Wimi
wimi-teamwork.com
Wimi は、企業にとって最高のオールインワン コラボレーション ツールです。これは単なる言葉ではなく、Wimi の専用ワークスペースには、ソーシャル ネットワーク、ファイル共有とドライブ、タスク管理、カレンダー共有、インスタント メッセージング、ビデオ会議が含まれています。直感的で強力なソリューション内で慎重に作成されたこの完全な機能セットにより、小規模企業からフォーチュン 500 企業に至るまでの何千もの企業が毎日の時間を節約し、チームの生産性を向上させることができます。
Confirm
confirm.com
確認は、組織ネットワーク分析（ONA）を活用し、従業員の影響と影響を定量化し、リーダーが失う余裕のない人を明確に可視化する最初のパフォーマンス管理プラットフォームであることです。 確認することは、各従業員の影響、影響、実際の貢献について、リーダーに真の見方で力を与えます。時間と労力が少ない。独自のデータを発表して、精度と自信を持って才能を促進し、ピップし、維持します。
Swit
swit.io
Swit は、タスク、チャット、目標、承認、Google Workspace や Microsoft 365 との統合など、コラボレーションの必需品を 1 か所に統合するすべてのチームの作業ハブです。Swit は、従業員のつながりを重要な場所で推進することを目的として構築されています。コミュニケーション、作業管理、タスク追跡、目標設定などをサポートする統合プラットフォーム上に会社全体をまとめましょう。 SWIT は柔軟で拡張性があり、あらゆる規模の組織のニーズに対応します。電子メールをチャネルにドラッグ アンド ドロップするか、タスク カードに変換します。タスク カードをチャネルまたは DM にドラッグ アンド ドロップします。承認または OKR をタスク カードに直接添付します。 Swit が中小企業から大企業顧客まで、あらゆる規模の組織に愛される理由をご覧ください。
Samepage
samepage.io
Samepage は、チーム チャット、ビデオ会議、画面共有、タスク管理、ファイル共有などを単一のクラウドベースの共同作業で組み合わせることで、コミュニケーション、プロジェクト管理、会議の実行、オンライン コラボレーションなどを促進します。ワークスペース。
Tap My Back
tapmyback.com
従業員のエンゲージメントと定着率を改善するために、継続的なフィードバックとリアルタイム認識を提供する従業員フィードバックソフトウェア。 Tap My Backは、チームリーダーがより強力なチームを構築するのを支援することに焦点を当てた従業員エンゲージメントソリューションであり、HRマネージャーはよりスマートなリーダーシップを強化し、魅力的な個人を生み出します。個人的な発達に焦点を当てた成長の考え方を備えたTap My Backは、従業員にプライベートフィードバックの共有、パルス調査、フラット認識、スキル管理、およびムード追跡を直感的で継続的な方法で提供します。また、人々が愛する報酬に認識をリンクすることもできます！
TIMU
timu.com
チャット、会議、タスク、ファイル ストレージをすべて 1 か所にまとめました。 TIMU は、同僚、ベンダー、顧客と協力し、会議を行うための最良の方法です。
Superworks
superworks.com
見出し：SuperWorks HRMSで職場を変革する：生産性と従業員の幸福を高める SuperWorksは、HRと運用プロセスを合理化することにより、企業とSMBが繁栄した生産的な職場を作成できるようにします。当社の包括的なスーパーHRMSスイートは、複雑なタスクを簡素化し、従業員のエンゲージメントを高め、ビジネスの具体的な結果を促進するように設計されています。 これがSuperWorks HRMSがあなたのためにできることです： *楽な給与処理：給与タスクを自動化し、エラーを排除し、従業員の時間通りの支払いを確保します。 *シームレスなチーム管理：オンボーディングの簡素化、パフォーマンスの追跡、コラボレーションの促進、チームの関与を維持します。 *従業員エクスペリエンスの強化：SuperWorks HRMSは、従業員にセルフサービスツールと合理化されたコミュニケーションを提供します。 *効率の向上：繰り返しのタスクを自動化し、貴重な洞察を得ることにより、貴重な時間とリソースを解放します。 *スケーラブルな成長：SuperWorks HRMSはビジネスとともに成長し、成功するために必要な柔軟性とサポートを提供します。 なぜスーパーワークスを選ぶのですか？ 1。包括的なスイート：すべての人事と運用上のニーズに合った1つの統合プラットフォーム。 2。ユーザーフレンドリーなインターフェイス：学習と使用が簡単、トレーニング時間の最小化、採用の最大化。 3。スケーラブルなソリューション：あなたのビジネスとともに成長し、変化するニーズに適応します。 4。専用のサポート：その専門家チームは、あらゆる段階であなたをサポートするためにここにいます。
Midlap
midlap.com
Midlap は、チームと共同作業するために複数のアプリを切り替えることで発生する問題を解決する、オンライン コラボレーションおよびブレインストーミング ツールです。私たちは、ホワイトボード、カンバン ボード、フロー図、ファイル、チャット、イベント、ガント チャートなどのツールを 1 つのアプリで提供することで、この問題を解決します。そのため、別のアプリを切り替える必要はなくなり、Midlap を使用してより多くの作業を行うことができます。
Thirdlane
thirdlane.com
Thirdlane Connect は、多用途の顧客コミュニケーションおよびチーム コラボレーション アプリケーションとして機能し、チャット、音声およびビデオ通話、会議、画面共有、ファイル共有、CRM やその他のさまざまなビジネス アプリケーションとのシームレスな統合などの一連の機能をチームに提供します。マルチチャネルの顧客コミュニケーションとチーム コラボレーションを促進するサードレーン コネクトは、ローカル ワーカーとリモート ワーカーの両方を対象に設計されており、Web ブラウザ、iPhone、Android デバイスに加え、Windows、Linux、Mac デスクトップもサポートしています。この強力なアプリケーションは、Thirdlane ビジネス フォン システムまたは Thirdlane マルチ テナント PBX プラットフォームと完全に統合されており、これらのプラットフォームによって動作します。これらのプラットフォームは、オンプレミス、プライベート クラウド、パブリック クラウドを問わず、さまざまな設定に安全に導入でき、通信インフラストラクチャの柔軟性とセキュリティを確保します。
Poppulo
poppulo.com
各人が必要とする正確なメッセージを想像してください。メッセージは、関連性があり、パーソナライズされ、測定可能な場合、より効果的です。 Poppuloはそれを簡単にします。 Poppulo Harmonyプラットフォームは、オムニチャネルの従業員コミュニケーション、デジタルサイネージ、職場管理を通じて、従業員、顧客、職場を簡単に接続することで、企業組織がより多くのことを達成するのに役立ちます。
Gmelius
gmelius.com
Gmeliusは、Google Workspace（以前のGスイート）内にネイティブに統合され、SlackやTreloなどの会社が使用する他のアプリに接続する最初のコラボレーションプラットフォームです。 Gmeliusでは、チームがすでに知っていて愛しているツールから作業しながら、チームが協力することができます。データを別のサードパーティソリューションに移行したり、別のアプリケーションの使用方法を学んだりする必要はありません。 Gmeliusは、ユーザーのGmail Inboxから優れたチームワークを実現します。 強力な共有受信ボックス、共有Gmailラベル、ビジュアルカンバンボード、およびGmail内のスマートワークフローの自動化から始めて、Gmeliusは、他のユーザーの毎日のアプリと統合するユニークなコラボレーションプラットフォームを提供します。ユーザーは、お気に入りのツールを、一意の2ウェイ統合（SlackおよびTrelloを含む）、パブリックAPI、またはZapierを介して接続できます。 *電子メール管理を簡素化します *透明性と説明責任を向上させます *ワークロードの分布を自動化および最適化します *ワークフローを合理化し、グラント作業を自動化します Gmeliusは、市場で主要な共有受信トレイソリューションを提供しています。 1。Gmeliusは、既存のツールとシームレスに統合します。 Gmeliusは、ユーザーのGmail Inboxに住んでおり、快適なエコシステムで動作させます。これにより、移行、管理、トレーニングの時間とお金が節約されます。 2。ニーズを備えたGmeliusスケール。 そのユニークなアーキテクチャは、日常的に小規模および大規模な組織の両方をサポートしています。最大の顧客は、8,000以上のアクティブな共有受信トレイと数万人のユーザーを数えています。 3。Gmeliusは、設計モデルによる厳格なプライバシーを実施します。 その本部はスイスのヨーロッパにあり、プライバシーは常にプラットフォームに積極的に統合されています。他のサービスとは異なり、Gmeliusはユーザーの電子メールのコンテンツを保存することはありません。
Microsoft Viva Glint US
microsoft.com
Microsoft Viva Glint-従業員のライフサイクルと組織全体の調査にわたる推奨アクションとデータ駆動型の洞察を使用して、エンゲージメントとパフォーマンスを向上させます。 グリントの使命は、人々がより幸せで成功するのを助けることです。その人々の成功プラットフォームにより、組織は才能を魅了し、従業員を育成し、最高の仕事をするように促すために、組織が全体的なアプローチをとることができます。 Glintは、パルス、調査、およびいつでもチャンネルを介してより頻繁なフィードバックを収集し、最先端の分析を適用して、人事チーム、リーダー、マネージャーにアクションに関するパーソナライズされた洞察とAI駆動の推奨事項を提供します。その結果、組織には次のようになります。 *組織の健康へのリアルタイムの可視性 *彼らの人々のユニークなエンゲージメントプロファイルに基づく即時の洞察 *組織のあらゆるレベルでのガイド付きアクション Glintプラットフォームは、グローバルエンタープライズ向けに設計されており、150を超える国で展開され、50を超える言語をサポートし、100人の従業員から250,000人以上のサービス顧客を顧客に展開しています。その顧客はすべての業界にまたがっており、E*Trade、United Airlines、Intuit、Spectrum Health、Chevronなどの大手企業が含まれています。 Glintは2018年11月にLinkedInに買収され、顧客にさらに大きな革新と価値をもたらすことができるパートナーシップを作成しました。
Vector Solutions
vectorsolutions.com
Vector Solutionsの消防署のトレーニングとパフォーマンスソフトウェアソリューションを使用して、消防士のトレーニングをスケジュール、配信、追跡します。今日デモをスケジュールします。
Clinked
clinked.com
Clinked は、クラウドベースのクライアント ポータルおよびコラボレーション ツールです。これにより、チーム、プロジェクト グループ、ビジネス クライアントはすべて、安全なクラウド環境内からドキュメントやファイルに関して効率的に共同作業できるようになります。 3 つの主要なポータル オプションを提供します。 1. 簡単 (既製の簡単にカスタマイズ可能なポータル)。 2. オーダーメイド (特定の要件に合わせて Clinked インフラストラクチャ上に構築されたカスタム ポータル)。 3. 仮想データルーム。 すべてのポータルは幅広い機能を提供しており、その一部を以下に示します。 ビジネスイメージを向上させる * リンクされたクライアント ポータルはカスタマイズしてホワイトラベルを付けることができます。 * 独自の URL を使用してください。 https://clients.yourcompany.com。 * ブランドのネイティブ モバイル アプリは Android と iOS で利用できます。 コラボレーションとコミュニケーション * リアルタイムのアクティビティ ストリームとプロジェクトの進捗管理でクライアントを更新します。 * 個々のチームメンバーにタスクを割り当てるか、複数のユーザーとワークロードを共有します。 * 効率的なディスカッションを行い、@メンション、インスタント 1-2-1 およびグループ チャット、マイクロブログを使用してコミュニケーションします。 * 全文検索。 安全なクライアントポータル * 転送時は 256 ビット SSL、保存時は AES 暗号化。 * ソリューションへの安全なアクセスのための 2 要素認証。 * アカウント管理者は、監査証跡内のすべてのユーザー アクティビティを表示できます。 No.1 FTP 代替手段 * ファイルやフォルダーをドラッグ アンド ドロップして、大きなファイルを共有します。 * ユニバーサル検索バーを使用してファイルやフォルダーを見つけて表示します。 * ドキュメントをダウンロードしなくても、ドキュメントのライブ プレビューを表示できます。 統合 * Google Workspace とのネイティブ統合。 * AdobeSign、DocuSign、JotForm とのネイティブ統合。 * Zapier を介して 3,000 以上のアプリでタスクとアクションを自動化します。 * パブリック API。 お客様の仕様に合わせて構築された完全にカスタムのポータル * 堅牢な Clinked ISO 認定インフラストラクチャ上に構築されています。 * 膨大な数の既存の機能から選択します。 * ビジネスに必要な新しい独自の機能を追加します。 * ユースケースとワークフローに合わせたカスタム UI。 * 簡単な設計プロセス。 *短納期。
Zoios
zoios.io
Zoiosは、組織が従業員が繁栄し、最善を尽くしたい世界クラスの職場を作るのを支援します。これは、行動がなければ、努力が無意味になるため、データを実行可能な洞察に変えることでこれを達成します。 Zoiosには、それが生きて呼吸する文化的なマントラがあります。 *プロデュースは、革新的なサービスとソリューションを作成し、新しい機能を実験し、新しい概念を立ち上げることです。それは、Zoiosの誰もが持っている創造的な衝動と好奇心に訴えます。 *目的は、Zoiosで作成されたすべてが価値を提供し、何らかの形で世界に違いをもたらす必要があるという考えを網羅しています。価値を生み出すことなく、作業は無意味になります。 *喜びは、職場でより多くの喜びを生み出すというZoiosのビジョンを部分的に指します。また、自分自身から始めることの重要性を強調しています。 Zoiosで働くのは楽しくてエキサイティングなはずです。
Samesurf
samesurf.com
Samesurf は、特許取得済みのリアルタイム コラボレーション プラットフォームで、インストールやコーディングを行わずに、複数のユーザーが任意のデバイスやブラウザからリアルタイムで同じオンライン エクスペリエンスを操作できるようにします。 現代の共同ブラウジングの発明者として広く知られている Samesurf では、参加者が次のことを行うこともできます。 (1) ドキュメントやビデオを即座にアップロードして共有 (2) VOIP および電話回線を介した通話またはビデオチャット (3) 機密性の高い入力フィールドまたはその他の画面要素を編集する (4) オフラインコンテンツの共有 (5) 詳細な分析を収集する (6) セッションを記録する Samesurf は、販売、サポート、トレーニング、遠隔医療、仮想会議など、さまざまなユースケースをサポートしています。
WorkHub
workhub.ai
WorkHubは、ハイブリッドワーク、エンゲージメント、生産性、従業員の士気を高めるためのリモートチーム向けのコラボレーションツールを提供するAI駆動のチームサクセスプラットフォームです。 このプラットフォームは、単一のプラットフォームでの接続、コラボレーション、お祝いのすべてのニーズを満たすように設計されています。手頃な価格の会議、チケット、認識、および他のプラットフォームの価格の1/5での報酬を提供します。 また、手間のかからないオーディオ/ビデオ会議とメッセージング機能を備えた、内部および外部のチームメンバーに普遍的な接続を提供します。さらに、シームレスな顧客エクスペリエンスを提供するための共有メールボックス統合により、チームタスクと顧客クエリを単一の場所から管理するためのチケットシステムがあります。 WorkHubは、ハイブリッド職場での効率と接続性の向上を目指しているチームにとって手頃な価格のソリューションです。
Crewhu
crewhu.com
Crewhuは、CSAT、NP、従業員の認識、およびゲーミフィケーションを組み合わせたMSPのために構築された唯一のプラットフォームです。従業員のエンゲージメントを高め、顧客満足度を高め、より多くの取引を締めくくるために、最も重要なメトリックを追跡します！ Crewhuは、MSP用に構築された顧客フィードバック、ゲーミフィケーション、および認識プラットフォームです。 Crewhuは、PSA、CRM、ドキュメントツール、VoIPプロバイダーメトリックなど、重要なKPIを追跡するために、ほとんどのMSPソフトウェアプラットフォームとの統合を提供します。クルーの使命は、毎日の勝利を祝い、より強力な文化を創造することです。
Betterworks
betterworks.com
Betterworksは、インテリジェントパフォーマンス管理ソフトウェアソリューションの先駆者です。その柔軟でエンタープライズ対応のSaaSプラットフォームは、より大きなマネージャーの有効性と従業員のパフォーマンスを促進するツールで、労働力と組織が最高の可能性を達成し、エンゲージメントと保持率を高め、最終的にはより良いビジネス結果をもたらします。 Betterworksソリューションは、組織がパフォーマンス、キャリブレーション、スキル開発、キャリア開発、および後継者計画にリンクされたスマートなデータに基づいた意思決定を行うことを可能にする生成AIとデータ分析を組み合わせています。 包括的な、専用のパフォーマンス管理ソリューションとして、目標設定、マネージャーと従業員の会話、フィードバック、従業員のエンゲージメント、および認識が組み込まれています。メッセージングアプリ。 Betterworksのモジュールは、構造化されたデータと非構造化データをキャプチャして、HRに従業員のパフォーマンスの包括的なビューと詳細な見解の両方を提供します。これにより、マネージャーはパフォーマンスとキャリア開発の両方で従業員を簡単に指導し、パフォーマンスを継続的に改善し、従業員エクスペリエンスを向上させることができます。 マネージャーの有効性の向上 Betterworksは、組織と従業員の要求をより簡単に満たすのを支援することで、プレッシャーマネージャーの経験を緩和します。会話テンプレートとチェックインツールを使用して、マネージャーは従業員の目標の進捗状況を定期的に確認し、パフォーマンス、認識、およびキャリア開発に関する有意義な会話に従事することができます。これにより、信頼、透明性、信頼性を高めることにより、マネージャーと従業員の関係が強化されます。 副操縦士としてAIでより良い従業員エクスペリエンスを提供します 企業は、従業員が従事し、生産的で、達成され、認識されていると感じた場合、より良い結果を達成します。 Betterworks AIを使用すると、従業員は明確な目標とメトリックを簡単に開発できます。従業員とマネージャーは、パーソナライズされた、包括的、建設的で、公平なフィードバックを作成し、より大きな信頼と集中的なキャリア計画につながることもできます。マネージャーは、AIを使用して、従業員の目標、フィードバック、認識、およびその他のデータを自信を持ってコーチし、期待を表明し、実用的で公正なパフォーマンスレビューを提供するために、従業員の目標、フィードバック、認識、およびその他のデータを利用することで、コミュニケーションの品質と明確さを向上させることができます。
PerformYard
performyard.com
Performyardのパフォーマンス管理ソフトウェアは、HRに柔軟な機能と簡単な従業員エクスペリエンスを提供します。 HRチームは、パフォーマンス管理戦略を構築するために必要なツールを取得しますが、従業員は質の高いフィードバックと効果的なパフォーマンスディスカッションに集中できる合理化されたエクスペリエンスを享受します。 Performyardは、パフォーマンス管理戦略は、ソフトウェアの制約ではなく、組織の目標と従業員のニーズによって推進されるべきであると考えています。そのため、最も柔軟なパフォーマンス管理ソリューションの提供に焦点を当てています。 Performyardを使用すると、組織はソフトウェアをカスタマイズして、360年代、プロジェクトベースのレビュー、評価スケール、継続的なフィードバック、カスケード目標など、自分に合った戦略に適合することができます。 パフォーマンス管理は、人と人間のつながりに関するものでもあります。パフォーマンスの議論は重要であり、ソフトウェアはこれらの相互作用を妨害または複雑にするべきではありません。 Performyardは、あらゆる機会に挿入したり、重要な議論を置き換えることなく、フィードバックと質の高い会話を促進する簡単な従業員エクスペリエンスを提供します。 同社はまた、すべての顧客に専用の顧客成功マネージャーを提供しています。オンボーディングから従業員のトレーニング、継続的なサポートまで、組織はこれらのプロセスの経験を持つ誰かを味方にします。 Performyardは、ADP、Bamboohr、Gusto、Rippling、UKG、Paycom、Workday、Paylocityなど、ほとんどの主要なHRIS/給与システムと統合されています。
Diligent Administrator
diligent.com
主要なガバナンス、リスク、コンプライアンス (GRC) SaaS プロバイダーである Diligent は、組織とリーダーの成功を加速します。
heycollab
heycollab.com
Heycollab は、組織化を維持し、タスクを管理し、チームが協力できるようにすることで従業員のコラボレーションを支援するツールです。これは、チームとフリーランサー向けのオールインワンの生産性管理ツールであり、コラボレーションと広範な機能を組み合わせて、リソースの管理とプロジェクトの可視性の維持に役立ちます。リアルタイムでチャットしたり、ファイルを共有したり、ワークフローを管理したり、チームを整理したりすることができます。 Heycollab を使用すると、プロジェクトをタスクに分割し、期日を設定し、チームのワークロードを追跡し、ファイルや画像をチーム メンバーと共有することが簡単にできます。初日から締め切りまで 1 つのツールを使用して、プロジェクトの計画と整理、コミュニケーションとコラボレーションを行います。
Rungway
rungway.com
Rungwayは、企業が接続された包括的な文化を埋め込むのに役立つComms and Engagement Platformです。従業員がアドバイスを共有し、経営陣と関与する方法を変えることにより、スタッフは聞こえ、理解し、評価されていると感じているため、最高のパフォーマンスを発揮します。 アプリまたはWebからアクセスすると、はしごのあらゆるラングの個人が懸念、思考を共有したり、匿名性を制御したりすることでアドバイスを求め、組織全体の経験とサポートにアクセスできるようになります。 経営陣は簡単にアドバイスやロールモデルの会社の価値を共有しますが、ビジネスリーダーはユニークで前代未聞の会話を表現し、文化、性別、包摂、コラボレーションに関する洞察を明らかにします。 プラットフォーム固有の目的は、あなたの組織文化に関するユニークなコンテンツとリアルタイムの匿名のタレントインテリジェンスを作成します。素晴らしいアドバイスが共有されると、その影響は大きなものになる可能性があります。 議論は通常、キャリア開発、幸福、挑戦的な状況の取り扱い、多様性と包括的トピックをカバーしています。 ラングウェイは誰ですか？ - 新しいジョイナーは、Rungwayを使用して、誰に頼るべきかわからない新しいポジションから始まる最初の数週間の間に、それらの燃える質問をします。 - キャリアを学び、成長しようとしている従業員は、Rungwayを使用して議論を始めたり質問したりし、通常は会うことのない同僚と便利にアドバイスを共有します。 - マネージャーとリーダーはそれを使用して別の方法でコミュニケーションを取り、彼らの労働力がリアルタイムで必要とするものに耳を傾けます。 -HRチームはそれを使用して専門家のアドバイスを提供し、会社でトピックが流行しているトピックを最新の状態に保ちます。 - 内部通信チームは、プラットフォームを使用して、ビジネスからの質問にリアルタイムで応答します。
HeyTaco
heytaco.chat
Heytacoで認識され、意味のあるものを作ってください Heytacoは、チームがSlack、Microsoftチーム、Googleチャット内のすべての瞬間、ピアツーピアの認識と報酬を通じて、チームが感謝の文化を構築するのを支援します。 *感謝の文化を育てる - 従業員は「タコス」を与えて、優れた仕事、親切な行為、コラボレーションを認識します。 *チームのつながりの強化 - 認識は毎日の習慣になり、関与と士気を高めます。 *貢献の追跡と報酬 - 参加を簡単に測定し、重要な報酬についてタコスを引き換えます。 Heytacoは、社会的認識と報酬を通して人々を結びつけることで、より活気のある職場を作成します。 Heytacoの楽しくユニークな親切な通貨（TACO）は、より強力なつながりを構築し、士気を高め、チーム全体の幸福を高めるのに役立ちます。 主な利点： - 前向きなコミュニケーションを促進します - 友情を構築します - 人々に感謝を示すように勧めます - 感謝の文化を育みます - 会社の価値を生かします - 従業員の士気を高めます - より高いエンゲージメントを推進します - リモートチームが接続するのを支援します スタートアップからフォーチュン500企業まで、世界中の何千ものチームがHeytacoを使用して、より幸せでよりつながりのある職場を作成しています。
HappyOrNot
happy-or-not.com
Happyornotソリューションは、反応を収益性の高い行動に変えるのに役立ちます。これは、顧客エクスペリエンスを強化し、問題を明らかにし、従業員と顧客の両方を引き付ける方法を明らかにし、提示する方法を強化できる強力でありながらシンプルなツールです。ソリューションは、Happyornot Smileys、分析、成功の3つのコア要素で構成されています。 Happyornot Smileys-スマイリータッチ、スマイリーデジタル、スマイリーターミナル：スマイリーは本物の顧客フィードバックをキャプチャして、いつ、どこで経験が行われるかを顧客の感情を学ぶことができます。最大の製品ポートフォリオは、すべての対面およびデジタルエンゲージメントのポイントに理想的なソリューションがあることを保証します。 *美しいデザインは人々を引き付け、最大の応答率を推進します。 *使いやすい;応答するのに数秒しかかかりません。 *あなたと協力した人からだけでなく、すべての人からフィードバックを得る。 *現時点で重要なフィードバックをキャプチャします。 Happyornot Analytics：Smileysのすべてのフィードバックデータは、Analyticsプラットフォームに渡されます。分析には、自分がどのようにやっているかを確認し、何がうまくいっているのかを分析し、何が改善できるかを評価するのに役立つ堅牢で柔軟なデータ洞察の両方が含まれています。 *一目で、業界の仲間に対して全体的にどのように機能するかをご覧ください。 * 1時間、平日、月、場所など、詳細を粒状データで理解します。 *オープンなフィードバック、問題点、ハイライトを通じて理由を発見します。 *アラート通知とコラボレーションメッセージングを使用して、すぐにアクションを実行します。 *レポート、データエクスポート、ライブ共有に成功を収めて共有します。 分析とは、Happyornotソリューションを管理し、調査ポイント、ユーザー、およびサブスクリプションを管理し、管理するためのすべてのツールを用意している場所でもあります。ブラウザまたはモバイルアプリを使用して、いつでもどこでも分析を使用できます。 Happyornotの成功：ソリューションの使用がビジネスに成功するようにするための追加サービスが提供されます。これには、オンボーディング、カスタマーサポート、ヘルプセンター、追加の分析サービス、およびその他のさまざまな有用なリソースが含まれます。
Nectar
nectarhr.com
Nectarの360の認識と報酬プラットフォームにより、全員（ピアツーピア、マネージャーから従業員の両方）が、コアバリューに根ざした意味のある認識を送信できます。 Nectarには最も広範なリワードカタログがあり、ユーザーは会社ブランドの盗品、Amazon製品、ギフトカード、またはカスタム報酬タイプから選択できます。 SlackやTeamsなどの他のツールと統合して、送信の認識を簡単にします。このプラットフォームにより、ユーザーはNectarの直感的なシステムとの魅力的な内部コミュニケーションを簡単に設計、スケジュール、追跡できます。ユーザーは、美しい電子メールを作成したり、複数のチャネルを介してメッセージをブロードキャストしたり、詳細な分析でパフォーマンスを監視したり、メッセージが効果的に従業員に到達して関与するようにすることができます。 Nectarは、MLB、SHRM、Redfin、Heinekenなどのトップ組織をサポートしています。 NectarはSHRMと提携して、世界中のチームが価値があり、つながりがあり、関与していると感じるのを支援しています。それはエンゲージメントを高め、蜜で毎日個々の勝利を祝います。
GoCo
goco.io
GoCo brings HR data to life and provides tools to customize workflows for any HR process, policy, or checklist. With GoCo, organizations receive a dedicated support team that sets them up for success and remains available after implementation. オンボーディングや特典からパフォーマンス管理や給与まで、Gocoは、使いやすいソリューションでHRを実行するために必要なすべてを提供しています。ゴーコの使命は、ビジネスがマニュアル、痛みを伴う、複雑なHRタスクに費やす時間を減らして、より幸せで生産的なチームの成長に集中できるようにすることです。
Thrive.App
thrive.app
2011年に設立されたThrive.app Ltdは、組織が内部コミュニケーションと従業員の関与を「パワーアップ」するのを支援するための技術とサポートを提供します。 その直感的なコンテンツ管理システムにより、組織内の誰でも企業コミュニケーションを担当し、単一の従業員コミュニケーションプラットフォームにコンテンツを作成および追加し、チームのモバイルデバイスに配布することができます。 クライアントは、SMBから最大の多国籍組織に及び、すべてThriveのプラットフォームを使用して、独自の従業員コミュニケーションアプリを作成および調整して、内部コミュニケーションを強化し、分配されたチームをさらに引き付けることができます。 サービスソリューションとしてのこのソフトウェアにより、HR、マーケティング、内部通信、企業通信、IT、およびその他の専門家は、「到達するのが難しい」チームに重要で、関連性があり、タイムリーで、カスタマイズされた情報を作成および宣伝することができます。 他の人とは異なり、Thriveは、SaaSプラットフォームを介したデジタルトランスフォーメーションの旅、クライアントの成功のオンボーディング、継続的なサポートを介してクライアントを刺激し、教育することを専門としています。 Thriveの従業員コミュニケーションプラットフォームは、多くの業界のクライアントによってグローバルに使用されています。クライアントには、デロイト、SSE、ビファ、フェアチャイルドメディカルセンター、エールフランスKLM、サントスブラジル、ポスト、SGNなどが含まれます。費用対効果が高く、途方もなく使いやすい通信およびエンゲージメントプラットフォームで従業員にインスピレーションを与え、情報を提供し、関与させます。
Coast
coastapp.com
Coast は、チームのコミュニケーション、タスク、チェックリスト、スケジュール、ワークフローをより適切に管理したいチームのためのオールインワン ワークスペースです。 Coast には、携帯電話からデスクトップまで、いつでもどこからでも簡単にアクセスできます。何千ものチームや企業が、電子メール、テキスト メッセージ、スプレッドシート、紙のチェックリストとスケジュールの代わりに Coast を使用しています。 Coast は全従業員を 1 か所で作業させることで、チームの生産性と説明責任を向上させ、毎週何時間もの時間を節約します。
Eko
ekoapp.com
Eko は、リモート ワーカーがいる企業向けのオールインワン プラットフォームです。在宅勤務中も従業員がつながり、エンゲージし、生産性を維持できるようにします。コミュニティ機能、コミュニケーション ツール、プロジェクト管理、知識共有ハブを使用して、どこからでも効果的に作業し、共同作業できます。 Eko を使用すると、コミュニケーションとコラボレーション (1 対 1/グループのチャットと通話、ファイル共有、プロジェクト管理、全社的な発表) を強化し、トレーニングと開発を可能にし (企業のナレッジ管理システム)、業務効率を向上させる (デジタル ワークフロー、タスクの委任) ことができます。 ）および人材管理（従業員データベース、人事フォームおよびプロセス）を最新化します。 Eko はマルチプラットフォームでカスタマイズ可能で、統合が容易です。
© 2025 WebCatalog, Inc.