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50skills simplifie les processus RH en automatisant les tâches répétitives, permettant aux équipes de se concentrer sur des initiatives stratégiques et l'engagement des employés.
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L'app Convenia centralise les routines des ressources humaines et de la paie, gérant les employés CLT, stagiaires, PJ, etc. Testez 14 jours gratuitement!
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Centiment est une plateforme d'enquête en ligne qui relie les chercheurs de marché aux répondants, facilitant le ciblage rapide des audiences consommateurs ou B2B.
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ChartHop est une plate-forme d'opérations de personnes qui connecte et visualise les données des employés pour aider les organisations à prendre des décisions éclairées.
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Humi est une solution RH cloud pour les entreprises canadiennes, offrant gestion des salaires, avantages, recrutement et suivi du temps.
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PyjamaHR est un système de suivi des candidatures qui aide les entreprises à gérer le recrutement avec des fonctionnalités d'évaluation et de filtrage automatisées.
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100Hires est un système de suivi des candidats qui aide à gérer le recrutement avec des fonctionnalités comme l'importation de CV, l'organisation d'entretiens, et l'intégration avec Gmail.
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Cocoon est une plateforme de gestion des congés qui simplifie la conformité, les demandes et la paie pour une expérience de congé améliorée pour les employés.
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Jebbit permet aux marques de créer des expériences interactives pour collecter des données clients, améliorer l'engagement et optimiser les conversions.
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Paperform est une plateforme en ligne permettant de créer des formulaires personnalisés et de gérer des données, adaptée aux petites entreprises.
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HigherMe simplifie le recrutement, la gestion des candidatures et l'intégration des employés pour les entreprises, surtout dans la restauration, via des outils numériques.
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SYDLE ONE est une plate-forme numérique d'entreprise tout-en-un, offrant des solutions intégrées pour la gestion des processus, des données et des services clients.
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HRLAB est une plateforme centralisée et automatisée de gestion des ressources humaines, axée sur le recrutement et l'engagement des employés.
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The Muse aide les entreprises à recruter des talents diversifiés grâce à des contenus narratifs et des campagnes de marque, réduisant ainsi les coûts et les délais d'embauche.
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Tripetto combine les meilleures fonctionnalités de SurveyMonkey, Typeform et Landbot pour créer des formulaires et enquêtes conviviaux, augmentant les taux de réponse.
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Recruitive est une plateforme de recrutement qui optimise le processus d'embauche avec des outils de suivi des candidats et d'analyse pour améliorer l'engagement et l'efficacité.
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eRecruiter est une plateforme de gestion de recrutement qui aide à gérer les candidatures et à faciliter la communication entre employeurs et candidats.
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Auzmor Learn est une solution de gestion de l'apprentissage qui permet d'assigner des formations et de suivre le progrès des employés dans des environnements de travail hybrides.
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Flair HR est une solution de gestion des ressources humaines qui simplifie les processus RH, y compris la gestion des absences et le recrutement, tout en étant personnalisable.
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Vacancy Filler est une application de gestion des candidatures qui automatise le processus de recrutement et optimise la communication avec les candidats.
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Hireology est une plateforme d'embauche qui centralise le recrutement, l'intégration et la gestion des candidats, offrant des outils pour améliorer l'efficacité des processus RH.
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