Lano

Lano là một nền tảng được thiết kế để hợp lý hóa các khía cạnh khác nhau của hoạt động kinh doanh, đặc biệt tập trung vào việc tuyển dụng quốc tế và quản lý việc làm. Nó cung cấp các công cụ và dịch vụ giúp các công ty điều hướng sự phức tạp của việc làm toàn cầu, bao gồm tuân thủ, bảng lương và quản lý lợi ích. Nền tảng được xây dựng để hỗ trợ các doanh nghiệp trong việc quản lý lực lượng lao động của họ trên các quốc gia khác nhau, đảm bảo rằng tất cả các yêu cầu pháp lý và quy định đều được đáp ứng hiệu quả.

Các tính năng chính của Lano bao gồm khả năng tạo điều kiện cho các quy trình tuyển dụng quốc tế liền mạch, quản lý dữ liệu nhân viên và xử lý việc quản lý biên chế và lợi ích. Nó nhằm mục đích đơn giản hóa sự phức tạp liên quan đến việc làm toàn cầu bằng cách cung cấp các giải pháp quản lý tập trung. Điều này cho phép các doanh nghiệp tập trung vào tăng trưởng trong khi đảm bảo tuân thủ luật pháp và quy định địa phương.

Bằng cách tận dụng LANO, các công ty có thể nâng cao hiệu quả hoạt động của họ và giảm gánh nặng hành chính liên quan đến việc quản lý lực lượng lao động toàn cầu. Khả năng của nền tảng được thiết kế để hỗ trợ các doanh nghiệp duy trì quy trình việc làm được sắp xếp hợp lý và tuân thủ, điều này rất quan trọng để duy trì lợi thế cạnh tranh trong thị trường toàn cầu ngày nay.