15Five

15Five adalah platform manajemen kinerja dan keterlibatan karyawan komprehensif yang dirancang untuk membantu organisasi menyederhanakan proses SDM mereka. Ini memberikan pendekatan terstruktur untuk mengukur dan bertindak berdasarkan data kinerja dan keterlibatan, menawarkan fitur seperti siklus peninjauan, evaluasi standar, dan analitik. Platform ini menggunakan AI untuk mengotomatiskan tugas-tugas administratif, seperti menghasilkan tinjauan kinerja berdasarkan data yang dikumpulkan, yang membantu mengurangi bias dan menghemat waktu bagi para manajer.

Fitur utama 15Five mencakup dasbor individual dan tim untuk melacak kemajuan, check-in otomatis untuk mengumpulkan pembaruan rutin, dan penyelarasan tujuan OKR untuk memastikan semua orang fokus pada tujuan organisasi. Platform ini juga mendukung pengenalan peer-to-peer publik melalui fitur High Fives, yang menumbuhkan budaya apresiasi dan keterlibatan. Selain itu, 15Five menawarkan survei keterlibatan yang dapat disesuaikan untuk mengukur perubahan dari waktu ke waktu, memberikan wawasan tentang apa yang mendorong keterlibatan karyawan.

Dengan mengintegrasikan alat yang didukung AI, 15Five membantu manajer membangun hubungan yang lebih kuat dengan tim mereka. Layanan ini menawarkan pelatihan sesuai permintaan dan pelatihan langsung bagi para manajer, serta Dasbor Hasil SDM untuk menghubungkan manajemen kinerja dan tingkat keterlibatan. Pendekatan holistik ini menjadikan 15Five alat yang berharga bagi organisasi yang ingin meningkatkan manajemen kinerja, keterlibatan karyawan, dan efektivitas tim secara keseluruhan.