Priocta

Priocta aide les managers et les équipes chargées des projets de changement à suivre leur progression au sein de l’organisation et à recueillir les commentaires des employés au fil du temps. Configurez des cycles de questions récurrents avec des questions propres à chaque projet et des indicateurs de changement, puis répartissez les participants en groupes d’utilisateurs dotés de mesures distinctes, si nécessaire. Les employés peuvent envoyer leurs réponses depuis l’application mobile et choisir de les garder anonymes. Les managers peuvent consulter les résultats et les tendances dans des tableaux de bord afin de comprendre comment le changement est vécu et de repérer les domaines qui nécessitent une attention particulière. Des notifications push peuvent rappeler aux participants qui n’ont pas encore répondu de le faire. Priocta peut convenir aux organisations qui évaluent des initiatives telles que la transformation de l’entreprise, les changements sur le lieu de travail ou l’engagement des employés, grâce à des retours réguliers.

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