Indeks Prediktif percaya bahwa setiap masalah bisnis adalah masalah masyarakat. Data sumber daya manusia harus memandu setiap langkah perjalanan karyawan, mulai dari wawancara pertama hingga promosi besar—dan data tersebut juga harus memandu strategi bisnis Anda. Kami menyebutnya “pengoptimalan bakat”, dan setiap bagian dari platform modular kami dibangun untuk mendukungnya. PI HIRE: Rekrut kandidat yang sempurna untuk setiap pekerjaan, setiap saat dengan PI Hire. Kami membantu Anda mempersempit bidang Anda dengan pelamar dengan penilaian perilaku dan kognitif yang didukung oleh ilmu pengetahuan selama lebih dari 60 tahun dan jutaan poin data. Selain itu, kami membuat proses perekrutan Anda mudah dan obyektif dengan panduan wawancara yang dipersonalisasi. PI INSPIRE: Kelola tim Anda menuju kesuksesan dengan PI Inspire. Tidak perlu lagi menebak-nebak cara terbaik mengelola seseorang: Panduan hubungan kami memberikan analisis menyeluruh tentang perilaku setiap anggota tim, dengan langkah-langkah yang dapat ditindaklanjuti tentang bagaimana Anda dapat membantu mereka mencapai potensi penuh mereka. Anda juga akan menjadi lebih sadar diri sebagai seorang manajer, dengan bagan pengembangan yang dipersonalisasi yang menunjukkan kekuatan kepemimpinan dan area yang perlu diperhatikan. PI PERFORM: Jangan pernah melewatkan sasaran atau tenggat waktu lagi dengan menambahkan PI Perform ke proses Anda sehari-hari. PI Perform adalah satu-satunya perangkat lunak manajemen kinerja untuk mengembangkan manajer Anda setiap hari, membangun akuntabilitas, dan melibatkan orang-orang Anda—dengan ilmu perilaku PI yang sudah ada di dalamnya. DESAIN PI: Menilai tujuan strategis dan gaya perilaku (atau “Tipe Tim”) tim Anda -berdampingan dengan Desain PI—sehingga Anda dapat mengetahui di mana tim cocok untuk sukses dan di mana mereka perlu melakukan pengembangan. Dengan PI Team Discovery™, Anda dapat membangun tim yang dioptimalkan untuk strategi bisnis Anda dan memenangkan persaingan. DIAGNOSA PI: Cari tahu apakah organisasi Anda berada di jalur yang benar dengan Diagnosis PI. Survei keterlibatan karyawan Diagnose memberi Anda data terperinci tentang keberhasilan dan kegagalan strategi bakat Anda, yang dikelompokkan di setiap tingkat organisasi. Saat Anda mengalami masalah keterlibatan, kami memberi Anda langkah-langkah yang dapat ditindaklanjuti untuk menyelesaikannya. Manfaatkan kekuatan penuh optimalisasi bakat dengan The Predictive Index.

Indeks prediktif adalah alat yang dirancang untuk membantu organisasi membangun dan mengelola tim yang efektif dengan menilai sifat perilaku individu. Ini mengukur empat karakteristik utama: ** dominasi **, ** extraversion **, ** kesabaran **, dan ** formalitas **, yang digunakan untuk memprediksi bagaimana kinerja individu dalam berbagai peran. Penilaian ini tidak lulus/gagal, melainkan memberikan wawasan tentang seberapa baik kepribadian kandidat selaras dengan persyaratan posisi tertentu.

Indeks prediktif menawarkan pendekatan komprehensif untuk manajemen bakat, termasuk ** penilaian perilaku ** dan ** survei pulsa **. Alat-alat ini membantu pengusaha mengevaluasi kemampuan pemecahan masalah kandidat, keterampilan komunikasi, dan kemampuan beradaptasi dalam lingkungan kerja yang disimulasikan. Dengan menggunakan wawasan ini, organisasi dapat membuat keputusan perekrutan yang terinformasi dan membuat dinamika tim yang lebih kohesif.

Salah satu fitur utama dari indeks prediktif adalah kemampuannya untuk mengkategorikan individu menjadi salah satu dari 17 ** profil referensi **, masing -masing mewakili pola perilaku yang berbeda. Profil ini membantu pengusaha memahami bagaimana kepribadian yang berbeda akan berinteraksi dan berkontribusi pada kinerja keseluruhan tim. Aplikasi ini menyediakan antarmuka yang ramah pengguna untuk mengelola dan menganalisis penilaian ini, memudahkan organisasi untuk merampingkan proses perekrutan dan pengembangan bakat mereka.

Deskripsi ini dibuat oleh AI (kecerdasan buatan). AI bisa membuat kesalahan. Periksa informasi penting.

Kategori:

Business

Perangkat Lunak Penilaian Bakat

Sistem Manajemen Kinerja

Situs web: predictiveindex.com

Penafian: WebCatalog tidak berafiliasi, berasosiasi, diotorisasi, didukung oleh atau dengan cara apa pun secara resmi berhubungan dengan The Predictive Index. Semua produk, logo, dan merek adalah hak kekayaan masing-masing pemiliknya.

The Predictive Index

Alternatif

Anda mungkin juga suka