หน้า 3 - ทางเลือกสำหรับ - iMocha

Tapflow

tapflow.app

Tapflow ช่วยให้ผู้สรรหาบุคลากรค้นพบผู้มีความสามารถพิเศษจาก LinkedIn ได้ภายในไม่กี่นาที แทนที่จะต้องกรองงานด้วยตนเองมากมายบน LinkedIn และประเมินโปรไฟล์เป็นรายบุคคล อัลกอริธึมอันชาญฉลาดของ Tapflow สามารถระบุโปรไฟล์อันดับต้นๆ สำหรับบทบาทใดๆ ได้ทันที

Harver

harver.com

Harver คือโซลูชั่นการจ้างงานชั้นนำของอุตสาหกรรมที่ช่วยให้องค์กรต่างๆ เพิ่มประสิทธิภาพการตัดสินใจด้านความสามารถของตน Harver นำเสนอชุดโซลูชันอัตโนมัติที่ช่วยให้องค์กรต่างๆ สามารถมีส่วนร่วม จ้าง และพัฒนาผู้มีความสามารถที่เหมาะสมได้อย่างรวดเร็วและมีอคติโดยพื้นฐาน โดยมีรากฐานมาจากข้อมูลเชิงลึกที่เข้มข้นมากว่า 35 ปี ซึ่งสนับสนุนโดยจิตวิทยา I/O และวิทยาศาสตร์การรู้คิด Harver ได้ดำเนินการกับผู้สมัครมากกว่า 100 ล้านคน โดยนำเสนอข้อเสนอที่เชื่อถือได้ ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล และปรับเปลี่ยนได้ รวมถึงการประเมิน การสัมภาษณ์ทางวิดีโอ การกำหนดเวลา และการตรวจสอบข้อมูลอ้างอิง Harver ได้ช่วยเหลือลูกค้ามากกว่า 1,300 รายในเส้นทางที่ชาญฉลาดไปสู่ผู้ที่มีความสามารถที่เหมาะสม

Phonic

phonic.ai

Phonic ยกระดับการสำรวจไปอีกระดับด้วยแบบสอบถามที่สวยงามและชาญฉลาดที่ตอบด้วยเสียงและวิดีโอ ได้คำตอบที่ดีกว่า เร็วขึ้น ผู้ตอบแบบสอบถามให้ความคิดเห็นที่ละเอียดกว่า 3 เท่าและ 2 เท่าเมื่อตอบด้วยเสียงแทนการส่งข้อความ ดูและฟังผู้ใช้ขณะที่พวกเขาโต้ตอบกับผลิตภัณฑ์ ประหยัดเวลาและปรับขนาดการวิจัยของคุณโดยนำผู้สัมภาษณ์ออกจากการสัมภาษณ์แบบมีโครงสร้าง แสดงความคิดเห็นของคุณมากเกินไป เริ่มฟังโทนเสียงและทำความเข้าใจว่าผู้ใช้รู้สึกอย่างไร เสียงทำให้ง่ายต่อการแยกแยะระหว่างคำตอบที่แท้จริงและคำตอบที่ไม่จริงใจ ปลดล็อกข้อมูลเชิงลึกด้านเสียงผ่าน: การถอดเสียง - ภาษาที่รองรับหลายสิบภาษา ถอดเสียงได้ภายในไม่กี่นาที การวิเคราะห์ความรู้สึก - จัดเรียงตามอารมณ์เพื่อค้นหาการตอบสนองเชิงบวกและเชิงลบ การจำแนกอารมณ์ - การจำแนกเป็นอารมณ์ที่แตกต่างกัน จังหวะและพลังงาน - บันทึกพลังงานในการพูดและอัตราคำพูดในทุกการตอบกลับ

Kahuna

joinkahuna.com

ขายการสมัครรับข้อมูลความเชี่ยวชาญของคุณด้วยความช่วยเหลือของ AI เพิ่มความสามารถของคุณในการให้คำแนะนำด้วยผู้ช่วย AI ที่ปรับแต่งตามฐานความรู้เฉพาะของคุณ

Screenify

screenify.ai

Screenify เป็นแพลตฟอร์มการสัมภาษณ์ด้วยเสียง/วิดีโอแบบโต้ตอบและอัตโนมัติที่ใช้ AI ซึ่งช่วยให้บริษัทต่างๆ คัดกรองผู้สมัคร

Jobma

jobma.com

Jobma คือแพลตฟอร์มวิดีโอสัมภาษณ์ AI ที่ได้รับความไว้วางใจจากบริษัทต่างๆ ทั่วโลก มีเครื่องมือการสัมภาษณ์เสมือนจริงมากมาย รวมถึงการสัมภาษณ์ทางวิดีโอทางเดียวที่บันทึกไว้ล่วงหน้า การกำหนดเวลาการสัมภาษณ์อัตโนมัติ การประเมินการเขียนโค้ดสำหรับการจ้างงานด้านเทคนิค และอื่นๆ ฟีเจอร์ที่ขับเคลื่อนด้วย AI เช่น การให้คะแนนอัตโนมัติ การคุมสอบ และการถอดเสียง ได้รับการออกแบบมาเพื่อป้องกันอคติโดยไม่รู้ตัวในการจ้างงานและประหยัดเวลาของนายจ้าง แพลตฟอร์มดังกล่าวผสานรวมกับ ATS ที่ได้รับความนิยมสูงสุดและแอปกว่า 5,000+ รายการที่ใช้ Zapier การสนับสนุนมีให้ผ่านการแชทสด อีเมลและโทรศัพท์ Jobma ได้รับการรับรอง SOC 2 Type II, สอดคล้องกับ GDPR และ CCPA ทำให้มั่นใจได้ถึงระดับความปลอดภัยและความเป็นส่วนตัวสูงสุดสำหรับข้อมูลของผู้ใช้ มีลูกค้าใช้งานมากกว่า 3,000 รายในกว่า 50 ประเทศและให้บริการใน 16 ภาษา

TalentRecruit

talentrecruit.com

TalentRecruit คือระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) ที่ขับเคลื่อนด้วย AI และซอฟต์แวร์การสรรหาบุคลากรที่ออกแบบมาเพื่อปรับปรุงกระบวนการจ้างงานของทั้ง SMB และองค์กร ระบบช่วยให้ผู้สรรหาสามารถค้นหา มีส่วนร่วม และรับสมัครผู้ที่มีความสามารถที่ดีที่สุดได้อย่างมีประสิทธิภาพ TalentRecruit นำเสนอฟีเจอร์ต่างๆ เช่น ERIKA ผู้ช่วยจัดหางานเสมือนจริงทุกวันตลอด 24 ชั่วโมง ซึ่งใช้อัลกอริธึมการเรียนรู้ของเครื่องเพื่อค้นหาผู้สมัครที่ตรงที่สุดโดยอิงจากการวิเคราะห์ข้อมูลผู้สมัคร นอกจากนี้ยังรวมถึงการจัดหาหลายช่องทางซึ่งช่วยในการค้นพบผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดและคุณสมบัติการคัดกรองล่วงหน้าและการประเมินที่มีประสิทธิภาพสำหรับกระบวนการจ้างงานที่มีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ซอฟต์แวร์ ATS ของ TalentRecruit ใช้ AI สำหรับแพลตฟอร์มการจัดหาผู้สมัครที่มีประสิทธิภาพ ซึ่งสนับสนุนองค์ประกอบต่างๆ เช่น ไซต์รับสมัครงาน การเชื่อมต่อกระดานงาน และการแนะนำพนักงาน พอร์ทัลผู้จัดการการจ้างงานนำเสนอมุมมองแบบองค์รวมของข้อมูลผู้สมัคร การอัปเดตเกี่ยวกับใบขอเสนอซื้อ ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับโปรไฟล์ การอนุมัติงานและข้อเสนอ และอื่นๆ คุณสมบัติการจัดการข้อเสนอเป็นเครื่องมือในการรับผู้มีความสามารถระดับสูงโดยมีเวลาหน่วงน้อยที่สุด นอกเหนือจากนี้ TalentRecruit ยังมีเครื่องมือสำหรับการเริ่มต้นใช้งาน การสร้างเว็บไซต์อาชีพที่มีแบรนด์ การจ้างงานในมหาวิทยาลัยโดยอัตโนมัติ และการวิเคราะห์ตัวชี้วัดเพื่อควบคุม KPI การจ้างงานอย่างสมบูรณ์ นอกจากนี้ยังมุ่งเน้นไปที่การส่งเสริมความหลากหลายและการไม่แบ่งแยก และความคล่องตัวในแพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากร

PreviewMe

previewme.com

PreviewMe เป็นเครื่องมือเปิดใช้งานการขายผ่านวิดีโอที่ได้รับการปรับปรุงเพื่อรองรับทีมขายและการตลาดที่สร้างความไว้วางใจและความสามัคคีด้วยการส่งข้อความวิดีโอส่วนบุคคลและแลนดิ้งเพจที่ปรับแต่งได้อย่างเต็มที่

Lightcast

lightcast.io

Lightcast กำลังสร้างแพลตฟอร์ม Talent Intelligence ชั้นนำระดับโลก ช่วยให้นายจ้างก้าวนำหน้าเทรนด์แรงงาน เพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาสามารถจ้างและรักษาคนที่เหมาะสมได้ เราให้ข้อมูลเชิงลึกที่แจ้งเส้นทางของผู้สมัครและพนักงานทั้งหมด ตั้งแต่ทักษะที่เป็นที่ต้องการและการปรับตำแหน่งให้เป็นมาตรฐาน ไปจนถึงการจ่ายเงินที่โปร่งใสและยกระดับทักษะ ส่งมอบข้อมูลตลาดแรงงานที่เชื่อถือได้และเกี่ยวข้องมากที่สุดเพื่อเป็นแนวทางในการได้มาซึ่งผู้มีความสามารถ การจัดการผู้มีความสามารถ และกลยุทธ์การรักษาผู้มีความสามารถ เพื่อสนับสนุนกระบวนการวางแผนกำลังคนทั้งหมด Lightcast ภูมิใจที่ได้เป็นพันธมิตรกับ 44 ใน Fortune 50 และ 67 ใน Fortune 100 โดยให้อำนาจแก่บริษัทเหล่านี้ในการตัดสินใจโดยอาศัยข้อมูลที่ขับเคลื่อนความสำเร็จในโลกแห่งการทำงานที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลา

Ducknowl

ducknowl.com

Ducknowl เป็นแพลตฟอร์มการคัดกรองและประเมินความสามารถที่ช่วยให้ผู้สรรหาและหน่วยงานจัดหาพนักงานระบุผู้สมัครอันดับต้น ๆ ได้ในไม่กี่วินาที Ducknowl ใช้วิดีโอสัมภาษณ์ การคัดกรองเรซูเม่ การประเมินทักษะ การควบคุม AI และเครื่องมือส่งข้อความวิดีโอเพื่อรวบรวมข้อมูลผู้สมัครทั้งหมดไว้ในแดชบอร์ดเดียวก่อนแชร์กับผู้จัดการฝ่ายจ้างงาน กระบวนการนี้ช่วยประหยัดเวลาในการจัดกำหนดการ และป้องกันการโกสต์ เหยื่อ สวิตช์ และผู้สมัครที่มีคุณสมบัติไม่ครบถ้วน Ducknowl มีไว้สำหรับ SMB ในสหรัฐฯ และบริษัทเทคโนโลยีเพื่อช่วยให้นายจ้าง หน่วยงานจัดหาพนักงาน เจ้าหน้าที่สรรหา และทรัพยากรบุคคล ทำให้กระบวนการจ้างงานรวดเร็วและราบรื่นยิ่งขึ้น

BarRaiser

barraiser.com

มีเป้าหมายและตัดสินใจจ้างงานได้ดีขึ้นด้วย BarRaiser แพลตฟอร์มการจ้างงาน BarRaiser ที่เป็นกรรมสิทธิ์ช่วยให้ผู้สรรหา ผู้จัดการการจ้างงาน การสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถ และผู้นำทรัพยากรบุคคล สามารถใช้ประโยชน์จากความช่วยเหลือแบบเรียลไทม์ เข้าถึงการสัมภาษณ์ที่บันทึกไว้ซึ่งติดแท็กเวลา และใช้ประโยชน์จากผู้ช่วย AI เพื่อวิเคราะห์จุดข้อมูลมากกว่า 200 จุด เพื่อตัดสินใจจ้างงานอย่างชาญฉลาด . ช่วยให้คุณขจัดรูปแบบการจ้างงานแบบดั้งเดิมโดยขจัดอคติจากกระบวนการจ้างงาน และทำให้มั่นใจว่าองค์กรของคุณจ้างผู้สมัครที่เหมาะสม บริษัทที่มีนวัตกรรม เช่น Vimeo, Tata 1mg, Udaan, OLX และ upGrad ไว้วางใจ BarRaiser เพื่อนำความฝันในการจ้างงานของตนมาสู่ความเป็นจริง

Shortlister

shortlister.com

Shortlister คือโซลูชันการสัมภาษณ์สำหรับธุรกิจที่จ้างงานจำนวนมากและ/หรือรับสมัครงานในพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ขนาดใหญ่ วัตถุประสงค์หลักคือเพื่อปกป้องผู้จัดการการจ้างงานจากการพบปะผู้สมัครที่ไม่เหมาะสมด้วยตนเองซึ่งมีค่าใช้จ่ายจำนวนมาก ทุกเดือนผู้คัดเลือกจะสัมภาษณ์ผู้สมัครมากกว่า 10,000 รายทั่วโลกเกี่ยวกับศิลปินเช่น Kraft Heinz, Sky, Pitney Bowes และ Nielsen สำหรับธุรกิจเหล่านี้และอื่นๆ อีกมากมาย Shortlister เสนอการลดต้นทุนต่อการจ้างงานและเวลาในการสัมภาษณ์ลงอย่างมาก หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมว่าโซลูชันของเรามอบข้อดีเหล่านี้ได้อย่างไร โปรดไปที่: www.shortlister.com

HireBeat

hirebeat.co

HireBeat เป็นแพลตฟอร์มการสรรหาผ่านวิดีโอที่ช่วยให้นายจ้างค้นหา มีส่วนร่วม และจ้างผู้มีความสามารถในวงกว้างโดยนำเสนอระบบการสรรหาอัตโนมัติ แตกต่างจาก ATS รุ่นแรก เราปรับปรุงกระบวนการสรรหาทั้งหมดของคุณ ช่วยให้คุณมุ่งเน้นไปที่การจ้างผู้สมัครอันดับต้นๆ ได้มากขึ้นโดยทำให้งานธุรการต่างๆ เป็นแบบอัตโนมัติ เช่น ประกาศรับสมัครงาน การโฆษณาบนกระดานรับสมัครงาน การคัดกรองการสัมภาษณ์ทางวิดีโอระหว่างทาง และอื่นๆ

Criteria

criteriacorp.com

ตัดสินใจเกี่ยวกับผู้มีความสามารถได้ดีขึ้น เป้าหมายของคุณคือการสร้างทีมที่ดีที่สุด เป้าหมายของเราคือการช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายด้วยการประเมินแบบหลายมิติ ซึ่งสนับสนุนโดยวิทยาศาสตร์ และส่งมอบผ่านแพลตฟอร์มที่แข็งแกร่งและใช้งานง่ายของเรา

Progression

progression.co

กำหนดและวัดการเติบโตทางอาชีพในองค์กรของคุณด้วย Progression — แพลตฟอร์มการพัฒนาอาชีพอันดับหนึ่ง ด้วย Progression คุณสามารถ: - สร้างและแสดงภาพกรอบงานอาชีพในไม่กี่ชั่วโมง ไม่ใช่เป็นเดือน ด้วยเทมเพลตและ AI - สร้างนิสัยง่ายๆ ที่เป็นหลักฐานการเติบโตในขณะที่เกิดขึ้น - เพิ่มศักยภาพให้ทีมของคุณก้าวหน้าด้วยข้อมูลเชิงลึกแบบเรียลไทม์ - มีส่วนร่วม กระตุ้น และเปิดใช้งาน พนักงานของคุณเป็นเจ้าของอาชีพของตนเอง - ปลดล็อกการเติบโตของพนักงานที่โดดเด่นในเวลาที่บันทึก สร้าง ปรับใช้ และรักษาทักษะและเส้นทางอาชีพที่ดีที่สุดด้วย Progression เข้าร่วมทีมหลายพันทีมที่ขับเคลื่อนการเติบโตของพนักงานอย่างแท้จริงและลดการเลิกจ้างเลยวันนี้

DevSkills

devskills.co

DevSkills เป็นแพลตฟอร์มทดสอบการเข้ารหัสที่มีเครื่องมือสำหรับการประเมินนักพัฒนาเชิงปฏิบัติ ประเมินผู้สมัครของคุณด้วยคลังการทดสอบการเขียนโค้ดที่โฮสต์โดย GitHub ในโลกแห่งความเป็นจริง ขอการทดสอบการเขียนโค้ดแบบกำหนดเอง หรืออัปโหลดการทดสอบของคุณเอง ใช้เครื่องมือทดสอบอัตโนมัติและดัชนีชี้วัดการตรวจสอบโค้ดของเราเพื่อดูภาพรวมทักษะด้านเทคนิคของผู้สมัครของคุณ อย่าลังเลที่จะกำหนดเวลาการสาธิตส่วนบุคคลและรับสิทธิ์ทดลองใช้ฟรีที่ https://devskills.co/contact-us

InterviewVector

interviewvector.com

เราช่วยให้บริษัทต่างๆ จ้างผู้มีความสามารถที่เหมาะสมในเวลาที่สั้นที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ โดยการจัดหาชุดผลิตภัณฑ์และบริการ ผลิตภัณฑ์หลักของเราคือ Interview-as-a-Service ซึ่งเราทำการสัมภาษณ์ทางเทคนิคในนามของบริษัท จนถึงตอนนี้ เราได้สัมภาษณ์ลูกค้ากว่า 200 รายในบทบาททางเทคนิคมากกว่า 50 ตำแหน่ง เช่น Frontend, Backend, App Developer, QA, Analytics, Product Manager, Data Science, DevOps, UI/UX เป็นต้น ผลิตภัณฑ์ถัดไปของเราคือ QuickScreen - ใหม่ บูรณาการการประเมินที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นเพื่อคัดกรองผู้สมัครได้เร็วขึ้นตามทักษะ แทนที่จะดำเนินการต่อ ดีกว่าการมอบหมายงานแบบนำกลับบ้านหรือการทดสอบการเขียนโค้ดที่ใช้เวลานาน 1 ชั่วโมงที่มีอยู่ถึง 5 เท่า โดยมีอัตราส่วนความพยายาม TAT และองค์ประกอบทักษะที่หลากหลาย ผลิตภัณฑ์ตัวที่ 3 ของเราคือ Pulse Smart Interviews - ที่เราช่วยให้คุณสัมภาษณ์อย่างชาญฉลาดยิ่งขึ้นในทุกบทบาทของคุณ ด้วยกระบวนการอัตโนมัติ การตั้งค่าที่มีโครงสร้างและเรียบง่าย ความรับผิดชอบที่ชัดเจน และข้อเสนอแนะที่ปรับแต่งอย่างละเอียด ซึ่งจะทำให้คุณตัดสินใจจ้างงานได้ดียิ่งขึ้น

Talentoday

talentoday.com

Talentoday ให้การวิเคราะห์บุคลากรที่ขับเคลื่อนด้วยวิทยาศาสตร์เพื่อกระตุ้นการตัดสินใจที่ดีขึ้นในทุกจุดของวงจรการจ้างงาน เทคโนโลยีของเราจะวิเคราะห์และคาดการณ์พฤติกรรมในที่ทำงาน แรงจูงใจ และความสำเร็จ

Pulsifi

pulsifi.me

แพลตฟอร์มข้อมูลบุคคลของ Pulsifi ช่วยให้องค์กรปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพในการสรรหาผู้มีความสามารถและการจัดการผู้มีความสามารถ โดยใช้ประโยชน์จากการวิเคราะห์เชิงคาดการณ์และ AI แพลตฟอร์มของเราช่วยให้องค์กรเข้าใจทักษะการทำงาน ลักษณะนิสัย และแง่มุมอื่นๆ ของผู้สมัครหรือพนักงานแต่ละคนได้อย่างครอบคลุม และคาดการณ์ผลลัพธ์ของแต่ละคนในที่ทำงานได้อย่างแม่นยำ เราทำสิ่งนี้โดยการรวมแหล่งข้อมูลหลายแหล่งเข้าด้วยกัน (เช่น ประวัติย่อ การประเมินไซโครเมทริก การสัมภาษณ์ทางวิดีโอ ผลการปฏิบัติงานของพนักงานและเกณฑ์มาตรฐาน ฯลฯ) ช่วยให้องค์กรสามารถตัดสินใจเรื่องบุคคลได้อย่างมีข้อมูลและแม่นยำมากขึ้นโดยใช้การวิเคราะห์เชิงคาดการณ์และ AI ค้นหาการจ้างงานที่ยอดเยี่ยม ทำให้พวกเขาเป็นผู้นำด้วย Pulsifi: https://pulsifi.me/

HRBLADE

hrblade.com

HRBLADE เป็นซอฟต์แวร์สัมภาษณ์ทางวิดีโอและแพลตฟอร์มการจ้างงานที่ทำให้กระบวนการสรรหาบุคลากรและการทดสอบผู้สมัครเป็นแบบอัตโนมัติ HRBLADE ประหยัดเวลาหลายร้อยชั่วโมงในการสรรหาบุคลากร การสัมภาษณ์ผ่านวิดีโอสดตามความต้องการ หน้าอาชีพเชิงสร้างสรรค์ การประเมินและการทดสอบผู้สมัคร ผู้ช่วย AI เครื่องมือการทำงานร่วมกัน นั่นคือทั้งหมดที่คุณต้องการในการค้นหาและจ้างคนที่ยอดเยี่ยม

Twiser

twiser.com

Twiser เป็นชุดเครื่องมือการจัดการผู้มีความสามารถอเนกประสงค์ที่ออกแบบมาสำหรับธุรกิจทุกขนาดและอุตสาหกรรม แพลตฟอร์มนี้ครอบคลุมผลิตภัณฑ์ที่หลากหลาย รวมถึง: • การตั้งค่าวัตถุประสงค์ด้วย OKRs • ผู้ช่วย OKR ที่ใช้ AI • การจัดการความสามารถ • การตรวจสอบและการจัดการประสิทธิภาพ • การสืบทอดตำแหน่ง การวางแผน • LMS สิ่งที่ทำให้ Twiser แตกต่างคือความสามารถในการปรับตัว ทุกฟีเจอร์สามารถปรับแต่งให้สะท้อนถึงวัฒนธรรมและกระบวนการที่เป็นเอกลักษณ์ขององค์กรของคุณได้ เพื่อให้มั่นใจว่าจะได้รับประสบการณ์การจัดการผู้มีความสามารถตามความต้องการอย่างแท้จริง ยกระดับกลยุทธ์ความสามารถของคุณด้วย Twiser

Searchlight

searchlight.ai

การประเมินความสามารถที่ขับเคลื่อนด้วย AI สำหรับผู้สรรหาที่มุ่งมั่นในคุณภาพ ค้นหาผู้สมัคร 1% อันดับแรกอย่างมีประสิทธิภาพโดยใช้ AI เพื่อคัดกรองผู้สมัครของคุณและคาดการณ์การจ้างงานอันดับต้นๆ ของคุณในช่วงเริ่มต้นช่องทางการจ้างงานของคุณ

Forsta

forsta.com

Forsta บริษัทในเครือ Press Ganey ขับเคลื่อนแพลตฟอร์ม HX (ประสบการณ์ของมนุษย์) ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มประสบการณ์และเทคโนโลยีการวิจัยที่ครอบคลุม ซึ่งทลายกำแพงระหว่าง CX (ประสบการณ์ของลูกค้า) ประสบการณ์ของพนักงาน (EX) การวิจัยตลาด เพื่อให้บริษัทต่างๆ สามารถรับ เข้าใจประสบการณ์ของผู้ฟังอย่างลึกซึ้งและสมบูรณ์ยิ่งขึ้น แพลตฟอร์ม HX รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูล และแปลผลการค้นพบเป็นการดำเนินการที่สามารถแชร์ได้ เพื่อแจ้งการตัดสินใจและขับเคลื่อนการเติบโต เทคโนโลยีของ Forsta เมื่อรวมกับทีมที่ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญ ให้บริการแก่องค์กรต่างๆ ในอุตสาหกรรมต่างๆ รวมถึงบริการทางการเงิน การดูแลสุขภาพ การต้อนรับ การวิจัยตลาด บริการระดับมืออาชีพ การค้าปลีก และเทคโนโลยี Forsta ได้รับการยอมรับว่าเป็นผู้นำใน Gartner® Magic Quadrant™ ปี 2021 ด้านเสียงจากลูกค้า สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาเยี่ยมชมที่ www.forsta.com

Augmentir

augmentir.com

Augmentir เป็นผู้ให้บริการซอฟต์แวร์ผู้ปฏิบัติงานที่เชื่อมต่อด้วย AI รายเดียวของโลก แพลตฟอร์มซอฟต์แวร์ของ Augmentir คือชุดเครื่องมือผู้ปฏิบัติงานที่เชื่อมต่อกันซึ่งขับเคลื่อนด้วย AI ซึ่งช่วยให้บริษัทอุตสาหกรรมเพิ่มประสิทธิภาพความปลอดภัย คุณภาพ และผลผลิตของพนักงานแนวหน้าทางอุตสาหกรรมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน บริษัทต่างๆ ในด้านการผลิต การบริการ พลังงาน และการก่อสร้างใช้ประโยชน์จาก AI ของ Augmentir ร่วมกับเวิร์กโฟลว์ดิจิทัลของแพลตฟอร์มและความสามารถในการทำงานร่วมกันระยะไกล เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงานแนวหน้า และส่งมอบการเติบโตที่สำคัญและการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องในด้านการสนับสนุนประสิทธิภาพ การฝึกอบรม และการพัฒนาบุคลากร

Beamery

beamery.com

แพลตฟอร์มการจัดการวงจรชีวิตของ Beamery Talent เป็นโซลูชันแบบครบวงจรที่รวบรวมข้อมูล AI และระบบอัจฉริยะเข้าด้วยกัน เพื่อให้องค์กรที่เน้นผู้มีความสามารถเป็นหลักสามารถขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงผู้มีความสามารถเชิงกลยุทธ์ มอบประสบการณ์ของมนุษย์มากขึ้นสำหรับผู้มีความสามารถทุกคน และปลดล็อกทักษะและศักยภาพของพนักงานทั่วโลก .

BrightHire

brighthire.com

BrightHire เป็นแพลตฟอร์ม Interview Intelligence ชั้นนำที่สร้างขึ้นบนระบบการประชุมทางวิดีโอของคุณ ซึ่งเปลี่ยนแปลงคุณภาพการจ้างงาน โดยช่วยให้ผู้คนดำเนินการสัมภาษณ์ได้ดีขึ้น และช่วยให้ทีมจ้างงานได้เร็วขึ้นและมีอคติน้อยลง เทคโนโลยีของเราจะบันทึกและถอดเสียงการสัมภาษณ์โดยอัตโนมัติ และใช้ AI เพื่อสร้างไฮไลท์การสัมภาษณ์ทางวิดีโอ ลูกค้าเช่น Canva, Attentive และ Angi ใช้ BrightHire เพื่อปรับปรุงกระบวนการสัมภาษณ์ ฝึกอบรมและจัดหาผู้สรรหาและผู้สัมภาษณ์ และให้ข้อมูลที่ดีขึ้นแก่ผู้จัดการฝ่ายจ้างงานเพื่อตัดสินใจจ้างงานได้ดีที่สุด ทีมงาน BrightHire ได้รับคำแนะนำจากผู้นำทางความคิดที่มีพรสวรรค์ เช่น Laszlo Bock อดีตรองประธานอาวุโสฝ่ายปฏิบัติการบุคคลของ Google และ Adam Grant นักจิตวิทยาองค์กร ซึ่งเรียกว่า BrightHire

HiredScore

hiredscore.com

HiredScore เป็นเครื่องมือที่ขับเคลื่อนด้วย AI ที่นำเสนอโซลูชันสำหรับการเปลี่ยนแปลงด้านทรัพยากรบุคคลในกระบวนการสรรหาผู้มีความสามารถและกระบวนการจัดการผู้มีความสามารถ ด้วยการใช้ AI ที่อธิบายได้ ระบบอัตโนมัติ และการผสานรวมเชิงลึก HiredScore ให้คำแนะนำเชิงรุกและขับเคลื่อนการดำเนินการแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่เหมาะสมในเวลาที่เหมาะสม เครื่องมือนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อช่วยให้องค์กรบรรลุเป้าหมายการเปลี่ยนแปลงทรัพยากรบุคคลด้วยความโปร่งใส คุณภาพ และการรับรู้แบบเรียลไทม์ ด้วย HiredScore ผู้ใช้สามารถค้นพบ ให้คะแนน และจัดลำดับความสำคัญของผู้มีความสามารถโดยอัตโนมัติทุกประเภท รวมถึงลีด ผู้สมัคร และผู้สมัครสำหรับตำแหน่งที่เปิดรับ เครื่องมือนี้ยังนำเสนอระบบอัตโนมัติที่ปลอดภัยเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการที่มีความสามารถ ขจัดปัญหาคอขวด และรับประกันแนวทางปฏิบัติในการจ้างงานที่มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และยุติธรรม HiredScore ช่วยให้สามารถใช้ประโยชน์เชิงกลยุทธ์ของตัวเลือกบุคลากรทั้งหมดสำหรับเป้าหมายการจ้างงานและการรักษาไว้ได้ ช่วยให้ผู้ใช้สามารถจัดแผนแผนกำลังคนและค้นพบผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดโดยไม่คำนึงถึงประเภทของพนักงาน เครื่องมือนี้ส่งเสริมการใช้งาน AI ตามหลักจริยธรรมและการปฏิบัติตามข้อกำหนดโดยจัดให้มีการตรวจสอบอคติ การอธิบายได้ การกำหนดค่าการปฏิบัติตามข้อกำหนดในท้องถิ่น และความเป็นส่วนตัวเป็นศูนย์กลาง นอกจากนี้ HiredScore ยังช่วยให้องค์กรก้าวหน้าไปสู่เป้าหมายด้านความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกโดยการเชื่อมโยงเป้าหมาย DE&I เข้ากับกระบวนการสรรหาบุคลากรและผู้จัดการได้อย่างราบรื่น เครื่องมือนี้อำนวยความสะดวกในการใช้ข้อมูลโดยการบูรณาการกับระบบทรัพยากรบุคคล บุคคลที่สาม แพลตฟอร์มการทำงานร่วมกัน และชั้นประสบการณ์ส่วนใหญ่ HiredScore ช่วยให้มั่นใจได้ว่าผู้สมัครทุกคนจะมีการตรวจสอบอย่างเป็นกลางอย่างสม่ำเสมอ โดยปฏิบัติตามมาตรฐานการไม่เลือกปฏิบัติของรัฐบาลทั่วโลก เครื่องมือนี้ลดความเสี่ยงในการปฏิบัติตามข้อกำหนดและสอดคล้องกับมาตรฐานผู้นำทางความคิดของอุตสาหกรรม โดยรวมแล้ว HiredScore มุ่งหวังที่จะมอบโซลูชัน AI ที่เป็นนวัตกรรม ปลอดภัย และมีประสิทธิภาพสำหรับทีมทรัพยากรบุคคลทั่วโลก สนับสนุนกระบวนการสรรหาบุคลากรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลและความคิดริเริ่มในการสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถ

Vacancy Filler

vacancy-filler.co.uk

ATS รุ่นต่อไป Vacancy Filler ช่วยให้ผู้สรรหาสามารถมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดของผู้สมัครได้อย่างรวดเร็ว เป็นแบบอัตโนมัติและแสดงแบรนด์ตลอด โดยอัดแน่นไปด้วยเครื่องมือต่างๆ เช่น โมดูลเอเจนซี่ กลุ่มผู้มีความสามารถพิเศษ คำขอรับสมัคร SJT และการทดสอบ การตรวจสอบประวัติ การอ้างอิง การคัดกรองวิดีโอ และการเริ่มต้นใช้งาน ทั้งหมดนี้ได้รับการสนับสนุนจาก BI Analytics Suite อันทรงพลัง เมื่อทำงานกับ Vacancy Filler คุณจะมีผู้จัดการบัญชีของคุณเอง การสนับสนุนผู้ใช้และผู้สมัครในสหราชอาณาจักร และการทำงานร่วมกับระบบทรัพยากรบุคคลของคุณ และอีกมากมาย!

The Hire Talent

wimbushassessments.biz

กำลังมองหาระบบติดตามผู้สมัครที่จ้างงานจริงให้กับคุณอยู่ใช่ไหม? ค้นหาได้ด้วย RapidRecruit ซึ่งเป็นระบบติดตามผู้สมัครที่ดึงดูดผู้สมัครได้มากขึ้นฟรี เสนอขั้นตอนการทำงานที่ปรับแต่งได้อย่างสมบูรณ์และการจัดการผู้สมัคร ทั้งหมดนี้ผสมผสานอย่างลงตัวกับการทดสอบก่อนจ้างงานของคุณ ด้วยตัวเลือกราคาที่ยืดหยุ่น พอร์ทัลที่ปรับแต่งได้ และการสนับสนุนเต็มรูปแบบตั้งแต่การติดตั้งไปจนถึงการจ้างงาน เรามอบ ATS ที่ใช้งานง่ายและใช้งานง่ายให้กับคุณ ครั้งต่อไปที่คุณจ้างทำมันด้วยความมั่นใจ ลองสาธิตฟรีวันนี้!

QJumpers

qjumpers.com

ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัคร QJumpers เป็นแพลตฟอร์มบนเว็บที่ใช้งานง่าย อำนวยความสะดวกในการทำงานร่วมกันกับผู้จัดการฝ่ายจ้างงานเพื่อให้ได้การจ้างงานที่มีคุณภาพดีที่สุดและรวดเร็ว ขั้นตอนการทำงานแบบอัตโนมัติช่วยลดเวลาการบริหารลงอย่างมากด้วยเครื่องมือจัดอันดับและการเรียงลำดับอัตโนมัติโดยใช้เทคโนโลยีล่าสุด ยกระดับประสบการณ์ผู้สมัครของคุณและจัดการการสรรหาบุคลากรของคุณจากระยะไกลได้อย่างง่ายดาย มอบหมายการตัดสินใจให้เหมาะสมกับวิธีการรับสมัครงานของคุณ