Torch
torch.io
Torch adalah Platform Pengembangan Manusia yang membuka potensi manusia, tim, dan organisasi. Dengan Torch, Anda dapat memberikan program pembinaan dan pendampingan yang inklusif, terintegrasi, dan berdampak yang mendorong keberhasilan karyawan—dan organisasi Anda. Merek-merek terkemuka menggunakan Torch untuk mengembangkan sumber daya manusianya, menciptakan pemimpin dan manajer yang lebih kuat, serta mendorong kinerja bisnis.
ClearCompany
clearcompany.com
Membantu hampir 3.000 organisasi merekrut, meningkatkan, mengenali, dan mempertahankan karyawan, platform manajemen bakat end-to-end Clearcompany telah memungkinkan ribuan perusahaan sejak 2004 untuk memaksimalkan bakat dengan memberdayakan orang di setiap tahap perjalanan karyawan. ClearCompany integrates data-driven best practices, expert-informed content, and tailored software tools to recruit, ramp, recognize, and retain employees, uniting people and processes to achieve business success. Talent maximization is achieved when HR has the tools needed to plan accurately, execute people initiatives flawlessly, and build culture deliberately—these essential pillars of talent maximization are the core of its Talent Management platform. ClearCompany is a full-spectrum Talent Management platform that helps organizations achieve their missions by uniting people, platforms, and processes to maximize employees’ talent. Pendekatannya yang unik menempatkan misi perusahaan di pusat proses bakat setiap klien. As the only HR software provider unifying recruiting, onboarding, performance management, and employee engagement, the ClearCompany platform supports organizations throughout the entire employee lifecycle.
Kahuna
joinkahuna.com
Jual langganan keahlian Anda dengan bantuan AI. Tingkatkan kemampuan Anda untuk memberikan saran dengan bantuan AI khusus berdasarkan basis pengetahuan unik Anda.
SurveySparrow
surveysparrow.com
SurveySparrow adalah akhir dari platform manajemen pengalaman omnichannel akhir yang menggabungkan pengalaman pelanggan dan alat pengalaman karyawan seperti NP, offline, obrolan, klasik, dan survei 360 ° yang merupakan mobile-first, sangat menarik, dan ramah pengguna. UI Conversational memungkinkan survei Anda memberikan pengalaman seperti obrolan dan meningkatkan tingkat penyelesaian survei sebesar 40%. Fitur utamanya meliputi: * Survei seperti obrolan yang beralih dari percakapan statis ke dinamis. * Survei klasik yang mengajukan satu pertanyaan pada satu waktu. * Survei offline yang memungkinkan Anda mengumpulkan umpan balik bahkan dari tempat yang lebih jauh, bebas internet. * Aplikasi survei offline yang berfungsi sebagai kios untuk pengumpulan data offline. * Survei NPS untuk mengukur sentimen pelanggan dengan satu pertanyaan. * NPS Word Cloud dan analisis sentimen untuk mendapatkan pandangan mendalam tentang sentimen pelanggan. * 360 ° Penilaian untuk mengevaluasi kinerja karyawan di berbagai kompetensi dan membuat rencana pengembangan pribadi. * Survei multibahasa untuk menerjemahkan survei Anda ke dalam bahasa pilihan Anda. * Berbagai jenis pertanyaan untuk mengumpulkan berbagai data dari responden. * Dasbor bebas klik dan filter laporan yang sangat canggih untuk menghasilkan laporan yang mendalam. * Manajemen pengguna yang efisien untuk mengoptimalkan alur kerja Anda. * Pelabelan putih untuk menyesuaikan setiap elemen survei Anda. * Sub akun untuk mengelola survei secara independen di bawah satu akun orang tua. * Masuk tunggal untuk masuk ke platform kami hanya dengan satu klik. * Pembatasan IP untuk membatasi akses akun hanya ke lokasi dan jaringan tepercaya. * Otomatisasi survei dengan mode berulang untuk mengukur pulsa pelanggan atau karyawan secara berkala. * Berbagi survei di sejumlah besar saluran dengan opsi berbagi termudah. * Integrasi yang efisien untuk menghindari kerumitan menggunakan beberapa perangkat lunak. * CSS khusus untuk menambahkan sentuhan pribadi Anda ke setiap survei. * Alur kerja untuk mengotomatiskan tugas berulang dan meningkatkan efisiensi tindakan.
Peoplebox
peoplebox.ai
PeopleBox adalah platform bakat satu atap bertenaga Genai yang merampingkan perekrutan, manajemen kinerja, penyelarasan okr/ tujuan, keterlibatan karyawan, dan pengembangan karir-semuanya di satu tempat. Ini terintegrasi dengan semua alat kerja untuk menyelaraskan tim dan membangun budaya berkinerja tinggi. Di depan perekrutan, PeopleBox menggunakan wawasan manajemen bakat dan AI untuk menyaring kandidat di ATS Anda (sering dalam ribuan) dan menyaring bagian atas dalam hitungan detik. Ini juga memberikan kekuatan dan kelemahan masing -masing kandidat, termasuk atribut yang tidak disebutkan bahkan pada resume. Berikut adalah beberapa fitur-Tujuan & Pelacakan Proyek Otomatis, ulasan 360 berbasis tujuan, bobot kustom untuk tujuan, kompetensi, dan nilai-nilai, formula canggih untuk perhitungan peringkat akhir, kalibrasi, 9-box, pengingat yang dipersonalisasi, wawasan keterlibatan waktu nyata, KPI Pelacakan, templat yang dibangun oleh ahli, kustomisasi bentuk tunggal untuk tim yang berbeda, dan membentuk personalisasi. Lebih lanjut, ini membuat penyelarasan tujuan dan manajemen kinerja menjadi sangat mudah dengan mengintegrasikan dengan alat dan alur kerja Anda yang ada. Menawarkan kustomisasi yang tak tertandingi, dukungan pelanggan yang luar biasa, dan keamanan dan kontrol akses kelas perusahaan, ini membantu tim SDM untuk menerapkan strategi orang seperti yang mereka inginkan. PeopleBox membantu 500+ startup, termasuk Razorpay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank dan lebih banyak mempekerjakan, mengembangkan, dan mempertahankan talenta terbaik.
Culture Amp
cultureamp.com
Sebagai pemimpin platform global untuk pengalaman karyawan, Culture Amp merevolusi cara lebih dari 25 juta karyawan di 6.500 perusahaan menciptakan dunia kerja yang lebih baik. Platform lengkap dan mudah digunakan dari Culture Amp memberdayakan perusahaan dari semua ukuran dan industri untuk mengubah keterlibatan karyawan, mengembangkan tim berkinerja tinggi, mengakui kesuksesan, mendorong pengembangan karyawan, dan mempertahankan bakat. Didukung oleh penelitian mutakhir, teknologi terkini, dan kumpulan data karyawan terbesar di dunia, Culture Amp memudahkan dalam membangun strategi sumber daya manusia yang percaya diri dan berbasis data yang menguntungkan karyawan dan mendorong kesuksesan bisnis.
PeopleForce
peopleforce.io
Peopleforce adalah platform SDM all-in-one yang dengan mulus mengelola seluruh pengalaman karyawan Anda dan merampingkan proses SDM di setiap tahap siklus hidup karyawan. Sebagai ekosistem SDM, Peopleforce menawarkan enam produk yang berfungsi penuh dan dapat disesuaikan: CorEhr, merekrut, melakukan, pulsa, waktu, dan meja, memenuhi beragam kebutuhan bisnis dan menyediakan platform komprehensif yang merampingkan proses dan meningkatkan efisiensi operasional. Dengan Peopleforce, Anda memiliki fleksibilitas untuk memilih dan membayar untuk produk spesifik yang Anda butuhkan, memastikan efektivitas biaya dan memaksimalkan nilai investasi Anda. Apa yang dapat dilakukan karyawan di aplikasi: -Lacak informasi keseimbangan cuti terkini - Meminta dan mengelola waktu istirahat, menentukan alasan ketidakhadiran, persetujuan dorongan - Dapatkan akses cepat ke profil pribadi dan detail kontak dengan direktori karyawan yang dapat dicari - Lihat siapa yang keluar hari ini dan alasan ketidakhadiran mereka -Akses ke berita dan pengumuman perusahaan terkini -Gambaran Umum To-Dos, Lihat dan Lengkapi Tugas yang Ditetapkan - Akses dokumen mereka Manajer tambahan - Terima pemberitahuan dengan permintaan cuti dan dapat dengan cepat meninjau dan menyetujui atau menolaknya. -Dengan mudah mengelola tugas, persetujuan, dan to-dos Anda dengan mudah. Misi Peopleforce adalah untuk memberdayakan bisnis untuk bergerak maju sambil fokus pada orang, bukan proses, menciptakan lingkungan kerja yang memberdayakan dan menyenangkan. Sebagai pengubah permainan dalam merevolusi pengalaman kerja bagi para profesional SDM, manajer, dan karyawan, Peopleforce telah menjadi pilihan untuk 600+ bisnis, termasuk inovator seperti Deloitte, Rakuten, Balas, Roosh, Ajax, dan banyak lainnya.
Betterworks
betterworks.com
BetterWorks adalah pelopor dalam solusi perangkat lunak manajemen kinerja cerdas. Platform SaaS yang fleksibel dan siap-perusahaan membantu tenaga kerja dan organisasi mencapai potensi tertinggi mereka dengan alat yang menumbuhkan efektivitas manajer yang lebih besar dan kinerja karyawan, yang mengarah pada keterlibatan dan retensi yang lebih tinggi dan, pada akhirnya, hasil bisnis yang lebih baik. Solusi BetterWorks menggabungkan AI generatif dan analisis data yang memungkinkan organisasi untuk membuat keputusan yang cerdas dan informasi yang terkait dengan kinerja, kalibrasi, pengembangan keterampilan, pengembangan karir, dan perencanaan suksesi. Sebagai solusi manajemen kinerja yang komprehensif dan dibangun khusus, ini menggabungkan penetapan tujuan, percakapan manajer-karyawan, umpan balik, keterlibatan karyawan, dan pengakuan-semua dapat diakses dalam aplikasi yang digunakan karyawan setiap hari dalam aliran kerja, seperti email, kalender, dan aplikasi pesan. Modul BetterWorks menangkap data terstruktur dan tidak terstruktur untuk memberikan SDM dengan pandangan komprehensif dan granular kinerja karyawan. Ini memungkinkan manajer untuk dengan mudah melatih karyawan baik dalam pengembangan kinerja dan karir, terus meningkatkan kinerja dan meningkatkan pengalaman karyawan. Meningkatkan efektivitas manajer BetterWorks memudahkan pengalaman manajer tekanan dengan membantu mereka lebih mudah memenuhi tuntutan organisasi dan karyawan. Menggunakan templat percakapan dan alat check-in, manajer dapat secara teratur meninjau kemajuan tujuan karyawan dan terlibat dalam percakapan yang bermakna seputar kinerja, pengakuan, dan pengembangan karir. Ini memperkuat hubungan manajer-karyawan dengan meningkatkan kepercayaan, transparansi, dan keaslian. Memberikan pengalaman karyawan yang lebih baik dengan AI sebagai co-pilot Bisnis mencapai hasil yang lebih baik ketika karyawan merasa terlibat, produktif, berprestasi, dan diakui. Dengan BetterWorks AI, karyawan dapat dengan mudah mengembangkan tujuan dan metrik yang jelas. Karyawan dan manajer juga dapat menciptakan umpan balik yang dipersonalisasi, komprehensif, konstruktif, dan tidak memihak, yang mengarah pada kepercayaan yang lebih besar dan perencanaan karier yang terfokus. Manajer dapat menggunakan AI untuk meningkatkan kualitas dan kejelasan komunikasi mereka dengan memanfaatkan tujuan karyawan, umpan balik, pengakuan, dan data lain untuk dengan percaya diri melatih, mengekspresikan harapan mereka, dan memberikan ulasan kinerja yang dapat ditindaklanjuti dan adil.
FaceUp
faceup.com
FaceUp menyediakan platform pelaporan anonim yang komprehensif, termasuk hotline etika dan alat SDM. Ini adalah solusi yang aman, intuitif, all-in-one, memungkinkan karyawan dan murid untuk melaporkan masalah atau melakukan kesalahan. Kirim laporan anonim melalui situs web khusus atau aplikasi seluler hanya dalam dua klik mudah. Platform FaceUp adalah alat manajemen dan keterlibatan yang berfitur lengkap. Dengan formulir pelaporan yang dapat disesuaikan, dan tingkat perlindungan data dan anonimitas tertinggi tertinggi - berbicara tidak pernah terasa lebih baik! Platform ini sesuai dengan GDPR, bersertifikat ISO 27001, dan menawarkan enkripsi E2E dan 2FA. FaceUp dapat dengan mudah diintegrasikan melalui API dengan Intranet, Situs Web, atau Aplikasi Perusahaan Anda. FaceUp sesuai dengan Arah Penghitusan Uni Eropa dan Undang -Undang Perlindungan Pengungkapan. Ini dipercaya oleh lebih dari 3.700 organisasi di seluruh dunia - dengan lebih dari 20.000 laporan sudah dibuat melalui platform kami. Cobalah uji coba gratis 14 hari gratis dari FaceUp. Pengaturan cepat dan mudah hanya dalam 5 menit. Mari kita memberdayakan karyawan Anda dan membuat dampak sosial, bersama -sama.
Workrede
workrede.com
Aplikasi Red E terbukti membuat koneksi yang bermanfaat, bermakna, dan efisien dengan tenaga kerja non-desk Anda. Dari komunitas senior yang mengoordinasikan perawatan hingga produsen yang menjalankan protokol keselamatan, tim kasino yang memberikan layanan tamu ke operasi pertambangan yang menghubungkan situs jarak jauh - itu adalah platform yang membuktikan profesional tidak harus berarti rumit. * Bersatu seluruh ekosistem Anda di komunitas * Mengintegrasikan alat yang sebenarnya dibutuhkan tim Anda * Buat informasi langsung dapat diakses dengan AI * Jaga agar semuanya aman dan profesional Ketika organisasi menyadari 'cukup baik' tidak cukup baik lagi, mereka memilih READEAPP.
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
Kuantum tempat kerja memelopori beberapa perangkat lunak keterlibatan dan kinerja karyawan paling awal lebih dari 20 tahun yang lalu dan sejak itu bermitra dengan ribuan organisasi untuk meningkatkan keberhasilan karyawan, tim, dan bisnis. Pada akhirnya, ini membantu para pemimpin menghubungkan titik-titik antara keterlibatan dan kinerja dengan alat intuitif dan ramah pengguna, termasuk survei karyawan yang komprehensif dan otomatis; penetapan tujuan dan alat pelacakan; pengakuan peer-to-peer; umpan balik real-time; satu lawan satu kontinu; ulasan bakat pintar; dan analisis orang yang kuat. * Ambil survei: Terima pemberitahuan push untuk survei pulsa dan melacak semua survei yang telah Anda diundang untuk menyelesaikannya. * Memiliki percakapan 1-on-1 yang efektif: Tinjau jawaban, item agenda, dan komentar untuk 1-on-1 Anda. Catat selama percakapan tatap muka Anda untuk merujuk kembali nanti. * Berikan Pengakuan: Gunakan aplikasi Quantum Workplace untuk melihat dan memposting pengakuan untuk kolega Anda. * Ikuti pembaruan tujuan: Tetap up-to-date pada setiap pembaruan tujuan yang terjadi di tempat kerja Anda. * Umpan Balik: Gunakan fitur pintasan yang nyaman untuk diberikan atau meminta umpan balik pada saat ini. * Catatan Pribadi: Tangkap catatan pribadi yang secara otomatis disinkronkan dengan akun tempat kerja kuantum Anda untuk referensi nanti. Tempat kerja Quantum telah membantu dengan mulus menangkap ribuan suara karyawan, memberikan wawasan dan bimbingan yang intuitif kepada para manajer, dan mengubah budaya tempat kerja menjadi lebih baik. Dengan 9.000 organisasi yang disurvei setiap tahun, Quantum Workplace telah berkembang menjadi database data keterlibatan karyawan terbesar di Amerika Utara - melalui platform keterlibatan inti dan kinerja dan program tempat kerja terbaik yang diakui secara nasional. Perusahaan membuat karyawan tetap terhubung, selaras, dan di jalan menuju kesuksesan. Keterlibatan, kinerja, dan solusi intelijennya memberdayakan tim untuk tetap fokus dan terlibat dan memberikan hasil bisnis yang kuat.
ContactMonkey
contactmonkey.com
ContactMonKey adalah perangkat lunak komunikasi internal yang kuat yang memungkinkan Anda untuk mengirim pembaruan tepat waktu kepada karyawan melalui klien email Anda (Outlook dan Gmail) atau SMS. ContactMonKey memodernisasi cara organisasi top dunia terhubung, berkomunikasi, dan terlibat dengan karyawan mereka. Dalam dunia kerja yang berubah dengan cepat, alat kami memudahkan perusahaan untuk melibatkan pekerja jarak jauh, hibrida, dan tanpa meja - semua melalui satu platform. Kami membantu tim komunikasi internal untuk membuat, mengirim, dan melacak buletin karyawan, pembaruan SMS, dan komunikasi krisis dengan tujuan meningkatkan keterlibatan karyawan, dan produktivitas. Dengan ContactMonKey, Anda dapat mengirim buletin email HTML yang indah atau komunikasi krisis melalui SMS, mengumpulkan umpan balik karyawan, dan mengukur analitik email karyawan (tarif terbuka, tarif klik, tarif baca, ENP) untuk memahami apa yang benar -benar melibatkan karyawan Anda.
SurveyLab
surveylab.com
SurveyLab adalah alat survei profesional yang memiliki semua fitur yang diperlukan untuk melakukan penelitian berkualitas tinggi dan banyak lagi. Fleksibilitas ini menjadikannya pilihan populer di antara banyak perusahaan dan individu untuk berbagai tujuan, termasuk pengalaman pelanggan, NP, riset pasar, HR, 360 umpan balik, UX, intersep situs web, tes pengetahuan, dan banyak lagi. Survei dapat dibuat dalam bahasa apa pun, termasuk bahasa tertulis kanan-ke-kiri. Fitur yang membedakan SurveyLab adalah dukungan pelanggan yang berdedikasi dan pengembangan sesuai permintaan untuk klien. Sistem ini juga menyediakan integrasi dengan alat lain dan akses ke salah satu panel survei online terbesar, dengan lebih dari 100 juta panelis di 150 negara. Area aplikasi yang dipilih: - Riset Pasar - Survei Kepuasan Pelanggan (CSAT) - Survei Kepuasan Karyawan - Survei Promotor Net (NPS) - Manajemen Pengalaman Pelanggan - Survei intersep - Kuisioner SDM - Umpan balik 360 derajat - Formulir online - Tes online Manfaat: - Survei multi-bahasa - Survei seluler -Pertanyaan panas peta dan hot-spot - Survei dan tes tanpa batas - Email survei tertanam - Opsi branding lanjutan - Dukungan multi-pengguna - Integrasi Zendesk & Pembuatan Tiket Otomatis - Integrasi Slack - Laporan Cross Tab - Excel, SPSS, PowerPoint, Ekspor PDF - API & Integrasi
PerformYard
performyard.com
Perangkat lunak manajemen kinerja Performyard menyediakan fitur yang fleksibel untuk SDM dan pengalaman karyawan yang sederhana. Tim SDM mendapatkan alat yang diperlukan untuk membangun strategi manajemen kinerja apa pun, sementara karyawan menikmati pengalaman ramping yang memungkinkan mereka untuk fokus pada umpan balik yang berkualitas dan diskusi kinerja yang efektif. Performeard percaya bahwa strategi manajemen kinerja harus didorong oleh tujuan organisasi dan kebutuhan karyawan, bukan kendala perangkat lunak. Itulah sebabnya ia berfokus pada penyediaan solusi manajemen kinerja yang paling fleksibel. Dengan Performyard, organisasi dapat menyesuaikan perangkat lunak agar sesuai dengan strategi yang tepat untuk mereka-360-an, ulasan berbasis proyek, skala penilaian, umpan balik berkelanjutan, tujuan cascading, dan banyak lagi. Manajemen kinerja juga tentang orang dan koneksi manusia. Diskusi kinerja penting, dan perangkat lunak tidak boleh mengganggu atau memperumit interaksi ini. Performeard memberikan pengalaman karyawan sederhana yang memfasilitasi umpan balik dan percakapan berkualitas tanpa memasukkan dirinya di setiap kesempatan atau mengganti diskusi penting. Perusahaan juga menyediakan manajer keberhasilan pelanggan yang berdedikasi untuk setiap pelanggan. Dari pelatihan onboarding hingga karyawan hingga dukungan berkelanjutan, organisasi akan memiliki seseorang di pihak mereka yang memiliki pengalaman dalam proses ini. Performyard berintegrasi dengan sebagian besar sistem HRIS/penggajian utama, termasuk ADP, Bamboohr, Gusto, Ripping, UKG, Paycom, Workday, dan PayLocity.
Draup
draup.com
Draup adalah platform bertenaga AI yang dirancang untuk pemimpin SDM dan penjualan. Ini menawarkan wawasan dan data mendalam untuk mendukung perencanaan tenaga kerja, perekrutan bakat, dan pengembangan keterampilan bagi para pemimpin SDM. Dengan data talenta real-time, para pemimpin SDM dapat memahami tren industri, mengembangkan saluran talenta, dan membuat strategi pelatihan ulang. Draup juga memberikan wawasan tentang peran baru, sumber bakat, dan keterampilan yang dibutuhkan untuk membantu merencanakan kebutuhan tenaga kerja di masa depan. Bagi para pemimpin penjualan, Draup menawarkan alat intelijen penjualan yang lebih dari sekadar informasi dasar pembeli. Hal ini memungkinkan penargetan mikro terhadap prospek berdasarkan minat, kebutuhan teknologi, dan hubungan outsourcing. Draup memberikan laporan akun terperinci, pemetaan pemangku kepentingan, dan membantu mengidentifikasi pengambil keputusan yang tepat untuk strategi penjualan yang ditargetkan. Ini juga membantu tim penjualan mengeksplorasi peluang penyedia layanan baru di berbagai industri. Draup dibuat oleh para ahli di bidang AI, pembelajaran mesin (ML), dan pemrosesan bahasa alami (NLP), yang menggabungkan analisis berbasis AI dengan kurasi manusia. Platform ini menawarkan wawasan yang sangat bertarget berdasarkan jutaan titik data, memberikan strategi yang dapat ditindaklanjuti yang didukung oleh data terkini dan tervalidasi. Data Draup diperiksa oleh peneliti dan analis ahli untuk memastikan informasi tidak memihak. Platform ini memiliki fitur orientasi cepat, dukungan berkelanjutan, dan penerapan tangkas untuk memenuhi perubahan kebutuhan. Ini menawarkan penyegaran data hampir real-time, model pengiriman fleksibel, dan biaya yang dapat diprediksi. Draup menyediakan akses multi-saluran ke platformnya, laporan khusus, dan ekspor data/REST API untuk integrasi yang lancar ke dalam solusi perusahaan. Secara keseluruhan, Draup bertujuan untuk mendukung tim talenta dan penjualan dalam membuat keputusan berdasarkan data dan mempercepat pertumbuhan pendapatan di perusahaan di seluruh dunia.
MeetingPulse
meetingpulse.net
MeetingPulse adalah solusi acara interaktif yang komprehensif, berbasis browser, untuk perusahaan modern. Didirikan oleh tim ahli dalam umpan balik dan keterlibatan, MeetingPulse dipercaya oleh banyak perusahaan global terkemuka untuk melakukan jajak pendapat, survei, brainstorm, mengumpulkan petunjuk, dan membuat pertemuan dengan semua ukuran produktif dan substantif untuk organisasi. Cara kerjanya: MeetingPulse menyelenggarakan lebih dari 20 modul yang dirancang khusus untuk acara maksimal dan keterlibatan pertemuan. Kemampuan intinya berfokus pada respons audiens, interaksi, umpan balik, dan pengumpulan data. Modul -modul dapat bekerja sama sebagai aplikasi konferensi penuh - tidak ada unduhan yang diperlukan - atau secara individual untuk memenuhi kebutuhan spesifik penyelenggara, presenter, dan kepemimpinan. Platform ini ideal untuk SKO, pameran dagang, kantor, pertemuan keanggotaan asosiasi, balai kota, acara investor, dan banyak lagi. Fitur MeetingPulse: * Pendaftaran * Rapat yang Templated * Tema & Branding Kustom * API & SSO * Analisis Sentimen Pulse ™ * Jajak pendapat & survei * Voting * T&J * Berbagi Bahan * Jadwal * Formulir * Mengobrol * Foto MeetingPulse mendorong ribuan koneksi manusia, interaksi, dan tanggapan dengan platform yang kuat untuk SDM, acara, pertemuan online, penjualan, pemasaran, dan banyak lagi. Dengan MeetingPulse, setiap peserta memiliki suara.
Superworks
superworks.com
Judul: Ubah Tempat Kerja Anda Dengan Superworks HRMS: Boost Productivity & Working Happiness Superworks memberdayakan perusahaan dan UKM untuk menciptakan tempat kerja yang berkembang dan produktif dengan merampingkan proses SDM dan operasional. Suite Super HRMS kami yang komprehensif dirancang untuk menyederhanakan tugas -tugas kompleks dan meningkatkan keterlibatan karyawan, mendorong hasil yang nyata untuk bisnis Anda. Inilah yang dapat dilakukan HRM SuperWorks untuk Anda: * Pemrosesan Penggajian Tanpa EMPLOVE: Otomatiskan tugas penggajian, hilangkan kesalahan, dan pastikan pembayaran tepat waktu untuk karyawan Anda. * Manajemen tim yang mulus: Sederhanakan onboarding, lacak kinerja, asuh kolaborasi, dan jaga agar tim Anda tetap terlibat. * Pengalaman karyawan yang disempurnakan: Superworks HRM memberdayakan karyawan Anda dengan alat swalayan dan komunikasi yang efisien. * Peningkatan efisiensi: Bebaskan waktu dan sumber daya yang berharga dengan mengotomatisasi tugas berulang dan mendapatkan wawasan yang berharga. * Pertumbuhan yang dapat diskalakan: SuperWorks HRMS tumbuh dengan bisnis Anda, memberikan fleksibilitas dan dukungan yang Anda butuhkan untuk berhasil. Mengapa Memilih Superworks? 1. Comprehensive Suite: Satu platform terintegrasi untuk semua SDM dan kebutuhan operasional Anda. 2. Antarmuka yang ramah pengguna: Mudah dipelajari dan digunakan, meminimalkan waktu pelatihan dan memaksimalkan adopsi. 3. Solusi yang dapat diskalakan: Tumbuh dengan bisnis Anda, beradaptasi dengan kebutuhan Anda yang berubah. 4. Dukungan khusus: Tim ahli ada di sini untuk mendukung Anda setiap langkah.
Poppulo
poppulo.com
Bayangkan menyampaikan pesan yang tepat yang dibutuhkan setiap orang - tentu saja bagaimana, kapan, dan di mana itu paling penting bagi mereka. Pesan lebih efektif saat relevan, dipersonalisasi, dan terukur. Poppulo membuatnya mudah. Platform Poppulo Harmony membantu organisasi perusahaan mencapai lebih banyak dengan dengan mudah menghubungkan karyawan, pelanggan, dan tempat kerja mereka melalui komunikasi karyawan omnichannel, signage digital, dan manajemen tempat kerja.
Rungway
rungway.com
Rungway adalah platform comms dan keterlibatan yang membantu perusahaan untuk menanamkan budaya yang terhubung dan inklusif. Dengan mengubah bagaimana karyawan berbagi saran dan terlibat dengan manajemen, staf melakukan yang terbaik karena mereka merasa terdengar, dipahami dan dihargai. Diakses melalui aplikasi atau web, individu di setiap anak tangga dapat berbagi kekhawatiran, pemikiran, atau mencari nasihat dengan anonimitas yang dikendalikan, memungkinkan mereka untuk mengakses pengalaman dan dukungan seluruh organisasi - tidak peduli siapa atau di mana mereka berada. Sementara manajemen dengan mudah berbagi saran dan panutan nilai -nilai perusahaan, pemimpin bisnis memunculkan percakapan yang unik, percakapan yang belum pernah terdengar dan mengungkap wawasan tentang budaya, gender, inklusi, dan kolaborasi. Tujuan khusus platform menciptakan konten unik dan waktu nyata, kecerdasan bakat yang dianonimkan pada budaya organisasi Anda. Ketika saran hebat dibagikan, dampaknya bisa sangat besar. Diskusi biasanya mencakup pengembangan karir, kesejahteraan, menangani situasi yang menantang serta topik keanekaragaman & inklusi. Untuk siapa rungway? - Penggerak baru menggunakan Rungway untuk mengajukan pertanyaan yang membara selama beberapa minggu pertama memulai pada posisi baru di mana mereka tidak yakin siapa yang harus dialihkan. - Karyawan yang ingin belajar dan menumbuhkan karier mereka menggunakan Rungway untuk memulai diskusi dan mengajukan pertanyaan, dan untuk dengan mudah berbagi saran dengan kolega yang biasanya tidak pernah mereka temui. - Manajer dan pemimpin menggunakannya untuk berkomunikasi dengan cara yang berbeda dan mendengarkan apa yang dibutuhkan tenaga kerja mereka secara real-time. - Tim SDM menggunakannya untuk menawarkan saran spesialis dan tetap up to date dengan topik apa yang sedang tren di perusahaan. - Tim komunikasi internal menggunakan platform untuk merespons secara real time untuk pertanyaan dari bisnis.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
Umpan Balik 360 Fuel50 mendukung pertumbuhan karier yang divalidasi oleh rekan secara real-time. Dukung pertumbuhan karier karyawan Anda yang tak terbatas dalam organisasi Anda. 360 Feedback memungkinkan karyawan, pemimpin, mentor, dan pelatih untuk saling meminta, menerima, dan memberikan umpan balik. Dukung pengembangan karier mandiri tenaga kerja Anda. Berikan umpan balik rutin yang dibutuhkan orang-orang Anda untuk terus meningkatkan dan memajukan karier mereka bersama Anda.
HeyTaco
heytaco.chat
Membuat pengakuan menyenangkan & bermakna dengan heytaco Heytaco membantu tim membangun budaya apresiasi melalui pengakuan dan penghargaan instan, peer-to-peer-semuanya di dalam Slack, Microsoft Teams, dan Google Chat. * Foster Budaya terima kasih - Karyawan memberikan "taco" untuk mengenali pekerjaan besar, tindakan kebaikan, dan kolaborasi. * Memperkuat Koneksi Tim - Pengakuan menjadi kebiasaan sehari -hari, meningkatkan keterlibatan dan moral. * Lacak & Hadiah Kontribusi - Mudah mengukur partisipasi dan menebus taco untuk hadiah itu penting. Heytaco menciptakan tempat kerja yang lebih bersemangat dengan menyatukan orang melalui pengakuan sosial dan penghargaan. Heytaco yang menyenangkan dan mata uang kebaikan (TACO) akan membantu membangun koneksi yang lebih kuat, meningkatkan moral, dan meningkatkan kebahagiaan tim secara keseluruhan. Manfaat utama: - Mempromosikan komunikasi yang positif - Membangun persahabatan - mendorong orang untuk menunjukkan rasa terima kasih - menumbuhkan budaya apresiasi - menghidupkan nilai -nilai perusahaan - Meningkatkan moral karyawan - Mendorong keterlibatan yang lebih tinggi - Membantu tim jarak jauh terhubung Ribuan tim di seluruh dunia, dari startup hingga perusahaan Fortune 500, menggunakan Heytaco untuk menciptakan tempat kerja yang lebih bahagia dan lebih terhubung.
Engagedly
engagedly.com
Engagedly adalah perangkat lunak manajemen kinerja zaman baru yang mendefinisikan kembali penilaian kinerja dengan menyederhanakan dan menggabungkan elemen keterlibatan karyawan ke dalam proses peninjauan kinerja. Dengan secara terlibat Anda bisa mendapatkan 360 umpan balik dan ulasan kinerja berkelanjutan dilakukan dengan mudah. Butuh beberapa menit, bukan hari untuk mengatur dan menjalankan proses peninjauan yang akan dihargai karyawan, membantu manajer menghemat waktu dan memberikan SDM dengan analitik terperinci juga. Secara terlibat juga menggabungkan alat -alat keterlibatan karyawan dalam proses tinjauan kinerja oleh sosial, gagasan, komunikasi, penghargaan dan pengakuan yang sesuai dengan nilai -nilai perusahaan, survei pulsa, modul pembelajaran dan banyak lagi. Baked Within dengan Engagedly adalah sistem manajemen tujuan yang memungkinkan Anda untuk mencatat tujuan di seluruh tim dan secara teratur check-in progress. Secara terlibat membuat tinjauan kinerja menjadi sederhana dan menyegarkan untuk perusahaan yang tumbuh cepat.
Zoios
zoios.io
Zoios membantu organisasi menciptakan tempat kerja kelas dunia di mana karyawan berkembang dan ingin memberikan yang terbaik. Ini mencapai ini dengan mengubah data menjadi wawasan yang dapat ditindaklanjuti karena, tanpa tindakan, upaya menjadi tidak ada gunanya. Zoios memiliki mantra budaya yang hidup dan bernafas oleh: memproduksi dengan tujuan dan kesenangan. * Produk adalah tentang menciptakan layanan dan solusi inovatif, bereksperimen dengan fitur -fitur baru, dan meluncurkan konsep -konsep baru. Ini menarik bagi dorongan kreatif dan keingintahuan yang dimiliki semua orang di Zoios. * Tujuan mencakup gagasan bahwa segala sesuatu yang dibuat di Zoios perlu memberikan nilai dan, dalam beberapa hal, membuat perbedaan di dunia. Tanpa menciptakan nilai, pekerjaan menjadi tidak berarti. * Kesenangan sebagian mengacu pada visi Zoios untuk menciptakan lebih banyak kegembiraan di tempat kerja. Ini juga menekankan pentingnya memulai dengan diri sendiri; Seharusnya menyenangkan dan menyenangkan untuk bekerja di Zoios.
Crewhu
crewhu.com
Crewhu adalah satu -satunya platform yang dibangun untuk MSP yang menggabungkan CSAT, NPS, pengakuan karyawan, dan gamifikasi. Lacak metrik yang paling penting untuk meningkatkan keterlibatan karyawan, kepuasan pelanggan, dan tutup lebih banyak penawaran! Crewhu adalah umpan balik pelanggan, gamifikasi, dan platform pengakuan yang dibangun untuk MSP. Crewhu menawarkan integrasi dengan sebagian besar platform perangkat lunak MSP untuk melacak KPI penting, termasuk PSA, CRM, alat dokumentasi, dan metrik penyedia VOIP. Misi Crewhu adalah untuk merayakan kemenangan harian dan menciptakan budaya yang lebih kuat.
WorkStep
workstep.com
Workstep adalah solusi perangkat lunak keterlibatan karyawan terkemuka yang dirancang untuk membantu SDM dan operasi mengurangi pergantian karyawan, meningkatkan produktivitas, dan meningkatkan keterlibatan untuk tenaga kerja per jam mereka. WorkStep menyediakan perangkat lunak keterlibatan karyawan bertenaga AI yang dirancang khusus untuk tim garis depan. Dengan memberdayakan para pemimpin SDM dan operasi dengan wawasan waktu nyata, langkah kerja membantu mengidentifikasi dan mengatasi risiko sebelum menjadi masalah yang mahal, dan menjaga operasi berjalan dengan lancar. Solusi Pengalaman Karyawan WorkStep memberikan pendengaran karyawan yang komprehensif, keterlibatan, suara karyawan, dan fungsionalitas komunikasi termasuk: *Umpan Balik Karyawan: Langkah kerja mengumpulkan wawasan real-time dari karyawan melalui tonggak sejarah, selalu aktif, survei tahunan, dan saluran umpan balik dua arah. *Pelaporan Karyawan: Pelaporan memberikan data SDM dan OPS data tentang perilaku karyawan yang dapat disegmentasi oleh berbagai filter termasuk jenis peran, lokasi, demografi dan masa jabatan, untuk mengidentifikasi tren dan pola yang dapat memengaruhi retensi retensi *Analisis prediktif: Langkah kerja menggunakan pembelajaran mesin untuk menentukan bidang perbaikan teratas, pada tingkat fasilitas atau peran, dan menyarankan tindakan berdampak tinggi untuk mengurangi pergantian karyawan *Analisis Dampak: Pengusaha dapat mengukur keberhasilan inisiatif apa pun yang diterapkan dengan melacak perubahan sentimen dan retensi karyawan di seluruh populasi yang terkena dampak *Komunikasi: Para pemimpin dapat membalas komentar dan peringatan yang mendesak sambil mempertahankan anonimitas karyawan atau berkomunikasi secara luas ke segmen tenaga kerja untuk membawa perhatian pada program baru, berbagi pembaruan kritis, merayakan tim, atau meminta umpan balik. Menggabungkan data real-time dengan analitik bertenaga AI dan alat komunikasi bawaan, langkah kerja membantu para pemimpin EHR & Operasi mengidentifikasi dan secara langsung mengatasi peluang dalam operasi garis depan mereka. Ini menghasilkan peningkatan tingkat retensi, peningkatan produktivitas, dan mengurangi biaya.
Echometer
echometerapp.com
Echometer adalah perangkat lunak yang mengembangkan tim gesit melalui umpan balik dan retros tim dengan cara yang sederhana, dapat diukur dan terukur. Echometer membuat pengembangan tim yang gesit menjadi sederhana dan terukur. Gunakan psikologi dalam pengembangan tim untuk bekerja pada pola pikir gesit secara langsung, daripada hanya memperbaiki gejala superfisial. Didirikan pada tahun 2006, Deskalerts telah muncul sebagai perusahaan pengembangan perangkat lunak terkemuka yang ditujukan untuk memberikan solusi komunikasi yang kuat yang disesuaikan dengan kebutuhan bisnis yang unik dari kliennya. Alat komprehensif meningkatkan komunikasi internal, melampaui pengiriman pemberitahuan sederhana untuk memastikan informasi penting tidak hanya dikirim, tetapi juga membaca dan diakui. Selama bertahun -tahun, Deskalerts telah bermitra dengan lebih dari 700 klien, termasuk raksasa industri seperti Siemens, Hilton, Vodacom, Air New Zealand, dan banyak lainnya. Perusahaan telah secara konsisten memberdayakan mitra ini untuk memperkuat produktivitas dan pendapatan mereka melalui strategi komunikasi yang lebih baik. Sistem Deskalerts, yang diakui karena kinerja tinggi dan jangkauannya yang cepat, telah menemukan bantuan di berbagai sektor. Kesehatan, pendidikan, pemerintah, keuangan, dan banyak perusahaan Fortune 500 mengandalkan solusi untuk memenuhi kebutuhan komunikasi internal mereka. Rangkaian fitur serbaguna, yang dirancang untuk memenuhi berbagai kebutuhan komunikasi dalam organisasi, adalah alasan utama di balik keberhasilannya.
Winningtemp
winningtemp.com
Platform keberhasilan tim, WinningTemp, menciptakan tim yang menang dan organisasi yang sehat dengan mendengarkan karyawan dan memberdayakan para pemimpin dengan wawasan dan tindakan yang relevan yang mengarah pada hasil yang jelas dan terukur. WinningTemp diadaptasi untuk tuntutan hari ini dan besok dari karyawan masa depan. Anda dapat dengan mudah membangun data real-time, terus memvisualisasikan dan berbagi tujuan, pencapaian, dan kompetensi secara keseluruhan. Metode kerja sistematis untuk tindak lanjut yang sering dan singkat antara manajer dan karyawan. Penelitian saat ini memberikan wawasan dan menyoroti bidang -bidang penting sebagai faktor keberhasilan bagi organisasi masa depan. Dibuat bersama dengan para ilmuwan penelitian terkemuka di Universitas Gothenburg di Swedia, solusi mutakhir didasarkan pada sains, didorong oleh data, dan didorong oleh AI. WinningTemp membantu organisasi di seluruh dunia membuat keputusan yang cerdas dan proaktif untuk meningkatkan keterlibatan tim, dan mengurangi tingkat stres dan pergantian karyawan.
EZRA Coaching
helloezra.com
EZRA Coaching mengeluarkan potensi tak terbatas dalam diri karyawan Anda melalui pelatihan skala perusahaan. EZRA adalah salah satu penyedia pelatihan terbesar secara global. Mereka melatih ribuan karyawan dalam merek perusahaan seperti Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestle, Vodafone, AstraZeneca, dan P&G. Perusahaan induk mereka, The Adecco Group, adalah penyedia layanan SDM yang berjumlah 500 orang dan dengan pengalaman lebih dari 50 tahun dalam pembinaan eksekutif, memberi EZRA lebih dari 2000 pelatih di seluruh dunia. Pembina EZRA memberikan pembelajaran dan pengembangan yang dipersonalisasi, dan teknologi mereka memungkinkan hal ini dalam skala besar dengan menghilangkan beban administratif, tantangan logistik, dan biaya yang biasanya dikaitkan dengan pembinaan. Teknologi ini memberdayakan para pemimpin untuk mengukur dampak pada setiap program dan memberikan wawasan serta laporan dalam aplikasi. Administrator dapat mengukur berapa banyak sesi pelatihan yang telah berlangsung, umpan balik dan sentimen dari sesi tersebut, serta peringkat kualitas video, audio, dan pelatih. Penilaian EZRA Measure yang terintegrasi memungkinkan para pemimpin untuk memahami data agregat tentang hasil apa yang telah mereka terima dan perubahan perilaku apa yang telah terjadi. Hasil bisnis yang umum mencakup peningkatan retensi sebesar 14%, peningkatan loyalitas terhadap perusahaan sebesar 77%. Hasil perilaku yang umum mencakup peningkatan signifikan dalam kompetensi seperti EQ, komunikasi, pengelolaan konflik, ketahanan, dan memimpin perubahan. EZRA didukung di semua bahasa, negara, dan benua utama.
GoCo
goco.io
GOCO menghidupkan data SDM dan menyediakan alat untuk menyesuaikan alur kerja untuk proses SDM, kebijakan, atau daftar periksa. Dengan GOCO, organisasi menerima tim pendukung khusus yang membuat mereka sukses dan tetap tersedia setelah implementasi. Dari onboarding dan manfaat hingga manajemen kinerja dan penggajian, GOCO menawarkan segala yang diperlukan untuk menjalankan SDM dalam solusi tunggal yang mudah digunakan. Misi GOCO adalah untuk membantu bisnis menghabiskan lebih sedikit waktu untuk tugas SDM manual, menyakitkan, dan kompleks sehingga mereka dapat fokus pada pertumbuhan tim yang lebih bahagia dan lebih produktif.
Oneteam
oneteam.io
Mungkin tidak mengejutkan Anda bahwa terhubung dengan tenaga kerja tanpa meja Anda adalah tantangan besar. Mereka tersebar di beberapa lokasi, tidak duduk di belakang komputer, tidak memiliki alamat email bisnis, dan seringkali hanya bekerja paruh waktu, untuk menyebutkan beberapa alasan. Metode sekolah lama seperti intranet, ledakan email, panduan kertas, dan papan buletin tidak memotongnya lagi. Mereka menciptakan apa yang kita juluki "celah tanpa meja." Dan coba tebak? Kesenjangan ini dapat menguras keterlibatan, kesetiaan, dan kesuksesan tim Anda, mendorong bakat terbaik Anda keluar dan memengaruhi pertumbuhan bisnis Anda secara negatif. Di OneTeam, kami telah membuat aplikasi terbaik untuk menjembatani celah ini. Anggap saja sebagai alat all-in-one Anda: komunikasi yang mulus, orientasi yang halus, eLearning interaktif, survei mendalam, dan daftar periksa praktis: semua yang Anda butuhkan, semuanya ada di satu-satunya. Hari ini, OneTeam berupaya melepaskan potensi penuh pekerja tanpa meja di seluruh dunia dan telah mencapai kesuksesan dalam menjembatani kesenjangan tanpa meja untuk organisasi termasuk H&M, Toolstation, IBIS, Westcord Hotels, dan DPD. Hub karyawan yang ramah pengguna OneTeam memudahkan semua orang untuk mengakses pembaruan dan informasi penting saat bepergian. Manfaat OneTeam: • Fitur aplikasi bawaan untuk komunikasi, pelatihan, dan keterlibatan • sepenuhnya dapat disesuaikan dengan kebutuhan organisasi Anda • Mudah diimplementasikan dan dikelola
© 2025 WebCatalog, Inc.