PerformYard

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웹사이트: performyard.com

Lexibird - AI assistant for translation and writing
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Mac, Windows용 WebCatalog Desktop에서 PerformYard의 데스크톱 앱으로 보다 개선된 환경을 이용하세요.

다양한 개선 기능을 제공하는 방해 없는 창에서 앱을 실행할 수 있습니다.

브라우저를 전환하지 않고도 여러 계정과 앱을 쉽게 관리하고 전환할 수 있습니다.

Performyard는 직원 성과 평가 및 개발의 다양한 측면을 간소화하고 향상시키기 위해 설계된 포괄적 인 성능 관리 플랫폼입니다. 목표 설정, 성능 검토 수행 및 지속적인 피드백을 촉진하는 프로세스를 단순화하는 사용자 친화적 인 인터페이스를 제공합니다. 이 플랫폼은 사용자 정의 가능한 성능 검토를 지원하므로 조직이 평가를 특정 목표 및 기준에 맞게 조정할 수 있습니다. 또한 포괄적 인 동료 및 관리자 평가를 통해 지속적인 개선을 촉진하기 위해 강력한 360도 피드백 메커니즘을 제공합니다.

Performyard의 주요 기능에는 목표 정렬, 성능 평가, 지속적인 피드백 및 직원 인식이 포함됩니다. 이 플랫폼은 또한 분석 및 통찰력을 제공하여 직원 성과 및 진행 상황에 대한 실시간 가시성을 제공합니다. 이를 통해 조직은 정보에 입각 한 결정을 내리고 성능 관리 프로세스를 최적화 할 수 있습니다. Performyard는 주요 HRI 및 급여 시스템과 완벽하게 통합하여 중앙 집중식 데이터 관리 및 관리 부담을 줄입니다.

Performyard는 특히 성과 관리 전략을 특정 요구에 맞게 조정하려는 조직에 유리합니다. 유연한 목표 계단식 및 사용자 정의 가능한 리뷰주기를 지원하여 모든 회사 수준에서 실시간 피드백 및 전략적 조정을 허용합니다. 플랫폼의 사용 편의성과 전용 고객 지원을 통해 모든 규모의 조직에 적합하여 품질 피드백과 효과적인 성과 토론을 촉진하는 간소화 된 직원 경험을 제공합니다.

Performyard의 성능 관리 소프트웨어는 HR에 유연한 기능과 간단한 직원 경험을 제공합니다. HR 팀은 모든 성과 관리 전략을 구축하는 데 필요한 도구를 얻는 반면, 직원들은 양질의 피드백과 효과적인 성과 토론에 집중할 수있는 간소화 된 경험을 즐기고 있습니다. Performyard는 성과 관리 전략이 소프트웨어의 제약이 아니라 조직의 목표와 직원 요구에 의해 주도되어야한다고 생각합니다. 그렇기 때문에 가장 유연한 성능 관리 솔루션을 제공하는 데 중점을 둡니다. Performyard를 통해 조직은 360 년대, 프로젝트 기반 리뷰, 등급 척도, 지속적인 피드백, 계단식 목표 등에 맞는 전략에 맞게 소프트웨어를 사용자 정의 할 수 있습니다. 성과 관리는 또한 사람과 인간 관계에 관한 것입니다. 성능 토론은 중요하며 소프트웨어는 이러한 상호 작용을 방해하거나 복잡하게해서는 안됩니다. Performyard는 모든 기회에 자신을 삽입하거나 중요한 토론을 대체하지 않고 피드백과 품질 대화를 촉진하는 간단한 직원 경험을 제공합니다. 이 회사는 또한 모든 고객에게 전용 고객 성공 관리자를 제공합니다. 온 보딩에서 직원 교육에 이르기까지 지속적인 지원에 이르기까지 조직은 이러한 프로세스에 대한 경험이있는 사람을 갖게됩니다. Performyard는 ADP, Bamboohr, Gusto, Rippling, UKG, Paycom, Workday 및 Paylocity를 포함한 대부분의 주요 HRI/급여 시스템과 통합됩니다.

웹사이트: performyard.com

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