第 16 页 - 商业 - 最热门应用 - 黎巴嫩

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Airthings

airthings.com

Airthings for Business 解决方案为您提供所需的空气质量数据，以便您尽早采取行动。通过按需访问当前和历史数据，您可以优化建筑物内的通风和空气质量，确保为所有用户提供健康且高效的环境。

Jobilla

jobilla.com

Jobilla 的数字招聘解决方案为企业和候选人提供高效的人才招聘体验。我们提供个性化策略来吸引被动候选人、降低招聘成本并加快招聘流程，同时为候选人提供一种找到与其技能和兴趣相符的工作的方法。通过使用 Jobilla，企业和候选人只需点击几下鼠标即可准确获得他们想要的东西——他们想要的方式和时间。潜在的。实现了。

Talentfy

talentify.io

招聘人员可以使用该软件从免费和付费来源获取更多候选人加入他们的 ATS，并让候选人在整个招聘过程中保持参与。

Untapped

untapped.io

Untapped 是一个一体化的多元化招聘平台，可帮助企业有效地招聘多元化团队。人才无处不在；机会不是。我们致力于快速改变这一现状。未开发的领域是公司在招聘多元化团队时消除猜测的地方。这是他们转变创造力、创新和成长的地方。他们将目标转化为行动，以创造社会所需的变革。为什么？因为多样性不能等待，也不会等待。未来就像你。

Vizzy

vizzy.com

重塑简历，以前所未有的方式看待一代人才早期职业招聘格局正在迅速发展，企业寻求创新方法来吸引和了解 Z 世代人才库。传统的简历往往无法捕捉候选人的真正本质，导致技能和公司文化不匹配，而申请数量和对多元化员工队伍的需求又进一步加剧了这种不匹配。企业想要在求职者中脱颖而出也变得越来越困难，这就是我们的用武之地。Vizzy 简介 Vizzy 是一个最先进的招聘人才技术平台，它彻底改变了早期职业招聘流程。与传统方法不同，Vizzy 提供出色的申请流程并提供动态的专业摘要，提供超越传统简历的候选人潜力的 360 度视角。我们的技术旨在适应向更全面的招聘的转变以及 Z 世代对有吸引力的数字优先招聘流程的期望。工作原理 Vizzy 帮助企业提供品牌一致的申请流程，以脱颖而出并吸引比平常更广泛的人才受众。 Vizzy 邀请候选人创建引人入胜的专业档案，通过直观且令人愉悦的界面展示他们的动机、个性、技能和态度。然后，雇主将获得更深入的见解，更好地为招聘决策提供信息，并为更广泛的业务部门提供信息。 Vizzy 将候选人洞察转变为消费者洞察，为已聘用和未聘用的人员提供价值，为营销、产品等提供信息。主要优势在战略层面，Vizzy 帮助企业在繁忙且竞争激烈的市场中脱颖而出，吸引顶尖的早期职业人才至关重要。在功能层面上，Vizzy 使企业能够利用更广泛的人才库，减少无意识的偏见，并通过提供现代化、包容性和对候选人友好的申请体验来增强雇主品牌吸引力。我们的客户已经观察到候选人质量的提高（通常聘用的人数超过计划，从而提高保留率和与他们的企业价值观产生共鸣的员工队伍。除此之外，他们作为使用与下一代人才产生共鸣的技术的雇主而声名狼藉，当他们希望处于职业生涯的关键时刻时与他们交谈。

Find Recruiter

findrecruiter.com

您是希望与招聘人员合作的雇主吗？全球有超过一百万的招聘人员，雇主发现找到合适的招聘人员合作越来越困难。 FindRecruiter 是一个在线招聘平台，打破了传统的招聘壁垒，使雇主能够直接与跨行业和市场的专业招聘人员合作。我们在东南亚、大中华区、澳大利亚和欧洲拥有招聘人员网络。超过 80% 的招聘信息在短短 3 天内就进入面试阶段。请访问 www.findrecruiter.com 免费试用我们。

foh&boh

fohandboh.com

foh&boh (www.fohandboh.com) 是一个帮助餐厅、酒店和零售商更快地招聘和入职员工的平台。我们在几分钟内将运营商和招聘经理与合格人才联系起来，帮助企业大幅加快招聘流程。

Talent Genie

talentgenie.co.za

Talent Genie 是一款招聘软件（申请人跟踪系统 (ATS)），它使用语言模式识别和人工智能。自动筛选候选人，重新输入简历并跟踪他们相对于职位位置的位置。

Shazamme

shazamme.com

Shazamme 的诞生是为了撼动整个行业，并最终为招聘人员提供在线成功所需的营销技术平台。 Shazamme 的使命是为每位招聘人员提供先进且易于使用的技术、见解和专业服务，帮助您更快、更成功地以极具竞争力的价格实现业务目标。 Shazamme 是世界领先的基于云的数字无代码营销技术以及招聘和招聘网站提供商，拥有专为招聘机构、人才招聘公司和职业网站构建的先进技术平台。如果您想在网上保持竞争力，您需要创建一个出色的数字营销生态系统。我们热衷于与全球招聘人员合作，使他们在网上更具竞争力，并提供高度安全、先进和强大的平台，帮助他们在网上被发现，了解他们的投资回报率，并尽可能创造最佳的候选人和雇主体验。借助 Shazamme 真正的无代码技术平台，您可以快速轻松地创建、定制、更新和管理您的招聘网站、招聘网站或企业职业网站，而无需编写任何代码。 Shazamme 的产品具有成本效益、交付速度快，并提供无限的定制潜力。我们与您现有的多海报、ATS 和 CRM 无缝集成，并密切合作以推进报告和集成机会。

SmartDreamers

smartdreamers.com

SmartDreamers 为企业提供一流的招聘营销自动化软件，提供全套解决方案，在统一的业务平台上整合和加速高度分散的人才获取生态系统。

Longlist

longlist.io

Longlist 是一款招聘 CRM 和 ATS，适用于快速发展的招聘和人力资源公司。

Velocity Global

velocityglobal.com

Velocity Global 加速了超越国界的未来工作。其全球工作平台简化了雇主和人才的体验，让他们可以随时随地以任何方式与任何人合作。雇主和人才只需点击一下其专有的基于云的劳动力管理技术即可进行互动，并以个性化专业知识和无与伦比的全球规模为后盾。作为遍布 185 个国家和全部 50 个美国的最大的全球记录雇主（也称为国际 PEO），超过 1,000 个品牌依靠 Velocity Global 来建立全球团队，而无需建立外国法人实体或国家注册的成本或复杂性。该公司提供额外的服务，包括评估劳动力的独立承包商合规性，以及简化向承包商付款的记录代理人 (AoR)。 Velocity Global 被著名分析公司 NelsonHall 评为全球记录雇主服务领域的“领导者”。该公司成立于2014年，在六大洲拥有数百名员工。

PayStreet

paystreet.com

隆重推出 PayStreet，这是一款终极一体化薪资解决方案，专为任何规模、地点和工作设置的团队而设计，提供无与伦比的简单性和自动化。

Puzzle

puzzle.io

Puzzle 提供了一个协作平台，只需点击几下即可可视化您的运营情况。如今，用户已在 Puzzle 中映射了超过 35,000 个工作流程，使他们的团队能够准确了解他们的人员、流程和工具如何跨团队工作。当您与 Hubspot、Zapier 和 Make 等您喜爱的工具集成时，只需单击几下即可创建流程图，并与您最常使用的工具中的数据同步。

jobr.pro

求职、职位跟踪、人工智能求职信/简历生成器和自动申请职位，通过一个致力于让求职变得不那么忙碌的平台。

Sloneek

sloneek.com

Sloneek 是一个现代化的人力资源系统，包含管理员工整个旅程所需的一切。免费试用 14 天！

PlaybookBuilder

playbookbuilder.com

利用人工智能的力量构建业务流程。无论您是想招募新员工、扩大规模或销售产品，还是只是想提高组织的绩效，PlaybookBuilder（现在带有 ChatGPT）都可以提供帮助。

Qualee

qualee.com

Qualee 是一个屡获殊荣的员工体验平台，旨在增强组织一致性和归属感。我们让公司能够轻松地在整个员工生命周期（包括入职、学习、微观调查和离职）保持人才的参与度。我们的人工智能解决方案允许创建交互式工作流程、自动化合规性要求并显着提高参与度。 Qualee 是一家以多元化为主导的组织，我们的平台提供 19 种语言版本。

Zavvy

zavvy.io

Zavvy 是一个人工智能增强型一体化平台，用于管理您的人才。绩效、开发和培训 - 全部集中在一个工具中。

Clous

clous.app

ClousH 是一种人工智能驱动的招聘技术，旨在优化企业（尤其是初创企业）的招聘流程。该工具旨在提高招聘周期的整体质量，使公司能够更有效地识别和接触合适的候选人。该技术的核心是建立人际关系，并采用以人为本的招聘方法。 CloudH 旨在增强招聘过程中的人类智能，而不是取代它。该工具的功能包括只需点击几下即可创建、发布和共享职位空缺，从而促进无缝安排和进行面试。 ClousH 还强调与潜在候选人的接触，以增强人才库。此外，该软件还包含先进的技术驱动分析功能，可优化公司的招聘工作。它提供多种计划，例如推荐计划和初创公司计划，为人力资源专业人士和初创公司提供免费平台访问专业人力资源建议会议等各种好处。借助集成支持，企业可以自动更新职位空缺并相应地规划面试时间表。在ClousH的愿景中，招聘人员应该更多地关注结识新人才，而不是招聘的行政方面。

DreamTeam

dreamteam.io

面向中小型企业的一体化人才中心，可通过最快、最灵活且无限的人力资源平台简化复杂的人员流程。 DreamTeam 使您能够重新获得对具有脱节数据的增量人员流程的完全控制和可见性。我们通过全面且易于设置的解决方案来克服人力资源的复杂性，将您的团队从繁重的体力工作中解放出来，同时促进人力资源的成功、满意度和蓬勃发展的公司文化。

Juno Journey

junojourney.com

Juno Journey 是世界上发展最快的公司用来创建员工和合作伙伴喜爱的学习和发展计划的 LMS，并可提高利润。

flair HR

flair.hr

flair 是一款一体化人力资源和招聘解决方案，为复杂的人员相关流程（无论是本地、全球、远程还是基于办公室）带来结构性和简单性。它具有人力资源团队改善组织工作生活体验所需的所有功能。 flair 涵盖整个员工旅程，并且完全可定制。从标准功能开始，或根据您组织的独特需求调整每个流程 - 选择权在您。通过招聘功能吸引人才并减少招聘时间，例如我们的拖放式职业页面构建器和可定制的候选人渠道。通过个性化的入职旅程，将热情的新手转变为忠实的品牌拥护者。并简化核心人力资源任务，例如缺勤管理、工资单、绩效评估、时间跟踪等。我们的解决方案基于 Salesforce 构建，让您能够受益于世界领先的 CRM 平台的强大功能和安全性。但即使您不使用 Salesforce，我们也会为您提供访问权限。为您的组织增添一些才华，并实现人力资源和谐。

Sterling

sterlingcheck.com

Sterling 通过全面的背景和身份服务使公司能够更快、更安全地做出招聘决策：犯罪背景调查、就业前筛查、药物测试、员工表格、入职服务、劳动力监控、社交媒体筛查等。 Sterling 的技术支持服务受到超过 50% 的财富 100 强企业的信赖，帮助各行业的组织为其员工、合作伙伴和客户建立良好的环境。

Humanforce

humanforce.com

Humanforce 是面向一线和灵活劳动力的最佳一体化平台，提供真正以员工为中心、智能且合规的人力资本管理 (HCM) 套件 - 毫不妥协。 Humanforce 成立于 2002 年，在全球拥有 2300 多个客户群和超过 50 万用户。如今，我们在澳大利亚、新西兰和英国设有办事处。我们的愿景是关注一线员工的需求和满足，以及业务的效率和优化，让工作更轻松，生活更美好。 www.manforce.com

Tydy

tydy.co

跨人力资源、IT 和供应商应用程序捕获和编排数据，通过情境工作场所体验对员工进行细分和定位，并构建统一的档案（从入职到离职）。 Tydy 将您的员工数据转化为体验。凭借自动化的员工旅程、更丰富的互动和及时的干预，Tydy 为联合利华、Asian Paints、Genpact、EXL、Swiggy、The Math Company 等雇主品牌的人才流失率降低了 65%！

Tangelo

tangelo.ai

入职培训非常棒。 Tangelo 重新构想了新的招聘体验——构建简单、有吸引力的员工旅程，为不断壮大的团队提供支持。我们相信，工作的第一天和重大变化应该令人兴奋。因此，我们建立了一个平台，允许公司将其文化无缝地融入到入职、跨入职和离职过程中。因为您只有一次机会获得良好的第一印象。

TalentDesk

talentdesk.io

用于管理和支付承包商和自由职业者费用的软件。无论他们在哪里。 TalentDesk.io 是一个端到端自由职业者管理系统 (FMS)，由领先市场 PeopleHour.com 背后的团队构建。凭借在自由职业经济领域 15 年以上的经验，我们是唯一专为严重依赖外部资源的公司打造的平台。合规地招募最优秀的自由职业人才，使用定制目录即时分配工作，并自动向任何地方的承包商进行多币种付款。受到全球电子学习、制作/媒体、咨询和高增长科技公司的信赖。

Empeon

empeon.com

Empeon 是一个灵活的平台，允许公司在一个地方轻松管理所有人力资源和薪资需求。通常，公司声称他们有此功能，但他们只有连接的能力，从而造成瓶颈并减慢运营速度。快来测试我们的平台，看看为什么它真正最适合您的业务。

Preppio

preppio.com

Preppio 是员工入职培训的未来。在 MS Teams、Slack 和 Workplace by Meta 中构建聊天机器人。在 Workday、SuccessFactors 中自动化您的 HR 工作流程

Webonboarding

webonboarding.com

员工入职从获得职位的那一刻起就开始了。用于管理从首选候选人到新员工的无纸化员工入职的软件。

Amploo

amploo.io

Amploo是专为中小企业设计的全面协作解决方案，涵盖团队合作、管理、企业学习、人力资源职能等。它将所有这些功能整合到一个方便的平台中，消除了同时使用多个工具的麻烦。

ChatPuma

chatpuma.com

ChatPuma 是一个人工智能驱动的无代码聊天机器人构建平台，旨在增强客户服务和支持。借助 ChatPuma，企业可以利用现有数据实现客户交互自动化和个性化，从而减少处理重复查询所涉及的手动工作。聊天机器人构建器用户友好，无需编码技能，使企业能够快速部署人工智能聊天机器人。该平台允许轻松定制，使人工智能聊天机器人与公司的品牌标识和消息传递风格保持一致，从而提供个性化和上下文感知的响应。其主要优势之一是能够全天候 (24/7) 运行，提供一致的客户支持并缩短响应时间，尤其是在高峰时段。它还促进数据分析，从客户互动中提供有价值的见解。该平台与 WordPress、OpenCart、Wix、Shopify 等流行技术兼容。用于训练聊天机器人的数据是从企业网站中提取的，以确保其相关性和准确性。 ChatPuma 优先考虑数据的安全性，仅将用于生成响应的 AI 模型存储在安全的云存储中。

Introist

introist.com

采用先进的自动化来实现最佳效率和可扩展性，在关键时刻保持人与人之间的联系。

AgencySimplifier

agencysimplifier.com

一体化平台旨在简化和优化机构管理的各个方面，降低各种规模机构的复杂性并提高效率。

Chaturji

chaturji.ai

Chaturji 是一款以团队为中心的人工智能工具，为业务团队提供即时共享平台。通过提供对 Gemini GPT-4 等各种人工智能助手的访问，它使用户能够高效地编写、保存和组织提示，与团队成员协作，并获取有关提示使用情况的分析。借助人工智能驱动的数据分析功能，用户可以从 PDF、Excel 工作表、Word 文件和 PowerPoint 演示文稿等各种文档中获得见解。 Chaturji 允许用户轻松查找和管理提示，在私人工作空间中安全地协作，并通过可自定义的使用限制来控制人工智能采用成本。

Rytfit.ai

rytfit.ai

通过 Rytfit.ai 告别笨重、过时的人力资源流程，采用现代人力资本管理方法。 Rytfit 是一个人工智能驱动的劳动力管理平台，提供全面的解决方案，旨在帮助组织有效且高效地管理其劳动力。将人才招聘提升到一个新的水平 – Rythire 是根据您组织的需求量身定制的。输入任何职位名称即可在几秒钟内加速您创造就业机会。 Rytfit 的语义模型允许组织在短短 7 天内从 Hi 转变为 Hire。 RytHire平台具有消除人工招聘任务、简化招聘流程等特点。建立劳动力、重新规划员工并提高保留率 - RytEngage 模块允许组织识别和培养新角色的内部人才，促进增长和机会文化。衡量重要事项 - RytMeasure 模块提供了一个用于目标设置和实时跟踪的集中中心。该平台允许组织将其员工队伍与整体业务战略结合起来，并推动更好的业务成果。通过我们的一体化解决方案简化您的人力资源流程、吸引您的员工并推动成果。无论您是小型企业还是大型企业，我们的解决方案都可以帮助您实现劳动力管理目标并改进整体流程。

LaunchSource

launchsource.com

销售是一个因缺乏多样性和包容性而臭名昭著的职业，因为销售经理通常对谁会成功有严格的候选人档案。 LaunchSource 通过提供最大的经过审查的入门级销售候选人库，帮助组织更快地聘用入门级销售人才。对于求职者，我们正在构建最简单的方式来开始销售职业生涯，迄今为止已帮助了 10,000 名求职者。我们相信，销售为全球五分之二正在重新评估和寻求重塑自我的工人提供了经济赋权。我们的流程为候选人免费提供面试准备、简历审查和在线课程。通过访问我们的网站并联系人才顾问或我们销售团队的人员，了解有关开始销售职业生涯的更多信息，或了解如何赢得顶尖销售人才的更多信息！

Unstract

unstract.com

Unstract 是一款人工智能驱动的工具，旨在从非结构化数据中释放洞察力。作为一个无代码平台，它可以处理和构建非结构化数据，将其转换为即用格式，这使其在自动化繁重的手动流程方面特别有用。该工具在多个行业都有应用，特别是在保险和金融领域。例如，它有助于加快保险索赔、承保和了解您的客户 (KYC) 程序中文件处理的速度并提高其准确性。 Unstract 的一些显着功能包括：LLMWhisperer、LLMeval 和 LLMObservability。 LLMWhisperer 组件旨在优化从复杂文档到大型语言模型 (LLM) 的数据表示。另一方面，LLMEval 使用两个独立的 LLM 来验证提取数据的准确性，提供置信度分数。 LLMObservability 监控整个项目（从开发阶段到生产）的数据交互，提供数据如何与 LLM 交互的可见性。此外，Unstract 还提供 ETL Pipelines 和 API 部署等功能，将非结构化数据工作流程集成到现有应用程序中。 Automation Hub功能可以结构化各种常见的非结构化文档，提高运营效率。而且，借助 API Hub，应用程序可以管理非结构化数据，而无需直接与法学硕士打交道。 Unstract 还提供了一个名为 Prompt Studio 的无代码功能，可以从任何文档中提取结构化数据。最后，Unstract 并没有忽视用户交互的方面。它提供了 DocDialog 技术，允许用户自然地与其文档交互。总体而言，该工具因其遵守各个合规机构的严格规则和规定而脱颖而出，确保您的数据始终保持安全、可靠和私密。

Intellohire

intellohire.com

适用于招聘和猎头/高管猎头公司的下一代软件。 Intellohire 是一个面向全球招聘和人事行业的基于 SAAS 的平台，被印度各地的人才中介机构使用。该平台使人才中介机构能够利用尖端技术增加业务。 Intellohire 协助招聘人员管理候选人互动、寻找候选人、向候选人发送工作详细信息，甚至来自客户的反馈。所有功能均可从一个中心进行控制 - 智能申请人跟踪系统。

RecruiterPM

recruiterpm.com

申请人跟踪系统 (ATS)、CRM、人工智能、项目管理和分析软件，用于招聘团队，提供仪表板、可定制指标/分析、全球知识共享、研究管理、员工奖励、数据仓库、API 等！

Jobspage

jobspage.co

为您的公司创建专门的职业页面，列出可用的职位并管理申请。我们的申请人跟踪系统允许您收集候选人简历、联系方式以及做出最佳招聘决策所需的其他信息。

MyLenio

mylenio.com

MyLenio 是一个一体化平台，可让您的小型企业妥善组织，使您能够按照最佳行业标准与 Google、PayPal 和 SAP 等顶级公司合作。我们的平台将集成您的所有流程，使它们井井有条且易于管理。 MyLenio 通过帮助您在 HR + IT + 合规方面实现最高标准来简化您的业务简化您的小型企业并组织您的公司与财富 500 强公司合作！

TalentMesh

talentmesh.com

TalentMesh 平台是一个基于最新技术堆栈的直观招聘平台，可让您跟踪、自动化和增强整个招聘周期。该平台将易于使用的申请人跟踪系统与高质量的就业前测试相结合，针对您独特的招聘情况进行定制。它通过利用独特的人才数据提供超越传统招聘平台的价值，帮助您的企业： 1. 了解哪些类型的人才将推动绩效 2. 在现有申请人库中找到更多此类人才 3. 构建面试并使其专业化流程 4. 以科学精准聘用顶尖人才

HRLocker

hrlocker.com

HRLockeri 是一个基于云的人力资源、招聘和绩效管理系统。 HRLocker 使公司能够自动化其人员管理和招聘流程，在一处简化人力资源需求。

Tacitbase

tacitbase.com

Tacitbase——旨在为招聘经理提供支持的综合平台。轻松简化您的招聘流程，从候选人参与到评估和申请跟踪。无缝沟通、安排活动、进行远程采访并保护数据。使用 Tacitbase 体验优化的工作流程。主要特点：协同工作：通过 Tacitbase 灵活的订阅计划实现无缝协作。轻松地与团队成员在候选人数据库、候选人审核和申请跟踪方面进行协作。无论身在何处，都可以分配任务、跟踪进度并保持实时通信。享受精细的权限管理以控制访问。候选人数据库：轻松创建、管理和存储来自各种来源的候选人。无论是来自社交媒体、电子邮件还是现有数据库，Tacitbase 都可以帮助您轻松组织候选人。使用个性化列自定义您的候选人数据库，并根据教育、经验、技能和地点等特定标准搜索潜在候选人。在一个集中位置跟踪所有候选人活动，包括评论、申请和通信。候选人审查：通过协作性和建设性的候选人评审来简化和加快评估流程。全面了解每位候选人的资格和工作适合性，从而加快决策速度并提高招聘质量。做出明智的选择并建立一支强大的团队。默认邮件：通过专用电子邮件地址与候选人进行有效沟通，将所有与候选人相关的电子邮件整合到一处。利用可定制的电子邮件模板和自动通信来节省时间、培养候选人关系并在整个招聘过程中提供个性化体验。轻松保持联系。应用程序跟踪：使用我们直观的基于看板的申请跟踪系统 (ATS)，在整个招聘流程中无缝跟踪候选人。定制您的招聘流程，与团队成员协作，并直接在系统内与候选人沟通。通过标签和过滤器简化招聘流程，确保高效的候选人管理和流畅的工作流程。活动安排：利用我们方便的活动安排功能简化面试和评估安排。创建活动、指定详细信息并直接通过 Tacitbase 向候选人发送邀请。管理日历上的所有已安排活动并向候选人发送提醒，确保无缝的招聘体验并避免安排冲突。会议整合：利用 Tacitbase 针对 Zoom 和 Google Meet 等流行会议平台的集成功能进行安全的远程访谈和评估。安排并邀请候选人参加虚拟面试，记录会议以供将来参考，并简化您的远程招聘活动。毫不费力地跨越距离。高级搜索：利用我们高级搜索过滤器的强大功能，根据特定标准（例如技能、经验、教育程度等）识别候选人。使用一系列搜索选项和过滤器优化搜索结果，节省时间并确保为每个职位空缺选择最合适的候选人。高效找到完美匹配。数据安全：在 Tacitbase，数据安全是我们的首要任务。我们采用强大的安全措施来保护敏感的候选人信息，包括行级安全性和定期数据备份。我们的平台符合数据保护法规，与第三方服务的集成符合严格的安全标准。将您的数据交给我们。使用 Tacitbase 提高您的招聘成功率。释放简化工作流程、高级功能和数据驱动洞察的力量。使用 Tacitbase 体验招聘的终极优势并彻底改变您的招聘游戏！

Tapflow

tapflow.app

Tapflow 可帮助招聘人员在几分钟内从 LinkedIn 找到杰出人才。 Tapflow 的智能算法无需在 LinkedIn 上进行大量手动过滤和单独评估个人资料，而是可以立即查明任何职位的热门个人资料。

Teamdash

teamdash.com

Teamdash 是一款终极招聘软件，适用于需要工具适应流程以便更快聘用优秀团队的公司。 Teamdash 因其定制能力、用户友好性和招聘能力而受到喜爱，是旨在快速提高结果和流程的内部招聘人员的日益增长的选择。

WeCP

wecreateproblems.com

WeCP 是一个发现和培养人际交往能力的在线评估平台。 WeCP 被认为是世界上最大的专业技能评估库。该平台非常适合希望顺利进行多技能和工作角色评估以招聘、认证和培训现有员工的公司。

Bryq

bryq.com

Bryq 是一个人才情报平台，可帮助组织快速聘用合适的人才，并使现有人才充分发挥潜力。 Bryq 利用 I-O 心理学的最新发展，提供人工智能驱动的平台，使人力资源专业人员和领导者能够降低招聘成本、提高员工绩效并有效管理人才。 Bryq 支持内部流动性，促进学习和发展文化，提高员工积极性，确定增长领域，并预测表现最佳的员工 - 所有这些都使用数据，而不仅仅是直觉。借助 Bryq，您还可以确保遵守雇佣法并显着降低招聘偏见的风险。

HighMatch

highmatch.com

HighMatch 是一种现代就业评估方法，由我们内部工作场所心理学家团队的专业知识构建。我们在招聘周期的每个阶段提供个性化的候选人见解，从而实现更好的匹配和更快乐的员工。在 HighMatch，我们专注于帮助组织解决关键的招聘和保留挑战，满足他们的需求。 HighMatch 提供有助于准确预测候选人未来工作表现的性格评估、评估各种认知能力的能力倾向评估以及衡量候选人在其角色中执行关键任务的能力的硬技能测试。我们还提供五种不同的产品——筛选、评估、面试、开发和创建——使您的招聘流程的每一步都变得简单而有效。立即免费观看现场演示，了解我们如何通过 HighMatch 帮助您减少人员流动、找到更好的人才并加快筛选速度。

Equalture

equalture.com

通过数据和游戏化塑造公正的招聘世界。从定义招聘标准到选择候选人。将您的招聘流程游戏化，开始根据科学见解采取行动，与招聘成功的相关性提高 5 倍，而不是偏见。

Hirenest

hirenest.com

Hirenest 提供就业前评估软件，以实现快速、富有洞察力的招聘选择。

GoodJob

goodjob.io

只有一种工具已被证明可以预测员工的寿命和生产力 - PATH 评估™。

Hire Success

hiresuccess.com

Hire Success® 就业测试系统为中小型企业提供了全球数千家公司使用的经过验证的招聘框架。该框架旨在创建一个客观的招聘系统，您可以使用它来不断完善和改进以满足您的特定招聘需求。我们的业务模式始终是以极其实惠的价格提供高质量的产品，并以卓越的客户服务和支持为后盾。因为没有安装费，没有维护费，没有培训费，也不需要签署合同，这使得我们能够为每个客户提供最好的客户服务，这样他们就会继续选择与我们开展业务。