Hive HR

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Hive HR es una plataforma digital integral diseñada para racionalizar la gestión de recursos humanos para las empresas. Ofrece una gama de herramientas y características para mejorar la eficiencia de la organización, particularmente en la gestión de beneficios de los empleados y planes de seguro de salud. La plataforma proporciona un tablero centralizado para tareas de recursos humanos, lo que permite a los administradores administrar la inscripción de los miembros, rastrear los beneficios para la salud de los empleados y acceder a documentos esenciales como cartas de autorización y resultados de exámenes médicos.

Las características clave de Hive HR incluyen capacidades de gestión de miembros, que permiten adiciones y terminaciones rápidas de los empleados, así como la edición de datos seleccionados de miembros. También apoya los planes de seguro de salud integrales con beneficios únicos como teleconsultos, apoyo de salud mental y atención de maternidad. La plataforma está diseñada para ser fácil de usar, ofreciendo atención al cliente receptiva y fácil acceso a proveedores de atención médica acreditados.

Al aprovechar Hive HRHH, las empresas pueden simplificar sus procesos de recursos humanos, mejorar la satisfacción de los empleados y garantizar el cumplimiento de los requisitos de seguro de salud. La plataforma es particularmente beneficiosa para las pequeñas y medianas empresas, que ofrece opciones de cobertura flexibles que satisfacen diversas necesidades comerciales. En general, Hive HR tiene como objetivo proporcionar una experiencia sin problemas para los equipos de recursos humanos, lo que les permite centrarse en iniciativas estratégicas mientras mantiene una fuerza laboral saludable y productiva.

Hive es una plataforma de retroalimentación de empleados y una asociación estratégica de recursos humanos. Proporciona a los clientes la tecnología, la información y el coaching necesarios para administrar el cambio y amplificar la voz de los empleados. La plataforma accesible basada en la nube presenta cuatro componentes emblemáticos: topografía de colmena con conjuntos de preguntas flexibles, puerta abierta de colmena para escuchar siempre, Hive Messenger para facilitar las conversaciones bidireccionales y las curiosidades para cultivar el reconocimiento de compañeros de trabajo. Sin embargo, se necesita la combinación perfecta de tecnología y personas para impulsar el cambio, por lo que los científicos de la gente de Hive están disponibles para ayudar a los equipos y gerentes de recursos humanos a aprovechar los comentarios de los empleados y descubrir la historia real detrás de los datos. Con Hive, más de 150 organizaciones, incluidas Travelodge, Sheffield Hallam University, el mismo grupo, Dorset Council y Tarmac, están tomando decisiones de las personas sobre el futuro de su lugar de trabajo para construir equipos más comprometidos y productivos.

Sitio web: hive.hr

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