שפר/י את החוויה עם האפליקציה השולחנית של HiPeople ב-WebCatalog Desktop ל-Mac, ל-Windows.
הפעל/י אפליקציות בחלונות נטולי הסחות דעת, עם המון שיפורים.
נהל/י ועבור/עברי בין אפליקציות וחשבונות מרובים בקלות בלי לעבור בין דפדפנים.
Hipeople הוא כלי הערכת כישרונות שנועד לשפר את תהליך הגיוס על ידי אוטומציה של בדיקות עזר ומתן תובנות חשובות לגבי כישורי המועמדים. זה מאפשר למשתמשים להעלות תגובות וידאו, מה שמאפשר למועמדים להציג את הידע והכישורים שלהם בזמן אמת. תכונה זו מסייעת להעסקת צוותים להעריך את המועמדים בצורה יעילה יותר ולקבל החלטות מושכלות.
אחד היתרונות העיקריים של Hipeople הוא יכולתו לייעל את תהליך בדיקת ההתייחסות, מה שהופך אותו ליעיל ואמין יותר. הפלטפורמה מציעה ייעוץ מוסמך ושירות לקוחות מגיב, ומבטיחים שמשתמשים יקבלו את התמיכה הדרושה להם בכדי לייעל את אסטרטגיות הגיוס שלהם. בנוסף, Hipeople מאפשרת שיתוף פעולה בין צוותי שכירת הצוותים באמצעות הממשק הידידותי למשתמש שלה, שיכול לשפר את ביצועי ההעסקה וההתנשאות הכוללת.
על ידי מינוף Hipeople, ארגונים יכולים לשפר את איכות שכירי השכירות שלהם על ידי התמקדות בהערכות אובייקטיביות ולא להסתמך אך ורק בשיטות מסורתיות כמו קורות חיים וראיונות. גישה זו מסייעת בהפחתת ההטיה בתהליך הגיוס ומבטיחה התאמה חזקה יותר בין המועמדים לדרישות התפקיד. בסך הכל, Hipeople מספקת פיתרון מעשי לחברות המבקשות לשפר את תהליכי רכישת הכישרון שלהן באמצעות אוטומציה ותובנות מונעות נתונים.
גיוס כישרונות מובילים היא משימה קריטית הדורשת תהליך מיון יסודי. צוותי TA מודרניים משתמשים בערכת כלי ההקרנה המקיפה של HiPeople כדי להפחית את זמן ההקרנה ב-95%. ערכת כלי ההקרנה המתקדמת שלנו משלבת את העוצמה של הערכות מבוססות בינה מלאכותית ובדיקות התייחסות אוטומטיות, ומאפשרת לך לקבל החלטות מבוססות נתונים לגבי גיוס עובדים בהתאמה הטובה ביותר לארגון שלך. עם הערכות המופעלות על ידי בינה מלאכותית שלנו, אתה יכול להעריך מועמדים על כישורים קשים, כישורים רכים, תכונות אישיות, התאמה לתרבות ויכולות קוגניטיביות. בדוק מועמדים על מאות מיומנויות ספציפיות הקשורות לעבודה, ממנהל הצלחת לקוחות ועד תשומת לב לפרטים. על ידי ניתוח התוצאות של המועמד, אתה יכול להשוות תובנות ניתנות לפעולה כדי להעריך את התאמתו לעבודה ולקבוע אם יש להם את הכישורים הדרושים כדי לשגשג בארגון שלך. בדיקות ההתייחסות האוטומטיות שלנו מספקות תובנות חשובות ממנהלים בעבר, קבוצות עמיתים או דוחות ישירים לגבי ביצועי העבר של מועמד. על ידי ביטול הצורך בבדיקות התייחסות ידניות, בדיקות ההתייחסות האוטומטיות שלנו מייעלות את תהליך הגיוס שלך ומצמצמות את הסיכון להעסקת האדם הלא נכון. עם ערכת הכלים לסינון של HiPeople, אתה יכול לקבל החלטות גיוס טובות יותר, להפחית את הסיכון לגיוס עובדים גרועים ולהעלות את האיכות הכוללת של הארגון שלך. עם HiPeople, אתה יכול להיות סמוך ובטוח שאתה מגייס את הכישרון הנכון לתפקיד. אוטומטי לחלוטין איסוף ונתח כישרונות עשירים וניתוחי גיוס בצורה חלקה, מהר ב-95% מהתהליכים הרגילים שלך. בגיבוי מדע בחר ובחר מתוך ספרייה עצומה של מודלים מגובים מדעיים, וקבל תובנות עמוקות שאתה יכול לסמוך עליהן. או צור שאלות מותאמות אישית משלך. זה תלוי בך! חווית משתמש מאוחדת בפלטפורמה אחת צור חווית משתמש נהדרת עבור המועמדים וצוות הגיוס שלך. HiPeople הוא ה-one-stop-shop שלך לכל כישרונות וניתוחי גיוס, ומאפשר לך לצמצם את הכלים שלך ב-75%. הפלטפורמה של Secure HiPeople היא פרטית בעיצובה, תואמת לחלוטין ל-GDPR ומאושרת SOC 2 Type II. השתמש ב-HiPeople ברחבי העולם תוך החלת מדיניות הפעלה של נתונים מותאמים אישית על אזורים גיאוגרפיים שונים.
כתב ויתור: WebCatalog אינו מסונף אל HiPeople, אינו משויך אליו, אינו מורשה מטעמו, אינו מומלץ על ידי ואינו קשור אליו באופן רשמי באף דרך אחרת. השמות, הסמלים והמותגים של כל המוצרים הם קניינם של הבעלים שלהם, בהתאמה.
