Seite 8 - Alternativen - Indeed

interviewstream

interviewstream.com

Die Video-Interview- und Planungsplattform von interviewstream hat über 900 Unternehmen dabei geholfen, die Personalbeschaffung effizienter zu gestalten. Unsere Kunden schätzen unsere Benutzerfreundlichkeit, die schnelle Reaktionszeit des Supports, das verbesserte Bewerbererlebnis und den geringeren Zeitaufwand für die Bewerberprüfung. Personalmanager müssen schneller als je zuvor handeln, um die besten Kandidaten zu gewinnen, und die Einbindung von Videointerviews und -planung verschafft Ihnen einen Vorsprung gegenüber der Konkurrenz. Kunden lieben unsere: - Kundendienst: Wir haben eine 24/7-Telefonnummer, die jedem zur Verfügung steht, der Hilfe benötigt. - Plattformsicherheit: interviewstream ist SOC2-zertifiziert. - Benutzerfreundlichkeit: Sie können ganz einfach Ihr Konto einrichten und mit der Nutzung von Videointerviews beginnen. Wir haben sogar einen In-App-Trainingsleitfaden. - Integrationen: Wir integrieren mit beliebten ATSs wie SAP SuccessFactors, Oracle Taleo, iCIMs und vielen mehr.

Testlify

testlify.com

Testlify ist die beste Talentbewertungsplattform, die Unternehmen dabei hilft, die besten Talente schnell, einfach, präzise und kostengünstig einzustellen. Identifizieren Sie mit Testlify die besten Talente überall auf der Welt – mit einer nahtlosen Erfahrung, die Kandidaten und Einstellungsteams bei jedem Schritt lieben. Stellen Sie jederzeit und überall die besten Talente ein.

Hellohire

tryhellohire.com

Hellohire ist ein KI-gestützter Rekrutierungsassistent, der die Einstellungszeit (und -kosten) erheblich reduziert, indem er innerhalb von Minuten automatisch Interviews mit Top-Kandidaten einbezieht, prüft und plant.

Xobin

xobin.com

Xobin ist eines der am schnellsten wachsenden HRTech-Unternehmen der Welt. Xobin arbeitet mit über 800 Organisationen in über 55 Ländern zusammen, indem es das Screening automatisiert, die Interviewproduktivität verbessert, die Einstellungskosten senkt und erfolgreiche Teams aufbaut. Xobin ist eine intelligente Talentbewertungsplattform mit validierter, kompetenzbasierter, rollenbasierter Bewertung und psychometrischer Bewertung, die Unternehmen dabei hilft, dreimal schneller in die engere Auswahl zu kommen und einzustellen. Die cloudbasierte Plattform zur Beurteilung vor der Einstellung von Xobin ist ideal für Start-ups, Unternehmen und Personalberatungen in der Wachstumsphase. Mit Xobin profitieren Unternehmen von: - Über 1500 vorgefertigte Tests, statistisch validierte, qualitativ hochwertige Bewertungen - Über 1.20.000 umfangreiche Fragenbibliothek (mit technischen und nichttechnischen Fragen) - Verwenden Sie AI Evaluate von Xobin, ein hochmodernes generatives KI-Antwortbewertungssystem. - KI-basiertes Proctoring zur Verhinderung von Kopien und Fehlverhalten. - Automatisierte und Live-Interviews, um Ihnen Zeit zu sparen und Top-Talente problemlos einzustellen. - Erhalten Sie umsetzbare Berichte und vieles mehr.

Sense

sensehq.com

Sense – die führende KI-gestützte Talent-Engagement-Plattform – definiert den Rekrutierungsprozess neu, indem sie personalisierte Omnichannel-Kandidatenerlebnisse nahtlos mit einer verbesserten Personalvermittlereffizienz verbindet. Sense genießt das Vertrauen von über 1.000 Organisationen und bietet eine umfassende Suite an Funktionen, darunter Recruiting-Automatisierung, Talent-CRM, Kampagnen, Kandidatenbewertung und -zuordnung, KI-Chatbot, Textnachrichten, Terminplanung für Vorstellungsgespräche und Empfehlungen. Optimieren Sie jeden Schritt der Talentakquise mit Sense, wo modernste Technologie mit intuitiver Funktionalität zusammenkommt.

Adaface

adaface.com

Nutzen Sie die kandidatenfreundlichsten Fähigkeitsbewertungen. Sie möchten keinen Test mit Trickfragen erstellen. Ihre besten Kandidaten geben keine Antwort. Testen Sie Kandidaten mit Adaface auf ihre Fähigkeiten am Arbeitsplatz und finden Sie die qualifiziertesten Kandidaten.

Rakuna

rakuna.co

Rakuna ist die Rekrutierungsplattform, die die Art und Weise, wie Top-Arbeitgeber junge Menschen rekrutieren, neu definiert. Die Rakuna-Plattform umfasst Rakuna Recruit, die einfachste mobile App für die Rekrutierung von Offline-Events, und Rakuna Recruit Dashboard, das Event-Management- und Candidate-Relationship-Management-Dashboard für Campus-/Event-Recruiting. Wir erweitern unsere Produktsuiten weiterhin um Recruiting-Tools, die dabei helfen, Recruiting-Abläufe zu rationalisieren und die Recruiting-Marketingbemühungen von Unternehmen zu verstärken, wie z. B. die Planung von Vorstellungsgesprächen, SMS-Recruiting, Recruiting-CRM usw. Wir sind die Art und Weise, wie Unternehmen Millennials einstellen: https://www.rakuna .co/

Team Engine

teamengine.io

Um den „War on Talents“ zu gewinnen, benötigen Sie einen blitzschnellen Einstellungsprozess und ein ausfallsicheres System für eine konsistente Kommunikation mit Kandidaten und Mitarbeitern gleichermaßen. Team Engine hilft Ihnen, mehr Bewerber zu gewinnen, sie schneller einzustellen und – was entscheidend ist – sie während ihrer gesamten Anstellung beizubehalten. Team Engine beschleunigt den Einstellungsprozess durch die Automatisierung der manuellen (aber zeitkritischen) Schritte, die erforderlich sind, um Kandidaten voranzubringen – selbst wenn Ihr Team nicht besetzt ist! Erreichen Sie Kandidaten und Mitarbeiter dort, wo sie sich am liebsten engagieren (in ihren Texten), mit unserer automatisierten Messaging-Plattform, die alle auf dem Laufenden hält. Durch die Automatisierung von Best Practices für die Einstellung und Bindung stellen Sie sicher, dass Ihre Bewerber und Mitarbeiter das beste Erlebnis haben. Team Engine hilft Ihnen dabei: Tolle Leute zu finden und einzustellen – Automatisieren Sie die überflüssigen Aufgaben in Ihrem Einstellungsprozess, damit Sie dort Mehrwert schaffen können, wo es am wichtigsten ist. Motivieren und binden Sie qualifizierte Mitarbeiter – Ermöglichen Sie neuen Mitarbeitern einen guten Start mit strukturierten Einzelgesprächen und der Möglichkeit, Feedback zu den Erfahrungen zu geben. Umsetzen und kontinuierlich verbessern – Bauen Sie die Vernetzung in Ihrem gesamten Unternehmen auf, um die Arbeit zu erledigen, effiziente Prozesse zu schaffen und eine Kultur des Wachstums und der Entwicklung zu fördern. Ein Blick darauf, wie wir helfen: • SMS an Mitarbeiter und Bewerber, die keinen Schreibtisch haben, • automatisiertes Versenden von Nachrichten für zeitkritische Kommunikation (z. B. Erinnerungen an Vorstellungsgespräche und offene Anmeldefristen) • integrierte Stellenanzeige auf Craigslist, Facebook und Instagram • übersetzte Kommunikation für Spanisch- Referenten • ein zentraler Knotenpunkt zur Organisation aller Rekrutierungsaktivitäten und Bewerberdetails • Diversifizierung der Kandidatenbeschaffung für größere Reichweite.

TalentPool

talentpool.com

Bewerber-Tracking-Lösung, die es Unternehmen ermöglicht, Einstellungsprozesse zu verwalten, Kandidaten zu finden, Angebotsschreiben zu erstellen und vieles mehr.

WizeHire

wizehire.com

Wizehire ist eine preisgekrönte End-to-End-Einstellungsplattform, die innovative Software mit der praktischen Expertenunterstützung verbindet, die Sie benötigen, um Ihr Team selbstbewusst zu vergrößern. Über 18.000 Unternehmen vertrauen auf Wizehire, wenn es um die Erweiterung ihrer Teams geht.