Medarbejderengagementsoftware henviser til digitale værktøjer designet til at forbedre den samlede oplevelse af medarbejdere i en organisation. Disse værktøjer fokuserer på forbedring af kommunikation, samarbejde, feedback, anerkendelse og den samlede arbejdspladskultur. Medarbejderengagementsoftware gør det muligt for organisationer at samle og overvåge feedback fra medarbejdere, fejre resultater og fremme en positiv arbejdspladskultur. Disse værktøjer udtrækker handlingsmæssige indsigter fra medarbejders reaktioner, hjælper organisationer med at måle stemning, fremme anerkendelse af succeser og tilskynde til aktiviteter, der forbedrer den generelle sundhed og velvære i både organisationen og dens medarbejdere. Typisk bruges medarbejderengagementsoftware inden for HR -afdelinger, enten som et supplerende værktøj eller som en direkte erstatning for traditionelle præstationsanmeldelser. Disse værktøjer anvender ofte pulsundersøgelser - kort, periodiske undersøgelser med målrettede spørgsmål designet til effektivt at vurdere medarbejderengagement og samlet erfaring.
Indsend ny app
Kudoboard
kudoboard.com
Kudoboard erstatter kortet, der er sendt rundt og underskrevet - genindvinding af arbejdspladsen på medarbejdernes særlige lejligheder. Det kan også bruges til firmaarrangementer, råb outs og mere. Bruger Opret Kudoboard Group Cards; bidrage med indhold; Inviter andre til at sende og derefter levere til modtagere. Bruges af teams i alle størrelser (og især værdifulde, når nogle ansatte er fjerntliggende), er kudoboard perfekt til de specielle lejligheder, der betyder mest: fødselsdage, arbejdsdag, onboarding, farvel, får brønde, råb outs osv.
AhaSlides
ahaslides.com
Alt hvad du har brug for for at engagere dit publikum er her. Og det er så let at bruge. Inddrag dine deltagere med live -afstemninger. Crowdsource de bedste spørgsmål og ideer fra dit publikum. Ophidser din klasse med en vis quiz -konkurrence. Vind dit publikums fulde opmærksomhed og levering af Rockstar -forestillinger på scenen. Ahaslides kræver, at intet kreditkort tilmelder sig. Gratis brugere har ubegrænsede spørgsmål, fuld adgang til alle glidetyper. Ahaslides er en alt-i-en-platform til interaktive og engagerende præsentationer. Brugere kan tilføje live -afstemninger, quizzer, ordskyer og Q & A -sessioner for at øge publikums engagement i klasseværelser, møder og begivenheder. Ahaslides er tillid til over 2 millioner undervisere og forretningsfolk over hele verden. Brugere kan oprette interaktive præsentationer for: * Arbejde: Foster samarbejde og øge produktiviteten gennem interaktive møder. * Uddannelse: Fremme aktiv deltagelse for at forbedre læringsoplevelsen. * Begivenhed: Lever uforglemmelige begivenheder med realtids-publikumsinteraktion. Ahaslides kræver, at intet kreditkort tilmelder sig. Du kan bruge Ahaslides som en selvstændig app eller gennem dens integrationer med Google Slides, PowerPoint, Zoom, MS Teams og RingCentral Events.
Poppulo
poppulo.com
Forestil dig at levere den nøjagtige besked, som hver person har brug for - præcist hvordan, hvornår og hvor det betyder mest for dem. Meddelelser er mere effektive, når de er relevante, personaliserede og målbare. Poppulo gør det let. Poppulo Harmony -platformen hjælper virksomhedsorganisationer med at opnå mere ved ubesværet at forbinde deres medarbejdere, kunder og arbejdspladser gennem omnichannel medarbejderkommunikation, digital skiltning og arbejdspladsstyring.
Cerkl
cerkl.com
CERKL Broadcast er den førende, fremadstormende medarbejderkommunikationssuite. I modsætning til eksisterende e-mail-eller-platform-centriske mobile løsninger, forener Broadcast dine eksisterende medarbejderkommanaler for at levere en moderne medarbejderoplevelse. Medarbejdere kan modtage målrettede comms til deres e -mail, SharePoint, Teams, Broadcast Mobile App og mere. Broadcast's cross-channel-oplevelse opfordrer medarbejderne til at forbruge indhold på deres foretrukne platform. Del realtid, tværgående kanalanalyse med dit team og lederskab for at spore dine organisatoriske kommissioner. Broadcast -funktioner, der vil gøre dine medarbejdere lykkeligere, strømline processer og hjælpe dig med at nå Rockstar -status.
WorkHub
workhub.ai
WorkHub er en AI-drevet team-succesplatform, der tilbyder samarbejdsværktøjer til fjernteam for at muliggøre hybridarbejde, øge engagement, produktivitet og medarbejdermoral. Platformen er designet til at imødekomme alle behov for forbindelse, samarbejde og fest med en enkelt platform. Det tilbyder overkommelig konferencer, billetter, anerkendelse og belønninger til 1/5 af prisen på andre platforme. Det giver også universel forbindelse for interne og eksterne teammedlemmer med problemfri lyd/videokonferencer og meddelelsesfunktioner. Derudover har det et billetsystem til styring af teamopgaver og kundeforespørgsler fra et enkelt sted med delt postkasseintegration til at tilbyde problemfri kundeoplevelse. WorkHub er en overkommelig løsning for teams, der ønsker at øge effektiviteten og tilslutningen på hybrid -arbejdspladsen.
SnapComms
snapcomms.com
SnapComms er en førende udbyder af intern kommunikationssoftware. Det hjælper organisationer med at få medarbejdernes opmærksomhed via en række pulserende værktøjer, der omgår e -mail for maksimal effektivitet. De meget visuelle, multifunktionelle kommunikationsværktøjer leveres direkte til medarbejderne, uanset hvor de er, og udfører på tværs af hele kommunikationsspektret-fra indgribende, fuldskærms nødsituationer til flere passive kanaler for generel opmærksomhed. Friske, engagerende formater inkluderer: * Desktop (og mobile) advarsler for presserende eller vigtige medarbejderkommunikation * Rulning af beskeder (tickers) leveret til skrivebordet med links til yderligere information og fyldigere meddelelsesvinduer * Nyhedsbreve til emballage kurateret indhold i en høj kvalitet, smukt mærket og engagerende format * Interaktiv digital skiltning og messaging leveret til skærmbilleder * Quiz og undersøgelsesværktøjer til medarbejdergamificering og feedback * Panikknapmeddelelser til nødsituationer Den alsidige software bruges af kommunikation, IT, HR, sikkerhed, overholdelse og andre forretningsfunktioner over hele verden. Etableret i 2007 har SnapComms millioner af betalte brugere i 75+ lande. Disse kunder spænder over enhver branche og inkluderer flere Fortune 500 -virksomheder og forhandlere spredt over Nordamerika, Europa, Sydøstasien, Australasien, Mellemøsten, Afrika, Caribien og Sydamerika. Virksomheden har hovedkontor i Auckland, New Zealand, med kontorer i USA og Det Forenede Kongerige og datacentre over hele verden. Snapcomms er et Everbridge-firma, der tilbyder den eneste ende-til-ende kritiske begivenhedsstyring og medarbejderkommunikationsløsning i verden.
Leadr
leadr.com
LeadR er et digitalt arbejdsområde, der hjælper organisationer med at opbygge effektive ledere, der skaber sunde teams, hvilket fører til øgede resultater. Leadr giver ledere de værktøjer, de har brug for til at opbygge sunde ledervaner ved at give en platform til 1: 1 og teammøder, mere forsætlig feedback, målsætning og sporing af præstationsanmeldelser, medarbejderengagement og mere. Den bedste del? Du kan gøre alt dette og mere inden for en brugervenlig platform. Platformen forbedrer 1: 1 lederudvikling på alle niveauer i organisationen og skaber sunde kulturer af feedback og læring. Hver medarbejder en stemme. Hver manager en coach. Det er tid til at omdanne menneskers ledelse til menneskers udvikling.
AgilityPortal
agilityportal.io
AgilityPortal er den bedste intranet -software til alle dine kommunikations- og samarbejdsbehov. Arbejdspladsen ændrer sig. Folk arbejder eksternt og overalt. Medarbejdere er mere distribueret nu, hvilket øger medarbejderkommunikationen med vores medarbejderkommunikationsapp. AgilityPortal er løsningen til din interne kommunikationsstrategi. Uanset om du arbejder med eksterne teams, har du brug for en lettere måde at holde alle i løkken; Du har brug for moderne intranet -software som AgilityPortal. AgilityPortal er en digital app på arbejdspladsen for erhvervsledere over hele verden, det hjælper med at lette din digitale transformationsrejse. AgilityPortal er et samarbejdsnetværk, der kombinerer medarbejdernes sociale netværk, teamsamarbejdsværktøjer og intranet til et problemfrit produkt. Det giver den infrastruktur, der er nødvendig for at muliggøre teams United, arbejde sikkert og produktivt hjemmefra, kontoret eller på vejen.
Quinyx
quinyx.com
Quinyx hjælper virksomheder med at afbalancere behovene hos deres forretnings-, kunder og frontlinieansatte for at forbedre produktivitet, fastholdelse og rentabilitet. Vores alt-i-en-frontlinjeplatform strømline arbejdsprognoser, optimerer tidsplanstyring og forbedrer medarbejderengagement. Resultatet? Drastisk reduktion af overtid og forbedret bundlinjen. Ledere har mere tid til at lede deres teams, og medarbejderne er mere produktive og engagerede. Virksomheder, der er afhængige af en frontlinie -arbejdsstyrke, der ønsker at optimere deres forretning, styre deres arbejdsstyrke og engagere deres frontliniearbejdere. Med Quinyx vinder alle. Manager bruger mindre tid på admin og mere tid til at lede deres teams, mens frontlinjarbejdere endelig kan planlægge deres liv bedre og føle sig forbundet med deres arbejdsgiver. Og den bedste del? HQ kan let optimere arbejdsprognoser for at forbedre rentabiliteten og gavne både medarbejdere og virksomheden.
Leena AI
leena.ai
Leena AIs Gen AI-drevne autonome agent er designet til globale virksomheder. Udstyret med Leena AIs proprietære store sprogmodel, Worklm, Leena AI giver virksomheder over hele verden til at omdefinere, hvordan medarbejderne får arbejde, og leverer en transformativ indflydelse på produktivitet og effektivitet. Leena AIs Gen AI -agent reducerer den, HR og finansieringsbilletter og sikrer en samlet oplevelse for alle virksomhedsansatte ved at bringe hele deres techstack sammen. De garanterer et 70% selvbetjeningsforhold i kontrakten. Worklm, der er bygget på Leena AIs gennembrudte sprogmodelarkitektur, besidder en uovertruffen forudsigelig tekstgenereringsevne, der producerer menneskelige lignende svar i sammenhæng. Dette giver medarbejderne mulighed for et alsidigt værktøjssæt til at udføre opgaver med enestående præcision og hastighed, hvilket låser op hidtil uset niveau af produktivitet og effektivitet. Leena AI integreres problemfrit med 1000+ applikationer, herunder SAP, Salesforce, ServiceNow, ADP, Oracle, Workday og Microsoft Office 365. Virksomhedens løsninger er blevet implementeret med succes i 90+ lande, der betjener over 400+ kunder, herunder førende virksomheder som Nestlé, Puma, Coca-Cola, Sony og Etihad Airways. Grundlagt i 2018 støtter Leena AI 100+ sprog globalt, og millioner af medarbejdere bruger arbejdsassistenten dagligt.
AssessTEAM
assessteam.com
EvalueringTeam er en populær skybaseret medarbejderprestationsstyringssoftware, der hjælper organisationer med at evaluere medarbejdernes præstation på en let, sjov og effektiv måde-over 2 millioner evalueringer er blevet behandlet på platformen! Understøtter enhver evalueringsmetodologi fra traditionel tilsynsgennemgang, målsætning, 360-graders feedback, jubilæumsdagsevaluering Rul hurtigt et performance management-system ud uden at indgå en langsigtet kontrakt. Dets store bibliotek med professionelt kuraterede evalueringsskabeloner gør AssesserTeam til et fremragende valg for virksomheder, der har brug for hjælp til formatering af medarbejderjobansvar. HR -fagfolk og virksomhedsejere værdsætter KPI -biblioteket, hvilket redder dem ugers arbejde. Tilbuddet er en enkel, effektiv og let at administrere præstationsstyringsproces, som enhver virksomhed kan implementere i dage. Softwaren integreres tæt med Google Workspace og Microsoft 365 for at aktivere enkelt sign-on og Team Sync. EvalueringTeam blev bygget for at tilskynde til medarbejderengagement, mentoring og produktivitetsrapportering, alt sammen i en enkelt suite, der er faktureret månedligt til $ 3 pr. Person. Ingen kontrakter nogensinde!
Betterworks
betterworks.com
BetterWorks er pioner inden for intelligente performance management softwareløsninger. Dens fleksible, virksomhedsklare SaaS-platform hjælper arbejdsstyrker og organisationer med at nå deres højeste potentiale med værktøjer, der fremmer større managereffektivitet og medarbejdernes præstation, hvilket fører til højere engagement og fastholdelse og i sidste ende bedre forretningsresultater. BetterWorks-løsningen kombinerer generativ AI og dataanalyse, der gør det muligt for organisationer at tage smarte, datainformerede beslutninger knyttet til ydeevne, kalibrering, færdighedsudvikling, karriereudvikling og successionsplanlægning. Som en omfattende, specialbygget performance management-løsning, indeholder den målsætning, manager-medarbejder-samtaler, feedback, medarbejderengagement og anerkendelse-alt tilgængeligt i de applikationer, som medarbejderne bruger dagligt i strømmen af arbejde, som e-mail, kalendere og Messaging -apps. BetterWorks 'moduler fanger strukturerede og ustrukturerede data for at give HR både omfattende og granulær syn på medarbejdernes præstation. Dette gør det muligt for ledere let at coache medarbejdere i både præstation og karriereudvikling, kontinuerligt forbedre ydeevnen og hæve medarbejderoplevelsen. Stigende managereffektivitet BetterWorks letter pressledere oplevelsen ved at hjælpe dem lettere at imødekomme organisatoriske og medarbejdernes krav. Ved hjælp af samtaleskabeloner og indtjekningsværktøjer kan ledere regelmæssigt gennemgå medarbejdernes mål og engagere sig i meningsfulde samtaler omkring ydeevne, anerkendelse og karriereudvikling. Dette styrker forholdet mellem manager og medarbejdere ved at øge tillid, gennemsigtighed og ægthed. Leverer en bedre medarbejderoplevelse med AI som co-pilot Virksomheder opnår bedre resultater, når medarbejderne føler sig engagerede, produktive, dygtige og anerkendte. Med BetterWorks AI kan medarbejdere let udvikle klare mål og målinger. Medarbejdere og ledere kan også skabe personaliserede, omfattende, konstruktive og uvildige feedback, hvilket fører til større tillid og fokuseret karriereplanlægning. Ledere kan bruge AI til at forbedre kvaliteten og klarheden i deres kommunikation ved at trække på medarbejdermål, feedback, anerkendelse og andre data til med sikkerhed coach, udtrykke deres forventninger og give handlinger og fair præstationsanmeldelser.
Bleexo
silae.fr
Medarbejderfeedback, tilpassede undersøgelser, coaching, opfølgning, drage fordel af Bleexo for at udvikle medarbejderoplevelsen og engagementet. BleExo er en SaaS -platform, der bruger AI og realtidsdata til: - Analyser dit medarbejderengagement - Fremhæv de svageste og de stærkeste punkter - Definer ledelsesprioriteter - Tilby løsninger tilpasset hver manager - Tilby 360 ° feedback til dine ledere - Opmuntrer anerkendelse i din virksomhed
Cloverleaf
cloverleaf.me
Cloverleaf er på en mission for at sikre, at hvert team trives med folk, der udfører arbejde, der giver dem energi. Automatiseret coaching giver korte, handlingsmæssige nudges i strømmen af arbejde, så enkeltpersoner kan lære, anvende og vokse i øjeblikket. Ved hjælp af brancheførende vurderinger på en centraliseret platform hjælper Cloverleaf med at opbygge menneskelige færdigheder i skala. Brugere kan få kontekstspecifik coaching, finde side om side indsigt fra holdkammerater eller tidsskrift på de tip, der resonerer mest med dem. Daglig coaching er endda tilgængelig på værktøjer på arbejdspladsen som e -mail, Slack og MS -teams. Cloverleaf understøtter talentudvikling, læring og HR -ledere i demokratisering af coaching. Automatiseret coaching er bygget på fire søjler, der omdanner læringsmuligheder til reel udvikling for alle i en organisation: * Personalisering for hvert individ * Kontinuerlig læring i strømmen af arbejde * Skalerbar teknologi, der demokratiserer udviklingen * Levering af ROI til organisationen Cloverleaf har hjulpet hundreder af tusinder af enkeltpersoner i nogle af de største mærker over hele kloden med at låse effektivt teamwork gennem kort mikrolearning hver dag. Hver dag udnytter mennesker i virksomheder over hele verden personlig indsigt til at drive magtfulde, samarbejdsændringer. Brugere kan opleve læring af bid-størrelse, der hjælper deres teams med at arbejde bedre sammen med det samme. Fremgangsmåden skifter fra informationsoverbelastning til coaching til specifikke situationer ved hånden - alt sammen gennem magien med automatiseret coaching.
Engagedly
engagedly.com
Engelteret er en New Age Performance Management -software, der omdefinerer præstationsvurderinger ved at forenkle og inkorporere elementer af medarbejderengagement i præstationsgennemgangsprocessen. Med engageret kan du få 360 feedback og kontinuerlige præstationsanmeldelser gjort let. Det tager minutter, ikke dage at oprette og køre en gennemgangsproces, som medarbejderne vil sætte pris på, hjælpe ledere med at spare tid og give HR også detaljerede analyser. Engageret indeholder også værktøjer til medarbejderengagement inden for præstationsanmeldelsesprocessen ved elegant svalehailing af sociale, ideer, kommunikation, belønning og anerkendelse, tilpasning af virksomhedsværdier, pulsundersøgelser, læringsmoduler og mere. Bagt inden for engageret er et målstyringssystem, der giver dig mulighed for at kaskade mål på tværs af teamet og regelmæssigt indtjekke fremskridt. Englaseret gør Performance Review enkel og forfriskende for hurtigt voksende virksomheder.
factoHR
factohr.com
Factohr er en alt-i-en, helt skybaseret HR-lønningssoftware i Indien, der virkelig forvandler den måde, HR-teams administrerer rekruttering, blade, ombordstigning og fastholdelse af medarbejdere. Virksomheden er ekstremt lidenskabelig med at gøre HR -operationer så sømløse og underholdende som muligt, hvilket giver arbejdsgivere mulighed for at fokusere på det, der betyder mest - omfattende talent og opnå succes. Over 3.500 virksomheder og 2,6 millioner ansatte har fuldstændig tro på Factohrs operationelle effektivitet. Industrigiganter som Wipro, Siemens, Tata Steel, GHCL og Cycle Agarbatti har betroet factohr for at forbedre produktiviteten og strømline HR -processer. Takket være dets meget skalerbare og integrerede funktioner kan HR sige farvel til kedelige daglige opgaver og hej til automatiserede løsninger, der sparer tid og eliminerer fejl. Med realtids deltagelsessporing og performance management-værktøjer let tilgængelige, kan HR-teams altid forblive på toppen af arbejdsstyrkens dynamik. FactoHRs mobile første tilgang giver on-the-go-opdateringer vedrørende kritiske HR-data og giver medarbejderne mulighed for at tage ansvaret for deres information-hvilket gør HR til en brise for alle involverede. Hos Factohr er der en tro på centraliserede og samarbejdsløsninger, der understøtter oprettelsen af en pulserende arbejdspladskultur, hvor både organisationer og medarbejdere kan trives sammen.
Factorial
factorialhr.com
Factorial er den alt-i-en-software, der hjælper dig med at styre tid, talent og dokumenter i et centraliseret system, der sparer tid, eliminerer fejl og fører dig til succes. Factorial skybaseret HR-software er designet til små og mellemstore virksomheder (SMBS), du vil glemme regneark ved at løse problemer med en enkel og intuitiv grænseflade, der giver dig mulighed for at optimere og digitalisere alle dine manuelle processer. En komplet HR -løsning, der automatiserer, forenkler og strømline administrative processer ved at give information og indsigt for at hjælpe virksomheder med at forbedre deres styring og reducere omkostningerne. - Ur i: Spor problemfrit dit deltagelse med kun et par vandhaner, tildele timesedler til forskellige projekter og arbejdspladser med lethed. - Fraværshåndtering: Anmod om helligdage, medicinske og personlige blade uden problemer, der modtager hurtige meddelelser ved godkendelse af manager. Teamledere kan også godkende eller afvise anmodningerne fra mobilappen. - Skift: Oprethold organisationen ved at gennemgå dine kommende arbejdsskift eller dit teams. - Social: Adgang til værdifulde virksomhedsoplysninger, herunder nyheder, begivenheder, nye deltagere, fødselsdage og mere. - Dokumenter: Sikker gennemgang, upload og underskriv vigtige dokumenter via appen. - Udgifter: Indsend hurtigt dine udgifter ved at optage et foto af din kvittering og overvåge godkendelsesprocessen direkte inden for appen. - Opgaver: Bliv på toppen af dit ansvar ved effektivt at gennemgå og styre verserende opgaver. - Kalender: Se dine holdkammeraters tilgængelighed i et praktisk kalenderformat for at planlægge effektivt. - Medarbejderkatalog og profil: Udforsk dine kollegers roller og kontaktoplysninger, mens du opdaterer dine egne relevante oplysninger. Sørg for nøjagtighed i detaljer, såsom din adresse eller bankkontoændringer, der kan påvirke din lønningsliste.
Feedier
feedier.com
Feedere står som en kundeinformationsplatform, der giver dig mulighed for fuldt ud at forstå dine kunder og hjælpe din virksomhed med at transformere bedre og hurtigere. Feedere er designet til at hjælpe hvert team i din virksomhed med at tage skridt til at optimere fastholdelse, tilfredshed og den samlede kundeoplevelse. Platformen leveres med flere vigtige fordele: - Feedbackcentralisering i realtid: Saml hele din kundefeedback, på forskellige måder og gennem forskellige kilder på en enkelt platform. - Præcis irriterende påvisning: Identificer proaktivt nye problemer, så du kan tage hurtig korrigerende handling. - Beriger kundedata: Udnyt synergien mellem din virksomhed og feedbackdata for at få et komplet mikro- og makroperspektiv på kundetilfredshed. -NLP-drevet tekstdataanalyse (naturlig sprogbehandling): Udnyt kraften i AI og NLP trænet på dine data for at få en dybdegående forståelse af dine kunders tendenser, følelser og behov. - Intuitiv dataanalyse: Spor alle dine KPI'er gennem intuitive, skalerbare og delbare rapporter, hvilket gør det muligt for dig nemt at fortolke dataene og tage kollektive datadrevne beslutninger. -Sømløs integration med forretningsværktøjer: Tilslut data ende til ende for at fremme hurtig problemløsning og kontinuerlig forbedring. Vedtage en klar og effektiv strategi for at transformere hurtigere ved at udnytte fødevareens magt. Giv stemme til dine kunder, forstå deres behov, forventninger og motiveringer.
Gallup
gallup.com
Gallup leverer analyse og rådgivning til at hjælpe ledere og organisationer med at løse deres mest presserende problemer. Ved at kombinere mere end 85 års erfaring med sin globale rækkevidde ved Gallup mere om holdninger og adfærd hos medarbejdere, kunder, studerende og borgere end nogen anden organisation i verden. Gallup Access er en platform, der samler alt hvad du har brug for for at skabe en enestående arbejdsplads. Udvikle medarbejdere til deres højeste potentiale, styrke teamkulturen og organisk forbedre forretningsresultater ved hjælp af funktioner som: • Undersøgelser, der forstærker medarbejderstemmen • En massiv benchmarkingdatabase • Avanceret analyse og rapportering, der forenkler dine data • Individualiseret læring og rådgivning • Cliftonstrongs -værktøjer til voksende medarbejdernes præstation Undersøgelser er bare begyndelsen. Mange undersøgelsesfirmaer betragter undersøgelsen som et sidste trin, men ved Gallup Access er det bare begyndelsen. Efter at hold har afsluttet en undersøgelse, bliver ledere og ledere mødt med robuste næste trin og handlingsartikler, hvilket giver dem anbefalinger baseret på deres unikke datasæt, så de ved altid, hvad de skal gøre næste. Og sammen med årlige eller halvårlige undersøgelser giver Gallup Access dig ubegrænsede pulsundersøgelser, der giver indsigt i øjeblikkelig indsigt i, hvad medarbejderne tænker og føler. Fang kontinuerligt medarbejderperspektivet med: • 400+ spørgsmål knyttet til organisatoriske resultater • 297 millioner svar på benchmarking • Tilgængelighed på 55+ sprog Rapporter og analyse forvandler data til indsigt. Med robuste rapporterings- og analyseværktøjer giver Gallup Access dig mulighed for at opdage historien bag dine data og gøre komplekse datasæt, der kan bruges. Brug Cliftonstrongs for at hjælpe medarbejderne med at bringe deres bedste selv til at arbejde. Inspirere dedikation til din organisation og forbedre ydeevnen ved at bruge cliftonstrongs til at identificere, hvad medarbejderne gør bedst. På Gallup Access er det kun et klik væk ved at bruge værktøjer og aktiviteter til at udvikle styrker. Medarbejdere kan: • Lær om deres unikke styrker ved hjælp af individualiserede rapporter • Forbedre ydeevnen med on-demand-læring • Foster teamwork gennem teambaserede styrkerværktøjer
HeyTaco
heytaco.chat
Gør anerkendelse sjov og meningsfuld med Heytaco Heytaco hjælper teams med at opbygge en kultur af påskønnelse gennem øjeblikkelig, peer-to-peer anerkendelse og belønninger-alle inden for Slack, Microsoft Teams og Google Chat. * Fremme en taknemmelighedskultur - Medarbejdere giver "tacos" for at anerkende stort arbejde, handlinger af venlighed og samarbejde. * Styrke holdforbindelse - anerkendelse bliver en daglig vane, øget engagement og moral. * Spor og belønningsbidrag - måle let deltagelse og indløse taco for belønninger, der betyder noget. Heytaco skaber en mere levende arbejdsplads ved at bringe folk sammen gennem social anerkendelse og belønninger. Heytacos sjove og unikke venlighedsvaluta (TACO) vil hjælpe med at opbygge stærkere forbindelser, øge moralen og øge den samlede holdlykke. De vigtigste fordele: - Fremme positiv kommunikation - bygger kameraderi - opfordrer folk til at vise taknemmelighed - dyrker en kultur af påskønnelse - bringer virksomhedsværdier til live - øger medarbejderens moral - driver højere engagement - Hjælper eksterne teams med at oprette forbindelse Tusinder af hold over hele verden, fra startups til Fortune 500 -virksomheder, bruger Heytaco til at skabe lykkeligere, mere tilsluttede arbejdspladser.
Joyous
joyoushq.com
Medarbejderfeedback, men til operationel forbedring. Brug af AI til at lette chats med frontline -medarbejdere og foreslå målrettede handlinger. Glædelig forstår, at frontlinjen ved mest om kunder, konkurrence og processer - og at ledere har brug for en nem måde at udnytte deres indsigt. Glædelig muliggør en-til-en-samtaler i skala, der er målrettet mod en bestemt udfordring eller smertepunkt i realtid-identificering af almindelige handlingsmæssige forslag og generering af en vægtet foreslået handlingsplan for at fremskynde udførelsen for store tjenesteudbydere.
Haiilo
haiilo.com
Haiilo er den førende medarbejderkommunikationsplatform, der giver dig mulighed for at tilpasse hele din arbejdsstyrke, forbedre dit medarbejderengagement og øge din arbejdspladsproduktivitet. Haiilo hjælper med at forbinde dine medarbejdere til formål gennem kommunikation og samfund. Mere end 1.000 internationale kunder, herunder Amazon, Google, Deutsche Telekom, Salesforce og Deutsche Bahn, bruger allerede Haiilo til at nå, engagere og forstå mere end 2,5 millioner ansatte hver dag. Tidligere Coyo (Tyskland), Smarp (Finland) og Jubiwee (Frankrig)
WorkTango
worktango.com
WorkTango (tidligere Kazoo) er en innovativ medarbejderoplevelsesplatform, der er designet til at hjælpe organisationer med at forbedre medarbejderengagement, forbedre tilbageholdelsesgraden og øge den samlede præstation og samtidig reducere driftsomkostningerne. Denne platform tilbyder en omfattende pakke med værktøjer, herunder medarbejderundersøgelser og anerkendelse og belønningssoftware, der sigter mod at fremme en positiv arbejdskultur og styrke medarbejdere. Platformen betjener en forskellig målgruppe, herunder HR -fagfolk, teamledere og organisatoriske ledere, der er ivrige efter at dyrke et engagerende arbejdsmiljø. WorkTango er især fordelagtig for organisationer, der ønsker at samle handlingsmæssige indsigter fra deres arbejdsstyrke gennem undersøgelser, såvel som dem, der sigter mod at anerkende og belønne medarbejdernes resultater effektivt. Ved at tackle disse kritiske områder hjælper WorkTango organisationer med at skabe en arbejdsplads, hvor medarbejderne føler sig værdsat og motiverede. WorkTangos nøglefunktioner inkluderer dets dobbelte tilbud om medarbejdergenkendelse og belønninger og undersøgelser og indsigt. Medarbejderens anerkendelse og belønningskomponent giver organisationer mulighed for at fejre individuelle og teampræstationer og fremme en kultur for påskønnelse og motivation. Denne funktion forbedrer ikke kun medarbejderens moral, men tilskynder også til en følelse af tilhørighed og loyalitet blandt teammedlemmer. På den anden side gør Undersøgelser & Insights-modulet det i stand til at indsamle feedback fra medarbejdere, hvilket giver værdifulde data, der kan informere beslutningstagning og skabe forbedringer i arbejdspladspolitikker og praksis. Integrationen af disse to løsninger inden for en enkelt platform adskiller WorkTango fra andre medarbejderengagementværktøjer. Brugere drager fordel af en problemfri oplevelse, da de kan få adgang til både anerkendelse og feedback -funktionaliteter uden behov for flere systemer. Denne holistiske tilgang sikrer, at organisationer effektivt kan imødekomme medarbejdernes behov og præferencer, hvilket fører til højere tilfredshed og fastholdelsesgrad. Ved at udnytte WorkTango kan organisationer skabe en blomstrende arbejdspladsskultur, hvor resultater fejres, og medarbejderne føler sig hørt og værdsat.
Macorva
macorva.com
Macorvas AI-drevne platform revolutionerer den måde, virksomheder håndterer performance management, feedback og kundetilfredshed. Dens løsninger samler friktionsfri feedback, avanceret analyse og kunstig intelligens for at omdanne indsigt i målrettede ressourcer og responsplaner, der hjælper organisationen med at få mest muligt ud af sine erfaringsdata. I stedet for at blive forkælet i data, bruger den strålende AI til at frigøre tid og fokusere mere på handlinger, der skaber effektive ændringer. Fra at forbinde enhver medarbejder og manager med velprøvede næste trin til at lukke feedback -loop og forbedre resultaterne, er Strålende AI den personlige coach i at drive bedre medarbejder- og kundeoplevelser. Macorva Ex er en avanceret, AI-drevet medarbejderoplevelsesplatform med undersøgelser, pulskontrol, engagement scoring, benchmarking, driveranalyse, ENP'er, 360 ° feedback og mere. Det bygger ubesværet dynamiske, mobilvenlige, engagerende feedbackoplevelser og låser op nøgleindsigt med automatiserede, intuitive rapporter. Det bruger mindre tid på analyse og mere tid på at tage handling med strålende AI ved at forbinde enhver medarbejder og manager med bevist næste trin for at lukke feedback -loop og forbedre resultaterne. Med funktioner som SMS -undersøgelsesmeddelelser og evnen til at identificere fremtrædende medarbejdere giver Macorva expowers det til bedre at styre teamet, genkende tavse superstjerner og afbøde flydisici. Macorva CX leverer engagerende omnichannel kundeoplevelse (CSAT/CES), brandoplevelse (netto promotor score), produktoplevelse og digitale erfaringundersøgelser for at fange handlingsmæssige indsigter i hele kundejsen. Det gør detaljerede brugerdefinerede dashboards på få sekunder og genererer AI -rapporter til at få øje på tendenser og identificere outliers. Dens avancerede AI skaber endda personaliserede kommunikationsskripter til at svare på hver enkelt undersøgelse. Det får højere responsrater med mobile-første undersøgelser og øger online omdømme ubesværet med AI-genererede sociale anmeldelser. Macorva CX giver en dybere forståelse af kundens rejse og hjælper med at forbedre deres oplevelse og virksomheden. Macorva MX er designet til at strømline styringsprocessen og øge teampræstationen med AI-genererede ressourcer og centraliseret opbevaring til alle medarbejdernes præstationsdata. Dens platform lytter og lærer af dataene, indeholder virksomhedsmål og kulturelle værdier for automatisk at generere præstationsanmeldelser, udviklingsplaner, OKRS, smarte mål og mere. Disse AI-genererede funktioner sparer manageren over 100 timer om året, hvilket muliggør informerede beslutninger og kørepræstationer for at nå virksomhedens mål. Macorva integreres problemfrit med over 80+ HRI'er og CX -platforme, strømline arbejdsgange og forenkling af datastyring ved automatisk at synkronisere medarbejder- og kundeoplysninger. Hele grænsefladen understøtter flere sprog og fuld lokalisering.
Peoplebox
peoplebox.ai
PeopleBox er en genai-drevet one-stop talentplatform, der strømline ansættelse, performance management, OKR/ måljustering, medarbejderengagement og karriereudvikling-alt sammen på et sted. Det integreres med alle arbejdsværktøjer til at tilpasse teams og opbygge en højtydende kultur. På ansættelsesfronten bruger Peoplebox Talent Management Insights og AI til at screene kandidater i dine ATS (ofte i tusinder) og filtrerer de øverste pasninger på få sekunder. Det giver også hver kandidats styrker og svagheder, herunder attributter, der ikke er nævnt, selv på CVS. Her er nogle funktioner-automatiseret mål- og projektsporing, målbaserede 360 anmeldelser, brugerdefineret vægt til mål, kompetence og værdier, avanceret formel til endelig vurderingsberegning, kalibrering, 9-boks, personaliserede påmindelser, indsigt i realtid, KPI, KPI Sporing, ekspertbyggede skabeloner, tilpasning af enkeltform til forskellige teams og form personalisering. Yderligere gør det måljustering og performance management super let ved at integrere med dine eksisterende værktøjer og arbejdsgang. Det tilbyder uovertruffen tilpasning, enestående kundesupport og sikkerhed i virksomhedskvalitet og adgangskontrol, det hjælper HR-teams med at implementere menneskersstrategier, som de vil. PeopleBox hjælper 500+ startups, herunder RazorPay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank og mere leje, udvikle og beholde top talent.
PerformYard
performyard.com
Performyard's Performance Management -software giver fleksible funktioner til HR og en simpel medarbejderoplevelse. HR -teamet får de nødvendige værktøjer til at opbygge enhver performance management -strategi, mens medarbejderne nyder en strømlinet oplevelse, der giver dem mulighed for at fokusere på kvalitetsfeedback og effektive præstationsdiskussioner. Udførelse mener, at strategi for performance management skal være drevet af organisatoriske mål og medarbejderbehov, ikke begrænsningerne for software. Derfor fokuserer det på at levere den mest fleksible performance management -løsning. Med Performyard kan organisationer tilpasse softwaren, så den passer til den strategi, der passer til dem-360'erne, projektbaserede anmeldelser, vurderingsskalaer, kontinuerlig feedback, kaskaderende mål og mere. Performance management handler også om mennesker og menneskelige forbindelser. Ydelsesdiskussioner er vigtige, og software bør ikke forstyrre eller komplicere disse interaktioner. Udførelse giver en simpel medarbejderoplevelse, der letter feedback og kvalitetssamtaler uden at indsætte sig selv ved enhver lejlighed eller erstatte vigtige diskussioner. Virksomheden leverer også dedikerede kundesuccesledere til enhver kunde. Fra onboarding til medarbejderuddannelse til løbende støtte vil organisationer have nogen ved deres side, der har erfaring med disse processer. Udføriard integreres med de fleste større HRIS/lønningssystemer, herunder ADP, Bamboohr, Gusto, Rippling, UKG, Paycom, Workday og Paylocity.
Primalogik
primalogik.com
Primalogik er en fleksibel og overkommelig medarbejderprestationsstyringssoftware, som du kan tilpasse til dine behov. Du kan kombinere de forskellige moduler i platformen for at automatisere de forskellige processer: * 360-graders feedbackundersøgelser * Performance anmeldelser * Målsporing * Medarbejderfeedback og anerkendelse * Undersøgelser til medarbejdertilfredshed/engagement * Rapporter og analyse * Og alt er bekvemt integreret i et værktøj. Primalogik leverer et kraftfuldt værktøj til HR -fagfolk og ledere til at indsamle værdifuld information om medarbejdere med værktøjer som benchmarking og blindspot -detektion. Med lidt indledende konfiguration er systemet tilgængeligt til at blive brugt af hundreder og tusinder af brugere uden nogen særlig træning nødvendig.
Reflektive
reflektive.com
Reflektive er den førende performance management platform, der fremskynder forretningsvæksten gennem kontinuerlig forbedring. Med Reflektive kan organisationer skalere konstruktive, løbende samtaler, der øger medarbejderengagement og produktivitet med 2x. Fremadrettede virksomheder som Allbirds, Comcast og beskyttende afhænger af reflektive for at opbygge de højtydende hold, der driver deres vækst. Støttet af Andreessen Horowitz, Lightspeed Venture Partners og TPG Growth, har Reflektive samlet mere end $ 100 millioner til dato og blev rangeret som 13. hurtigst voksende selskab i Nordamerika på Deloittes teknologi Fast 500 ™.
Sorwe
sorwebusiness.com
Sorwe, en digital medarbejderoplevelsesplatform er designet til at hjælpe HR -fagfolk med at skabe et inkluderende engagement og præstationscyklus, der kan fås adgang til på mobile enheder. Uanset om det er at engagere sig i medarbejderne eller spore deres præstationer, giver vores platform HR -fagfolk mulighed for at styre alt på et sted for større bekvemmelighed. Bortset fra at vores platform også giver de ansatte mulighed for at spore deres egne forestillinger, finde ud af, hvad der sker i organisationen, dele anmeldelser og søge feedback og mere! Sorwe præsenterer en ny tilgang til medarbejderoplevelse og People Analytics, skaber motivation og engagement på arbejdet ved at give alle medarbejdere en stemme. Sorwe gør det nemt at følge værket atmosfære og feedback i realtid, mens du giver dig alle de værktøjer, du har brug for til at engagere dine medarbejdere dagligt.
Speakap
speakap.com
Speakap leverer brandede kommunikationsplatforme, der gør det muligt for virksomheder at have struktureret dialog med deres frontliniepersonale for at støtte og informere deres skrivebordsarbejdere overalt når som helst. Løsningen, der er tilgængelig på både mobil og desktop, forbinder arbejdsstyrker og giver medarbejderne mulighed for at give optimale kundeoplevelser. Fra meddelelser og nyheder til private grupper og begivenheder giver Speakap virksomheder mulighed for at levere relevant og rettidig indhold til deres arbejdsstyrke og understøtter både forretningsvækst og medarbejderopbevaring. Grundlagt i 2011 har Speakap samarbejdet med mere end 400 organisationer over hele kloden på tværs af forskellige brancher - såsom gæstfrihed, detailhandel, fremstilling og mere - og har placeringer i New York, London, Amsterdam, Barcelona, Köln og Bruxelles.
SurveyLab
surveylab.com
SurveyLab er et professionelt undersøgelsesværktøj, der har alle de krævede funktioner til udførelse af forskning af høj kvalitet og mere. Denne fleksibilitet gør det til et populært valg blandt mange virksomheder og enkeltpersoner til forskellige formål, herunder kundeoplevelse, NP'er, markedsundersøgelser, HR, 360 feedback, UX, webstedsafskærmning, videnforsøg og mere. Undersøgelser kan oprettes på ethvert sprog, herunder skrevne sprog til højre til venstre. Et kendetegn ved SurveyLab er dens dedikerede kundesupport og on-demand-udvikling for klienter. Systemet giver også integrationer med andre værktøjer og adgang til et af de største online undersøgelsespaneler med over 100 millioner paneldeltagere i 150 lande. Udvalgte anvendelsesområder: - Markedsundersøgelser - Kundetilfredshedsundersøgelser (CSAT) - Undersøgelser af medarbejdertilfredshed - Net Promoter Surveys (NPS) - Kundeoplevelsesstyring - Afskærmningsundersøgelser - HR -spørgeskemaer - 360-graders feedback - online formularer - Online tests Fordele: - Flersprogede undersøgelser - Mobilundersøgelser -Varme-kort og hot-spot spørgsmål - Ubegrænsede undersøgelser og test - E -mail -indlejrede undersøgelser - Avancerede brandingmuligheder - Support til flere brugere - Zendesk Integration & Automatic Ticket Creation - Slak integration - Cross Tab -rapporter - Excel, SPSS, PowerPoint, PDF -eksport - API & Integration
Team Engine
teamengine.io
Arbejdsgivere, der vælger, bruger Team Engine til at rekruttere, fastholde, engagere og forbedre deres feltarbejdsstyrker. Team Engine er en HR Automation Suite, der hjælper voksende virksomheder med at udjævne for top talent og implementere bedste praksis inden for medarbejderengagement. Organisationer kan sige farvel til manuelle, usammenhængende, tidskrævende processer og hej til intuitiv, tilpasselig software, der automatisk udfører de kritiske, tidsfølsomme komponenter i en enestående talentstrategi. I øjeblikket brugt af hundreder af voksende virksomheder henvender Team Engine's tekst-første kommunikationsplatform sig til de unikke behov hos organisationer med en distribueret arbejdsstyrke i marken. Det skyldes, at feltarbejdere leder efter hastighed og enkelhed, både i ansættelsesprocessen og i deres daglige arbejde. Med Team Engine kan organisationer overvinde engagementudfordringer, der er unikke for deres branche til at udgå og ansætte de bedste mennesker først, derefter køre fastholdelse og engagement med ensartede kommunikations- og feedbackmuligheder. Teammotor vil hjælpe organisationer: * Find og ansæt gode mennesker: Automatiser de overflødige opgaver i ansættelsesprocessen, så de kan tilføje værdi, hvor det betyder mest. * Motiver og fasthold kvalitetsansatte: Få nye ansættelser til en god start med strukturerede en-til-dem og muligheden for at give feedback om oplevelsen. * Udfør og forbedres kontinuerligt: Byg forbindelsen på tværs af virksomheden for at få arbejde udført, skabe effektive processer og pleje en kultur for vækst og udvikling. Et glimt af, hvordan Team Engine hjælper: * SMS med skrivebordsløse medarbejdere og jobansøgere * Automatiserede meddelelser til tidsfølsom kommunikation (f.eks. Interviewmindelser og åbne tilmeldingsfrister) * Indbygget rekrutteringsreklame på Craigslist, Facebook og Instagram * Oversat kommunikation til spanske højttalere * Et centraliseret knudepunkt til organisering af al rekrutteringsaktivitet og ansøgeroplysninger * Diversificering af kandidat sourcing for større rækkevidde
Tilt 365
tilt365.com
Tilt 365 anvender alvorlig karaktervidenskab, der er moderne, meningsfuld, mindeværdig og relevant for at muliggøre organisationer på deres rejse til en sund positiv kultur, produktive og smidige teams og mere engagerede personer. Vurderinger og produkter: * Ægte vippeprofil: En engangs selvvurdering, der hjælper enkeltpersoner med at opdage deres mest naturlige personlighedstendenser-ikke kun hvad de gør, men hvorfor de gør det. Det hjælper med at forstå naturlige styrker og specifikke udviklingsstier for at blive mere selvbevidste, produktive og kreative. Denne selvvurdering afslører styrker (identitet), der understøtter autentisk ledelses tilstedeværelse. * Positiv indflydelsesprediktor: Et kraftfuldt og robust 360-feedback-værktøj, der giver enkeltpersoner mulighed for at indsamle og styre deres egen udvikling alt på et sted, 365 dage om året. Brugere kan spore ændringer ved at observere deres "nuværende hældning" fra feedback og vokse i realtid ved at justere adfærdsvaner. * Holdklimaprofil: En valideret visuel ramme for ledelsesstrategi. Brugt af teams, der skal iterere hurtigt, fungerer teamklimaprofilen som udgangspunkt for teamkulturændring, hvilket skaber muligheder for hurtig innovation. * Tilt 365 Web App: Et meget skalerbart værktøj designet til at hjælpe en ny generation af ledere med at udvikle de kompetencer, der er nødvendige for at få succes i dagens hurtige forretningsklima.
TINYpulse
tinypulse.com
Tinypulse af WebMD Health Services er en førende medarbejderengagement og feedback -løsning, giver organisationer over hele verden mulighed for at måle og forbedre virksomhedskulturen, øge medarbejdernes fastholdelse og forbedre ydeevnen ved at fremme bedre kommunikation, gennemsigtighed og anerkendelse på arbejdspladsen. Tinypulses indbyggede unikke kapaciteter som jubel for kammerater, forslag og coach giver medarbejdere og ledere kanaler, der er videnskabeligt bevist at øge medarbejderengagement og lykke, så ledere kan straks påvirke kulturen. Tinypulse -mobilappen er designet til at hjælpe med at støtte de forskellige arbejdsmiljøer i organisationer i dag og giver brugerne mulighed for at: - Få direkte adgang til medarbejderundersøgelser. - Svar på undersøgelser. - Send eller se peer -genkendelse via jubel for jævnaldrende. - Fremhæv vinder. - Del anonyme forslag med ledere. - Crowdsource den næste store idé.
Vantage Circle
vantagecircle.com
Vantage Circle er en prisvindende medarbejderengagement og anerkendelsesplatform, der hjælper HR-fagfolk med at opbygge vindende arbejdskulturer gennem innovative AI-drevne og SaaS-baserede løsninger, nemlig Vantage Rewards, Vantage Pulse, Vantage Perks og Vantage Fit. Det kan prale af en brugerbase på over 2 millioner ansatte fra mere end 700 klienter over hele kloden. Medarbejdere, der bruger platformen, kan udveksle deres belønningspunkter for gavekort fra over 1.000 mærker med et globalt belønningskatalog, butiksprodukter fra Amazon -butikken, bogoplevelser eller købe merchandise fra muligheder, der er tilgængelige i mere end 59 lande. Det tillader også problemfri integration med værktøjer som hold og slap for at genkende problemfri. Platformen tilbyder en række fordele som Long Service Awards, herunder jubilæumspoint, en årbog med digital service og et dedikeret milepælkatalog. Vantage Circle er også den foretrukne partner for Microsoft -teams, PeopleStrong og andre HRMS/HCM -platforme. Vores app er designet til at forbedre teamets præstation og påskønnelseskultur og tilbyder en omfattende pakke med funktioner: * Social anerkendelse: Fejr resultater med peer-to-peer anerkendelse, priser, badges og leaderboards. * Milestone -fejringer: Gå aldrig glip af specielle øjeblikke med automatiserede fødselsdags- og servicemiljø ønsker. * Global Rewards -katalog: Indløs point for gavekort, merchandise og unikke oplevelser i over 70 lande. * Amazon Business Integration: Exchange -belønningspoints for en lang række Amazon -produkter. * Multi-sprogstøtte: Tilgængelig på 13 sprog til at imødekomme en global arbejdsstyrke. * Sømløs integration: integreres glat med sociale platforme, SSO og HRIS -systemer.
Winningtemp
winningtemp.com
Holdsuccesplatformen, WinningTemp, skaber vindende hold og sunde organisationer ved at lytte til medarbejderne og give ledere til relevant indsigt og handlinger, der fører til klare, målbare resultater. WinningTemp er tilpasset til dagens og morgendagens krav fra fremtidige medarbejdere. Du kan nemt opbygge realtidsdata, konstant visualisere og dele mål, resultater og samlet kompetence. Systematisk arbejdsmetode til hyppige og korte opfølgninger mellem manager og medarbejdere. Nuværende forskning giver indsigt og fremhæver vigtige områder som succesfaktorer for morgendagens organisation. Oprettet sammen med førende forskningsforskere ved Göteborg University i Sverige er avanceret løsning baseret på videnskab, drevet af data og drevet af AI. WinningTemp hjælper organisationer over hele kloden med at tage smarte, proaktive beslutninger for at øge holdets engagement og mindske stressniveauer og medarbejderomsætning.
Zimyo
zimyo.com
Zimyo er en omfattende HR-tech-platform, der løser komplekse HR-udfordringer, mens du strømline og automatiserer de daglige HR-operationer. Bladet af moderne organisationer som Bajaj Capital, Yashraj Films, TVF, Shree Maruti, Capital Motion, Soho House, Qatar Wire Products og 2.500 andre, Zimyo tilbyder en omfattende pakke produkter, der inkluderer HR og lønning, deltagelse, ydeevne, ydeevne, Ansøgersporing, engagement, LMS og 50+ moduler. Ved at udnytte disse løsninger kan organisationer af enhver størrelse automatisere HR-operationer, køre fejlfri lønningsliste, udbetale lønninger til tiden, spore medarbejdernes deltagelse, ombord/offboard-medarbejdere, spore medarbejdernes præstation, analyse genoptages, sende tilbudsbreve og gøre meget mere. Hvad er der for dig i Zimyo? * Medarbejderengagement: Medarbejderimpulsundersøgelser; Peer-to-peer Direct & Group Chats; Meddelelser, diskussionsfora og afstemninger; Lykkeindeks; Anonym feedback; Helpdesk & Ticketing * CORE HR: Medarbejderdatastyring; Medarbejdernes selvtjeneste; Dokumenter og politikker; Medarbejder onboarding; Medarbejder offboarding; HR Analytics and Reporting * Løn: Lønbehandlingsautomation; Udgiftsstyring og udbetalinger; Lovpligtig overholdelsesstyring; Multi -enhedslønning * Tid og deltagelse: Deltagelsesstyring; Geo-tagging & geo-hegn; Roster Management; Deltagelsesmindelser; Felt-tur-styring * Performance Management Software: OKRS; Anmeldelser (kra/kpis); kontinuerlig feedback; En til en; Kompensation og vurderingsstyring * Software til rekrutteringsstyring: kandidatstyring; Talent Pool Management; Interviews planlægning og færdighedsbaseret bedømmelse af vurdering; Brugerdefineret ansættelsesprocesstrømme; Færdighedsvurdering; Genoptage parsing; Integrationer af jobbræt til sourcing Desuden leverer Zimyo HRMS kundesupport døgnet rundt til straks at tackle dine forespørgsler.
PeopleHum
peoplehum.com
En People Management Platform bygget til mennesker. En AI- og automatiseringsdrevet leje til at trække HR -software tilbage til dine menneskelige ressourcer til at drive forretningsresultater PeopleHum er en intuitiv, smidig og integreret platform, der er bygget til en komplet multi-generations medarbejderoplevelse, fra at ansætte til ydeevne, engagement og HRM'er med kraften i maskinlæring og automatisering. Fra kandidater til medarbejdere til kunder. Se hvordan leje, engagere og pleje ret for bedre forretningsresultater fungerer faktisk. Forstærk dine beslutninger med data, indsigt og analyse, alt sammen med let onboarding og integrationer. Peoplehum er beregnet til, at ledere altid skal holde deres folk engagerede og tilpasset forretningsmæssige mål og resultater. * Ansæt rigtigt Ansæt nu-højre, effektivt ved hjælp af automatisk CV-parsing, sandsynlighedsscoring, afhjælpning af flaskehals og mere. En fuldt udbygget applikationssporingsplatform, der giver dig indsigt og synopser til effektivt at ansætte mennesker, der vil lykkes i din organisationskultur. * Engager rigtigt Pulse Kontroller dine medarbejdere, mål NP'er og CSAT, find ud af om deres klager, spor og løsning af dem, giv dit team en stemme. Spur idé med idéudveksling, oprette opgaver til at følge gennem og meget mere. Med kraften i maskinens intelligens lige ved hånden. * Nød rigtigt Sæt smarte mål for dine medarbejdere. Evaluer ydeevne og tendens for de bedst presterende teams og enkeltpersoner. Beløn og genkend dine mennesker. Oplev, hvad der adskiller din organisation, find håndtag, der arbejder for at forbedre engagement og forretningsresultater.
MeetingPulse
meetingpulse.net
MeetingPulse er en omfattende, browserbaseret, interaktiv begivenhedsløsning til den moderne virksomhed. Grundlagt af et team af eksperter i feedback og engagement, er MeetingPulse tillid til af mange førende globale virksomheder til afstemning, undersøgelse, brainstorm, samler kundeemner og foretager møder i alle størrelser, der er produktive og materielle for organisationen. Hvordan det fungerer: MeetingPulse er vært for over 20 moduler designet specifikt til maksimeret begivenhed og mødeengagement. Dens kernefunktioner fokuserer på publikums respons, interaktion, feedback og dataindsamling. Modulerne kan arbejde sammen som en fuld konference -app - ingen download af nødvendige - eller individuelt for at imødekomme de specifikke behov hos arrangører, præsentanter og lederskab. Platformen er ideel til skos, messer, offsites, foreningsmedlemsmøder, rådhuse, investorbegivenheder og mere. MeetingPulse -funktioner: * Registrering * Templerede møder * Brugerdefinerede temaer og branding * API & SSO * PULSE ™ Sentiment Analyse * Afstemninger og undersøgelser * Afstemning * Spørgsmål og svar * Deling af materialer * Planlæg * Formularer * Chat * Fotos MeetingPulse driver tusinder af menneskelige forbindelser, interaktioner og svar med sin magtfulde platform for HR, begivenheder, online møder, salg, marketing og mere. Med MeetingPulse har enhver deltager en stemme.
Howspace
howspace.com
Howspace er en samarbejdsvillig lærings- og udviklingssoftware til videnarbejdere i virksomhedsfirmaer, læringstjenester og foreninger. Med Howspace kan du forbedre virkningen af dine lærings- og udviklingsinitiativer - i skala uden at ofre engagement. Howspace giver organisationer mulighed for at bringe deres folk sammen for at lære, samarbejde og ankomme til beslutninger, der driver indflydelse. Dens platformguider delte rejser, giver mening om store samtaler med AI og sikrer, at alle har en rolle i at skabe indflydelse. Howspace er ideel til: - fjerntliggende, hybrid og asynkron samarbejde - Ideation og brainstorming - Strategisk planlægning og rådgivning - Workshops og begivenheder - Træningsprogrammer - Medarbejder ombord og udvikling - Organisatorisk transformation og ændringsstyring - Netværks- og samfundsopbygning - og meget mere!
Forsta
forsta.com
Bag hvert kundedatapunkt er en person. Bag enhver forretningsbeslutning er en person. Og fordi enhver person er unik, er den første kunde, der finder ud af det. Forsta er den nye grænse for erfaring og forskningsteknologi - et teknologiselskab med en forskel. Forskellen er, at den samarbejder. Det lytter og designer løsningen sammen med klienter. Forsta tilpasser sin markedsledende erfaring og forskningsteknologi til klienters behov, ikke omvendt. Det eksisterer for at informere og inspirere beslutningstagere. Forsta driver HX (Human Experience) -platformen-en prisvindende omfattende oplevelse og forskningsteknologiplatform, der nedbryder siloer mellem CX (kundeoplevelse), medarbejderoplevelse (EX) og markedsundersøgelser. Dette gør det muligt for virksomheder at få en dybere, mere fuldstændig forståelse af deres publikums oplevelser. Forsta's teknologi kombineret med sit team af ekspertkonsulenter hjælper tusinder af organisationer på tværs af forskellige brancher, herunder finansielle tjenester, gæstfrihed, markedsundersøgelser, professionelle tjenester, detailhandel og teknologi. Forsta anerkendes som en leder i 2021 Gartner® Magic Quadrant ™ for Customer of Customer og en leder i G2 Grid® til Experience Management Software, Text Analysis Software og Survey Software. Den prisvindende Forsta HX-platform er også blevet anerkendt i TMC Customer Experience Innovation Awards.
DSMN8
dsmn8.com
Brand-godkendt, klar til at dele indhold på dine medarbejders fingerspids. Indholdsfordeling via de mest pålidelige påvirkere i din branche - dine medarbejdere: ✓ Øg indholdets rækkevidde uden at øge dit annoncebudget ✓ Kør pipeline og forkortet salgscyklusser ✓ Nå det bedste talent og reducer omkostninger til leje DSMN8 er den rangerede medarbejderadvokatplatform. DSMN8 hjælper mærker med at udnytte kraften i deres nummer et aktiv - deres ansatte ved at give medarbejderne en strømlinet måde at dele brand -godkendt indhold på tværs af deres professionelle og personlige netværk. Opnå mere indholdsengagement, mere indgående salg, og find din næste Superstar -medarbejder med DSMN8.
Sociabble
sociabble.com
Sociable leverer top-of-the-line, mobile første virksomhedsløsninger til intern kommunikation, medarbejderadvokat og medarbejderengagement. Som en software som service (SaaS) aggregerer platformen indhold, der er hentet fra officielle virksomhedskanaler (sociale netværk, virksomhedswebsteder osv.) Og kurationsplatforme samt indhold foreslået af platformbrugere (UGC) og administratorer. Indhold er personlig og organiseret i tema -kanaler og kan ses på mobile enheder, desktops, intranet, virksomheds sociale netværk og displayskærme. Autoriseret indhold kan deles med et enkelt klik til brugerens sociale medieprofiler. Ud over indholdsforbrug kan medarbejderne også engagere sig i indbyggede quizzer og undersøgelser. Funktioner inkluderer: * Underretninger for nyt indhold og interne virksomhedsnyheder * Deling af et-klik til alle dine foretrukne sociale medieplatforme * Internt indhold "Like" og "Kommentar" * Opret dine egne beskeder og indhold * Deltag i og tjek de seneste udfordringer og præmier * Leder Board -tilgængelighed for at se, hvordan du og dine kolleger rangerer * Opret og svar på quizzer og afstemninger Sociabble anvender brugeraktivering, belønninger og anerkendelse på tværs af forskellige niveauer af brugeroplevelsen for at maksimere engagement. Dens unikke medarbejderkommunikations- og fortalerplatform gør kommunikationen let, hurtig og engagerende. Medarbejdere er bedre informeret om virksomhedsnyheder, opdateringer og deres arbejdsplads, hvilket fører til en mere engageret og indflydelsesrig arbejdsstyrke. Virksomheder kan udvide Sociable's brug til deres partnere, eksterne påvirkere eller brandfans. Sociable blev lanceret i 2014 af et team af erfarne iværksættere inden for digital kapitalforvaltningsteknologi, sociale medier og indholdsmarkedsføring, og har i øjeblikket brugt i over 80 lande og har erhvervet nogle af verdens mest prestigefyldte klienter, herunder Microsoft, BNP Paribas, L'Oréal og PWC. Hovedkvarter i Paris, Frankrig, Sociable har også operationer i New York City, London og Mumbai.
Experience.com
experience.com
Siden 2015 har Experience.com været forpligtet til at levere AI-drevet online omdømme i verdensklasse, anmeldelser og tilstedeværelsesstyringsløsninger, hjælpe virksomheder og fagfolk med at forbedre deres online tilstedeværelse og kunde- og medarbejderengagement. Med en fælles mission for at hjælpe millioner af organisationer med at udvikle sig og forbedre, fortsætter Experiente.coms integrerede SaaS -platform med at føre branchen i spidsen for digital marketinginnovation. Experience.com henvender sig til et bredt målmarked, herunder lokale fagfolk og multi-location-mærker, der søger at befæste deres online omdømme gennem kraften i AI og kundefeedback. Platformen er designet til at hjælpe virksomheder og fagfolk med at øge deres oplevelsesekspertise, udnytte indsigt fra kundefeedback og etablere urokkelig tillid blandt deres publikum. Det giver dem mulighed for ikke kun at opretholde et usædvanligt online omdømme, men også til at udnytte det som et værktøj til at erhverve ny forretning. De alsidige løsninger, der tilbydes, resonerer med virksomheder i alle størrelser, hvilket giver midlerne til at udmærke sig i kundeoplevelse (CX), medarbejderoplevelse (EX) og omdømmestyring på tværs af forskellige brancher. Søgningsrangeringsplatformen giver også fagfolk og organisationer mulighed for at tage kontrol over hele deres online tilstedeværelse fra en platform og klatre op på søgningsrækkerne med skræddersyede værktøjer.
Remesh
remesh.ai
Remesh er en smidig forskningsplatform, der giver dig mulighed for at føre en live samtale med dit publikum i skala ved hjælp af AI til at analysere og organisere deres svar i realtid. Få hurtig, hyppig og effektiv indsigt og træffer beslutninger med tillid. Remesh giver dig mulighed for at føre en live samtale med dine kunder i skala ved hjælp af AI til at analysere og organisere dit publikums svar i realtid. Få hurtig, hyppig og effektiv indsigt og træffer beslutninger med tillid.
Kudos
kudos.com
Kudos Award-vindende medarbejdergenkendelsesplatform gør det muligt for organisationer at skabe effektive, bæredygtige medarbejderoplevelser, der resulterer i mere medarbejderengagement og forbedrede forretningsresultater. Den moderne arbejdspladskultur ændrer sig - medarbejderne kræver meningsfuld påskønnelse, mens traditionelle milepæl- og belønningsprogrammer ikke skærer den mere. Kudos-platformen er den online medarbejderengagement og kulturløsning, der omfavner kraften i social software til at hjælpe organisationer med at dele meningsfuld værdibaseret anerkendelse for at skabe en uimodståelig arbejdspladskultur. Engagementprogrammer, der er drevet af kudos, ser højere medarbejderopbevaring, forbedret medarbejdernes lykke og et løft i den samlede virksomhedspræstation.
Pointerpro
pointerpro.com
PointerPro er en softwareplatform til at oprette online vurderinger, der automatisk genererer personaliserede rapporter. Oplev hvorfor konsulenter og virksomheder som Capgemini, EDF og Bare International automatiserer levering af personlig rådgivning med PointerPro. Uanset om målet er at skalere din virksomhed, generere kundeemner eller spare tid gennem automatisering, gør PointerPro tingene lettere for dig. Det hjælper dig med at omdanne din ekspertise til et værktøj, der leverer personlig rådgivning i skala. PointerPro giver dig mulighed for: * Lever mere værdi til dine klienter ved at udnytte din ekspertise * Spar tid ved at automatisere gentagne opgaver og fokusere på strategisk arbejde * Voks din virksomhed uden behov for at udvide dit team
Microsoft Viva Glint EU
microsoft.com
Microsoft Viva Glint-Forbedre engagement og ydeevne med anbefalede handlinger og datadrevet indsigt på tværs af medarbejdernes livscyklus og organisationsdækkende undersøgelser. Glints mission er at hjælpe folk med at være lykkeligere og mere succesrige på arbejdet. Dens People Success Platform giver organisationer mulighed for at tage en holistisk tilgang til at engagere talent, udvikle medarbejdere og inspirere dem til at gøre deres bedste arbejde. Glint samler hyppigere feedback gennem pulser, undersøgelser og når som helst kanaler, og anvender derefter avanceret analyse til at levere personlig indsigt og AI-drevne anbefalinger til handling til HR-teams, ledere og ledere. Som et resultat er organisationer bemyndiget med: * Synlighed i realtid i organisationens helbred * Umiddelbar indsigt baseret på den unikke forlovelsesprofil for deres folk * Guidet handling på alle niveauer i organisationen Glint -platformen er designet til den globale virksomhed og er implementeret i over 150 lande, understøtter over 50 sprog, og servicekunder, der spænder fra 100 ansatte til over 250.000. Dets kunder spænder over alle brancher og inkluderer førende virksomheder som E*Trade, United Airlines, Intuit, Spectrum Health, Chevron og hundreder mere. Glint blev erhvervet af LinkedIn i november 2018, hvilket skabte et partnerskab, der giver det mulighed for at levere endnu større innovation og værdi til sine kunder.
Zoios
zoios.io
Zoios hjælper organisationer med at skabe en arbejdsplads i verdensklasse, hvor medarbejderne trives og ønsker at give deres bedste. Det opnår dette ved at omdanne data til handlingsmæssige indsigter, fordi indsatsen uden handling bliver meningsløs. Zoios har et kulturelt mantra, som det lever og ånder ved: producerer med formål og glæde. * Producer handler om at skabe innovative tjenester og løsninger, eksperimentere med nye funktioner og lancere nye koncepter. Det appellerer til den kreative trang og nysgerrighed, som alle hos Zoios besidder. * Formål omfatter ideen om, at alt, der er skabt i Zoios, skal levere værdi og på en eller anden måde gøre en forskel i verden. Uden at skabe værdi bliver arbejde meningsløst. * Glæde henviser delvis til Zoios 'vision om at skabe mere glæde på arbejdet. Det understreger også vigtigheden af at starte med sig selv; Det skal være sjovt og spændende at arbejde hos Zoios.
Advantage Club
advantageclub.ai
AdvantageClub.ai er en global medarbejderengagementplatform, der kører arbejdspladserfaring og velvære med funktioner som belønninger, anerkendelse, frynsegoder, fleksible medarbejderfordele og samfundsopbygning på en samlet platform. * AdvantageClub.ai er en ende-til-ende digital belønning og anerkendelsesplatform, der giver ledere og organisationer mulighed for at anerkende medarbejdere for deres indsats, alt sammen med et klik på en knap. Gennem platformen kan medarbejdere give high-fives, likes, kommentarer og mere for at vise deres påskønnelse for deres kolleger. R & R -platformen matches med en global markedsplads for indløsning, der lader medarbejderne vælge mellem over 10.000 globale mærker. * Perks & Privileges -løsningen giver organisationer mulighed for at tilføje noget specielt til medarbejdernes indtjening ved at tilbyde unikke og eksklusive virksomhedstilbud og tilbud i hele landet. Gennem det fleksible tilbud, som virksomhederne kan skabe flere typer af medarbejdere-tegnebøger, der er kurateret til specifikke markedspladser, såsom wellness, work-from-home og L & D-tegnebøger. * Community and Fun Zone Solution bringer flere medarbejderengagementprogrammer under en platform. Med programmer som intra-corporate spil med live leaderboards, peer-to-peer markedspladser og hobbyby klubber tilbyder denne løsning noget unikt til at bringe medarbejderne i enhver type organisation sammen. * Den økonomiske wellness -løsning hjælper medarbejderne med at blive økonomisk kyndige ved at tilbyde faciliteter til at spare, få lån og modtage lønforskelle til overkommelige priser og nulrenter. <> Om AdvantageClub.ai AdvantageClub.ai er en global medarbejderengagementplatform med funktioner som belønninger, anerkendelse, samfundsbygning og flexben på en samlet platform. Det giver ende-til-ende-løsninger til at lette medarbejderengagement gennem eksklusive privilegier og belønninger fra sine 10.000+ brandpartnere. AdvantageClub.ai blev oprettet i 2016 og er et hjernebarn af UCLA postgraduates Sourabh Deorah og Smiti Bhatt Deorah, der identificerede medarbejderfordele som et rum til at skabe forstyrrelse ved hjælp af datamining og analyse. Siden da har det omdefineret medarbejderfordele ud over traditionel Provident Fund og virksomhedsrabatpolitikker. I øjeblikket med hovedkontor i Delaware har AdvantageClub.ai over 5 millioner brugere med en imponerende klientportefølje med BCG, Concentrix, Teleperformance, Hexaware, Target og mange flere, med tilstedeværelse i over 100 lande. Virksomheden sætter en ære i at levere et skalerbart, tilpasseligt, omkostningseffektivt program til at hæve medarbejderengagement. Dens samlede platform tilbyder en lang række anerkendelsesprogrammer, herunder milepæl/jubilæum/år til tjeneste priser, realtids-spotbonusser, automatiserede incitamenter, peer-to-peer-værdsættelse, onboarding-programmer, wellness-programmer og kvartalsvis og årlig ydelse priser. I 2022 blev AdvantageClub.ai tildelt 'Excellence in Global R & R -program', 'Excellence in Employee Engagement' og 'Excellence in Employee Experience' af World HRD Congress. Med sin eneste mission for at hjælpe organisationer med at holde deres medarbejdere engageret og drevet, understøttes Advantage Club-appen af en robust medarbejderengagement-løsning, der tilbyder en bedste oplevelse for sine brugere. Platformen er indstillet til at revolutionere industrien ved direkte at påvirke medarbejderrekruttering og fastholdelse gennem et udtømmende værktøj til medarbejderengagement. <> Mission AdvantageClub.ai ser for sig en verden, hvor medarbejderne er meget engagerede og glade, og hver arbejdsplads, stor eller lille, har en positiv kultur for påskønnelse og anerkendelse. Det sigter mod at hjælpe organisationer med at opbygge og drive medarbejderoplevelse og engagementsprogrammer, der resonerer med deres kultur og værdier.
Deed Individual
joindeed.com
Arbejdspladsens give- og frivillighedsplatform, der sætter folk først, fordi brugeroplevelsen aldrig bør stå mellem dig og gøre godt. Gerning er en arbejdsplads, der giver og frivilligt arbejde, der sætter folk først, fordi brugeroplevelsen ikke bør stå mellem enkeltpersoner og gøre godt. Det fremmer ægte menneskelig forbindelse på tværs af afdelinger og tidszoner ved at styrke medarbejderne til at støtte årsager, de er interesseret i sammen, både personlige og online. Gerning hjælper social indflydelse og DEIB -teams centraliserer al deres programmering, fra nødsituations fundraisers til sjove frivilligt begivenheder og engagerer forskellige medarbejderressourcegrupper. Alles lidenskab kan være opfyldt; Gerning viser over to millioner nonprofitorganisationer og tælling. Dens enorme betalingsinfrastruktur understøttes af betroede navne som PayPal, der sikkert behandler milliarder i donationer om året - for at hjælpe organisationer med lethed og selvtillid. Forestil dig nu, at alle et samfunds gode gerninger sker på en enkelt, usædvanligt designet platform - med organisationen på tavlen og ser en virksomhed omdanne til en mere positiv styrke i verden.
Searchlight
searchlight.ai
AI-drevne talentevaluering for rekrutterere forpligtet til kvalitet. Find de øverste 1% af kandidaterne effektivt ved at bruge AI til at screene dine kandidater og forudsige dine bedste ansættelser i starten af din ansættelsestragt. Searchlight er en talent intelligens platform, der hjælper virksomheder med at ansætte bedre mennesker, hurtigere. Searchlight bringer dig en biasfri AI, der finder topansøgere, vurderer kandidater og validerer kvaliteten af leje. Dens unikke læringssløjfe bruger medarbejdernes resultatdata til at gøre hver efterfølgende leje til en bedre match til organisationen. Når den rigtige person er i den rigtige rolle, vinder alle. Grundlagt i 2018 af Twin Sisters Anna og Kerry Wang, støttes søgelys af top-tier-investorer, herunder Founders Fund, Accel og Y Combinator.
Superworks
superworks.com
Overskrift: Transform din arbejdsplads med Superworks HRMS: Boost produktivitet og medarbejdernes lykke Superworks giver virksomheder og SMB'er mulighed for at skabe blomstrende, produktive arbejdspladser ved at strømline HR- og operationelle processer. Vores omfattende Super HRMS Suite er designet til at forenkle komplekse opgaver og øge medarbejderengagementet og drive konkrete resultater for din virksomhed. Her er hvad Superworks HRMS kan gøre for dig: * Ubesværet lønningsbehandling: Automatiser lønningsopgaver, eliminering af fejl og sikre tidsbetalinger for dine medarbejdere. * Sømløs teamledelse: Forenkle onboarding, sporepræstation, plejesamarbejde og holde dit team engageret. * Forbedret medarbejderoplevelse: Superworks HRMS giver dine medarbejdere mulighed for selvbetjeningsværktøjer og strømlinet kommunikation. * Øget effektivitet: Frit værdifuld tid og ressourcer ved at automatisere gentagne opgaver og få værdifuld indsigt. * Skalerbar vækst: Superworks HRMS vokser med din virksomhed, hvilket giver den fleksibilitet og support, du har brug for for at få succes. Hvorfor vælge Superworks? 1. Omfattende suite: En integreret platform til alle dine HR- og operationelle behov. 2. Brugervenlig grænseflade: Let at lære og bruge, minimere træningstiden og maksimere vedtagelsen. 3. skalerbar løsning: Vokses med din virksomhed og tilpasser dig dine skiftende behov. 4. dedikeret support: Dets ekspertteam er her for at støtte dig hvert skridt på vejen.
Oneteam
oneteam.io
Det overrasker måske ikke dig, at det er en stor udfordring at forbinde med din skrivebordsløse arbejdsstyrke. De er spredt over flere steder, sidder ikke bag en computer, har ikke en forretnings-e-mail-adresse og arbejder ofte kun på deltid, for at nævne nogle få grunde. Old-school-metoder som intranetter, e-mail-sprængninger, papirguider og opslagstavler klipper det bare ikke længere. De skaber det, vi duber om "skrivebordet." Og gæt hvad? Dette hul kan dræne dit teams engagement, loyalitet og succes, skubbe dine bedste talenter ud af døren og have negativ indflydelse på din forretningsvækst. Hos OneTeam har vi lavet den ultimative app til at bygge bro over dette hul. Tænk på det som din alt-i-en-værktøjssæt: problemfri kommunikation, glat onboarding, interaktiv eLearning, indsigtsfulde undersøgelser og praktiske tjeklister: alt hvad du har brug for, alt i OneTeam. I dag søger OneTeam at løsrive det fulde potentiale for skrivebordsløse arbejdstagere over hele verden og har allerede opnået succes med at bygge bro over det skrivebordsløse hul for organisationer, herunder H&M, Toolstation, Ibis, Westcord Hotels og DPD. OneTeams brugervenlige medarbejdernav gør det nemt for alle at få adgang til vigtige opdateringer og information på farten. Fordele ved OneTeam: • Indbyggede appfunktioner til kommunikation, træning og engagement • fuldt tilpasses til din organisations behov • Let at implementere og styre
OurPeople
ourpeople.com
Problem med teamkommunikation? Se ikke længere - vores mennesker vil give nøjagtigt det, der er nødvendigt! Vores mennesker er en innovativ mobil-første teknologi, der gør det muligt for små, mellemstore og virksomhedsvirksomheder at kommunikere bedre med alle. Platformen tilbyder eksklusive leveringsmetoder, der er målrettet mod det rigtige publikum ved hjælp af tags for at sikre, at alle, der har brug for at modtage meddelelsen. Vores mennesker leverer adskillige værktøjer til at forbedre kommunikation, engagement og træning til frontlinjeteams. Hvorfor bruge vores mennesker? * Vigtige opdateringer, lige til dig. Brugere kan sige farvel til rulle og hej til målrettede meddelelser. Ikke flere uendelige e -mails 'til alle' - se bare hvad der er relevant. Hastende mødeunderretninger eller afgørende sikkerhedsopdateringer leveres øjeblikkeligt til deres telefon eller valg af enhed. * Øjeblikkelig chat. Brugere kan komme direkte til de svar, de har brug for med teamchat for grupper eller enkeltpersoner, designet med travle mennesker i tankerne. Chats kan organiseres efter placering, projekt eller team på kun få sekunder på deres telefon - bare download og begynde at chatte. * Alt på et sted. Brugere kan finde og dele filer, uanset hvor de arbejder. Adgang til vores menneskers videnscenter fra deres telefon giver de nyeste versioner af vigtige videoer, PDF'er, tekstdokumenter og mere. Alt er ved hånden uden behov for et skrivebord eller computer. * Formularer og tjeklister. De daglige opgaver forenkles, så brugerne hurtigt kan logge vigtige oplysninger. Platformen eliminerer papirkaos, mistede dokumenter og dårlig arkivering. Holdet bruger de samme formularer på samme måde hver dag - bare udfyld formularen og få jobbet gjort. * Swap skift fra din telefon. Brugere kan holde sig på toppen af skiftændringerne og swaps uden at kontrollere e -mails. Vores menneskers åbne forskydninger giver hele holdet mulighed for at logge, spore og dække skift. De kan booke det, bekræfte det, og det er logget - tilgængeligt fra enhver enhed.
ChangeEngine
changeengine.com
Oprettelse af intern kommunikation og HR -indhold er ikke let. HR- og marketingteam står ofte over for udfordringen med at jonglere med flere værktøjer eller stole på grundlæggende skabeloner, der ikke fanger deres organisations stemme. Dette fører til inkonsekvent branding, tidskrævende manuelle processer og meddelelser, der ikke forbinder med medarbejdere. Men det behøver ikke at være sådan. Changeengine kombinerer AI-drevet intern kommunikationssoftware med kreative designtjenester for at løse disse udfordringer. Det bringer automatiserings- og personaliseringsværktøjer ind i en platform, hvilket giver hold mulighed for at levere beskeder problemfrit over Slack, teams, e-mail og SMS, mens de sporer engagement med realtidsanalyse. På samme tid samarbejder Changeengines dedikerede kreative team med dig om at designe polerede materialer på mærket-som nyhedsbreve, håndbøger og milepælkampagner-der går langt ud over, hvad skabeloner alene kan tilbyde. Uanset om du er et lille HR -team eller styrer global kommunikation, strømline Changeengine din arbejdsgang og sparer værdifuld tid. Med den rigtige blanding af smart teknologi og menneskelig kreativitet hjælper Changeengine dig med at producere konsekvent, meningsfuld kommunikation, der styrker medarbejderforbindelser og holder alle engagerede. Det handler ikke kun om værktøjerne; Det handler om at transformere, hvordan dit team kommunikerer. Changeengine giver dig alt hvad du har brug for for at skabe tankevækkende, virkningsfulde meddelelser, alt sammen ét sted.
WorkDove
workdove.com
Workdoves engagement, præstation og talentstyringsplatform styrker medarbejderoplevelsen. Dens kunder skaber engagerede, højtydende teams og gør talent til en konkurrencefordel for at skabe forretningsresultater. WorkDove-platformen giver organisationer mulighed for at tilpasse sig kerneværdier og kaskader OKR'er/mål, udfør og dokumenterer regelmæssig coaching og udvikling (check-ins, IDP'er), øger medarbejderengagement og dialog (medarbejderes stemning/puls, anerkendelse, undersøgelser), automatiserer præstationsanmeldelser og 360 feedback og strømline ledelsesopfølgning (9-boks). Ved at kombinere brugervenlige, kraftfulde software med et kundesucceshold i verdensklasse, bygger WorkDove langvarige forhold til sine kunder. Som ADP Marketplace -partner kan WorkDove oprette forbindelse direkte til People Data med et dedikeret ADP -talent bundt, mens den også integreres med over 30 andre HRI'er/lønningssystemer.
Possibleworks
possibleworks.com
EventualWorks er et OKR-baseret målstyringssystem for SMB'er, der fokuserer på at muliggøre individuel og teamjustering til organisatoriske prioriteter for at drive de rigtige resultater. Platformen giver ledere mulighed for at opbygge højtydende hold med synlighed i realtid i det, der opnås med hensyn til resultater, der betyder noget. Det er en klar til brug platform designet til problemfrit at integrere i teams daglige arbejdsgange med out-of-the-box integrationer med Microsoft og G Suite. Mulige Works transformerer den måde, traditionelle performance management -systemer udsættes for og bruges af organisationer. Det er ikke kun en anden Agile PMS og kontinuerlig feedbackplatform. Mulige Works gør det muligt for SMV -linjeledere at være bedre menneskers ledere og tilpasse høj ydeevne med organisatoriske mål. AI -chatboten fokuserer på medarbejdernes individuelle kompetencer og skubber dem for at nå deres egne muligheder.
BlockSurvey
blocksurvey.io
BlockSurvey hjælper Web 3-virksomheder ved at tilvejebringe en privatlivscentrisk platform til oprettelse af formularer og undersøgelser og udnytte blockchain-teknologi til forbedret sikkerhed og datahastskab. De vigtigste højdepunkter inkluderer ende-til-ende-kryptering, sikring af databeskyttelse for virksomheder og respondenter og problemfri integration med decentrale økosystemer. BlockSurvey er en innovativ AI-drevet undersøgelsessoftware designet til virksomheder og forskere, der prioriterer databeskyttelse og brugerengagement. Nøglefunktioner: 1. AI-drevet undersøgelsesoprettelse og analyse 2.. Tilpaselige, visuelt tiltalende skabeloner 3.. Hvide-mærkningsmuligheder 4. Privatlivets første tilgang uden annoncer eller trackere 5. Brugervenlig grænseflade til både skabere og respondenter
© 2025 WebCatalog, Inc.