第 6 頁 - 替代項 - Wellfound

PowerToFly

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powertofly.com

在工作內外找到歸屬感。申請空缺職位、與招聘經理建立聯繫、與不同的專業人士聯繫、提陞技能等等——所有這一切都可以在您舒適的家中(或任何地方!)

hireEZ

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hireez.com

hideEZ 是一個屢獲殊榮的端到端對外招募平台,它集中了大大小小的招募團隊的所有招募工作,使對外招募變得容易。跨 8 億多個開放網路設定檔和 45 個以上平台體驗快速、簡單的 AI 採購。使用範本、序列、追蹤和日曆安排自動化並建立個人化招募活動。透過我們的人才資料雲,透過近乎零的管理和安全的資料中心來集中、刷新和重新發現先前孤立的數據,從而實現招募品質。欲了解更多信息,請訪問hireez.com。

DirectApply

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directlyapply.com

我們以程式設計方式在數百個招聘委員會、利基網站和社交平台上發布您的職位,為您的職位找到合適的候選人。只需設定您的預算,然後只需為您收到的申請付費。

Covey

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getcovey.com

擁有最智慧人工智慧工具的招募平台,可以按照您的方式評估人才。透過用自己的話描述您將如何評估候選人資料,以及您將做出的任何權衡,Scout 將產生一個機器人來執行您的策略。入境候選人篩選 - 可以瀏覽數千份個人資料,並在一小時內發現排名前 5% 的申請人。出站候選人搜尋- Scout 將搜尋數百萬候選人,對其進行評估(就像您一樣),並透過個性化的滴灌活動與他們聯繫,與您的收件匣和其他現有人才系統無縫集成。身為招募經理或招募人員,您可以完全掌控您的篩選和採購策略,Covey Scout 是您值得信賴的夥伴。您可以決定優秀的個人檔案是什麼樣子,然後讓 Scout 完成剩下的工作!科維還提供了一套賭注工具,幫助您提高招募效率,同時降低成本。 Covey CRM:Covey 候選人關係管理平台、電子郵件查找和外展自動化工具、分析套件和推薦入口網站只是增強您的採購能力的部分功能。

Trakstar Hire

Trakstar Hire

hire.trakstar.com

Hire 是 Trakstar 的申請人追蹤系統 (ATS)。輕鬆管理履歷,吸引來自各種來源的候選人,管理您的職業網站,與您的招募團隊協作,並產生有關您的招募工作的報告 - 所有這些都只需一個解決方案。 Hire 協助公司實現從發布職位到選擇理想候選人的端到端招募流程自動化。管理每一份履歷。履歷流入 Hire 並被解析為格式一致的候選人資料。與招募團隊合作。招募經理和麵試官可以直接從電子郵件和日曆中提供候選人回饋並接受面試請求。衡量您的招募成功:在 Trakstar Insights 中產生包含基準測試的報告,幫助您識別招募流程中的瓶頸以及您與類似同業群體的比較情況。產品說明 Hire 是 Trakstar 的申請人追蹤系統。管理招募流程的每一步,從招募人才到選擇合適的候選人。

Skillate

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Skillate 是一款基於雲端的 B2B 應用程序,可協助招募人員利用其職業頁面和惰性資料庫找到與其申請最相關的候選人。完全消除了手動篩選和篩選候選者的重複性和大量工作。 NLP和深度學習演算法使得匹配推薦高度準確,並且能夠強化對公司招聘模式的學習以提高結果。這個強大的應用程式還將能夠幫助公司進行校園招募、招募活動和內部人員配置。透過人工智慧的支持,招募人員可以快速關閉職位,找到最合適的候選人,並減少對外部機構的依賴。透過充分利用,Skillate 可以將招募時間減少 50% 以上,每次招募成本減少 30% 以上。 Skillate 被設想為一種能夠持續解決招募效率低下問題並幫助公司建立更強大團隊的產品。

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加入數千家公司和求職者的行列,更快、更有效率地獲得高品質的配對。對於人才:有優秀的公司向您申請。 Laskie 的免費工具旨在讓您更快、更有效率、更輕鬆地尋找工作。對於公司:更快找到高品質的候選人。透過比簡歷更多的數據立即存取數千名候選人。需要幾分鐘才能開始。立即在 laskie.com 註冊!

Talentvine

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使用 Talentvine 的線上招募技術發布、管理、僱用和報告。透過為各種規模的企業專門建立的解決方案,Talentvine 可以幫助提高招募效率、招募速度並降低整體招募成本。

Prodoscore

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Prodoscore 是一種非侵入性且以員工為中心的資料視覺化和員工生產力監控解決方案,可創建日常數位參與的可見性。透過提供植根於數據且可在幾秒鐘內消化的可行見解,Prodoscore 讓領導者能夠更好地了解情況並做好更好的準備,同時為員工提供靈活性並為雇主提供問責制。可行的見解有助於推動組織和個人的成功。使用機器學習、人工智慧和自然語言處理,我們可以測量您的核心業務應用程式(例如 CRM、辦公室套件和電話系統)中的數千個日常活動點,以提供生產力智慧。我們專有的評分系統可產生可在幾秒鐘內消化的關鍵指標,因此領導者可以根據數據做出明智的決策。我們複雜的機器學習演算法輸出一個分數,讓您輕鬆快速地消化機會。篩選多份報告並進行艱難對話以確定問題領域的日子已經一去不復返了。實施時間不到 15 分鐘,對最終用戶沒有影響。衡量員工生產力的原因有很多,但真正有效且易於實施和使用的工具卻很少。

Talstack

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Talstack 是一個一體化平台,使企業能夠利用非洲最優秀的專業人士和企業家的工具、內容、課程和見解來提高員工的技能。

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PROSFY是最新的薪資基準技術。它為個人和中小型公司提供精確且易於存取的即時薪資計算,旨在縮小現有的薪資差距並提高勞動力市場的透明度。

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我們將員工回饋轉化為強有力的策略,以增強您的工作場所文化。我們的個人化建議和客製化行動計畫旨在推動有意義的變革。透過我們的即時洞察,您有能力實現員工體驗的持久改善。 Empida:重新定義員工敬業度。與我們一起探索新的活力水平。

Axterior

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Axterior 是協作招募 SaaS 平台,讓公司和招募團隊以更少的時間和精力尋找、管理和聘用最優秀的人才,擴大人才庫,並提高招募投資報酬率。

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我們讓您立即了解所有第三方的背景。減少選擇、招募和使用者入職流程中的風險和詐欺。

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SwiftReply 是一款一體化解決方案,可協助您的整個團隊提高工作效率、改善客戶互動、編寫和插入具有易於插入的動態片段的個人化預設回應。

Rolljak

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「Rolljak 是一個創意學習平台,提供一體化遊戲化學習,透過小型和限時活動在幾分鐘內提高參與度、創造性思維、團隊合作和創新討論,非常適合任何場合或受眾規模。透過混合協作Rolljak 易於使用,可提供混合體驗的工具和學習平台,可增強參與度並釋放潛在的協作活動,並可選擇為機構內的受眾進行測驗和調查,例如: - 課堂- 企業培訓- 敏捷工作流程和設計思維-黑客松 - 活動

Culture Intelligence

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文化智慧 SaaS 平台使領導者能夠數位化、優化和擴展其文化,以影響業務績效。我們透過幫助領導者了解他們的文化,分析和識別其障礙和優勢,並建立正確的策略文化準則來簡化文化變革。我們的方法可以準確衡量組織中的價值觀和文化。這些見解為決策、人員管理和文化發展奠定了基礎。

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根據任何標準招募用戶來建立您自己的用戶面板。快速、輕鬆地獲得回饋,以降低成本並提高品質。無憂無慮。

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Wowledge 是專家驅動的平台,供精實團隊建立現代人力資源計畫。會員可以存取最新的最佳實踐、逐步指南、工具、範本和見解,以加速所有關鍵人力資源計劃和流程的設計和實施。實踐是採用獨特的基於階段的方法(從核心到高級到新興)開發的,反映了不同的複雜程度,以滿足公司和會員的需求。

RallyBright

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rallybright.com

RallyBright 是一個團隊發展平台,可協助企業領導者建立更好的團隊並交付更好的成果。它透過將行為科學與經過驗證的團隊發展工具相結合來幫助團隊提高績效、增強人際動力並強化推動組織價值的行為來實現這一目標。

Secchi

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secchi.io

Secchi 為人力資源專業人員和第一線領導者提供清晰的數據驅動績效決策。 Secchi 不僅僅是結合紀律,還透過積極的認可、輔導和其他員工參與來提供團隊績效的可見性。該軟體消除了管理任務的障礙,並提高了生產力。

Huntly

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huntly.ai

Huntly 是一個科技招募平台,旨在重新定義 IT 人才的分佈,以更好地滿足產業需求。基於專業招募人員網絡,我們的解決方案促進全球公司與技術人才之間的文化和專業匹配。我們的目標是透過大規模利用個人推薦來培養業務遠見家、招募人員和人才之間的長期關係,從而顛覆傳統的 IT 招募市場。

Hirium

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下一代人工智慧和分析驅動的招聘平台:利用我們的人工智慧和分析進行招聘✓ 30 天免費試用✓ 無需信用卡✓ 無需基於招聘人員的定價以下是Hirium 成為成長型企業最佳招聘解決方案的5 個理由。 1. 履歷解析 Hirium 自動從履歷中提取和組織訊息,例如聯絡資訊、技能、工作經驗和教育背景。 2. 候選人資料庫 在 Hirium 系統中維護候選人檔案的集中資料庫,包括履歷、申請和筆記。 3. 自動篩選應用 Hirium 中的預定義標準,根據資格、經驗或其他要求篩選和篩選申請人。 4. 面試管理 在 Hirium 中安排和管理面試,向候選人和麵試官發送提醒,並記錄面試回饋。 5. 工作流程自動化簡化和自動化招募流程,例如發送自動電子郵件回覆、更新候選人狀態或產生報告。資料安全 Hirium 確保遵守資料保護法規並實施安全措施來保護候選人資訊。

Quaffle

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Quaffle 是一款超簡單的人力資源工具,旨在簡化團隊內的同儕審查和回饋流程。它提供了一個簡單但功能強大的平台,將回饋轉化為可行的見解,促進專業發展和團隊協作。憑藉其直覺的設計和先進的分類演算法,Quaffle 確保回饋不僅有意義,而且與組織目標保持一致。 Quaffle 非常適合尋求培育持續改善文化的產業領導者,它使建設性回饋成為團隊成功和個人發展的催化劑。

Growthspace

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透過 Growthspace 專家主導的開發計畫來推動業務 KPI。該平台旨在啟動、管理和衡量整個學習體驗(包括個人或團隊專案)的影響力,為整個企業提供效率和影響力。利用世界上最強大的人才發展資料集和由2,000 多名全球專家組成的網絡,涵蓋80 多種技能集和50 多種語言- Growthspace 幫助包括西門子、微軟、安永、德勤和美國政府在內的數百家客戶提高業務績效提高 5% 以上,員工流動率降低 10%,可晉升基礎提高 30% - 確保 L&D 成為關鍵任務。該平台具有獨特的高效性:我們的人工智慧配對可確保為每個人或團體匹配合適的專家,而我們獨特的衝刺模型可保證超過 95% 的完成率和可證明的結果。 Growthspace 致力於幫助您發揮組織的最大潛力。快速地。簡單的。靈活的。了解更多並與我們會面。

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Huneety 是成長最快的職位匹配平台,幫助求職者在東南亞找到合適的公司

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Talowiz 透過下一代自動化和分析來改變您的招募。以高精度和高速度聘用合適的候選人非常關鍵。 Talowiz 可以透過3 個步驟增強招募能力1. 外展和聯繫- 活動風格跨渠道(電子郵件、Inmail、短信、WhatsApp 和電話)自動外展和接觸潛在人才2. 意圖和相關性識別- 人工智能驅動識別正確的個人資料活躍度 3. 評估工作流程 - 具有可自訂觸發器的自動化招募流程工作流程,以保持漏斗和利害關係人同步。透過報告和分析全面掌握您的招募管道,以便您知道要修復什麼以及如何修復。

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JuggleHire 是一款招募軟體解決方案,旨在簡化忙碌的專業人士的招募流程。它的目的是讓招募過程變得簡單且高效,滿足招募人員、創辦人、小型企業主和人力資源專業人士的需求。

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Wandify 是一個動態的、人工智慧驅動的人才招募平台,可以加快招募流程。 Wandify 旨在簡化人才管理,將您的候選人資料組織到統一的系統中,從而提高效率並簡化搜尋。我們的平台使您能夠根據技能、地點、行業等輕鬆對候選人進行分類,確保有針對性的招募方法。主要功能:進階搜尋和智慧過濾、高效靈活的候選人管理、協作招募、用於直接聯繫的 Chrome 擴充功能、客戶支援。

SquarePeg

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SquarePeg 是一個招募自動化平台,可協助精實團隊以極低的成本尋找、篩選、管理和聘用合適的人才。我們的工具吸引主動和被動的候選人,我們的人工智慧平台根據您的偏好僅識別最合格的候選人。該平台透過自動電子郵件外展、管道管理以及改善漏斗每個階段的招募策略所需的數據和分析來簡化您的招募流程。

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