ページ 3 - 代替案 - WorkDove

PeopleForce

PeopleForce

peopleforce.io

PeopleForce は、最高の従業員エクスペリエンスを実現するオールインワンの HR プラットフォームです。これは、従業員のライフサイクルのあらゆる段階で人事プロセスを合理化するための 1 つの集中ソリューションです。私たちの使命は、企業が次のことを行えるよう支援することです。 - 人事プロセスを簡素化する。 - ハイパフォーマンスの文化を構築する。 - 採用、オンボーディング、従業員エンゲージメント、時間追跡、休暇管理、パフォーマンスレビューを容易にします。 PeopleForce は、プロセスではなく人に重点を置きながら、ビジネスを前進させるのに役立ちます。働きがいのある、働きやすい職...

Betterworks

Betterworks

betterworks.com

Betterworks は、インテリジェントなパフォーマンス管理ソフトウェア ソリューションのパイオニアです。柔軟なエンタープライズ対応 SaaS プラットフォームは、マネージャーの有効性と従業員のパフォーマンスを向上させるツールを使用して従業員と組織が最大限の潜在能力を発揮できるように支援し、エンゲージメントと定着率を高め、最終的にはビジネスの成果を向上させます。 Betterworks ソリューションは、生成 AI とデータ分析を組み合わせたもので、組織がパフォーマンス、調整、スキル開発、キャリア開発、後継者計画に関連したデータに基づいた賢明な意思決定を行えるようにします。包括的な専用のパ...

Mesh AI

Mesh AI

mesh.ai

Mesh は、特にリモート チームの従業員が目標を達成し、タイムリーなフィードバックを得るのを容易にするパフォーマンス管理プラットフォームです。これは Facebook に似ており、退屈な人事フォームに記入する代わりに、従業員はお互いの進捗状況に「いいね!」をしたり、コメントしたりできます。

Effy.ai

Effy.ai

effy.ai

AI を活用した 360 度フィードバックおよびパフォーマンス レビュー ソフトウェア。すぐに使用できるテンプレートと AI が生成したレポートを使用して、従業員のレビューを最速で実施できます。これは、レビュー プロセスの構築を始めたばかりの企業や、時々レビューを実施する企業に最適です。無料で始めて、その後は使用ごとに支払います。

The Predictive Index

The Predictive Index

predictiveindex.com

Predictive Index は、あらゆるビジネス上の問題は人の問題であると考えています。人材データは、最初の面接から大きな昇進に至るまで、従業員のプロセスのあらゆる段階をガイドする必要があり、ビジネス戦略もガイドする必要があります。私たちはこれを「人材の最適化」と呼んでおり、モジュール式プラットフォームのあらゆる部分がこれをサポートするように構築されています。 PI HIRE: PI Hire を使用して、各ジョブに最適な候補者を毎回採用します。当社は、60 年以上の科学と数百万のデータポイントに裏付けられた行動および認知評価により、応募者の分野を絞り込むお手伝いをします。さらに、パーソ...

Swit

Swit

swit.io

Swit は、タスク、チャット、目標、承認、Google Workspace や Microsoft 365 との統合など、コラボレーションの必需品を 1 か所に統合​​するすべてのチームの作業ハブです。Swit は、従業員のつながりを重要な場所で推進することを目的として構築されています。コミュニケーション、作業管理、タスク追跡、目標設定などをサポートする統合プラットフォーム上に会社全体をまとめましょう。 SWIT は柔軟で拡張性があり、あらゆる規模の組織のニーズに対応します。電子メールをチャネルにドラッグ アンド ドロップするか、タスク カードに変換します。タスク カードをチャネルまたは D...

Ally.io

Ally.io

ally.io

Ally.io は、チームの連携、連携を維持し、正しい結果に集中できるようにするとともに、リーダーが対面か遠隔かに関係なく、行われている作業を必要に応じて可視化できる、主要な OKR ソフトウェアです。あらゆる規模の高成長組織は、目標と結果を調整、追跡、測定するために Ally.io を使用しています。ユーザーは、Web やモバイル デバイスでいつでもオンラインで優先順位を定義、共有し、追跡できます。これにより、問題をリアルタイムで特定し、チームに自動的に通知することで、ユーザーが目標達成に向けて順調に進むことができます。当社の OKR 統合には、Slack や Microsoft Team ...

Quantum Workplace

Quantum Workplace

quantumworkplace.com

Quantum Workplace は、毎日の仕事の改善に役立ちます。私たちは組織が従業員エクスペリエンスを向上させ、影響力を与え、優秀な人材を惹きつけて維持する従業員の成功という魅力的な文化を創造できるように支援します。当社のオールインワン従業員成功プラットフォームは、継続的な洞察と行動を通じてエンゲージメントとパフォーマンスを促進します。当社のエンゲージメント スイートは、組織が従業員エクスペリエンスのギャップを特定して対処するための総合的な傾聴戦略を作成するのに役立ちます。また、当社のパフォーマンス管理ツールは、最大限の成功に向けてチームを成長、開発、調整するためのリソースを提供します。...

Access

Access

theaccessgroup.com

Access は、顧客へのサービスの提供方法だけでなく、顧客にとって重要なことをより自由に実行できるようにするという約束を果たすだけでなく、従業員、投資家、および近隣の慈善団体にとってもビジネス管理ソフトウェアの様相を変えています。私たちが暮らし、働く場所、私たちの心。 Access は、100,000 を超える顧客がビジネス ソフトウェアの使用方法を変革するのを支援し、すべての従業員がより重要なことを自由に実行できるようにします。

PerformYard

PerformYard

performyard.com

痛みのない 360 度レビュー - PerformYard は、人事にとってはシンプルかつ柔軟であり、従業員にとっては簡単です。既存の 360 度レビュー プロセスを合理化することも、新しい 360 度戦略を構築することもできます。 PerformYard は、継続的なフィードバック、360 件のレビュー、年次レビュー、プロジェクトベースのレビュー、評価、クライアントからのフィードバック、その他のフィードバックもサポートしているため、すべての従業員の評価を 1 か所に保存できます。サポートは常に無料かつ無制限です。数回クリックするだけで、次の 360 度レビュー サイクルを管理できます。

Javelo

Javelo

javelo.io

チームのモニタリングを再発明してください! Javelo は、人事プロセスをデジタル化して構造化し、強力なフィードバック文化を開発して献身的なチームを構築するのに役立ちます。

HROne

HROne

hrone.cloud

HROne は、人事プロセスを自動化し、人間のやり取りを簡素化し、より良い職場を構築するための実用的な洞察を提供する、将来に備えた HCM スイートです。人事部門のすべてを自動操縦することを追求する中で、当社は従業員のライフサイクル全体にわたって人事機能を合理化し、1,100 社以上の企業で数百万時間を節約することに成功しました。この数には、20 以上の業界の名前が含まれています。Timex、ABP、Lux Cozi、Droom、Amar Ujala、Haier、Bikanervala、Weikfield、Burberry、Harvest Gold、Studds、Nippon Steel、An...

Draup

Draup

draup.com

Drup は、人事と営業の両方のリーダー向けに設計された AI を活用したプラットフォームです。人材計画、人材採用、人事リーダーのスキル開発をサポートするための深い洞察とデータを提供します。 リアルタイムの人材データを使用して、人事リーダーは業界のトレンドを理解し、人材パイプラインを開発し、再スキルアップ戦略を作成できます。また、Draup は、新たな役割、人材のホットスポット、需要の高いスキルに関する洞察を提供し、将来の労働力のニーズを計画するのに役立ちます。Draup は、営業リーダー向けに、基本的な購入者の情報を超える営業インテリジェンス ツールを提供します。 これにより、関心、テク...

Cinode

Cinode

cinode.com

何があるか、誰が利用できるか、何が販売できるかは誰にもわかりません。私たちは、販売、提供、そして現在不足しているスキルに関する重要な洞察を提供します。 Cinode は、コンサルタント会社の成長を促進するためのオールインワン プラットフォームです。当社が北欧でトップの選択肢であるのには理由があります。

Fuel50

Fuel50

fuel50careerdrive.com

Fuel50 の 360 フィードバックは、リアルタイムのピア検証によるキャリア成長をサポートします。組織内で従業員の無限のキャリア成長をサポートします。 360 フィードバックを使用すると、従業員、リーダー、メンター、コーチが相互にフィードバックを要求、受信、提供できるようになります。従業員の自立的なキャリア開発をサポートします。従業員が継続的に改善し、あなたとのキャリアを前進させるために必要なフィードバックを定期的に提供します。

PatPat360

PatPat360

patpat360.com

PatPat360 は、チーム、リーダー、人事マネージャーをサポートするパフォーマンス管理プラットフォームです。 # 従業員のエンゲージメント、パフォーマンス、生産性を向上させるように設計されています。 # 継続的なフィードバックと OKR 目標設定のためのツールを備えた従来のパフォーマンス管理システムを革新します。 # これには、ソーシャル ネットワークの典型的な機能、広範なマイクロ インセンティブ、およびゲーミフィケーションが含まれます。 # 最高の OKR ツールの中で WhatMatters.com によって認められた唯一のヨーロッパのソフトウェア。

Maus

Maus

maus.com

ビジネス価値を倍増させる戦略的な計画と実行。 Maus は、戦略的、財務的、撤退計画のためのオールインワン プラットフォームであり、大きなアイデアを行動に移します。 1 つの使いやすいプラットフォームで、ビジネスを計画、実装、測定、成長させることができます。単に計画を立てるだけでは十分ではありません。 Maus を使用すると、財務およびビジネス価値の目標に合わせながら、戦略を成功へのロードマップに変えることができます

Zoios

Zoios

zoios.io

あなたの従業員は仕事で成功していますか?‍ Zoios が教えてくれます。 従業員がどのように感じているかを推測するのはやめましょう。 Zoios を使用して従業員のことをよりよく知り、誰もが成長できる職場を作ることができます。

Quantive

Quantive

quantive.com

Quantive は、現代の組織が戦略的な機敏性を通じて野心を実現できるようにします。 Quantive Results は、戦略実行プラットフォームであり、Quantive のエンドツーエンドの戦略管理ソリューションの 1 つです。 Quantive Results は、柔軟性と拡張性を考慮して構築されており、戦略的コンテキスト、優先順位、進捗状況を日常の構造に埋め込み、より重点を置き、調整し、透明性を高めます。以下により、野心的な戦略目標を達成します。 • 戦略的イニシアチブに関する 100% の透明性と連携 • リスクの積極的な特定 • 業務効率の向上 • 従業員のエンゲージメント、満足...

Kahuna

Kahuna

joinkahuna.com

AI の助けを借りて専門知識のサブスクリプションを販売します。 独自の知識ベースに基づいたカスタム AI ヘルパーでアドバイスを提供する能力を強化します。

ConectoHub

ConectoHub

conectohub.com

ConectoHub は、非技術チーム向けのアジャイル OKR および作業管理プラットフォームです。これにより、ビジネスの成果と会社の目標を結びつけることに集中できます。作業管理と統合された OKR システムを使用すると、チームの戦略とパフォーマンスの管理に役立ちます。目標を設定し、その目標を日々のタスクやプロジェクトと結び付けると、進捗状況が即座に確認できます。プロジェクトをフォローしたり、チームメンバーにタスクを割り当てたり、期限や優先順位を設定したりすることもできます。これは、同僚と連携するのに役立ちます。

Engagedly

Engagedly

engagedly.com

Engagely は、従業員エンゲージメントの要素を組み込んだパフォーマンス レビュー ソフトウェアです。シンプルでありながら柔軟で強力なため、あらゆる規模の急成長する企業と連携できます。デモをリクエストしてください!

Businessmap

Businessmap

businessmap.io

Businessmap は、成果主導型のエンタープライズ アジリティのための最も柔軟なソフトウェアを提供します。その比類のない機能は、プロジェクト ポートフォリオ管理、目標と主要な結果 (OKR) による目標管理、および作業管理の 3 つのツール カテゴリを 1 つに統合します。このような最適化により、手頃な価格で大規模な導入が可能になり、すべてのプロジェクトとポートフォリオにわたる可視性と目標の調整が可能になり、質の高い作業をより迅速に提供できます。すべてのプロセスは進化するという考えに基づいて構築された Businessmap は、新興企業かフォーチュン 100 企業かに関係なく、組織内の...

MetaSpark

MetaSpark

metaspark.io

MetaSpark は、プロジェクト、人材、プロセスを管理するためのコンポーネントをチームに提供する、AI を活用した動的なワークハブです。 MetaSpark の多用途なダッシュボード、カスタマイズ可能なテンプレート、および一連の AI ツールを利用して、独自のワークフローを形成します。 1000 以上のアプリとシームレスに統合し、MetaSpark のコラボレーション機能を活用してチームと簡単にコラボレーションし、効果的なチームワークを促進し、優れた生産性を達成します。管理タスクにかかる時間を月に 60 時間以上節約することで、チームが戦略と実行に集中できるようにします。機能: - リスト...

Trinet Expense

Trinet Expense

app.trinetexpense.com

TriNet (NYSE: TNET) は、中小企業 (SMB) に業界に合わせたフルサービスの HR ソリューションを提供する専門雇用主組織 (PEO) です。中小企業を時間のかかる人事の複雑さから解放するために、TriNet は人的資本の専門知識、福利厚生、リスク軽減とコンプライアンス、給与計算、リアルタイム テクノロジーへのアクセスを提供します。メインストリートからウォールストリートまで、TriNet は中小企業が最も重要なこと、つまりビジネスの成長に集中できるようにします。 TriNet – 人は重要です。詳細については、TriNet.com にアクセスするか、Twitter (@Tr...

Macorva

Macorva

macorva.com

Macorva の AI を活用したプラットフォームは、企業がパフォーマンス管理、フィードバック、顧客満足度を処理する方法に革命をもたらしています。そのソリューションは、スムーズなフィードバック、高度な分析、人工知能を統合し、組織がエクスペリエンス データを最大限に活用できるように、洞察を対象を絞ったリソースと対応計画に変換します。 データに行き詰まるのではなく、Radiant AI を使用して時間を解放し、影響力のある変化を生み出すアクションに集中します。すべての従業員とマネージャーを実証済みの次のステップに結びつけることから、フィードバック ループを閉じて成果を向上させることに至るまで、...

CoachHub

CoachHub

coachhub.io

CoachHub は、組織が部門や年功レベルに​​関係なく、従業員全体を対象にパーソナライズされ、測定可能で拡張性のあるコーチング プログラムを作成できるようにする、世界をリードする人材開発プラットフォームです。そうすることで、組織は従業員エンゲージメントの向上、生産性の向上、仕事のパフォーマンスの向上、定着率の向上など、多くのメリットを得ることができます。 CoachHub の世界的なコーチ陣は、6 大陸 70 か国の 3,500 人を超える認定ビジネス コーチで構成されており、60 を超える言語でコーチング セッションを利用でき、500 人以上のクライアントにサービスを提供しています。私た...

Arcoro

Arcoro

arcoro.com

建設会社や請負業者には特別な従業員管理のニーズがあり、Arcoro は企業がそれらのニーズにうまく対処できるようにするモジュール式建設 HR ソフトウェア スイートを提供しています。 Arcoro は、建設業界に焦点を当てた唯一の人事テクノロジー企業であり、企業のバックオフィス、専門的かつ熟練した貿易労働力の雇用、管理、成長を支援するソリューションを提供しています。 Arcoro の一連のモジュールには、次のものが含まれます。 • 応募者の追跡 • オンボーディング • 学習管理 • コア人事 • 福利厚生 • ExakTime 時間/出席追跡 • 報酬管理 • 業績管理および後継者計画。企業...

Edform

Edform

edform.com

雇用主が才能のある学生や卒業生を発掘し、育成できるよう支援する、インテリジェントなキャリアおよび雇用主エンゲージメント プラットフォームです。

Eletive

Eletive

eletive.com

Eletive は、リアルタイムの従業員エンゲージメント調査、パフォーマンス管理、OKR 目標設定、360 フィードバック、1 対 1 を 1 つの直観的で使いやすいツールに収集するピープル サクセス プラットフォームです。 Eletive は面倒な管理タスクを自動化および合理化するため、人事、マネージャー、チーム メンバーはビジネス目標に集中できます。

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