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Censia是一個全面的人才情報平台,旨在幫助組織確定勞動力技能差距並監視多樣性計劃。它使公司能夠採購被動候選人,排名和比較適合職位發布的候選人。該平台包括反偏見模式,以確保公平的招聘實踐。通過利用高級分析和AI驅動的見解,人口普查協助企業做出明智的人才掌握決策。
人口普查的關鍵特徵包括其分析勞動力數據以查明技能缺陷的能力,使公司能夠更有效地量身定制其招聘策略。此外,它通過提供工具來評估和改善人才庫中不同候選人的代表來支持多樣性計劃。這種方法可幫助組織建立更具包容性和熟練的勞動力。人口普查的能力符合人才管理和勞動力計劃方面的更廣泛趨勢,為尋求優化其招聘流程和人才管道的企業提供了複雜的解決方案。
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