HiPeople
hipeople.io
At ansætte toptalenter er en kritisk opgave, som kræver en grundig screeningsproces. Moderne TA-teams bruger HiPeoples omfattende screeningsværktøjssæt til at reducere screeningstiden med 95 %. Vores avancerede screeningsværktøjssæt kombinerer styrken af AI-baserede vurderinger og automatiserede referencetjek, så du kan træffe datadrevne beslutninger om at ansætte den, der passer bedst til din organisation. Med vores AI-drevne vurderinger kan du evaluere kandidater på hårde færdigheder, bløde færdigheder, personlighedstræk, kulturtilpasning og kognitive evner. Test kandidater på hundredvis af specifikke jobrelaterede færdigheder, fra kundesucces manager til opmærksomhed på detaljer. Ved at analysere kandidatens resultater kan du sammenligne praktisk indsigt for at vurdere deres jobegnethed og afgøre, om de besidder de nødvendige færdigheder til at trives i din organisation. Vores automatiske referencetjek giver uvurderlig indsigt fra tidligere ledere, peer-grupper eller direkte rapporter om en kandidats tidligere præstationer. Ved at eliminere behovet for manuelle referencetjek, strømliner vores automatiserede referencetjek din ansættelsesproces og minimerer risikoen for at ansætte den forkerte person. Med HiPeoples screeningsværktøjssæt kan du træffe bedre ansættelsesbeslutninger, reducere risikoen for dårlige ansættelser og højne den overordnede kvalitet af din organisation. Med HiPeople kan du være sikker på, at du ansætter det rigtige talent til jobbet. Fuldt automatiseret Indsaml og analyser sømløst rigt talent og rekrutteringsanalyse, 95 % hurtigere end dine normale processer. Videnskabelig støtte Vælg og vælg fra et stort bibliotek af videnskabsstøttede modeller, og få dyb indsigt, du kan stole på. Eller lav dine egne brugerdefinerede spørgsmål. Det er op til dig! Samlet brugeroplevelse på én platform Skab en fantastisk brugeroplevelse for dine kandidater og rekrutteringsteam. HiPeople er din one-stop-shop for alt talent og rekrutteringsanalyse, så du kan reducere dine værktøjer med 75 %. Secure HiPeoples platform er privat af design, fuldt ud GDPR-kompatibel og SOC 2 Type II certificeret. Brug HiPeople globalt, mens du anvender tilpassede datastyringspolitikker på forskellige geografier.
Gallup
gallup.com
Gallup leverer analyse og rådgivning til at hjælpe ledere og organisationer med at løse deres mest presserende problemer. Ved at kombinere mere end 85 års erfaring med sin globale rækkevidde ved Gallup mere om holdninger og adfærd hos medarbejdere, kunder, studerende og borgere end nogen anden organisation i verden. Gallup Access er en platform, der samler alt hvad du har brug for for at skabe en enestående arbejdsplads. Udvikle medarbejdere til deres højeste potentiale, styrke teamkulturen og organisk forbedre forretningsresultater ved hjælp af funktioner som: • Undersøgelser, der forstærker medarbejderstemmen • En massiv benchmarkingdatabase • Avanceret analyse og rapportering, der forenkler dine data • Individualiseret læring og rådgivning • Cliftonstrongs -værktøjer til voksende medarbejdernes præstation Undersøgelser er bare begyndelsen. Mange undersøgelsesfirmaer betragter undersøgelsen som et sidste trin, men ved Gallup Access er det bare begyndelsen. Efter at hold har afsluttet en undersøgelse, bliver ledere og ledere mødt med robuste næste trin og handlingsartikler, hvilket giver dem anbefalinger baseret på deres unikke datasæt, så de ved altid, hvad de skal gøre næste. Og sammen med årlige eller halvårlige undersøgelser giver Gallup Access dig ubegrænsede pulsundersøgelser, der giver indsigt i øjeblikkelig indsigt i, hvad medarbejderne tænker og føler. Fang kontinuerligt medarbejderperspektivet med: • 400+ spørgsmål knyttet til organisatoriske resultater • 297 millioner svar på benchmarking • Tilgængelighed på 55+ sprog Rapporter og analyse forvandler data til indsigt. Med robuste rapporterings- og analyseværktøjer giver Gallup Access dig mulighed for at opdage historien bag dine data og gøre komplekse datasæt, der kan bruges. Brug Cliftonstrongs for at hjælpe medarbejderne med at bringe deres bedste selv til at arbejde. Inspirere dedikation til din organisation og forbedre ydeevnen ved at bruge cliftonstrongs til at identificere, hvad medarbejderne gør bedst. På Gallup Access er det kun et klik væk ved at bruge værktøjer og aktiviteter til at udvikle styrker. Medarbejdere kan: • Lær om deres unikke styrker ved hjælp af individualiserede rapporter • Forbedre ydeevnen med on-demand-læring • Foster teamwork gennem teambaserede styrkerværktøjer
ProProfs
proprofs.com
Proprofs er en førende udbyder af SaaS -software designet til at skabe smartere medarbejdere og lykkeligere kunder. Med en omfattende pakke med værktøjer, herunder træningsproducent, vidensbase, quizproducent, undersøgelsesproducent, CRM og mere, giver Proprofs organisationer til at forbedre læring, strømline support og drive kundetilfredshed. Proprofs, der er forpligtet til en 100-årig mission af kundefrie, tjener over 15 millioner brugere i 150+ lande. Proprofs -produkter inkluderer: - Træningsproducent - Quiz Maker - Undersøgelsesproducent - Qualaroo Insights - Live chat - Helpdesk - Videnbase - Projektstyring - Picreel -popups - Bigcontacts CRM - Webinarninja - Courseninja Proprofs Smart Tools bruges af mange Fortune 500 -virksomheder, såsom Sony, Acer, Adobe, Accenture, Cisco & Dell, og brugere fra førende uddannelsesinstitutter som Phoenix, Harvard & Yale. Webstedet er vært for mere end en million indhold på 70+ sprog. Det er en førende online trænings- og vurderingsplatform med verdens største bibliotek med professionelle test og quizzer.
Leapsome
leapsome.com
Leapssome er den AI-drevne People-platform for HR Excellence og højtydende teams. Det automatiserer, forbinder og forenkler alle HR -processer på tværs af hele medarbejdernes livscyklus, fra onboarding og præstationsstyring til medarbejderengagement og udvikling. Administrerende direktører, ledere og HR-teams på mere end 1.600 fremadstormende virksomheder har tillid til sprute til at hæve deres folkestrategi med intelligent indsigt for bedre menneskers beslutninger, AI-kapaciteter til fremtidssikre deres HR-værktøjssæt og indbygget bedste praksis for at udvikle, engagere og fastholder toptalent.
Ashby
ashbyhq.com
Ashby giver talentteams mulighed for at køre rekrutteringsprocesser i verdensklasse med brugbare analyser, indbygget bedste praksis og en alt-i-én-løsning, der eliminerer tilføjelser. Virkningen er pålidelige data i realtid, en konsekvent god kandidat- og rekrutteringsoplevelse og en enkelt kilde til sandhed. Konsolider uden kompromis, skaler uden grænser. Konsolideret alt-i-en-løsning Ashby kombinerer din ATS, CRM, planlægning og analyser i en enkelt skalerbar løsning med de bedste funktioner i racen. Eliminer tilføjelser og reducer omkostningerne til rekruttering af software. Træn dit team til kun at bruge ét værktøj til at implementere rekrutteringsprocesser i verdensklasse. Kraftig rekrutteringsanalyse Få pålidelige data i realtid og handlingsorienteret indsigt til dit team for at forbedre arbejdsgange, problemfrit kommunikere med interessenter og drive procesforbedringer i stor skala. Udnyt Ashby-analyser til at blive strategiske datafortællere, forudsige rekrutteringskapacitet og spore og optimere fremskridt til ansættelsesmål. Eliminer forældede regneark, lange ventetider på rapportopbygning og enhver tvivl om dine datas nøjagtighed. Indbyggede bedste praksis Ashby giver dig den indbyggede struktur og automatiserede arbejdsgange, der er nødvendige for at skabe konsistente, retfærdige ansættelsesresultater. Lever altid en enestående kandidatoplevelse, mens du sparer tid med kontrollerede skabeloner, tilpassede advarsler og delbare pipelinevisualiseringer. Giv dit team mulighed for at fokusere på de givende, udfordrende aspekter af rekruttering, som de elsker.
Perdoo
perdoo.com
Perdoo er den førende software til strategi, mål og performance management. Over 2.000 organisationer over hele verden bruger Perdoo til: * Justering: Indstil retning og juster alle med strategien. * Fokus: Identificer og spore KPI'er og OKR'er, der betyder mest. * Ansvarlighed: Rapporter regelmæssigt om fremskridt for at omdanne mål til resultater. Perdoos unikke fordele er: * Alt på ét sted: Strategi, mål og ydeevne er alle sammenkoblet. Intet andet værktøj dækker alle områder. * Superior Goal Management: Lever Superior funktioner til at trykke på det fulde potentiale for OKR og KPI -styring. * Bedste ressourcer og support: Perdoo leverer know-how og ekspertise til at hjælpe teams med succes med at udføre strategi.
Motivosity
motivosity.com
Motivitet er den første anerkendelse og belønningssoftware, der forener virksomheder og engagerer medarbejdere gennem taknemmelighed og social forbindelse. Dens unikke mennesker-første tilgang går ud over præstationsbaserede gaver og priser og hjælper virksomheder med at forbinde fjerntliggende og hybridarbejdere, forene teams og placeringer og motiverer og engagerer medarbejdere i alle aldre gennem ensartet taknemmelighed og social forbindelse. Motivitet gør alt dette, samtidig med at HR og People OPS-hold samtidig hjælper HR og People OPS-hold med at køre mere effektive mennesker med høj deltagelse ved at strømline processer, forenkle kommunikation og styre det hele på et medarbejdercentrisk sted.
PeopleHum
peoplehum.com
En People Management Platform bygget til mennesker. En AI- og automatiseringsdrevet leje til at trække HR -software tilbage til dine menneskelige ressourcer til at drive forretningsresultater PeopleHum er en intuitiv, smidig og integreret platform, der er bygget til en komplet multi-generations medarbejderoplevelse, fra at ansætte til ydeevne, engagement og HRM'er med kraften i maskinlæring og automatisering. Fra kandidater til medarbejdere til kunder. Se hvordan leje, engagere og pleje ret for bedre forretningsresultater fungerer faktisk. Forstærk dine beslutninger med data, indsigt og analyse, alt sammen med let onboarding og integrationer. Peoplehum er beregnet til, at ledere altid skal holde deres folk engagerede og tilpasset forretningsmæssige mål og resultater. * Ansæt rigtigt Ansæt nu-højre, effektivt ved hjælp af automatisk CV-parsing, sandsynlighedsscoring, afhjælpning af flaskehals og mere. En fuldt udbygget applikationssporingsplatform, der giver dig indsigt og synopser til effektivt at ansætte mennesker, der vil lykkes i din organisationskultur. * Engager rigtigt Pulse Kontroller dine medarbejdere, mål NP'er og CSAT, find ud af om deres klager, spor og løsning af dem, giv dit team en stemme. Spur idé med idéudveksling, oprette opgaver til at følge gennem og meget mere. Med kraften i maskinens intelligens lige ved hånden. * Nød rigtigt Sæt smarte mål for dine medarbejdere. Evaluer ydeevne og tendens for de bedst presterende teams og enkeltpersoner. Beløn og genkend dine mennesker. Oplev, hvad der adskiller din organisation, find håndtag, der arbejder for at forbedre engagement og forretningsresultater.
Greenhouse
greenhouse.com
Greenhouse Software (almindeligvis kendt som Greenhouse) er en amerikansk teknologivirksomhed med hovedkontor i New York City, der leverer rekrutteringssoftware som en service. Det blev grundlagt i 2012 af Daniel Chait og Jon Stross. Virksomheden rejste $2,7 millioner i en seed-runde i 2013, $7,5 millioner i sin serie A-runde i 2014, $13,6 millioner i sin serie B-runde i 2015, $35 millioner i sin serie C-runde i 2015 og $50 millioner i sin serie D-runde i 2018. Analysefirmaet CB Insights har i en undersøgelse bestilt af The New York Times, opført Greenhouse blandt halvtreds startups, der forventes at blive enhjørninger, virksomheder med en værdiansættelse på mindst 1 milliard dollar.
Gem
gem.com
Gem er den AI-drevne rekrutteringsplatform TA-hold elsker. Det hjælper dig med at maksimere produktiviteten, ansætte hurtigere og spare penge – alt imens det giver rekrutterere en løsning, de finder nem at bruge. Brug Gem som din alt-i-en rekrutteringsplatform eller forbedr din eksisterende ATS med integrerede produkter til CRM, sourcing, planlægning, analyser, karrieresites, begivenheder og mere. Over 1.000 virksomheder – fra startups til brancheledere som Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash og Zillow – stoler på, at Gem ansætter hurtigt og nemt.
Assembly
joinassembly.com
Forsamling er en moderne AI-drevet engagement platform, der strømlinjer anerkendelse, belønninger, intern kommunikation og samarbejde i hele organisationen. Denne enkelt, praktiske hub tilbyder omfattende og alsidige engagementsløsninger, herunder meddelelser, AI -arbejdspladsassistenter, konkurrencer, undersøgelser og mere. Forsamlingen giver et omfattende katalog over belønninger, såsom gavekort, brugerdefineret swag, kulturbelønning og velgørenhedsdonationer, der fremmer en arbejdspladsskultur, hvor medarbejderne føler sig værdsat, værdsat og forbundet. Kraftig analyse gør det muligt for ledere at få indsigt i virksomhedens stemning og sikre et miljø, hvor medarbejderne føler sig hørt og forstået. Anerkend dit team på en meningsfuld måde at tilpasse kerneværdier med anerkendelse for at tilskynde til daglig omfavnelse af teamet. Forbedre anerkendelse med et stort katalog over belønninger inklusive gavekort, brugerdefineret swag, kulturbelønninger og velgørenhedsdonationer. Automatiser milepæle og jubilæumsgenkendelse fejrer enhver holdkammerats fødselsdag eller jubilæum med automatiserede brugerdefinerede råb. Sømløs integration med Microsoft-teams og Slack engagerer problemfrit, hvor du allerede arbejder, med sikker integration og realtidsdataopdateringer. Inputdata en gang for øjeblikkelig synkronisering på tværs af platforme. Forbedre medarbejderengagement bruger CEO og udøvende opdateringer, forskellige medarbejderundersøgelser, ugentlige indtjekninger og tilfredshedsundersøgelser for at forbedre engagementet. Streamline interne kommunikationsudviklingsværktøjer som AMA -skabeloner, nyhedsfeeds, hjælpe skabeloner, gruppefoder, isbrydere, idéstyring, interne wikier og mødeværktøjer til at forbedre kommunikationsarbejdsgange. Boost Team Productivity Brug daglige recaps, dagsordener, mødenotater, produktfeedback, vinder lister og en let salgs CRM for at øge produktiviteten. Forenkle HR & rekruttere implementering af undersøgelser for medarbejderfordele, exit -interviews, ENPS -scoringer, interne henvisninger, interviewspørgsmål og nye lejefeedback sammen med entreprenørtidsporing og andre HR -skabeloner.
Hirebook
hirebook.com
HireBook er en folkefokuseret platform, der hjælper virksomheder med at styrke deres teams gennem møder, dialog, mål og handlinger. Det giver ledere mulighed for at tjekke ind med medarbejderne, giver dedikeret plads til at dele fremskridt og diskutere medarbejderudvikling og integrere OKRS i alt, hvad teamet gør for at tilpasse strategien i hele virksomheden. HireBooks strategiske tilbud om check-ins, OKRS, KPI'er og opgaver, alle bundet til et omfattende mødeværktøj, gør det til en vindende kombination for enhver organisation, der ønsker at forbedre både engagement og præstation. * Check-ins HireBooks check-in-funktion gør det let for ledere og deres teams at dele fremskridt og fremtidige planer, mens de fjerner blokkeere for deres teams. Check-ins hjælper ledere med at forstå, hvordan deres teams føler at bedre støtte og guide dem. Ved at tilpasse spørgsmål til organisationens kultur giver Heatbook mulighed for dybere indsigt i engagement og produktivitet, mens de fremmer stærkere forhold mellem ledere og medarbejdere. * Møder HireBook giver en brugervenlig ramme for holdmøder og en-til-dem, hjælper organisationer med at komme på samme side med deres teams for at forbedre både effektivitet og effektivitet ved at strømline emner, spore fremskridt og fokusere på medarbejderudvikling. Brugere kan hurtigt planlægge tilbagevendende møder, oprette dagsordener og forbinde OKR'er, KPI'er og handlinger med softwaren for at lette flere frugtbare samtaler. * OKRS HireBook hjælper teams klart med at definere deres mål og centrale resultater for at sikre klarhed i forventningerne. Dens brugervenlige dashboards-hold er til fordel for hold ved at fremvise projektstatus, så de kan fejre sejre eller adressere projekter i fare. Karaktereskalaen giver organisationer mulighed for at vurdere, om mål blev nået, eller om de skulle revurderes i det næste kvartal. * Fordele HireBook engagerer og giver teams mulighed for at nå strategiske mål og forbedre medarbejderengagement. Dets værktøjer fremmer ansvarlighed, præstation og tilgængelighed - den vindende kombination for ethvert vellykket team.
HR Cloud
hrcloud.com
Kraftig og globalt anerkendt HRMS -software til hele medarbejdernes livscyklus. Forbedre den måde, du rekrutterer, ombord, engagerer og styrer arbejdsstyrken (og så meget mere!) HR Cloud er en førende udvikler af HR -software & HRMS -løsninger til små og mellemstore virksomheder, der har høj omsætning. HR Cloud's ombord er markedsledende teknologi til effektiv ny leje og arbejdskammerater muliggør medarbejderengagement enkelt og nemt. Grundlagt i 2012 giver dens HRIS mulighed for at nemt ombord på ny ansættelser, administrere medarbejderdata, skabe et firma socialt netværk og støtte medarbejderudvikling.
ClearCompany
clearcompany.com
At hjælpe næsten 3.000 organisationer med at rekruttere, rampe, anerkende og fastholde medarbejdere, ClearCompany's end-to-end talentstyringsplatform har gjort det muligt for tusinder af virksomheder siden 2004 at maksimere talentet ved at styrke folk på alle faser af medarbejderrejsen. ClearCompany integrerer datadrevet bedste praksis, ekspertinformeret indhold og skræddersyede softwareværktøjer til at rekruttere, rampe, genkende og fastholde medarbejdere, forene mennesker og processer for at opnå forretningssucces. Talentmaksimering opnås, når HR har de værktøjer, der er nødvendige for at planlægge nøjagtigt, udføre folkinitiativer fejlfrit og opbygge kultur bevidst - disse essentielle søjler med talentmaksimering er kernen i dens talentstyringsplatform. ClearCompany er en fuldspektret talentstyringsplatform, der hjælper organisationer med at nå deres missioner ved at forene mennesker, platforme og processer for at maksimere medarbejdernes talent. Dens unikke tilgang sætter selskabsmission i centrum af hver klients talentprocesser. Som den eneste HR -softwareudbyder, der forener rekruttering, onboarding, performance management og medarbejderengagement, understøtter ClearCompany -platformen organisationer i hele medarbejdernes livscyklus.
Polly
polly.ai
Engagere, styrke og justere dit team, uanset hvor der sker arbejde. Aktivér samarbejde med afstemninger, undersøgelser, spørgsmål og svar, forslagsbokse, teambuilding og mere! Polly er en engagement-app, der er specialbygget til Slack, Microsoft Teams og Zoom Apps. Polly hjælper interne teams i alle størrelser med at gøre smartere, datadrevne beslutninger, med det samme. Her er nogle af grundene til, at Polly er den perfekte app til din virksomhed i Slack: * Formålet med specialbygget til Slack-specialbygget at arbejde enkelt og smukt i Slack! * Øjeblikkelig feedback - Send en Polly og få svar, anonym eller frivilligt inden for få sekunder. * Smart målretning - Send en Polly til en kanal eller som en direkte besked til enkeltpersoner i en kanal for at få en hurtigere respons. * Spørgsmålsvalg - Multiple Choice? Bedømmelsesskala? Åbne sluttede spørgsmål? Polly har fået dig dækket! * Bryt isen - Bring dit publikum sammen og let stemningen med hurtige, sjove øvelser som trivia.
Peoplebox
peoplebox.ai
PeopleBox er en genai-drevet one-stop talentplatform, der strømline ansættelse, performance management, OKR/ måljustering, medarbejderengagement og karriereudvikling-alt sammen på et sted. Det integreres med alle arbejdsværktøjer til at tilpasse teams og opbygge en højtydende kultur. På ansættelsesfronten bruger Peoplebox Talent Management Insights og AI til at screene kandidater i dine ATS (ofte i tusinder) og filtrerer de øverste pasninger på få sekunder. Det giver også hver kandidats styrker og svagheder, herunder attributter, der ikke er nævnt, selv på CVS. Her er nogle funktioner-automatiseret mål- og projektsporing, målbaserede 360 anmeldelser, brugerdefineret vægt til mål, kompetence og værdier, avanceret formel til endelig vurderingsberegning, kalibrering, 9-boks, personaliserede påmindelser, indsigt i realtid, KPI, KPI Sporing, ekspertbyggede skabeloner, tilpasning af enkeltform til forskellige teams og form personalisering. Yderligere gør det måljustering og performance management super let ved at integrere med dine eksisterende værktøjer og arbejdsgang. Det tilbyder uovertruffen tilpasning, enestående kundesupport og sikkerhed i virksomhedskvalitet og adgangskontrol, det hjælper HR-teams med at implementere menneskersstrategier, som de vil. PeopleBox hjælper 500+ startups, herunder RazorPay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank og mere leje, udvikle og beholde top talent.
OnceHub
oncehub.com
OnceHub hjælper organisationer med at være store og små til hurtigt at spore salg og strømline servicelevering med planlægning af aftalen og digitale engagementsløsninger, der tilpasser sig deres kunders præferencer i realtid. Tidligere kendt som skemaonce, anerkendes vi bredt som en frontrunner i online reservation og kalender, men vores tilbud strækker sig langt ud over det til et markedsledende udvalg af værktøjer designet til at fange, kvalificere, engagere og konvertere kundeemner med maksimal effektivitet og regulatorisk- kompatibel sikkerhed. Freelancere, ejer-operatører, agenter, tilknyttede virksomheder og interne teams i enhver branche er afhængige af os til at tænde deres digitale salg og markedsføring, ramme deres rekrutteringsmål , eksternt eller begge dele. Skærm- og vægtmuligheder, dirigerer dem automatisk til passende personale, administrerer ressourcepuljer til teamsamarbejde og reserveværelser eller udstyr, mens du går. Når tiden er inde, skal du hoppe på et opkald, skifte til video eller chatte live. Start gratis, og opgrader derefter din plan. Start enkelt. Luk utroligt.
Cutshort
cutshort.io
Cutshort er karrierevækstplatformen for moderne professionelle. Det bringer et netværk af over 3M premium fagfolk og avanceret AI til at hjælpe 20K rekrutterere med at ansætte eller henvise det rigtige talent, finde karrieremuligheder og dele erfaringer uden de sædvanlige besvær.
FaceUp
faceup.com
FaceUp giver en omfattende anonym rapporteringsplatform, herunder en etikhotline og HR -værktøjer. Det er en sikker, intuitiv, alt-i-en-løsning, der gør det muligt for medarbejdere og elever at rapportere spørgsmål eller forseelser. Send anonyme rapporter via et dedikeret websted eller mobilappen med kun to lette klik. FaceUp-platformen er et fuldt udstyret, rapportstyrings- og engagementværktøj. Med tilpassede rapporteringsformularer og det absolutte højeste niveau af databeskyttelse og anonymitet - følte det sig aldrig bedre! Platformen er GDPR -kompatibel, ISO 27001 certificeret og tilbyder E2E -kryptering og 2FA. FaceUp kan let integreres via API med din virksomheds intranet, websted eller app. FaceUp er i overensstemmelse med EU's whistleblowing -retning og whistleblower -beskyttelseslov. Det er tillid til over 3.700 organisationer over hele verden - med over 20.000 rapporter, der allerede er foretaget via vores platform. Prøv en gratis 14-dages gratis prøve med FaceUp. Hurtig, ubesværet opsætning på kun 5 minutter. Lad os styrke dine medarbejdere og gøre en social indflydelse sammen.
Workhuman
workhuman.com
Grundlagt i 1999 har Workhuman været forpligtet til at opbygge menneskelige arbejdspladser, der anerkender enhver medarbejders værdi og potentiale. I dag hjælper det HR og erhvervsledere fra nogle af verdens største organisationer som LinkedIn, Cisco, Eaton, Whirlpool og Intuit Build Human Connections på verdensplan for at drive ROI. Positive medarbejderoplevelser er ikke længere en dejlig at have; De er et forretningsmæssigt imperativ. WorkHuman Cloud er en sikker SaaS -platform med mere end seks millioner brugere på over 30 sprog i 180 lande, der genererer 100 millioner forekomster af menneskelig forbindelse. Dets løsninger brændstoffirmaets kultur gennem anerkendelse, engagement, ydeevne, arbejdsliv harmoni, inkludering og tilhørighed. Kombineret med den uovertrufne unikke forretningsindsigt fra WorkHuman IQ giver det lederne proaktiv indsigt og værktøjer, der ikke kan findes i nogen anden HR -løsning. Denne indsigt bruges til at forstå problemer, når de udvikler sig, og til at hjælpe med at tage de rigtige beslutninger om at tilpasse forretningsmæssige mål og give øjeblikkelig indflydelse. Virksomheden har dobbelt hovedkvarter i Framingham, Massachusetts og Dublin, Irland. Det er blevet vist på de store steder at arbejdsliste i Irland i otte på hinanden følgende år og blev udnævnt til nr. 1 i 2019; Det er et Boston Globe -top sted at arbejde i syv år i gang og er et godt sted at arbejde certificeret i USA.
ChartHop
charthop.com
Charthop er en dynamisk People Operations -platform, der forbinder og visualiserer alle dine folkedata for at styrke din organisation gennem indsigt, tilpasning og handling. Charthop er på en mission for at skabe sund gennemsigtighed inden for organisationer, så medarbejdere og organisationer trives. En dynamisk People Operations -platform, Charthop forbinder og visualiserer menneskers data for at styrke organisationer gennem indsigt, tilpasning og handling. At bringe en frisk tilgang til HR, Charthop's People Operations Platform er den samlede kilde til People Data og hovedpunktet for de daglige programmer, processer og initiativer. Fra mennesker og finansledere til ledere og ansatte er Charthop designet til alle i organisationen. Charthop spiller godt med snesevis af platforme gennem robuste integrationer på tværs af HR Tech -stakken og betjener virksomheder som 1Password, Yipitdata, BetterCloud og Starburst. Grundlagt i 2019 af Ian White, er Charthop støttet af Andreessen Horowitz og Cox Enterprises.
PeopleForce
peopleforce.io
Peopleforce er en alt-i-en HR-platform, der problemfrit administrerer hele din medarbejderoplevelse og strømline HR-processer på alle faser i medarbejderens livscyklus. Som et HR-økosystem tilbyder Peopleforce seks fuldt funktionelle og tilpasselige produkter: CoreHR, rekrutter, udførelse, puls, tid og skrivebord, imødekommer de forskellige behov hos virksomheder og giver en omfattende platform, der strømline processer og forbedrer operationel effektivitet. Med Peopleforce har du fleksibiliteten til at vælge og betale for de specifikke produkter, du har brug for, sikre omkostningseffektivitet og maksimere værdien af din investering. Hvad medarbejdere kan gøre i appen: -Spor efterlad Balanceoplysninger ajourført - Anmod om og administrere fritid, specificere årsagen til fraværet, nudge godkender - Få hurtig adgang til personlige profiler og kontaktoplysninger med søgbare medarbejders bibliotek - Se hvem der er ude i dag og grundene til deres fravær -Adgang til ajourførte selskabsnyheder og meddelelser -Oversigt over to-doserne, se og komplette tildelte opgaver - adgang til deres dokumenter Ledere derudover - Modtag meddelelser med anmodninger om orlov og kan hurtigt gennemgå og godkende eller afvise dem. -Administrer let dine opgaver, godkendelser og to-dos. Peopleforce's mission er at styrke virksomheder til at komme videre, mens de fokuserer på mennesker, ikke processer og skaber et styrkende og behageligt miljø på arbejdspladsen. Som en spiludveksler i revolutionen af arbejdserfaringen for HR-fagfolk, ledere og medarbejdere er Peopleforce blevet go-to-valget for 600+ virksomheder, herunder innovatører som Deloitte, Rakuten, Svar, Roosh, Ajax og mange andre.
Workrede
workrede.com
Red E-appen er bevist at skabe nyttige, meningsfulde og effektive forbindelser med din ikke-DESK-arbejdsstyrke. Fra ældre levende samfund, der koordinerer pleje til producenter, der driver sikkerhedsprotokoller, casinohold, der leverer gæsteservices til minedrift, der forbinder fjerntliggende websteder - det er den platform, der viser sig, at professionel ikke behøver at betyde kompliceret. * Forene hele dit økosystem i samfund * Integrer de værktøjer, dine teams faktisk har brug for * Lav information øjeblikkeligt tilgængelige med AI * Hold alt sikkert og professionelt Når organisationer er klar over, at 'godt nok' ikke er godt nok længere, vælger de omdirigering.
flair HR
flair.hr
flair er en alt-i-en HR- og rekrutteringsløsning, der bringer struktur og enkelhed til komplekse menneskerelaterede processer – uanset om de er lokale, globale, fjerntliggende eller kontorbaserede. Den har alle de funktioner, HR-teams har brug for for at forbedre deres organisations arbejdslivsoplevelse. flair dækker hele medarbejderrejsen og kan tilpasses fuldt ud. Start ud med standardfunktioner eller tilpas hver proces til din organisations unikke behov – valget er dit. Tiltræk talenter og reducer tiden til at ansætte med rekrutteringsfunktioner, såsom vores træk-og-slip karrieresidebygger og tilpasselige kandidattragte. Gør entusiastiske nybegyndere til loyale brandfortalere med personlige onboarding-rejser. Og forenkle HR-kerneopgaver, såsom fraværsstyring, løn, resultatgennemgange, tidsregistrering og meget mere. Vores løsning er bygget på Salesforce, så du kan drage fordel af kraften og sikkerheden fra verdens førende CRM-platform. Men selvom du ikke bruger Salesforce, giver vi dig adgang. Tilføj noget flair til din organisation – og opnå HR-harmoni.
Awardco
award.co
Awardco øger produktiviteten, reducerer forbruget og bygger kultur gennem værddrevet anerkendelse og belønninger. Adgang til det største belønningsnetværk på planeten, og få skattemæssig overholdelsesstøtte til din medarbejderbelønning gennem Awardcos unikke partnerskaber med Amazon Business og Deloitte. Nyd dollar-for-dollar-anerkendelsesprogrammer af enhver art i en enkel, brugervenlig platform.
ContactMonkey
contactmonkey.com
ContactMonkey er en kraftfuld intern kommunikationssoftware, der giver dig mulighed for at sende rettidige opdateringer til medarbejderne via din e -mail -klient (Outlook og Gmail) eller SMS. ContactMonkey moderniserer den måde, verdens bedste organisationer forbinder, kommunikerer og engagerer sig med deres ansatte. I en hurtigt skiftende verden af arbejdspladsen gør vores værktøj det lettere for virksomheder at engagere fjernbetjening, hybrid og skrivebordsløse arbejdstagere - alt sammen gennem en enkelt platform. Vi hjælper interne kommunikationsteam med at oprette, sende og spore medarbejdernyhedsbreve, SMS -opdateringer og krisekommunikation med det mål at øge medarbejderengagement og produktivitet. Med ContactMonkey kan du sende smukke HTML -e -mail -nyhedsbreve eller krisekommunikation via SMS, samle medarbejdernes feedback og måle medarbejdere e -mail -analyser (åbne priser, klikke på priser, læse priser, ENP'er) for at forstå, hvad der virkelig engagerer dine medarbejdere.
hireEZ
hireez.com
hireEZ er en prisvindende, end-to-end udgående rekrutteringsplatform, der centraliserer alle rekrutteringsindsatser for at ansætte store og små teams for at gøre udgående rekruttering let. Oplev hurtig og enkel AI Sourcing på tværs af 800M+ åbne webprofiler og 45+ platforme. Automatiser og byg personlige rekrutteringskampagner med skabeloner, sekvenser, sporing og kalenderplanlægning. Opnå ansættelseskvalitet med vores talentdatasky for at centralisere, opdatere og genfinde tidligere skjulte data med næsten nul-administration og en sikker datahub. For mere information, besøg hireez.com.
100Hires
100hires.com
Brugervenligt ansøgersporingssystem: Gratis abonnement, Gmail og kalenderintegrationer. Tiltræk, interview og ansæt de bedste kandidater hurtigere. Brugt af startups, SMB'er og store virksomheder som Siemens og Magna. Opret din CV-database: CV-parser, csv-import, duplikatdetektor. Send massemail-kampagner. Planlæg og gennemfør interviews, feedback-påmindelser til interviewere. Kanban-tavle for at visualisere din rekrutteringspipeline. Chrome-udvidelse til at importere kandidater fra Linkedin, Github osv.
Hi5
get5.io
HI5 er en app, der hjælper dig med at måle og fremme påskønnelse, mål, kultur og lykke på tværs af hele dit firma. HI5 er en enkel, let cloud -løsning, der gør det muligt for medarbejdere inden for virksomheder at genkende og bedømme hinanden for at frigøre ledelse og HR -teams fra mødende administrator. HI5 måler påskønnelse, mål, kultur og lykke ved at give medarbejderne mulighed for at give kontinuerlig feedback.
SurveySparrow
surveysparrow.com
SurveySparrow er en ende til ende Omnichannel Experience Management Platform, der bundter kundeoplevelse og medarbejderoplevelsesværktøjer som NPS, offline, Chat, Classic og 360 ° undersøgelser, der er mobile første, meget engagerende og brugervenlige. Conversational UI lader dine undersøgelser levere en chatlignende oplevelse og øger gennemførelsesgraden af undersøgelsen med hele 40%. Dens nøglefunktioner inkluderer: * Chat-lignende undersøgelser, der skifter fra statiske til dynamiske samtaler. * Klassiske undersøgelser, der stiller et spørgsmål ad gangen. * Offline-undersøgelser, der giver dig mulighed for at indsamle feedback fra selv de fjerneste steder, internetfri. * Offline Survey -app, der fungerer som en kiosk til offline dataindsamling. * NPS -undersøgelser for at måle kundesentiment med et enkelt spørgsmål. * NPS Word Cloud and Sentiment Analysis for at få et dybtgående syn på kundens følelser. * 360 ° Vurderinger for at evaluere medarbejdernes præstation på tværs af forskellige kompetencer og skabe personlige udviklingsplaner. * Flersprogede undersøgelser for at oversætte dine undersøgelser til de sprog, du vælger. * Bred vifte af spørgsmålstyper til indsamling af en række data fra respondenterne. * Klik-fri dashboard og meget avancerede rapportfiltre til generering af indsigtsfulde rapporter. * Effektiv brugeradministration til at optimere din arbejdsgang. * Hvid mærkning for at tilpasse hvert element i din undersøgelse. * Underkonti til at administrere undersøgelser uafhængigt under en overordnet konto. * Enkelt sign-on for at logge ind på vores platform med kun et enkelt klik. * IP -begrænsning for kun at begrænse kontoadgang til betroede placeringer og netværk. * Undersøgelsesautomation med tilbagevendende tilstand for at måle kunde- eller medarbejderpuls med regelmæssige intervaller. * Undersøgelsesdeling på tværs af en overflod af kanaler med de nemmeste delingsmuligheder. * Effektive integrationer for at undgå besværet ved at bruge flere software. * Brugerdefineret CSS for at tilføje dit eget personlige touch til enhver undersøgelse. * Arbejdsgange for at automatisere tilbagevendende opgaver og øge handlingseffektiviteten.
© 2025 WebCatalog, Inc.