Valence
valence.co
Valence היא פלטפורמת עבודת הצוות היחידה עבור מנהלים שמאיצה את בריאות הצוות, הקישוריות והביצועים הנדרשים למקום העבודה של היום. Valence מעניקה לכל מנהל את הכלים והתובנות הדרושים להם בכדי להבין את בריאות הצוות שלהם בזמן אמת, להתערב בשיחות מודרכות חזקות ולגדיר ולעקוב אחר התחייבויות משותפות לשיפורי צוות. מודולי חוויית צוותים המאפשרים לאינטרנט של Valence, המודלים, מבטלים את הצורך במאמנים יקרים ובצוות כישרונות, ומכניסו מנהלים למושב הנהג של חווית הצוות שלהם. ניהול מעולם לא היה קשה יותר, וערך מקל על כך שמנהלי הנטל נושאים בכך שהם עוזרים להם לפתח ולתמוך בצוותים שלהם תוך כדי מניעה של ביצועים ושיפור.
Leena AI
leena.ai
הסוכן האוטונומי המופעל על ידי Gen AI של Leena AI מיועד למפעלים גלובליים. מצויד במודל השפה הגדול הקנייני של Leena AI, Worklm, Leena AI מאפשר למפעלים ברחבי העולם להגדיר מחדש כיצד העובדים מבצעים עבודה, ומספקים השפעה טרנספורמטיבית על התפוקה והיעילות. סוכן ה- AI של Leena AI מצמצם את כרטיסי ה- AI, HR ומימון ומימון ומבטיח חוויה אחידה עבור כל עובדי הארגון, על ידי קירוב כל הטכנולוגיה שלהם. הם מבטיחים יחס שירות עצמי של 70% בחוזה. WorkLM, הבנויה על ארכיטקטורת המודל של Leena AI בשפה של Leena AI, בעלת יכולת ייצור טקסטים חזויה ללא תחרות, המייצרת תגובות דמויי אדם בהקשר. זה מאפשר לעובדים עם ערכת כלים רב -תכליתית להשגת משימות עם דיוק ומהירות יוצאי דופן, תוך פתיחת רמות חסרות תקדים של תפוקה ויעילות. Leena AI משתלב בצורה חלקה עם 1000+ יישומים, כולל SAP, Salesforce, ServiceNow, ADP, Oracle, Workday ו- Microsoft Office 365. הפתרונות של החברה נפרסו בהצלחה על 90+ מדינות, המגישות מעל 400+ לקוחות, כולל מפעלים מובילים כגון נסטלה, פומה, קוקה קולה, סוני ואתיאד איירווייס. Leena AI, שנוסד בשנת 2018, תומך ב 100+ שפות ברחבי העולם, ומיליוני עובדים משתמשים בעוזרת העבודה מדי יום.
Namely
namely.com
כלומר היא פלטפורמת משאבי אנוש, שכר, הטבות וניהול כישרונות היחידה שהעובדים שלך יאהבו. זה יותר מתוכנת משאבי אנוש: זוהי ייעוץ התאימות והיתרונות שאתה צריך.
Gallup
gallup.com
Gallup מספקת ניתוחים וייעוץ שיעזרו למנהיגים וארגונים לפתור את הבעיות הדחופות ביותר שלהם. בשילוב של למעלה מ- 85 שנות ניסיון עם טווח ההגעה העולמי שלה, גאלופ יודע יותר על עמדותיהם והתנהגויותיהם של עובדים, לקוחות, סטודנטים ואזרחים מאשר כל ארגון אחר בעולם. Gallup Access היא פלטפורמה המאגדת את כל מה שאתה צריך כדי ליצור מקום עבודה יוצא דופן. פיתוח עובדים לפוטנציאל הגבוה ביותר שלהם, לחזק את תרבות הצוות ולשפר באופן אורגני את התוצאות העסקיות באמצעות תכונות כמו: • סקרים המגבירים את קול העובד • מסד נתונים ענק • ניתוחים מתקדמים ודיווח המפשטים את הנתונים שלך • למידה וייעוץ אינדיבידואלי • כלי Cliftonstrents לגידול בביצועי העובדים סקרים הם רק ההתחלה. חברות מדידות רבות רואות את הסקר כצעד אחרון, אך בגישה של Gallup זו רק ההתחלה. לאחר שהצוותים סיימו סקר, מנהלים ומנהיגים מקבלים את פני הצעדים והפריטים הבאים החזקים, ומעניקים להם המלצות על סמך מערך הנתונים הייחודי שלהם, כך שהם תמיד יודעים מה לעשות הלאה. ויחד עם סקרים שנתיים או חצי שנתיים, Gallup Access מעניקה לך סקרי דופק בלתי מוגבלים, המספקים תובנות לרגע לגבי מה העובדים חושבים ומרגישים. לתפוס ללא הרף את נקודת המבט של העובד באמצעות: • 400+ שאלות המקושרות לביצועים ארגוניים • 297 מיליון תגובות למדד • זמינות ב 55+ שפות דוחות וניתוח הופכים נתונים לתובנות. עם כלי דיווח ואנליטיקס איתנים, Gallup Access מאפשרת לך לגלות את הסיפור שמאחורי הנתונים שלך, מה שהופך מערכי נתונים מורכבים לפעולה. השתמש באורכי Cliftonstrons כדי לעזור לעובדים להביא את מיטב עצמם לעבודה. לעורר מסירות לארגון שלך ולשפר את הביצועים על ידי שימוש באורכי Cliftonstrens כדי לזהות מה העובדים עושים הכי טוב. ב- Gallup Access, השימוש בכלים ופעילויות לפיתוח חוזקות נמצא במרחק קליק בלבד. עובדים יכולים: • למדו על חוזקותיהם הייחודיות באמצעות דוחות אינדיבידואליים • שפר את הביצועים באמצעות למידה לפי דרישה • לטפח עבודת צוות באמצעות כלי חוזק מבוססי צוות
ProProfs
proprofs.com
ProPROFS הוא ספק מוביל של תוכנת SaaS שנועדה ליצור עובדים חכמים יותר ולקוחות מאושרים יותר. עם חבילה מקיפה של כלים, כולל יצרנית הדרכה, בסיס ידע, יצרנית חידונים, יצרנית סקר, CRM ועוד, PROPROFS מאפשרת לארגונים כדי לשפר את הלמידה, לייעל את התמיכה ולהניע את שביעות רצון הלקוחות. ProProfs מחויבים למשימה של 100 שנה של עונג לקוחות, משרתת למעלה מ -15 מיליון משתמשים ברחבי 150+ מדינות. מוצרי PROPROFS כוללים: - יצרנית אימונים - יצרנית חידון - יצרנית סקר - תובנות Qualaroo - צ'אט חי - דלפק העזרה - בסיס ידע - ניהול פרויקטים - קופצים של פיקריל - BigContacts CRM - Webinarninja - קורסנינג'ה כלים חכמים של Proprofs משמשים חברות רבות של Fortune 500, כמו סוני, Acer, Adobe, Accenture, Cisco & Dell, ומשתמשים ממכוני חינוך מובילים כמו פיניקס, הרווארד וייל. האתר מארח יותר ממיליון פיסות תוכן ב -70+ שפות. זוהי פלטפורמת הכשרה והערכה מקוונת מובילה עם הספרייה הגדולה בעולם של מבחנים וחידונים מקצועיים.
Leapsome
leapsome.com
Leapsome היא פלטפורמת האנשים המונעת על ידי AI למצויינות משאבי אנוש וצוותים בעלי ביצועים גבוהים. זה אוטומטי, מתחבר ומפשט את כל תהליכי ה- HR בכל מחזור החיים של העובד, החל מאונקציות וניהול ביצועים ועד מעורבות ופיתוח עובדים. מנכ"לים, מנהלים וצוותי משאבי אנוש בלמעלה מ -1,600 חברות חשיבות קדימה סומכות על Leapsome כדי להעלות את אסטרטגיית האנשים שלהם עם תובנות חכמות להחלטות טובות יותר של אנשים, יכולות AI להגן על ערכת הכלים של HR שלהם, ושיטות עבודה מומלצות מובנות לפיתוח, התנגדות ושומר על כישרון עליון.
Officevibe
officevibe.com
Workleap Officevibe מציע כלים פשוטים למעורבות, הכרה וניהול ביצועים. זה מאפשר למנהיגי משאבי אנוש לחבור למנהלים שלהם כדי להפוך במהירות משוב לפעולות קונקרטיות, לבנות תרבות של הכרה משמעותית ולהניע ניהול ביצועים מתמשך. זה מעצים את כולם בחברה להשפיע באופן מוחשי על שימור הכישרונות המובילים וביצועי הצוות. Officevibe היא חלק מ-Workleap, פלטפורמה להפוך את חווית העבודה לפשוטה יותר, עם למעלה מ-20,000 לקוחות מרוצים ביותר מ-100 מדינות.
Perdoo
perdoo.com
Perdoo היא התוכנה המובילה לאסטרטגיה, יעדים וניהול ביצועים. למעלה מ -2,000 ארגונים ברחבי העולם משתמשים בפרדו עבור: * יישור: קבע את הכיוון ויישר את כולם עם האסטרטגיה. * פוקוס: זהה ולעקוב אחר ה- KPIs ו- OKRs החשובים ביותר. * אחריות: דווח באופן קבוע על ההתקדמות כדי להפוך את היעדים לתוצאות. היתרונות הייחודיים של פרדו הם: * הכל במקום אחד: אסטרטגיה, יעדים וביצועים קשורים זה לזה. אף כלי אחר לא מכסה את כל התחומים. * ניהול יעדים מעולה: מינוף תכונות מעולות כדי להקיש על מלוא הפוטנציאל של ניהול OKR ו- KPI. * המשאבים והתמיכה הטובים ביותר: פרדו מספק את הידע והמומחיות שיעזרו לצוותים לבצע אסטרטגיה בהצלחה.
Motivosity
motivosity.com
המוטיבוזיות היא תוכנת הכרה ותגמולים ראשונים של אנשים המאחדת חברות ומעסיקה עובדים באמצעות הכרת תודה וחיבור חברתי. הגישה הייחודית שלה לאנשים-ראשונה חורגת מתנות ופרסים מבוססי הישגים ומסייעת לחברות לחבר בין עובדים מרוחקים והיברידיים, לאחד צוותים ומיקומים, ולהניע ולהעסיק עובדים בכל הגילאים באמצעות הכרת תודה וחיבור חברתי עקבי. המוטיבוזיות עושה את כל זה ובמקביל עוזרים ל- HR ו- People OPS צוותים מנהלים תוכניות אנשים משפיעות יותר, משתתפות גבוהה על ידי ייעול תהליכים, פשטת התקשורת וניהול הכל במקום אחד-ממוקד עובד.
PeopleHum
peoplehum.com
פלטפורמת ניהול אנשים שנבנתה לאנשים. שכירה מונעת AI ו- Automation כדי לפרוש תוכנת HR למשאבי האנוש שלך כדי להניע תוצאות עסקיות PeopleShum היא פלטפורמה אינטואיטיבית, זריזה ומשולבת שנבנתה לחוויה של עובדים רב-דוריים מלאים, החל משכירות לביצועים, מעורבות ו- HRMs, עם כוח למידת מכונות ואוטומציה. ממועמדים לעובדים ללקוחות. ראו כיצד עובדים, לעסוק ולטפח נכון לתוצאות עסקיות טובות יותר. חיזוק את ההחלטות שלך עם נתונים, תובנות וניתוח, והכל עם אונדינג קל ושילובים. PeopleShum נועד למנהיגים תמיד לשמור על האנשים שלהם מעורבים ומתיישר ליעדים ותוצאות עסקיות. * שכר נכון כעת שכר ימין, ביעילות באמצעות ניתוח קורות חיים אוטומטי, ניקוד הסתברות, תיקון צוואר בקבוק ועוד. פלטפורמת מעקב אחר אפליקציות מלאות המספקת לך תובנות ותמציות כדי להעסיק ביעילות אנשים שיצליחו בתרבות הארגונית שלך. * לעסוק נכון דופק בדוק את העובדים שלך, מודד NPs ו- CSAT, גלה על התלונות שלהם, עקוב אחר ופתר אותם, תן לצוות שלך קול. Surf Ideaving עם חילופי רעיון, צור משימות למעקב ועוד ועוד. עם הכוח של אינטליגנציה של מכונה בהישג ידך. * לטפח נכון קבע יעדים חכמים לעובדים שלך. הערך את הביצועים והמגמה עבור הצוותים והפרטים הטובים ביותר. תגמול והכיר את האנשים שלך. גלה מה מבדיל את הארגון שלך, מצא מנופים העובדים לשיפור המעורבות והתוצאות העסקיות.
Assembly
joinassembly.com
הרכבה היא פלטפורמת מעורבות מודרנית מונעת AI המייעלת הכרה, תגמולים, תקשורת פנימית ושיתוף פעולה ברחבי הארגון. הרכזת היחידה והנוחה הזו מציעה פתרונות מעורבות מקיפים ומגוונים, כולל הכרזות, עוזרי מקום עבודה של AI, תחרויות, סקרים ועוד. ההרכבה מספקת קטלוג נרחב של תגמולים, כמו כרטיסי מתנה, SWAG בהתאמה אישית, תגמולים תרבותיים ותרומות צדקה, מטפח תרבות במקום העבודה בה העובדים מרגישים מוערכים, מוערכים ומחוברים. ניתוחים עוצמתיים מאפשרים למנהלים לקבל תובנות לגבי סנטימנט החברה, ומבטיחים סביבה בה העובדים מרגישים שנשמעים ומובנים. הכירו את הצוות שלכם בצורה משמעותית ליישר ערכי ליבה עם הכרה כדי לעודד חיבוק יומיומי על ידי הצוות. שפר את ההכרה בקטלוג עצום של תגמולים כולל כרטיסי מתנה, SWAG בהתאמה אישית, תגמולים תרבותיים ותרומות צדקה. אבני דרך אוטומטיות והכרת יום השנה חוגגים את יום הולדתו או יום השנה של כל חבר צוות בצעקות מותאמות אישית אוטומטיות. שילוב חלק עם צוותי מיקרוסופט ו- Slack עוסקים בצורה חלקה במקום שאתה כבר עובד, עם שילוב מאובטח ועדכוני נתונים בזמן אמת. נתוני קלט פעם אחת לסנכרון מיידי על פני פלטפורמות. שפר את מעורבות העובדים השתמש בעדכוני מנכ"ל ובמנהלים, סקרי עובדים שונים, בדיקות שבועיות וסקרי שביעות רצון כדי לשפר את המעורבות. ייעול כלים למינוף תקשורת פנימית כמו תבניות AMA, עדכוני חדשות, תבניות עזרה, הזנות קבוצתיות, שוברי קרח, ניהול רעיון, וויקי פנימיים וכלי מפגש לשיפור זרימות העבודה בתקשורת. הגבר את הפרודוקטיביות של הצוות השתמש בסכומים יומיים, אג'נדות, הערות מפגש, משוב מוצרים, רשימות מנצחות ומכירות קלות CRM כדי להגדיל את הפרודוקטיביות. פשט את משאבי אנוש וגיוס סקרי יישום להטבות עובדים, ראיונות יציאה, ציוני ENPs, הפניות פנימיות, שאלות ראיון ומשוב חדש לשכירות, לצד מעקב אחר זמן קבלן ותבניות HR אחרות.
Hirebook
hirebook.com
Hirebook היא פלטפורמה ממוקדת עם אנשים המסייעת לחברות להעצים את הצוותים שלהן באמצעות פגישות, דיאלוג, יעדים ופעולות. זה מאפשר למנהלים לבצע צ'ק -אין עם עובדים, מספק מרחב ייעודי לחלוק התקדמות ולדון בפיתוח עובדים, ומשלב OKRs בכל מה שהצוות עושה כדי ליישר אסטרטגיה ברחבי החברה. ההצעות האסטרטגיות של Hirebook של צ'ק-אין, OKRS, KPIs ומשימות, כולם קשורים לכלי מפגש מקיף, הופכים אותו לשילוב מנצח עבור כל ארגון המעוניין לשפר הן את המעורבות והביצועים. * צ'ק-אין תכונת הצ'ק-אין של Hirebook מקלה על המנהלים והצוותים שלהם לחלוק התקדמות ותוכניות עתידיות תוך הסרת חוסמים לצוותים שלהם. צ'ק-אין, עוזרים למנהלים להבין כיצד הצוותים שלהם מרגישים לתמוך טוב יותר ולהדריך אותם. על ידי התאמה אישית של שאלות לתרבות הארגון, Hirebook מאפשר תובנות עמוקות יותר על מעורבות ופריון תוך טיפוח מערכות יחסים חזקות יותר בין מנהלים לעובדים. * פגישות Hirebook מספקת מסגרת קלה לשימוש לפגישות צוות ואחת על אחד, ועוזרת לארגונים לעלות באותו עמוד עם הצוותים שלהם כדי לשפר את היעילות והיעילות על ידי ייעול נושאים, מעקב אחר התקדמות והתמקדות בפיתוח עובדים. משתמשים יכולים לתזמן במהירות פגישות חוזרות, ליצור אג'נדות ולקשר של OKRS, KPIs ופריטי פעולה עם התוכנה כדי להקל על שיחות פוריות יותר. * OKRS Hirebook עוזר לצוותים להגדיר בבירור את יעדיהם ואת תוצאות המפתח שלהם בכדי להבטיח בהירות בציפיות. לוחות המחוונים הקלים לשימוש שלה מועילים לצוותים על ידי הצגת סטטוס הפרויקט כדי שיוכלו לחגוג ניצחונות או לטפל בפרויקטים בסיכון. סולם הדירוג מאפשר לארגונים להעריך אם הושגו יעדים או אם יש להעריך אותם מחדש לרבעון הבא. * הטבות Hirebook עוסק ומאפשר צוותים להשגת יעדים אסטרטגיים ולשפר את מעורבות העובדים. הכלים שלה מקדמים אחריות, הישגים ונגישות - השילוב המנצח לכל צוות מצליח.
HR Cloud
hrcloud.com
תוכנת HRMS חזקה ומוכרת ברחבי העולם עבור כל מחזור החיים של העובד. שפר את האופן בו אתה מגייס, על סיפונה, עוסק ונהל את כוח העבודה (וכל כך הרבה יותר!) ענן HR הוא מפתח מוביל של פתרונות תוכנת HR ו- HRMS לעסקים קטנים ובינוניים עם מחזור גבוה. Onboard של HR Cloud הוא טכנולוגיה מובילה בשוק עבור אונלייזציה של שכירות חדשה וחברי עבודה מאפשרת מעורבות עובדים בפשטות ובקלות. HRIS, שנוסדה בשנת 2012, מאמינה את צוותי ה- HRI שלה כדי לשכירות חדשות בקלות, לנהל נתוני עובדים, ליצור רשת חברתית של החברה ולתמוך בפיתוח עובדים.
ClearCompany
clearcompany.com
הפלטפורמה לניהול כישרונות מקצה לקצה של Clearmance, מסייעת לעובדים של כמעט 3,000 ארגונים מגייסים, רמפה, הכרה ושמירה על עובדים, אפשרה לאלפי חברות מאז 2004 למקסם את הכישרון על ידי העצמת אנשים בכל שלב במסע העובדים. ClearCompany משלבת שיטות עבודה מומלצות מונעות נתונים, תוכן מושכל על ידי מומחה וכלי תוכנה מותאמים לגיוס, לגלוש, להכיר ולשמור על עובדים, איחוד אנשים ותהליכים להשגת הצלחה עסקית. מקסום הכישרונות מושג כאשר HR יש את הכלים הדרושים לתכנון מדויק, לבצע אנשים יוזמות ללא רבב ולבנות תרבות במכוון - עמודי תווך חיוניים של מקסום הכישרון הם ליבת פלטפורמת ניהול הכישרונות שלה. ClearCompany היא פלטפורמת ניהול כישרונות בספקטרום מלא המסייעת לארגונים להשיג את משימותיהם על ידי איחוד אנשים, פלטפורמות ותהליכים כדי למקסם את הכישרון של העובדים. הגישה הייחודית שלה מציבה את משימת החברה במרכז תהליכי הכישרון של כל לקוח. כספקית תוכנת HR היחידה המאחדת גיוס, אונלינג, ניהול ביצועים ומעורבות עובדים, פלטפורמת ClearCompany תומכת בארגונים בכל מחזור חיי העובדים.
WebHR
web.hr
WebHR היא תוכנת משאבי אנוש חברתי הכל-באחד המכסה הכל מ"השכרה" ועד "לפרוש" עבור הנכס החשוב ביותר בחברה שלך - העובדים שלך. WebHR יקל על צוות משאבי האנוש שלך להתחיל לנהל את משאבי האנוש שלך בצורה יעילה ויעילה. WebHR הוא כלי הכרחי לא רק עבור משאבי אנוש אלא עבור החברה כולה. WebHR מבוסס על תוכנה כשירות (SaaS) ומודל מחשוב ענן.
Polly
polly.ai
לעסוק, להעצים וליישר את הצוות שלך, בכל מקום בו העבודה מתרחשת. אפשר שיתוף פעולה עם סקרים, סקרים, שאלות ותשובות, ארגזי הצעות, בניית צוות ועוד! פולי היא אפליקציית אירוסין בנויה למטרות עבור Slack, Microsoft Teams ו- Zoom Apps. פולי מסייעת לצוותים פנימיים בכל הגדלים לקבל החלטות חכמות יותר מונעות נתונים, באופן מיידי. להלן כמה מהסיבות לכך שפולי היא האפליקציה המושלמת עבור החברה שלך ב- Slack: * נבנה למטרה לרפיון-בנוי למטרה לעבוד פשוט ויפה ברפיון! * משוב מיידי - שלח פולי וקבל תגובות, אנונימיות או מרצון, תוך שניות. * מיקוד חכם - שלח פולי לערוץ או כהודעה ישירה לאנשים בערוץ כדי לקבל תגובה מהירה יותר. * בחירות שאלה - בחירה מרובה? סולם דירוג? שאלות פתוחות. פולי מכסה אותך! * לשבור את הקרח - קירבו את הקהל שלכם והבהירו את מצב הרוח עם תרגילים מהירים ומהנים כמו טריוויה.
SkillsBoard
skillsboarding.com
הפלטפורמה הראשונה של למידה וניהול כישרונות מבוססת מיומנויות המעסיקה אנשים באמצעות דרכון אישי ומאשר
Peoplebox
peoplebox.ai
PeopleBox הינה פלטפורמת כישרונות חד-פעמית המופעלת על ידי GenaI המייעלת את הגיוס, ניהול ביצועים, יישור OKR/ יעדים, מעורבות עובדים ופיתוח קריירה-כולם במקום אחד. זה משתלב עם כל כלי העבודה כדי ליישר צוותים ולבנות תרבות בעלת ביצועים גבוהים. בחזית ההעסקה, PeopleBox משתמשת בתובנות לניהול כשרונות וב- AI כדי לסקר מועמדים ב- ATS שלך (לעתים קרובות באלפים) ומסנן את העליון מתאים תוך שניות. זה גם מספק את נקודות החוזק והחולשה של כל מועמד, כולל תכונות שלא הוזכרו אפילו בקורות החיים. להלן כמה תכונות-מעקב אחר יעדים ופרויקטים אוטומטיים, 360 ביקורות מבוססות יעדים, משקל מותאם אישית למטרות, יכולת וערכים, נוסחה מתקדמת לחישוב דירוג סופי, כיול, 9 קופסאות, תזכורות מותאמות אישית, תובנות מעורבות בזמן אמת, KPI מעקב, תבניות בנוי מומחים, התאמה אישית של צורה יחידה לצוותים שונים ויוצרות התאמה אישית. יתר על כן, זה הופך את יישור המטרה וניהול הביצועים לקלים במיוחד על ידי שילוב עם הכלים הקיימים שלך וזרימת העבודה שלך. ההתאמה האישית שאין שני לה, תמיכת לקוחות יוצאת דופן ובקרת אבטחה ובקרת גישה בדרגה ארגונית, היא מסייעת לצוותי HR ליישם אסטרטגיות אנשים כרצונם. PeopleBox עוזר ל 500+ סטארט -אפים, כולל Razorpay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank ועוד שכירות, פיתוח ושומר על כישרון עליון.
Access
theaccessgroup.com
Access משנה את פני תוכנות ניהול עסקיות, לא רק באופן שבו אנו משרתים את הלקוחות שלנו, עומדים בהבטחה שלנו לתת להם את החופש לעשות יותר ממה שחשוב להם, אלא גם עבור האנשים שלנו, המשקיעים שלנו וארגוני הצדקה הקרובים הלב שלנו במקום בו אנו חיים ועובדים. Access עוזר ליותר מ-100,000 לקוחות לשנות את אופן השימוש בתוכנה העסקית שלהם, ומעניק לכל עובד את החופש לעשות יותר ממה שחשוב.
OnceHub
oncehub.com
פעם HUB מסייע לארגונים גדולים וקטנים למכירות מהירות במעקב ולייעל שירותי שירות עם פתרונות תזמון פגישות ופתרונות מעורבות דיגיטלית המתאימים להעדפות הלקוחות שלהם בזמן אמת. ידוע בעבר בשם FymloNonce, אנו מוכרים באופן נרחב כמתואר חזית בהזמנה מקוונת ובלונה, אך ההצעה שלנו משתרעת הרבה מעבר לכך למגוון כלים מוביל בשוק שנועד ללכוד, להעפיל, לעסוק ולהמיר לידים עם יעילות מקסימאלית ורגולציה- אבטחה תואמת. פרילנסרים, מפעילים בעלים, סוכנים, חברות כלולות וצוותים פנימיים בכל ענף מסתמכים עלינו כדי להפעיל את המכירות והשיווק הדיגיטלי שלהם, לפגוע ביעדי הגיוס שלהם ולספק שירותים איכותיים, אחד על אחד או בצוות, באופן אישי , מרחוק, או שניהם. הזדמנויות מסך ומשקל, מנתבים אותם באופן אוטומטי לאנשי צוות מתאימים, לנהל בריכות משאבים לשיתוף פעולה בצוות, וחדרי מילואים או ציוד תוך כדי. כאשר הזמן נכון, קפוץ לשיחה, עבור לווידיאו או צ'אט בשידור חי. התחל בחינם, ואז שדרג את התוכנית שלך. התחל פשוט. קרוב מדהים.
FaceUp
faceup.com
FaceUp מספקת פלטפורמת דיווח אנונימית מקיפה, כולל כלים למוקד אתיקה וכלי HR. זהו פיתרון מאובטח, אינטואיטיבי, כל אחד, המאפשר לעובדים ולתלמידים לדווח על בעיות או על עוולה. שלח דוחות אנונימיים דרך אתר ייעודי או האפליקציה לנייד בשני קליקים קלים בלבד. פלטפורמת FaceUp היא כלי ניהול דוחות ומעורבות מלאה. עם טפסי דיווח הניתנים להתאמה אישית, והרמה הגבוהה ביותר המוחלטת של הגנה על נתונים ואנונימיות - הדיבור מעולם לא הרגיש טוב יותר! הפלטפורמה תואמת GDPR, מוסמכת ISO 27001 ומציעה הצפנת E2E ו- 2FA. ניתן לשלב בקלות את FaceUp באמצעות API באמצעות האינטראנט, האתר או האפליקציה של החברה שלך. FaceUp תואם את החוק לשרוקית האיחוד האירופי ולחוק הגנת המשרוקית. זה אמון על ידי למעלה מ -3,700 ארגונים ברחבי העולם - עם למעלה מ- 20,000 דוחות שנערכו כבר דרך הפלטפורמה שלנו. נסה ניסיון חינם בחינם של 14 יום של FaceUp. הגדרה מהירה ובלתי מאמץ תוך 5 דקות בלבד. בואו נעצים את העובדים שלך ונשפיע על חברתיות, יחד.
Workhuman
workhuman.com
WorkHuman, שהוקמה בשנת 1999, מחויבת לבנות מקומות עבודה אנושיים המכירים בערך הפוטנציאל של כל עובד. כיום זה עוזר למנהיגי משאבי אנוש ומנהיגים עסקיים מכמה מהארגונים הגדולים בעולם כמו לינקדאין, סיסקו, איטון, מערבולת ואינטואיט לבנות קשרים אנושיים בקנה מידה עולמי כדי להניע את החזר ה- ROI. חוויות עובדים חיוביות אינן עוד נחמדות; הם ציווי עסקי. Workhuman Cloud היא פלטפורמת SaaS מאובטחת עם יותר משישה מיליון משתמשים בלמעלה מ -30 שפות ברחבי 180 מדינות, ומניבה 100 מיליון מקרים של חיבור אנושי. הפתרונות שלה דלקים את תרבות החברה באמצעות הכרה, מעורבות, ביצועים, הרמוניה לחיים עבודה, הכללה ושייכות. בשילוב עם התובנות העסקיות הייחודיות הבלתי -משתנות מ- IQ Workhuman, הוא מספק למנהיגים תובנה וכלים יזומים שלא ניתן למצוא בשום פיתרון אחר של HR. תובנות אלה משמשות להבנת סוגיות כאשר הן מתפתחות וכדי לסייע בקבלת ההחלטות הנכונות ליישור יעדים עסקיים ולהעברת השפעה מיידית. לחברה מטה כפול בפרמינגהם, מסצ'וסטס ודבלין, אירלנד. זה הוצג ברשימת המקומות הגדולים לעבודה באירלנד במשך שמונה שנים ברציפות ונבחר מספר 1 בשנת 2019; זהו מקום עליון של בוסטון גלובוס לעבוד במשך שבע שנים בריצה והוא מקום נהדר לעבוד בו מוסמך בארצות הברית.
ChartHop
charthop.com
Charthop היא פלטפורמת פעולות אנשים דינאמית שמתחברת ומדמיינת את כל נתוני האנשים שלך כדי להעצים את הארגון שלך באמצעות תובנות, יישור ופעולה. Charthop נמצא במשימה ליצור שקיפות בריאה בתוך ארגונים, כך שעובדים וארגונים ישגשגו. פלטפורמת פעולות אנשים דינאמית, Charthop מתחברת ומדמיינת נתוני אנשים כדי להעצים ארגונים באמצעות תובנות, יישור ופעולה. פלטפורמת התפעול של Charthop People של Charthop היא המקור המאוחד עבור נתוני אנשים ונקודת הפעולה העיקרית לתוכניות, תהליכים ויוזמות יומיומיים. מאנשים ומנהלי כספים ועד מנהלים ועובדים, Charthop מיועד לכל מי בארגון. Charthop משחק היטב עם עשרות פלטפורמות באמצעות שילובים חזקים ברחבי ערימת ה- HR Tech, ומשרת חברות כמו 1Password, Yipitdata, BetterCloud ו- Starburst. Charthop, שנוסד בשנת 2019 על ידי איאן ווייט, מגובה על ידי אנדרסן הורוביץ וקוקס מפעלים.
PeopleForce
peopleforce.io
Peopleforce היא פלטפורמת HR של כל אחד-אחד שמנהלת בצורה חלקה את כל חוויית העובדים שלך ומייעלת תהליכי HR בכל שלב במחזור חיי העובדים. כמערכת אקולוגית של HR, PeopleForce מציעה שישה מוצרים פונקציונליים ומותאמים אישית לחלוטין: Corehr, מגייס, ביצוע, דופק, זמן ושולחן עבודה, עונה על הצרכים המגוונים של עסקים ומתן פלטפורמה מקיפה המייעלת תהליכים ומשפרים את היעילות התפעולית. עם PeopleForce, יש לך גמישות לבחור ולשלם עבור המוצרים הספציפיים שאתה זקוק להם, להבטיח יעילות עלות ומקסום ערך ההשקעה שלך. מה העובדים יכולים לעשות באפליקציה: -עקוב אחר פרטי השארת האיזון עדכני - לבקש ולנהל פסק זמן, ציין את הסיבה להיעדרות, אישור דחיפה - קבל גישה מהירה לפרופילים אישיים ופרטי קשר עם ספריית עובדים שניתן לחפש - ראה מי יוצא היום והסיבות להיעדרותם -גישה לחדשות והודעות עדכניות של החברה -סקירה כללית של משימות TO-DOS, תצוגה ומשימות שהוקצו להן - גש למסמכים שלהם מנהלים בנוסף - קבל התראות עם בקשות חופשה ויכול לבדוק במהירות ולאשר אותן או לדחות אותן. -נהל בקלות את המשימות, האישורים וה- TO-DOS שלך. המשימה של PeopleForce היא להעצים עסקים להתקדם תוך התמקדות באנשים, ולא בתהליכים, ויצירת סביבת עבודה מעצימה ומהנה. כמחליף משחקים במהפכה בניסיון העבודה עבור אנשי מקצוע, מנהלים ועובדים של HR, Peopleforce הפכה לבחירה המובילה עבור 600+ עסקים, כולל מחדשים כמו Deloitte, Rakuten, Respons, Roosh, Ajax, ורבים אחרים.
Effy.ai
effy.ai
תוכנת משוב ובדיקת ביצועים המופעלת על ידי בינה מלאכותית 360. הוא מספק את החוויה המהירה ביותר בביצוע סקירות עובדים עם תבניות מוכנות לשימוש ודוחות שנוצרו על ידי AI. זה מתאים לחברות שרק מתחילות לבנות תהליכי ביקורת ולאלו שעורכות ביקורות מדי פעם. התחל בחינם ולאחר מכן שלם לפי שימוש.
Workrede
workrede.com
אפליקציית Red E App מוכחת כמיצרת חיבורים שימושיים, משמעותיים ויעילים עם כוח העבודה שלך שאינו דסק. החל מקהילות מגורים בכירים המתאמות טיפול ליצרנים המנהלים פרוטוקולי בטיחות, צוותי קזינו המספקים שירותי אורח וכלה בפעולות כרייה המחברות באתרים מרוחקים - זו הפלטפורמה שמוכיחה כי מקצוען אינו צריך להיות מסובך. * איחד את כל המערכת האקולוגית שלך בקהילות * שלב את הכלים שהצוותים שלך צריכים למעשה * הפוך מידע לנגיש באופן מיידי באמצעות AI * שמור על הכל מאובטח ומקצועי כאשר ארגונים מבינים ש'כל מספיק טוב 'כבר לא מספיק טוב, הם בוחרים מחדש.
Awardco
award.co
Prainco מגביר את הפרודוקטיביות, מפחית את ההוצאה ובונה תרבות באמצעות הכרה ותגמולים מונעים על ידי ערך. גש לרשת התגמול הגדולה ביותר על פני כדור הארץ וקבל תמיכה בתאימות למס לתגמולים של העובד שלך באמצעות השותפויות הייחודיות של Prainco עם אמזון Business ו- Deloitte. תיהנו מתוכניות זיהוי דולר לדולר מכל סוג שהוא בפלטפורמה אחת פשוטה וקלה לשימוש.
ContactMonkey
contactmonkey.com
ContactMonkey היא תוכנת תקשורת פנימית עוצמתית המאפשרת לך לשלוח עדכונים בזמן לעובדים באמצעות לקוח הדוא"ל שלך (Outlook ו- Gmail) או SMS. ContactMonkey מודרניזציה של האופן בו הארגונים המובילים בעולם מתחברים, מתקשרים ועוסקים עם עובדיהם. בעולם עבודה המשתנה במהירות, הכלי שלנו מקל על חברות לעסוק בעובדים מרוחקים, היברידיים וחסרי שולחן - הכל דרך פלטפורמה יחידה. אנו עוזרים לצוותי תקשורת פנימית ליצור, לשלוח ולעקוב אחר עלוני עובדים, עדכוני SMS ותקשורת משבר במטרה לשפר את מעורבות העובדים ואת הפרודוקטיביות. בעזרת ContactMonkey, אתה יכול לשלוח עלוני דוא"ל HTML יפהפיים או תקשורת משבר באמצעות SMS, לאסוף משוב של עובדים ולמדוד ניתוח דוא"ל לעובדים (שיעורים פתוחים, שיעורי לחיצה, שיעורי קריאה, ENP) כדי להבין מה באמת עוסק בעובדיך.
Hi5
get5.io
HI5 היא אפליקציה שעוזרת לך למדוד ולקדם הערכה, יעדים, תרבות ואושר בכל החברה שלך. HI5 הוא פיתרון ענן פשוט וקל המאפשר לעובדים בתוך חברות להכיר ולדרג זה את זה כדי לשחרר צוותי ניהול ו- HR ממנהל מנהל. HI5 מודד הערכה, יעדים, תרבות ואושר בכך שהם מאפשרים לעובדים לתת משוב רציף.
SurveySparrow
surveysparrow.com
SurveySparrow הוא סוף סוף פלטפורמת ניהול חוויות חוויות כל-ידיות המצורפות לחוויית לקוחות וכלים לחוויית עובדים כמו NPS, לא מקוון, צ'אט, קלאסי ו -360 מעלות סקרים שהם ניידים-ראשונים, מאוד מרתקים וידידותיים למשתמש. ממשק המשתמש השיחה מאפשר לסקרים שלך לספק חוויה דמוית צ'אט ומגדיל את שיעורי השלמת הסקר בכ -40%. תכונות המפתח שלה כוללות: * סקרים דמויי צ'אט שעוברים משיחות סטטיות לדינאמיות. * סקרים קלאסיים ששואלים שאלה אחת בכל פעם. * סקרים לא מקוונים המאפשרים לך לאסוף משוב אפילו מהמקומות המרוחקים ביותר, ללא אינטרנט. * אפליקציית סקר לא מקוונת המשמשת כקיוסק לאיסוף נתונים לא מקוון. * סקרי NPS למדידת סנטימנט הלקוחות עם שאלה יחידה. * NPS Word Cloud and Sentiment ניתוח כדי להשיג תצוגה מעמיקה של רגשות לקוחות. * הערכות 360 ° כדי להעריך את ביצועי העובדים על כישורים שונים וליצור תוכניות פיתוח אישי. * סקרים רב -לשוניים לתרגום הסקרים שלך לשפות שבחרת. * מגוון רחב של סוגי שאלות כדי לאסוף מגוון נתונים של המשיבים. * לוח מחוונים נטול לחיצה ומסנני דוחות מתקדמים מאוד ליצירת דוחות תובנים. * ניהול משתמשים יעיל כדי לייעל את זרימת העבודה שלך. * תיוג לבן כדי להתאים אישית כל אלמנט בסקר שלך. * חשבונות משנה לניהול סקרים באופן עצמאי תחת חשבון הורה אחד. * כניסה יחידה כדי להתחבר לפלטפורמה שלנו בלחיצה אחת בלבד. * הגבלת IP להגבלת הגישה לחשבון רק למיקומים ורשתות מהימנים. * סקר אוטומציה עם מצב חוזר כדי לאמוד דופק של לקוחות או עובדים בפרקי זמן קבועים. * סקר שיתוף בשפע של ערוצים עם אפשרויות השיתוף הקלות ביותר. * שילובים יעילים כדי להימנע מהטרחה של שימוש בתוכנות מרובות. * CSS מותאם אישית כדי להוסיף מגע אישי משלך לכל סקר. * זרימות עבודה לאוטומציה של משימות חוזרות ונשנות ולהגביר את יעילות הפעולה.
© 2025 WebCatalog, Inc.