Pagina 2 – Alternative - Marlee

Draup

Draup

draup.com

Draup è una piattaforma basata sull'intelligenza artificiale progettata sia per i leader delle risorse umane che per quelli delle vendite. Offre approfondimenti e dati approfonditi per supportare la pianificazione della forza lavoro, il reclutamento dei talenti e lo sviluppo delle competenze per i leader delle risorse umane. Grazie ai dati sui talenti in tempo reale, i leader delle risorse umane possono comprendere le tendenze del settore, sviluppare pipeline di talenti e creare strategie di riqualificazione. Draup fornisce inoltre approfondimenti su ruoli emergenti, punti caldi dei talenti e competenze richieste per aiutare a pianificare le future esigenze della forza lavoro. Per i leader delle vendite, Draup offre strumenti di sales intelligence che vanno oltre le informazioni di base sugli acquirenti. Consente il micro-targeting dei potenziali clienti in base agli interessi, alle esigenze tecnologiche e alle relazioni di outsourcing. Draup fornisce report dettagliati sugli account, mappatura delle parti interessate e aiuta a identificare i giusti decisori per strategie di vendita mirate. Aiuta inoltre i team di vendita a esplorare nuove opportunità per i fornitori di servizi in vari settori. Draup è costruito da esperti di intelligenza artificiale, apprendimento automatico (ML) ed elaborazione del linguaggio naturale (NLP), combinando l'analisi basata sull'intelligenza artificiale con la cura umana. La piattaforma offre approfondimenti iper-mirati basati su milioni di punti dati, fornendo strategie attuabili supportate da dati aggiornati e convalidati. I dati di Draup vengono controllati da ricercatori e analisti esperti per garantire informazioni imparziali. La piattaforma offre un onboarding rapido, supporto continuo e implementazione agile per soddisfare le mutevoli esigenze. Offre aggiornamento dei dati quasi in tempo reale, modelli di consegna flessibili e tariffe prevedibili. Draup fornisce accesso multicanale alla sua piattaforma, report personalizzati e API REST/esportazione dati per una perfetta integrazione nelle soluzioni aziendali. Nel complesso, Draup mira a supportare i talenti e i team di vendita nel prendere decisioni basate sui dati e accelerare la crescita dei ricavi nelle aziende di tutto il mondo.

Kahuna

Kahuna

joinkahuna.com

Vendi abbonamenti alla tua esperienza con l'aiuto dell'intelligenza artificiale. Potenzia la tua capacità di fornire consulenza con un assistente AI personalizzato basato sulla tua base di conoscenze unica.

AssessFirst

AssessFirst

assessfirst.com

Scopri chi sono veramente le persone. Combina il potere dell'intelligenza artificiale e della psicologia moderna con AssessFirst. Prevedi i candidati che hanno maggiori probabilità di successo nella tua attività.

Fuel50

Fuel50

fuel50careerdrive.com

Il feedback a 360 gradi di Fuel50 supporta la crescita professionale in tempo reale convalidata dai colleghi. Supporta la crescita infinita della carriera delle tue persone all'interno della tua organizzazione. 360 Feedback consente a dipendenti, leader, mentori e coach di richiedere, ricevere e fornirsi feedback a vicenda. Sostieni lo sviluppo professionale autosufficiente della tua forza lavoro. Dai ai tuoi dipendenti il ​​feedback regolare di cui hanno bisogno per migliorare continuamente e far avanzare la loro carriera con te.

Harver

Harver

harver.com

Harver è la soluzione di assunzione leader del settore che aiuta le organizzazioni a ottimizzare le decisioni relative ai talenti. Forte di oltre 35 anni di approfondimenti sui dati supportati dalla psicologia I/O e dalle scienze cognitive, Harver offre una suite di soluzioni automatizzate che consente alle organizzazioni di coinvolgere, assumere e sviluppare i talenti giusti in modo rapido e sostanzialmente meno distorto. Avendo trattato oltre 100 milioni di candidati, Harver fornisce offerte affidabili, basate sui dati e adattabili, tra cui valutazioni, colloqui video, pianificazione e controllo delle referenze. Harver ha aiutato più di 1.300 clienti a intraprendere il percorso intelligente verso il talento giusto.

Practice

Practice

practice.do

La pratica aiuta le aziende basate sui clienti a ridurre il lavoro amministrativo semplificando la pianificazione e l'adempimento, centralizzando l'attività dei clienti e consolidando gli strumenti. Progettato per gli imprenditori che lavorano con appaltatori e clienti.

TalentRecruit

TalentRecruit

talentrecruit.com

TalentRecruit è un sistema di tracciamento dei candidati (ATS) basato sull'intelligenza artificiale e un software di reclutamento progettato per semplificare il processo di assunzione sia delle PMI che delle imprese. Il sistema consente ai reclutatori di individuare, coinvolgere e integrare i migliori talenti in modo efficiente. TalentRecruit offre funzionalità come un assistente di reclutamento virtuale 24 ore su 24, 7 giorni su 7, ERIKA, che utilizza algoritmi di machine learning per trovare i candidati più adatti in base all'analisi dei dati dei candidati. Include anche il sourcing multicanale che aiuta nella scoperta dei migliori talenti e funzionalità efficaci di pre-screening e valutazione per un processo di assunzione efficiente. In particolare, il software ATS di TalentRecruit utilizza l'intelligenza artificiale per una potente piattaforma di sourcing dei candidati che supporta elementi come siti di carriera, connessione di bacheche di lavoro e referral dei dipendenti. Il portale dei responsabili delle assunzioni offre una visione olistica delle informazioni sui candidati, aggiornamenti sulle richieste, feedback sui profili, approvazioni di lavori e offerte e altro ancora. La funzionalità di gestione dell'offerta è determinante per acquisire i migliori talenti con ritardi minimi. Oltre a questi, TalentRecruit offre anche strumenti per l'onboarding, la creazione di un sito Web di carriera brandizzato, l'automazione delle assunzioni nei campus e l'analisi delle metriche per il controllo completo sui KPI di assunzione. Si concentra inoltre sulla promozione della diversità, dell’inclusione e dell’agilità nella piattaforma di reclutamento.

Ducknowl

Ducknowl

ducknowl.com

Ducknowl è una piattaforma di screening e valutazione dei talenti che aiuta i reclutatori e le agenzie di collocamento a identificare i migliori candidati in pochi secondi. Ducknowl utilizza interviste video, screening dei curriculum, valutazioni delle competenze, supervisione dell'intelligenza artificiale e strumenti di messaggistica video per raccogliere tutti i dati dei candidati in un'unica dashboard prima di condividerli con un responsabile delle assunzioni. Questo processo consente di risparmiare tempo durante la pianificazione e impedisce l'effetto ghosting, l'esca, il cambio e i candidati sottoqualificati. Ducknowl è rivolto alle PMI, alle aziende tecnologiche e con sede negli Stati Uniti per aiutare i datori di lavoro, le agenzie di collocamento, i reclutatori e le risorse umane a rendere il processo di assunzione più rapido e agevole.

Criteria

Criteria

criteriacorp.com

Prendi decisioni migliori sui talenti. Il tuo obiettivo è costruire la squadra migliore. Il nostro obiettivo è aiutarti a raggiungere questo obiettivo con valutazioni multidimensionali, supportate dalla scienza e fornite attraverso la nostra piattaforma solida e intuitiva.

CoachHub

CoachHub

coachhub.io

CoachHub è la principale piattaforma globale di sviluppo dei talenti che consente alle organizzazioni di creare un programma di coaching personalizzato, misurabile e scalabile per l'intera forza lavoro, indipendentemente dal dipartimento e dal livello di anzianità. In questo modo, le organizzazioni sono in grado di ottenere numerosi vantaggi, tra cui un maggiore coinvolgimento dei dipendenti, livelli più elevati di produttività, migliori prestazioni lavorative e una maggiore fidelizzazione. Il pool globale di coach di CoachHub è composto da oltre 3.500 business coach certificati in 70 paesi in sei continenti con sessioni di coaching disponibili in oltre 60 lingue, per servire più di 500 clienti. I nostri programmi si basano sulla ricerca e sviluppo avanzati del nostro Coaching Lab, guidato dal Prof. Jonathan Passmore e dal nostro Science Council. CoachHub è supportato da importanti investitori tecnologici, tra cui Draper Esprit, Holtzbrinck Ventures, Partech, RTP Global, Signals Venture Capital e Speedinvest. Nel settembre 2021, CoachHub ha acquisito MoovOne, il pioniere francese del coaching digitale, per creare un campione globale concentrato sulla democratizzazione congiunta del coaching.

Vibly

Vibly

vibly.io

Vibly è una piattaforma iper-personalizzata che combina le competenze umane con l'intelligenza artificiale per aiutare le persone a raggiungere una crescita personale sostenibile e un benessere ottimale. Per i fornitori, offriamo una piattaforma di coaching, un mercato e una community all-in-one, alimentati dall'intelligenza artificiale per aiutarli a gestire la loro pratica end-to-end, connettersi con nuovi clienti e accelerare la loro crescita personale e professionale. Per i clienti, offriamo una soluzione di benessere olistico personalizzata con l'intelligenza artificiale in base alle esigenze specifiche di ciascun individuo, con gli strumenti, le conoscenze, le intuizioni e la guida esperta per aiutarli a raggiungere i propri obiettivi in ​​tutte le dimensioni del proprio essere (fisica, mentale, emotiva, sociale, lavorativa, ecc.) …).

Nudge Coach

Nudge Coach

nudgecoach.com

Avvia i tuoi programmi nella tua app personalizzata. Aiutiamo le aziende che non dispongono delle risorse per sviluppare una propria app per lanciare, coinvolgere i clienti e fornire i propri programmi di trasformazione su larga scala. Siamo gli esperti di coinvolgimento del cliente che possono aiutarti ad aumentare l'impatto dei tuoi programmi. * Distribuisci il tuo programma su larga scala con il nostro sistema di distribuzione dinamico "Nudge Card" * Personalizza il monitoraggio dei clienti per responsabilizzarli * Coinvolgi i clienti con messaggi personalizzati e di gruppo * Adatta i programmi con forum e sfide social

RYPT

RYPT

rypt.app

RYPT è una piattaforma di performance coaching progettata per aiutare i team di coaching multidisciplinari a fornire programmi di sviluppo atletico in modo efficiente e su larga scala. RYPT aiuta i team di allenatori a gestire ogni aspetto della loro relazione di allenatore, dalla fornitura di piani di allenamento personalizzati, al monitoraggio e alla comunicazione degli atleti. RYPT centralizza i dati degli atleti per fornire agli allenatori informazioni migliori e aiutarli a gestire i propri atleti in modo più efficiente ed efficace, riducendo il rischio di infortuni e ottimizzando le prestazioni. Oltre 2.500 allenatori in tutto il mondo, che lavorano dal livello base al livello olimpico, si affidano a RYPT per fornire i propri programmi di sviluppo atletico e monitorare i propri atleti. RYPT supporta allenatori individuali, palestre e accademie private, scuole e università e grandi organizzazioni sportive.

Edform

Edform

edform.com

Una piattaforma intelligente per la carriera e il coinvolgimento dei datori di lavoro che aiuta i datori di lavoro a reperire e coltivare studenti e laureati di talento.

Progression

Progression

progression.co

Definisci e misura la crescita professionale nella tua organizzazione con Progression, la piattaforma numero uno per lo sviluppo professionale. Con Progression puoi: - Costruire e visualizzare strutture di carriera in poche ore, non in mesi, con modelli e intelligenza artificiale - Creare semplici abitudini che evidenziano la crescita man mano che avviene - Consentire al tuo team di progredire con approfondimenti approfonditi in tempo reale - Coinvolgere, motivare e abilitare i tuoi dipendenti saranno padroni della propria carriera - Sblocca una crescita eccezionale dei dipendenti in tempi record. Costruisci, distribuisci e mantieni le migliori competenze e percorsi di carriera con Progression. Unisciti a migliaia di team che promuovono la crescita reale dei dipendenti e riducono l'attrito oggi stesso.

Peoplelogic

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic fornisce strumenti di gestione delle persone e delle prestazioni per le aziende in crescita. La nostra tecnologia in attesa di brevetto combina i segnali di coinvolgimento e burnout in un unico punteggio StayFactor™. In combinazione con il nostro grafico di analisi della rete organizzativa (ONA), hai tutto ciò di cui hai bisogno per coltivare team ad alte prestazioni, scoprire modelli di collaborazione interna, identificare silos e colli di bottiglia ed evidenziare i dipendenti più connessi e disconnessi. Con Peoplelogic avrai tutti i dati e gli insight di cui hai bisogno per prendere decisioni aziendali di grande impatto.

EZRA Coaching

EZRA Coaching

helloezra.com

EZRA Coaching libera il potenziale illimitato dei tuoi dipendenti attraverso un coaching a livello aziendale su larga scala. EZRA è uno dei maggiori fornitori di coaching a livello globale. Formano migliaia di dipendenti all'interno di marchi aziendali come Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestlé, Vodafone, AstraZeneca e P&G. La loro società madre, The Adecco Group, è una delle 500 aziende Fortune fornitrici di servizi HR e con oltre 50 anni di esperienza nel coaching esecutivo, fornendo a EZRA un banco di oltre 2000 coach in tutto il mondo. I coach EZRA forniscono apprendimento e sviluppo personalizzati e la loro tecnologia lo consente su vasta scala eliminando gli oneri amministrativi, le sfide logistiche e i costi tradizionalmente associati al coaching. La tecnologia consente ai leader di misurare l'impatto di ogni programma e fornisce approfondimenti e report all'interno dell'app. Gli amministratori possono misurare quante sessioni di coaching hanno avuto luogo, il feedback e il sentimento di tali sessioni, nonché le valutazioni della qualità del video, dell'audio e del coach. La valutazione EZRA Measure integrata consente ai leader di comprendere i dati aggregati sui risultati ottenuti e sui cambiamenti comportamentali avvenuti. I risultati aziendali tipici includono un aumento del 14% nella fidelizzazione e un aumento del 77% nella fedeltà all'azienda. I tipici risultati comportamentali includono aumenti significativi di competenze come l’intelligenza emotiva, la comunicazione, la gestione dei conflitti, la resilienza e la guida del cambiamento. EZRA è supportato in tutte le principali lingue, paesi e continenti.

Talentoday

Talentoday

talentoday.com

Talentoday fornisce analisi scientifiche sulle persone per alimentare un migliore processo decisionale in tutti i punti del ciclo di vita lavorativa. La nostra tecnologia analizza e prevede il comportamento, la motivazione e il successo sul posto di lavoro.

Pulsifi

Pulsifi

pulsifi.me

La People Data Platform di Pulsifi aiuta le organizzazioni a migliorare la qualità e l'efficienza nell'acquisizione e nella gestione dei talenti, sfruttando l'analisi predittiva e l'intelligenza artificiale. La nostra piattaforma consente alle organizzazioni di comprendere in modo olistico le hard skills, i tratti soft e altri aspetti di ciascun candidato o dipendente e di prevedere con precisione i risultati di ciascuna persona sul lavoro. Lo facciamo unificando più fonti di dati (ad esempio curriculum, valutazioni psicometriche, interviste video, prestazioni e benchmark dei dipendenti, ecc.), consentendo alle organizzazioni di prendere decisioni più informate e accurate sulle persone utilizzando l'analisi predittiva e l'intelligenza artificiale. Trova ottimi assunti, rendili leader con Pulsifi: https://pulsifi.me/

Poised

Poised

poised.com

Poised è un coach di comunicazione gratuito basato sull'intelligenza artificiale che fornisce feedback personalizzato per aiutare con le riunioni online. Funziona su Mac e Windows ed è protetto e privato. Fornisce feedback in tempo reale sulle parole utilizzate, sui riempitivi, sulla fiducia, sull'energia, sull'empatia e altro ancora, senza che nessun altro lo sappia. Fornisce inoltre un'analisi dettagliata delle tendenze nel tempo, in modo che gli utenti possano monitorare i propri progressi e migliorare il proprio modo di parlare. Offre inoltre l'accesso a una libreria di contenuti creata da insegnanti di discorso per fornire lezioni personalizzate. Poised si integra con oltre 800 strumenti di comunicazione, tra cui Zoom, Google Meet, Slack e Microsoft Teams. Fornisce inoltre avvisi e suggerimenti per aiutare gli utenti a migliorare il proprio parlato e a creare presentazioni persuasive con chiarezza. Poised è stato elogiato dai professionisti per la sua facilità d'uso e il feedback in tempo reale ed è perfetto per product manager, dirigenti, fondatori, intervistatori, venditori e chiunque altro desideri migliorare le proprie capacità di comunicazione.

Searchlight

Searchlight

searchlight.ai

Valutazione dei talenti basata sull'intelligenza artificiale per reclutatori impegnati nella qualità. Trova in modo efficiente l'1% dei migliori candidati utilizzando l'intelligenza artificiale per selezionare i tuoi candidati e prevedere le migliori assunzioni all'inizio della canalizzazione delle assunzioni.

CoachAccountable

CoachAccountable

coachaccountable.com

CoachAccountable ti aiuta a fornire programmi di coaching migliori a più persone con meno lavoro. La maggior parte degli allenatori finisce qui perché vuole semplificare la propria vita quotidiana. Ce l'abbiamo. Ma quello che potrebbe sorprenderti è la seconda parte: ti aiutiamo a dare ai clienti di più in cambio del loro denaro. Come? COSTRUISCI UN BUSINESS MIGLIORE -Area di lavoro mobile -Appuntamenti -Fatturazione -Offerte -Coinvolgimenti -Aziende -Contratti (contratti) -Team Edition DAI DI PIÙ AI TUOI CLIENTI -Azioni -Metriche -Fogli di lavoro (moduli/sondaggi) -Note di sessione -Diari -Condivisione file -Gruppo Coaching -Corsi -Portale online con marchio personalizzato

Bravely

Bravely

workbravely.com

Bravely è una soluzione di apprendimento di nuova generazione che centralizza la formazione di gruppo, il coaching individuale on-demand e il micro-apprendimento digitale in un'unica piattaforma che fornisce ai dipendenti le competenze di cui hanno bisogno per sperimentare la trasformazione individuale e prosperare sul lavoro. L'accesso alla rete di coach professionisti selezionati di Bravely favorisce il benessere e lo sviluppo per potenziare le prestazioni dei dipendenti e dell'organizzazione. Quando le organizzazioni leader offrono Bravely ai propri dipendenti, aumentano il supporto offerto dai loro team e manager e trasformano le loro culture in un mondo del lavoro in evoluzione. La nostra rete globale di facilitatori e coach altamente controllati offre contenuti progettati dai principali esperti di apprendimento sul posto di lavoro supportati non solo dalle ricerche più recenti ma anche dalle informazioni proprietarie di centinaia di migliaia di sessioni di coaching. Siamo orgogliosi di supportare i dipendenti di organizzazioni di livello mondiale come Zillow, Pinterest e Autodesk.

Skillsarena

Skillsarena

skillsarena.com

Skillsarena crea e sviluppa test online altamente configurabili per misurare le abilità dei candidati. Che tu voglia testare competenze attitudinali, fondamentali e professionali, utilizzare test di giudizio situazionale, creare i tuoi test da zero o profilare la personalità di un candidato, abbiamo la soluzione per te. In più, supportiamo anche te e i tuoi candidati. I nostri clienti operano in un ampio spettro di settori, testimoniando la gamma di prodotti che offriamo e la flessibilità al loro interno.

HighMatch

HighMatch

highmatch.com

HighMatch è un approccio moderno alle valutazioni occupazionali costruito con l'esperienza del nostro team interno di psicologi del lavoro. Forniamo informazioni personalizzate sui candidati in ogni fase del ciclo di assunzione, garantendo abbinamenti migliori e dipendenti più felici. In HighMatch siamo specializzati nell'aiutare le organizzazioni a risolvere le sfide critiche in materia di assunzione e fidelizzazione soddisfacendole laddove si trovano le loro esigenze. HighMatch offre valutazioni della personalità che aiutano a prevedere con precisione le future prestazioni lavorative di un candidato, valutazioni attitudinali che valutano varie abilità cognitive e test sulle competenze difficili che misurano la capacità di un candidato di svolgere compiti chiave all'interno del proprio ruolo. Offriamo inoltre cinque prodotti distinti: Screening, Valutazione, Intervista, Sviluppo e Creazione, per rendere ogni fase del processo di assunzione semplice ed efficace. Contattaci oggi per una demo gratuita dal vivo per scoprire come possiamo aiutarti a ridurre il turnover, trovare talenti migliori e fare screening più velocemente con HighMatch.

Bryq

Bryq

bryq.com

Bryq è una piattaforma di talent intelligence che aiuta le organizzazioni ad assumere rapidamente le persone giuste e consente ai talenti esistenti di realizzare il loro pieno potenziale. Sfruttando gli ultimi sviluppi nella psicologia I-O, Bryq offre una piattaforma basata sull'intelligenza artificiale che consente ai professionisti e ai leader delle risorse umane di ridurre i costi di assunzione, aumentare le prestazioni dei dipendenti e gestire i talenti in modo efficace. Bryq supporta la mobilità interna, promuove una cultura di apprendimento e sviluppo, aumenta la motivazione dei dipendenti, identifica le aree di crescita e prevede i migliori risultati, il tutto utilizzando i dati, non solo l'intuizione. Con Bryq puoi anche garantire il rispetto delle leggi sul lavoro e ridurre significativamente il rischio di pregiudizi nelle assunzioni.

TalentMesh

TalentMesh

talentmesh.com

La piattaforma TalentMesh è una piattaforma di reclutamento intuitiva basata sullo stack tecnologico più recente, che consente di monitorare, automatizzare e migliorare l'intero ciclo di reclutamento. La piattaforma combina un sistema di tracciamento dei candidati facile da usare con test pre-assunzione di qualità, personalizzati per la tua specifica situazione di assunzione. Fornisce valore oltre una piattaforma di reclutamento tradizionale, utilizzando dati unici sui talenti, per aiutare la tua azienda a: 1. Comprendere quale tipo di talento migliorerà le prestazioni 2. Trovare più talenti nel pool di candidati esistente 3. Strutturare e rendere professionale il colloquio processo 4. Assumere i migliori talenti con precisione scientifica

Canditech

Canditech

canditech.io

Canditech consente ai professionisti delle risorse umane e ai responsabili delle assunzioni di valutare oggettivamente sia le competenze tecniche che quelle trasversali utilizzando valutazioni di simulazione del lavoro che contengono una varietà di tipi di domande: codifica, SQL, Excel, comunicazione di testo aperta ed e-mail, presentazione, video e altro ancora.

Profi

Profi

profi.io

Profi è una piattaforma operativa all-in-one per fornitori di servizi professionali incl. allenatori, consulenti, formatori, terapisti e altri. Progettato per i fornitori di servizi professionali, Profi ti aiuta a semplificare facilmente tutte le operazioni e a far crescere la tua attività in modo più efficiente. Scelto da oltre 1.000 professionisti, Profi ti consente di: - Risparmiare 140 ore all'anno automatizzando il lavoro intenso - Impressionare facilmente i clienti fornendo un'esperienza differenziante - Ampliare le tue offerte aziendali Puoi utilizzare Profi come fornitore singolo, come team di professionisti o come impresa. Casi d'uso comuni: - Pianifica sessioni di coaching 1:1 e di gruppo con i clienti - Esegui sessioni tramite lo strumento di videoconferenza integrato o Zoom - Crea e vendi corsi/programmi - Tieni traccia dei progressi dei tuoi clienti e coinvolgili con moduli - Addebita iscrizione o abbonamento commissioni: ricevi pagamenti per sessioni e altri servizi tramite un sistema di fatturazione unificato

Sympa

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