Suorituksen johtaminen - Parhaat sovellukset ja ohjelmistot
Suorituksen johtamisen ohjelmisto auttaa toteuttamaan arviointeja, asettamaan tavoitteita, antamaan palautetta ja käymään kahdenkeskisiä keskusteluja työntekijöiden suorituksen seuraamiseksi ja kehittämiseksi.

PeopleCues
PeopleCues on tekoälypohjainen henkilöstöanalytiikka-alusta, joka mittaa työntekijöiden tuntemuksia, seuraa OKR-tavoitteita ja yksinkertaistaa suoritusarviointeja.

Nailted
Nailted on verkkopalvelu työntekijäkokemuksen ja johtamisen työkalu: henkilöstöanalytiikkaa, yksi‑yksi‑keskusteluja, suoritusarviointeja, tavoitteiden seurantaa ja sitoutumisen mittausta.

ZOKRI
ZOKRI on työpöytä- ja mobiilisovellus, joka keskittää yrityksen strategian ja OKR:t, auttaa tiimejä ja yksilöitä päivittämään tavoitteita ja KPI:ita sekä keräämään saavutuksia arviointeja varten.

Centrical
Centrical on työntekijöiden suorituskykyä ja oppimista tukevä alusta, joka tarjoaa reaaliaikaisen seurannan, mikrooppimisen, AI-valmennuksen, laadunhallinnan ja palautejärjestelmän.

Qulture.Rocks
Qulture.Rocks on suorituskyvynhallintajärjestelmä, joka korvaa taulukot ja manuaalityön: arvioinnit, 1:1-keskustelut, palaute, OKR-seuranta ja analytiikka työntekijöiden kehityksen tukemiseksi.

Quaffle
Quaffle on yksinkertainen HR-työkalu, joka helpottaa vertaistason arviointeja ja palautteen keräämistä, jäsentää palautteen kehitysehdotuksiksi ja seuraa kehitystä.

Teamphoria
Teamphoria on työntekijöiden sitoutumisen hallintasovellus, joka mittaa reaaliaikaisesti sitoutumista, kerää palautetta, tukee tunnustusta ja parantaa viestintää ja suorituskykyä.

Appraisd
Appraisd on suorituskyvyn hallintasovellus, joka tarjoaa työntekijöiden arvioinnit, tavoitteiden seurannan, palautteen ja kehityskeskustelut organisaatioissa.

GoalSpan
GoalSpan on digitaalinen suorituskyvyn hallinta-alusta, joka korvaa vuosiarvioinnit ja mahdollistaa tavoitteiden asettamisen, reaaliaikaisen palautteen, 360-arvioinnit ja kyselyt.

SpriggHR
SpriggHR tarjoaa pk-yrityksille kustannustehokkaan 360/moniarviointityökalun: räätälöitävät kompetenssit/KPI, anonyymi palaute eri lähteistä (myös asiakkaat) ja raportit.

StaffCircle
StaffCircle on henkilöstön suorituskyvyn, sitoutumisen ja kehityksen hallintaohjelmisto. Se tarjoaa tavoitteet, arvioinnit, jatkuvan palautteen, tunnustukset ja analytiikan.

Reviewsnap
ReviewSNAP on pilvipohjainen suorituskyvyn hallintaohjelma, joka automatisoi ja aikatauluttaa työntekijäarvioinnit, 360°-palautteen, korvausnäkymät ja raportoinnin sekä integroituu HR-järjestelmiin.

enableHR
enableHR on pilvipohjainen HR-järjestelmä henkilöstötietojen, työsuhteen vaiheiden, työterveyden ja -turvallisuuden sekä vaatimustenmukaisuuden hallintaan.

Skillup
Skillup kokoaa yhteen henkilöstön koulutuksen, arvioinnit, osaamisen hallinnan ja talenttien suunnittelun työkalut.

MOTIVITY
MOTIVITY yhdistää yritysviestinnän, koulutuksen, perehdytyksen ja suorituskyvyn hallinnan. Se tarjoaa uutisia, oppimateriaaleja, testejä, palautetta ja pelillisiä toimintoja.

websoft
Websoft on HR-alusta rekrytointiin, perehdytykseen, koulutukseen, suoritusten arviointiin, osaamisen hallintaan ja sisäiseen viestintään.

Skillaz
Skillaz on HR-alusta, joka hallinnoi rekrytointia, perehdytystä, koulutusta, arviointeja ja henkilöstön kehitystä yhdessä järjestelmässä.

talenx
talenx on HR-alusta, jolla hallitaan tavoitteita, suoritusta, palautetta, työtehtäviä ja henkilöstötietoja sekä tuetaan työntekijäkokemuksen ja henkilöstön kehittämistä.

Alpscloud
Alpscloud on SaaS-pohjainen HR- ja suorituskyvyn hallinta-alusta, jolla hallitaan arviointeja, 360-palautetta, tavoitteita, henkilötietoja ja HR-raportointia.

레몬베이스
Lemonbase auttaa hallitsemaan tavoitteita, seuraamaan edistymistä, käymään 1:1-keskusteluja ja antamaan palautetta. Mobiilissa käytössä ovat tällä hetkellä 1:1-keskustelut.

오이사공
오이사공 on pilvipohjainen HR-järjestelmä, joka hallinnoi työaikoja, poissaoloja, palkanlaskentaa, arviointeja, rekrytointia, koulutusta ja sähköisiä sopimuksia.

에이치닷
에이치닷 on HR-alusta rekrytointiin, perehdytykseen, työntekijöiden arviointiin, suoritusjohtamiseen ja henkilöstön kehittämiseen.

Max System HRMS
Pilvipohjainen HR-järjestelmä Malesian yrityksille työntekijätietojen, palkanlaskennan, lomien, työajan, rekrytoinnin, perehdytyksen ja suoritusten hallintaan.

REWAYZ
REWAYZ on johtamisen ja henkilöstön kehittämisen alusta, joka analysoi työntekijä- ja organisaatiotietoja sekä tukee päätöksentekoa, osaamisen kehittämistä ja työvoiman suunnittelua.

mintHRM
Pilvipohjainen henkilöstöhallintajärjestelmä työntekijätietojen, työajan, poissaolojen, palkanlaskennan, rekrytoinnin, suoritusten ja oppimisen hallintaan.

Rooster HR
Rooster HR yhdistää rekrytoinnin, henkilöstötietojen hallinnan, perehdytyksen, työajan ja poissaolojen seurannan, palkanlaskennan sekä suorituskyvyn hallinnan.

Rozgar HRMS
Rozgar HRMS hallinnoi työntekijöiden perehdytystä, läsnäoloa, poissaoloja, palkkoja ja henkilöstötietoja sekä tukee työntekijöiden itsepalvelua.

People-i
People-i on henkilöstöhallinnon sovellus, jolla hallitaan työntekijätietoja, läsnäoloa, lomia, rekrytointia, suorituksia, palkitsemista ja HR-viestintää.

PayPeople
PayPeople on pilvipohjainen HR-, työajanseuranta- ja palkanlaskentasovellus, joka hallitsee työntekijätietoja, läsnäoloa, työvuoroja, lomia, tehtäviä ja palkkoja.

CultureHCM
CultureHCM on pilvipohjainen HR-järjestelmä, jolla hallitaan työntekijätietoja, rekrytointia, palkanlaskentaa, työaikaa, lomia ja suoritusarviointeja.

Talos Perform
Talos Perform auttaa hallitsemaan työntekijöiden tavoitteita, arviointeja, palautetta, kehityssuunnitelmia ja säännöllisiä keskusteluja yhdessä alustassa.

SKILWI.ai
SKILWI.ai yhdistää taitojen hallinnan, rekrytoinnin, työntekijöiden kehittämisen ja työvoiman suunnittelun organisaation päätöksenteon tueksi.

Peepel
HR-järjestelmä, joka hoitaa henkilöstötehtäviä alusta loppuun. Yhdistää työntekijätiedot, sopimukset, palkat, vapaat, suoritukset ja kyselyt yhteen järjestelmään.

BuddiesHR
Slackiin ja Microsoft Teamsiin integroitu HR-sovellus, jolla voi lähettää tunnustuksia, tehdä kyselyitä, hallita lomia ja seurata työntekijätietoja.

Pulse Software
Pilvipohjainen HR- ja työvoimanhallinta-alusta, joka keskittää työntekijätiedot, automatisoi HR-prosesseja ja tukee raportointia sekä räätälöityjä työnkulkuja.

Prohace
Pilvipohjainen HR-sovellus työntekijätietojen, läsnäolon, palkanlaskennan, kehityksen ja suoritusarvioiden hallintaan usealla laitteella.

KantorKu HRIS
KantorKu HRIS on henkilöstötietojärjestelmä, joka yhdistää rekrytoinnin, työntekijätiedot, läsnäolon, lomat, palkanlaskennan ja suoritusseurannan yhteen alustaan.

Taito.ai
Taito.ai on HR- ja ihmishallinnan työkalu, joka kokoaa työntekijätiedot, vapaat, dokumentit, e-allekirjoitukset, perehdytyksen ja suoritusprosessit yhteen.

Lenavio
Lenavio on HR-alusta, joka automatisoi perehdytyksen ja irtisanomiset, tarkistaa oikeudelliset riskit ennen toteutusta ja tekee päivittäiset vaatimustenmukaisuustarkistukset.

Kinhub
Kinhub on työpaikan oppimis- ja valmennusalusta, joka tarjoaa henkilökohtaista tekoälytukea työntekijöille ja esimiehille sekä auttaa suorituksen ja kehityksen seurannassa.

Popwork
Popwork tarjoaa jatkuvan palaute- ja johtamistiedon: mahdollistaa säännöllisen esimies–työntekijäpalautteen, välittömän palautejaon, mittarit HR-koontinäytölle ja integraatiot (Slack, Teams).

FocalReview
FocalReview on ohjelmisto työntekijöiden palkitsemisen ja suorituskyvyn hallintaan: palkat, bonukset, tunnustukset, tavoitteet, seuranta, pulssikyselyt ja työntekijäportaali.

Leadbacker
Leadbacker on itävaltalainen SaaS-palvelu, joka tarjoaa tekoälyä hyödyntävän alustan palaute-, arviointi- ja kehityskierrosten sekä henkilökohtaisen kasvun tukemiseen.

Jalapeño
Jalapeño yhdistää työntekijäpalautteen, työpaikan sitoutumisen analytiikan sekä näyttöön perustuvan valmennuksen ja tuen yhteen verkkopalveluun.

Candorly
Candorly on automatisoitu ylävirtaisen palautteen alusta, jolla johtajat keräävät rehellistä palautetta työntekijöiltä sertifioidun valmentajan avulla. Arvioinnit räätälöitävissä.

Teamatics
Teamatics modernisoi suoritusarviointeja ja urakehitystä: asettaa odotukset, mahdollistaa jatkuvan palautteen, tunnistaa osaamisvajauksia ja yhdistää oppimateriaaleihin, integraatio HRIS:iin.

Spectiv
Spectiv on työntekijäpalautteen työkalu: toteuttaa sitoutumis- ja 360°-kyselyjä, kerää nimettömiä vastauksia, tuottaa raportit ja integroituu HR-järjestelmiin.

Bonrepublic
Bonrepublic on henkilöstön kehitystä ja sitoutumista tukeva sovellus: tavoitteiden hallinta, palaute, arvioinnit ja tunnustaminen.

Synergita
Synergita on suorituskyvyn hallintaohjelmisto, joka auttaa asettamaan ja seuraamaan tavoitteita (OKR), keräämään jatkuvaa palautetta, tekemään arviointeja ja mittaamaan sitoutumista.

EngageRocket
EngageRocket on työntekijöiden sitoutumisen ja suorituskyvyn hallinta-alusta, joka mittaa, analysoi ja raportoi kyselyjä, palautetta ja arvioita.

agyleOS
agyleOS on henkilöstö- ja kulttuurialusta taitopohjaisille organisaatioille. Tarjoaa interaktiiviset organisaatiokaaviot, taitojen hallinnan, sitoutumiskyselyt, kiitostaulun ja suoritusarvioinnit.

WorkDove
WorkDove on henkilöstöalusta, joka hallinnoi työntekijöiden sitoutumista, tavoitteita ja osaamisen kehitystä: OKR:t, arvioinnit, palaute, seurantatarkistukset ja kyselyt.

Alysio
Alysio on myynti- ja GTM-tiimien suorituskyvyn hallinta-alusta. Se tarjoaa KPI-seurannan, tunnustamisen, esimiestyökalut, kilpailut sekä henkilökohtaiset palaverit, QBR- ja pipeline-katsaukset.

EchoSpan
EchoSpan on verkkopalvelu, joka hallinnoi 360°-palautteita, arviointeja, tavoitteiden asettamista ja kehityssuunnitelmia työntekijöille sekä tarjoaa analytiikkaa.