Alternatívák - Sympa

A SYMPA egy testreszabható HR‑szoftver, amely kezeli a munkavállalói nyilvántartást, toborzást, teljesítmény- és adatjelentést, és integrálható bérszámfejtéssel.

Sympa-hoz hasonló alkalmazásokat keres? Fedezzen fel hasonló alkalmazásokat és alternatívákat, funkcióik, kategóriáik és felhasználási módjaik alapján rangsorolva.

SmartHR

SmartHR

SmartHR egy felhőalapú HR és munkaügyi rendszer, amely központosítja a munkavállalói adatokat, kezeli a jelenlétet és szabadságot, valamint támogatja a bérszámfejtés-integrációt és HR-elemzést.

Personio

Personio

Personio egy átfogó HR-szoftver, amely a munkavállalók teljes életciklusát kezeli: toborzás, beléptetés, adminisztráció, fejlesztés és bérszámfejtés.

ADP Workforce Now

ADP Workforce Now

Felhőalapú HR-alkalmazás: egyetlen adatbázisban kezeli a HR-t, bérszámfejtést, juttatásokat, munkaidő-nyilvántartást, tehetség- és teljesítménykezelést, tanulást és HR-elemzést.

Paycom

Paycom

A Paycom alkalmazás bérszámfejtést és HR-kezelést nyújt: önkiszolgáló bérfeldolgozás, munkaidő-nyilvántartás, juttatások és munkavállalói adatok kezelése.

Paylocity

Paylocity

HR és bérszámfejtési platform munkavállalói önkiszolgáló portállal, bérszámfejtés, juttatások, teljesítmény- és időnyilvántartás kezelésére, valamint üzleti integrációk támogatására.

Gusto

Gusto

A Gusto online HR- és bérszámfejtési rendszer vállalkozásoknak: kezeli a bérszámfejtést, adóbevallásokat, juttatásokat, munkavállalói dokumentumokat, kifizetéseket és integrációkat.

Sesame HR

Sesame HR

A Sesame HR digitalizálja és automatizálja a HR napi folyamatait: központi munkavállalói adatkezelés, be- és kiléptetés, teljesítmény- és juttatásnyilvántartás.

Rippling

Rippling

A Rippling egy vállalati rendszer, amely egy helyen kezeli a HR-t, az IT-t és a pénzügyeket: bérszámfejtés, juttatások, eszköz- és alkalmazáskezelés, valamint munkavállalói életciklus automatizálása.

HROne

HROne

A HROne automatizálja és kezeli a HR-folyamatokat (toborzás, beléptetés, jelenlét, teljesítmény, bérszámfejtés), központosított munkavállalói adatbázissal és mobil hozzáféréssel.

isolved

isolved

Humán tőke menedzsment alkalmazás HR, bérszámfejtés, juttatások, munkaerő- és tehetségkezelés automatizálására, a munkavállalói életciklus kezeléséhez.

Better HR

Better HR

A Better HR felhőalapú webes és mobil HR-alkalmazás, amely a jelenlét, szabadság, túlóra, toborzás, teljesítmény és bérszámfejtés kezelését egyszerűsíti.

Superworks

Superworks

A Superworks egy integrált HRMS, amely automatizálja a bérszámfejtést, jelenlét- és időkövetést, munkavállalói életcikluskezelést, ATS-t és önkiszolgáló HR funkciókat.

Bob HR

Bob HR

A Bob egy HR-platform, amely egyszerűsíti a munkaerő-kezelést: onboardingot, teljesítménymenedzsmentet, kompenzációt és időnyilvántartást automatizál, és valós idejű adatokat ad a döntésekhez.

Paycor

Paycor

A Paycor egységes HR-alkalmazás, amely kezeli az alkalmazotti adatokat, bérszámfejtést, munkaidőt, toborzást, juttatásokat, beléptetést és HR-jelentéseket.

factoHR

factoHR

A factoHR felhőalapú HR és bérszámfejtő rendszer, amely toborzás, beléptetés, szabadság- és jelenlétkezelés, teljesítmény- és bérszámfejtés automatizálására szolgál.

Zoho People

Zoho People

Zoho People egy HR-alkalmazás, amely kezeli a munkavállalói adatokat, beléptetést, jelenlétet, szabadságokat, időkövetést, teljesítményértékelést és integrációkat.

PeopleForce

PeopleForce

A PeopleForce moduláris HR-platform, amely a teljes munkavállalói életciklust kezeli: toborzás, beléptetés, jelenlét, teljesítmény, szabadságkezelés és dokumentumok.

UKG

UKG

Az UKG Pro humán tőke‑menedzsment alkalmazás HR, bérszámfejtés, munkaerő‑ütemezés, tehetségkezelés, elemzés, megfelelőség és rendszerek közötti integrációk kezelésére.

ADP

ADP

Az ADP app HR és bérszámfejtés kezelése mobilon: munkaidő- és jelenlétkövetés, bérjegyzékek, juttatások, teljesítmény- és tehetségkezelés, adó- és megfelelőségi eszközök.

Dayforce

Dayforce

Felhőalapú HCM alkalmazás, amely egyesíti a bérszámfejtést, HR-t, juttatásokat, időnyilvántartást, ütemezést, toborzást, teljesítmény- és képzéskezelést, valamint jelentéseket és mobil önkiszolgálást.

Keka HR

Keka HR

A Keka HR egy HR-menedzsment alkalmazás, amely toborzást (ATS), bérszámfejtést, jelenlét- és szabadságkezelést, teljesítmény- és munkavállalói adatok automatizálását támogatja.

Pocket HRMS

Pocket HRMS

A Pocket HRMS egy HR és bérszámfejtő alkalmazás, amely bérszámfejtést, jelenlét- és időnyilvántartást, teljesítményértékelést, PF/TDS számításokat és AI-alapú támogatást biztosít.

Lucca

Lucca

Lucca központosítja és naprakészen tartja a munkavállalói adatokat, nyomon követi változásaikat és automatizálja HR‑folyamatokat szerződéstől kilépésig.

SuccessFactors

SuccessFactors

A SAP SuccessFactors felhőalapú HXM rendszer HR-folyamatok kezelésére: személyügy, bér, jelenlét, toborzás, teljesítmény, képzés, juttatások, adatintegráció és automatizálás; mobilon is.

Freshteam

Freshteam

Freshteam egy HR szoftver, amely toborzást (ATS), onboarding/offboarding, munkavállalói adatok és szabadságkezelés egy helyen, mobilalkalmazással támogatva.

BambooHR

BambooHR

A BambooHR egy HR-szoftver (SaaS), amely munkavállalói adatkezelést, toborzást, beléptetést, szabadság- és juttatáskezelést kínál.

greytHR

greytHR

A greytHR felhőalapú HR-platform kis- és középvállalatoknak: munkavállalói adatok, beléptetés, jelenlét és szabadság kezelése, bérszámfejtés, dokumentumok, jelentések és mobil önkiszolgálás.

SherlockHR

SherlockHR

SherlockHR egy HR-menedzsment alkalmazás, amely központosítja a munkavállalói adatokat, automatizálja a kiválasztási folyamatokat és nyomon követi a teljesítményt döntéstámogatás céljából.

HRpuls

HRpuls

HRpuls: felhőalapú HR‑platform, amely toborzás, aktív sourcing, munkaerő- és jelenlétkezelés, pulzusfelmérések, onboarding/exit, teljesítményértékelés, képzés és tehetségmenedzsment funkciókat kínál.

Darwinbox

Darwinbox

Felhőalapú HRMS, amely HR-folyamatokat kezeli: toborzás, beléptetés, jelenlét- és szabadságkezelés, bérszámfejtés, teljesítmény- és juttatáskezelés, jelentések és mobil hozzáférés.