第 4 頁 - 替代項 - Quaffle
Reflektive
reflektive.com
Reflektive 是領先的績效管理平台，透過持續改善加速業務成長。借助Reflektive，組織可以擴展建設性的、持續的對話，從而將員工敬業度和生產力提高兩倍。 Allbirds、Comcast 和 Protective 等具有前瞻性思維的公司依靠 Reflektive 來打造高績效團隊來推動其發展。在 Andreessen Horowitz、Lightspeed Venture Partners 和 TPG Growth 的支持下，Reflektive 迄今已籌集了超過 1 億美元的資金，並在德勤高科技高成長 500 強™中排名北美成長最快公司第 13 位。欲了解更多信息，請訪問 www.reflektive.com。
Xactly
xactlycorp.com
可預測性。盈利能力。彈性。 將您公司的收入營運轉變為智慧收入引擎。適應不斷變化的市場條件，同時增加收入和利潤。 歡迎來到 Xactly 的智慧收入平台
Talstack
talstack.com
Talstack 是一個一體化平台，使企業能夠利用非洲最優秀的專業人士和企業家的工具、內容、課程和見解來提高員工的技能。
PROSFY
prosfy.com
PROSFY是最新的薪資基準技術。它為個人和中小型公司提供精確且易於存取的即時薪資計算，旨在縮小現有的薪資差距並提高勞動力市場的透明度。
Empida
empida.com
我們將員工回饋轉化為強有力的策略，以增強您的工作場所文化。我們的個人化建議和客製化行動計畫旨在推動有意義的變革。透過我們的即時洞察，您有能力實現員工體驗的持久改善。 Empida：重新定義員工敬業度。與我們一起探索新的活力水平。
Axterior
axterior.com
Axterior 是協作招募 SaaS 平台，讓公司和招募團隊以更少的時間和精力尋找、管理和聘用最優秀的人才，擴大人才庫，並提高招募投資報酬率。
Tusdatos.co
tusdatos.co
我們讓您立即了解所有第三方的背景。減少選擇、招募和使用者入職流程中的風險和詐欺。
SwiftReply
swiftreply.net
SwiftReply 是一款一體化解決方案，可協助您的整個團隊提高工作效率、改善客戶互動、編寫和插入具有易於插入的動態片段的個人化預設回應。
Rolljak
rolljak.com
「Rolljak 是一個創意學習平台，提供一體化遊戲化學習，透過小型和限時活動在幾分鐘內提高參與度、創造性思維、團隊合作和創新討論，非常適合任何場合或受眾規模。透過混合協作Rolljak 易於使用，可提供混合體驗的工具和學習平台，可增強參與度並釋放潛在的協作活動，並可選擇為機構內的受眾進行測驗和調查，例如： - 課堂- 企業培訓- 敏捷工作流程和設計思維-黑客松 - 活動
Culture Intelligence
cultureintelligence.io
文化智慧 SaaS 平台使領導者能夠數位化、優化和擴展其文化，以影響業務績效。我們透過幫助領導者了解他們的文化，分析和識別其障礙和優勢，並建立正確的策略文化準則來簡化文化變革。我們的方法可以準確衡量組織中的價值觀和文化。這些見解為決策、人員管理和文化發展奠定了基礎。
Preely
preely.com
根據任何標準招募用戶來建立您自己的用戶面板。快速、輕鬆地獲得回饋，以降低成本並提高品質。無憂無慮。
Wowledge
wowledge.com
Wowledge 是專家驅動的平台，供精實團隊建立現代人力資源計畫。會員可以存取最新的最佳實踐、逐步指南、工具、範本和見解，以加速所有關鍵人力資源計劃和流程的設計和實施。實踐是採用獨特的基於階段的方法（從核心到高級到新興）開發的，反映了不同的複雜程度，以滿足公司和會員的需求。
RallyBright
rallybright.com
RallyBright 是一個團隊發展平台，可協助企業領導者建立更好的團隊並交付更好的成果。它透過將行為科學與經過驗證的團隊發展工具相結合來幫助團隊提高績效、增強人際動力並強化推動組織價值的行為來實現這一目標。
Secchi
secchi.io
Secchi 為人力資源專業人員和第一線領導者提供清晰的數據驅動績效決策。 Secchi 不僅僅是結合紀律，還透過積極的認可、輔導和其他員工參與來提供團隊績效的可見性。該軟體消除了管理任務的障礙，並提高了生產力。
Qulture.Rocks
qulture.rocks
使用 Qulture.Rocks 的績效審核系統取代電子表格、單一表格和手動計算，讓我們為您完成營運工作。專注於重要的事情：制定策略決策、發現人才並確定公司管理中需要改進的領域。
AspireVue
aspirevue.com
AspireVue 是職位適合度評估的市場領導者，旨在招募和培養最優秀的人才。一旦合適的人擔任合適的工作，該人才管理軟體就會自動執行員工獨特的成長路徑，以促進敬業度和責任感。 AspireVue 為公司提供可自訂的解決方案，涵蓋 OKR 目標管理、簡化的 360 度審核、自我反思之旅和電子學習，到按需輔導、繼任計劃和人才分析，以追蹤每個人的成就和發展領域。 AspireVue 平台利用人工智慧，包括行動應用程序，並支援各種整合以提高效率。
Happy5
happy5.co
Happy5 是一個行動優先、具有即時人員資料的持續績效管理平台。
Teamphoria
teamphoria.com
Teamphoria 讓您可以透過自訂工具和分析來激勵和認可您的員工，從而提高生產力和員工敬業度。
Rhabit Analytics
rhabitanalytics.com
Rhabit 將易於使用的行動優先技術和組織心理學相結合，提供人人都喜歡的回饋體驗，從而消除了員工敬業度、領導力發展和績效管理方面的痛苦。組織受益於 Rhabit 漂亮的、完全可自訂的 HR Analytics 儀表板以及白手套帳戶管理和支援。無論您是在尋找高採用率的敬業度調查還是強有力的領導力評估，Rhabit 都將提供新的見解，幫助您的公司建立高績效、不可抗拒的文化。
Howamigoing
howamigoing.com
您是否注意到幾乎所有 360 度回饋軟體和績效管理產品看起來都一樣？無聊、缺乏靈感、笨拙、沒有明確的投資報酬率。這只是人力資源部門被迫學習、員工被迫使用的另一個工具。然後你看看Howamigoing。我們精美且屢獲殊榮的員工回饋平台是唯一設計的績效管理產品
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend 是一種效能管理工具，可協助使用者進行良好的對話，從而提高效能。我們的存在是為了幫助組織確保經理/員工對話的公平性、一致性和品質。透過提供使用者一個幫助組織、準備、集中和指導這些對話的工具，可以創造有意義的行動，讓個人發揮最佳表現。 OpenBlend 用於定期績效對話，以幫助正式評估流程、目標調整和實現、幸福感和個人激勵因素。
Klaar
klaarhq.com
全球 150 多個組織的領導者和人力資源團隊信任並喜愛 Klaar，將其作為人工智慧驅動的行動系統，結合了持續績效管理、繼任計劃和準備、指導和員工敬業度調查。借助 Klaar，人力資源領導者第一次能夠獲得有助於回答問題的基準外部見解
Appraisd
appraisd.com
Appraisd是人類為人類創造的績效管理軟體。我們相信每個人都需要一位優秀的經理人。因此，我們創造了一個適合所有人的本土績效管理系統。我們努力幫助組織： 1. 提高績效：幫助員工和管理人員發揮最佳水平 2. 協調他們的努力：實現支持員工和組織成功的目標 3. 確保進步：透過專注於在您的員工及其職業生涯之後了解更多：www.appraisd.com
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam 是領先的一體化員工敬業度和績效管理平台，旨在透過目標、360 度績效評估、一對一即時回饋、調查、虛擬認可和更多的。 HelloTeam 的使用者友善平台提供了 HR 需要和員工喜愛的互動工具。我們的績效管理和員工敬業度整體方法使 HelloTeam 成為建立致勝文化的完美工具。
Zavvy
zavvy.io
Zavvy 是一個人工智慧增強型一體化平台，用於管理您的人才。績效、發展和培訓 - 全部集中在一個工具中。
Possibleworks
possibleworks.com
MaybeWorks 是一個基於 OKR 的中小型企業目標管理系統。專注於使個人和團隊與組織優先事項保持一致，以推動正確的結果。我們幫助領導者建立高績效團隊，即時了解重要成果的進展。一個即用型平台，旨在透過與 Microsoft 和 G-suit 的開箱即用集成，無縫地成為團隊日常工作流程的一部分。在PossibleWorks.com 安排示範。
WorkDove
workdove.com
WorkDove 的敬業度、績效和人才管理平台為員工體驗提供動力。我們的客戶創造敬業、高績效的團隊，並使人才成為推動業務成果的競爭優勢。 WorkDove 平台使客戶能夠調整組織（圍繞核心價值和級聯 OKR/目標）、執行並記錄定期輔導和發展（簽到、IDP）、提高員工參與度和對話（員工情緒/脈搏、認可、調查） 、自動化績效評估和360 度回饋，並簡化領導繼任流程（9 框）。透過將易於使用、功能強大的軟體與我們世界一流的客戶成功團隊結合，我們與客戶建立了持久的關係。作為 ADP Marketplace 金牌合作夥伴，WorkDove 可以透過專用的 ADP Talent Bundle 直接連接到您的人員數據，同時還可以與許多其他 HRIS 系統配合使用。
Aragorn
aragorn.ai
隨時隨地自動化員工資料。 Aragorn 讓您的人員營運和 IT 團隊能夠簡化從任何來源點到任何供應商或應用程式系統的員工資料整合 — 無論是透過 API、EDI、Webhook 或檔案來源。
Crewmojo
crewmojo.com
透過為您的組織量身定制的績效體驗來釋放員工的真正潛力。一刀切的解決方案的日子已經一去不復返了。現今的員工渴望個人化且有意義的互動。引導您的員工完成個人化旅程，無論是設定目標、分享回饋、主持一對一、制定發展計劃還是進行公平評審 - Crewmojo 是唯一專為專注於 EX 的組織而設計的平台。該平台在行動和桌面上完全響應，並與大多數 HRIS 系統以及 Slack、Microsoft 和 Google 等生產力工具整合。
StaffCircle
staffcircle.com
StaffCircle 是一個績效管理和開發軟體平台。我們的員工成功平台將敬業度、績效管理和發展相結合，以建立文化並提高生產力。透過我們以員工為中心的工具套件，查看員工見解、減少手動流程並留住頂尖人才。結果呢？ StaffCircle 組織的參與度提高了 74%。高度敬業的組織可以獲得以下好處： - 利潤提高 21% - 員工流失率減少 59% - 缺勤率減少 41% 有效的人員管理並非偶然。成功的員工是培養出來的。我們就在您身邊，專注於員工發展的各個方面。績效、參與和發展。全部集中在一處。