OneAdvanced
oneadvanced.com
O OneAdvanced é um provedor líder de software SaaS focado no setor, com sede em Birmingham, Reino Unido. Sua missão é alimentar o mundo do trabalho por meio de oito portfólios setoriais sustentados por uma plataforma de nuvem resiliente que fornece serviços comuns para dados e análises, segurança e IA. A empresa entende as necessidades dos setores que atende e fornece soluções que fazem o trabalho sem esforço. O OneAdvanced é um parceiro de confiança, permitindo que seus clientes se concentrem em prosperar para as pessoas que confiam neles - seus clientes, seu pessoal e suas comunidades.
Nailted
nailted.com
Preencher o Engajamento, o Desempenho e o Gerenciamento da IA: Pessoas Analytics, reuniões individuais, revisões de desempenho, metas e muito mais. A cultura é um dos conceitos mais poderosos do mundo. O Nailted é um produto baseado na Web que o ajudará a melhorar o envolvimento do seu funcionário e criar uma cultura incrível. A cultura se reúne porque gostamos de criar produtos digitais e o que melhor do que criar um produto que nos tornará ainda mais próximos.
YOOBIC
yoobic.com
Yoobic é uma plataforma de engajamento de funcionários da linha de frente, capacitando os principais varejistas do mundo a prosperar, liberando o potencial de suas equipes de linha de frente. Em uma única plataforma, a Yoobic conecta a sede e as equipes de armazenamento com ferramentas criadas para fins específicos para comunicação, gerenciamento de tarefas e microlearning-ajudando os líderes de varejo a simplificar as operações, alcançar o alinhamento sem esforço e fornecer resultados operacionais excepcionais com um parceiro em que podem confiar para se adaptar e crescer com eles. Confiável por mais de 350 marcas globais como Michaels, Levi's, Ralph Lauren, H&M, firma de colchão, Francesca, Lidl, Lacoste, Krispy Kreme, Boots e Prente uma manjedoura, Yoobic entrega ferramentas mais inteligentes, inovação constante e uma verdadeira parceria que evolui com a Yoobic com as ferramentas mais inteligentes, a inovação constante e uma verdadeira parceria que evolui com a Yoóbica, e uma verdadeira parceria e uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria e uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria que evolui com uma verdadeira Seu negócio - garantindo que suas equipes estejam alinhadas, engajadas e prontas para ter sucesso, não importa o quê.
Bridge
getbridge.com
Imagine um mundo onde a integração não é um pesadelo, o treinamento de conformidade não induz bocejos e o desenvolvimento dos funcionários realmente deixa as pessoas empolgadas. Diga olá para a ponte LMS. Ele combina aprendizado, desenvolvimento de funcionários, upskilling, feedback e reconhecimento, tudo em um pacote lindamente embrulhado. Bridge é um Sistema de Gerenciamento de Aprendizagem Prêmio (LMS), projetado para organizações que precisam criar experiências de treinamento personalizadas. É ideal para integrar novas contratações, conformidade e treinamento regulatório, desenvolvimento de funcionários e programas de capacitação de gerente. Bridge é super fácil para os alunos encontrarem o caminho. Os alunos recebem uma biblioteca personalizada com recomendações e lembretes do curso quando o treinamento é devido. A Bridge oferece parcerias de conteúdo para aumentar sua biblioteca ou integrações fáceis se você já usar o LinkedIn Learning ou outro provedor de conteúdo. Os administradores economizam tempo com relatórios perspicazes que destacam os alunos e as matrículas em atraso e a capacidade de criar programas de treinamento Conflect-It-Itget-It que servem conteúdo em etapas. Plus Bridge possui um aplicativo móvel para trabalhadores sem mesa se envolverem em treinamento a qualquer momento e em qualquer lugar, mesmo sem uma conexão com a Internet.
Ambassify
ambassify.com
A embaixada é uma empresa SaaS e a principal plataforma de defesa de funcionários. Transforme seus funcionários em embaixadores da marca e experimente o poder da defesa das mídias sociais. Aproveite o potencial da sua rede de funcionários para ampliar a visibilidade da sua marca, expandir o Alcance e aumentar as vendas, reduzir os custos de publicidade e otimizar a distribuição de conteúdo de mídia social em todos os canais. Junte -se a empresas como KPMG, Orange, Volvo, Swiss Life, Allianz, BNP Paribas, KBC, Danone, Capgemini e Bayer e escala seus esforços de marketing, aproveitando a voz autêntica de seus funcionários nas mídias sociais Visibilidade muito maior. Vá além do compartilhamento social com nossa solução orientada à comunidade e concentre-se no engajamento e colaboração para melhorar a defesa e criar confiança da marca. Acompanhe o desempenho do seu programa e meça o impacto de suas equipes nos principais canais de mídia social e além.
Benevity
benevity.com
A benevidade é o líder global em software on -line de doações de trabalho, combinação, voluntariado e investimento comunitário. Muitas das marcas mais emblemáticas do mundo dependem da Spark, a premiada solução em nuvem da Benevity, para alimentar "programas de bondade" corporativos que atraem, retêm e envolvem a força de trabalho diversificada de hoje, conectando as pessoas às causas que são importantes a elas.
Energage
energage.com
As pessoas passam a maior parte de suas vidas no trabalho. No entanto, durante décadas, o envolvimento dos funcionários nos EUA ficou estagnado em apenas 31 %. Dois em cada três funcionários desejam que estivessem fazendo outra coisa, o que significa que as organizações estão tendo dificuldade em agir sobre sua estratégia. No entanto, existem alguns destaques. Essas organizações energizadas têm o dobro do nível de engajamento da média dos EUA, com alguns alcançando ainda mais. Se essas empresas puderem ser identificadas, suas práticas bem -sucedidas podem ser identificadas e a tecnologia pode ser usada para replicar seu sucesso, outras organizações podem obter resultados semelhantes. A Energage passou os últimos 15 anos estudando essas organizações conhecidas como locais de trabalho dos principais. Eles entendem o que os impulsionam e aplicaram essa pesquisa à sua plataforma de cultura intencional para ajudar a melhorar a vida profissional dos funcionários, criar valor e obter resultados reais. A plataforma Energage combina pesquisa, tecnologia de RH e orientação especializada para ajudar as organizações a liberar desempenho e obter todo o potencial de sua força de trabalho - tanto em velocidade quanto em escala. Os clientes estão reduzindo custos, aumentando a produtividade e melhorando a experiência no local de trabalho. A plataforma pode ajudar outras organizações a alcançar os mesmos resultados.
Evergreen
evergreen.so
A Evergreen ajuda as organizações a aumentar o envolvimento e a retenção dos funcionários enquanto impactam positivamente o planeta. A Evergreen, é o único software de reconhecimento de funcionários que oferece uma maneira simples e sustentável de motivar seus colegas, reconhecendo seu bom trabalho enquanto planta árvores. Evergreen torna possível: - Valores da empresa de tags, juntamente com reconhecimentos - destacar uma cultura de gratidão de uma maneira significativa - Envie o reconhecimento, onde a comunicação já está acontecendo - Traga responsabilidade para a vida cotidiana dos funcionários de uma maneira muito real - Monitore os resultados por meio de relatórios abrangentes Reconheça publicamente seus colegas com sementes que eles podem plantar em árvores -Reconhecimento oportuno de ponto a ponto com árvores reais que sua equipe pode plantar, publicada em um canal de equipe pública. - A cada mês, sua equipe pode doar 12 sementes a quem quiser. - Os valores da empresa de tags para entender quem está defendendo e vivendo -os. A Evergreen ajuda as organizações a ter uma cultura mais forte da empresa, ajudando nosso planeta.
HALO Branded Solutions
halo.com
Halo é o líder global em mercadorias de marca, programas uniformes e soluções de reconhecimento e incentivo. A empresa faz parceria com os clientes para romper a desordem de um mundo saturado de mídia e conectar suas marcas a clientes, funcionários e outros públicos críticos essenciais ao seu sucesso. Com mais de 1.800 funcionários em 42 escritórios globais, a Halo oferece a gama de capacidades mais abrangente do setor, incluindo serviços criativos, soluções de tecnologia e logística e fornecimento global. Seus clientes incluem mais de 100 da Fortune 500, além de milhares de organizações de médio e pequeno porte que buscam causar um impacto significativo com suas marcas.
Culture Cloud
octanner.com
O.C. A Culture Cloud de Tanner é uma plataforma de reconhecimento de funcionários projetada para forças de trabalho corporativas e globais. A Culture Cloud ajuda as empresas a criar programas em larga escala que oferecem experiências de reconhecimento de funcionários verdadeiramente pessoais. O.C. A Tanner foi pioneira no setor de reconhecimento de funcionários há quase um século e hoje, a plataforma da nuvem de cultura ajuda mais de 13 milhões de pessoas em todo o mundo a prosperar no trabalho. Milhares de empresas, incluindo 30 nas melhores empresas da Fortune para trabalhar para a lista, confiar na nuvem de cultura para conectar seu pessoal ao propósito, realização e entre si. A cultura nuvem verifica todas as caixas da lista de desejos de RH e TI (incluindo algumas que as organizações podem não saber que desejavam). * Um dos aplicativos de reconhecimento com melhor classificação do mundo * Uma plataforma central e personalizável * Plug-ins que permitem o reconhecimento nos aplicativos cotidianos (como email) * Um muro social, indicações, aprovações e ferramentas de apresentação fácil de usar * Sucesso transmitido (pense em monitores e intranets) * Anuário, uma experiência colaborativa de serviço de serviço pioneiro por O.C. Curtidor * Ferramentas educacionais embutidas * Recompensa os funcionários do amor, incluindo aventuras, tecnologia legal, cartões -presente, mercadorias de marca, concertos, eventos, símbolos personalizados de conquista e doações de caridade * Ferramentas e painéis de administração líder do setor * Conexões de API de HRIS * A equipe de especialistas mais orientada para resultados no campo
Employment Hero
employmenthero.com
O Herói de Emprego oferece um conjunto all-in-one baseado em soluções de software para gerenciar todos os estágios de emprego. Centralize, otimizar e automatizar processos importantes do ciclo de vida do emprego. Enfrente a RH da sua empresa, tempo e presença, gerenciamento de licença, folha de pagamento, aquisição de talentos, benefícios e reconhecimento dos funcionários, análises de desempenho e necessidades de aprendizado com controle, visibilidade e facilidade. Integre -se em sua contabilidade, pagamentos, gerenciamento de negócios, comunicação interna e outros softwares que você já possui em seus negócios para criar excelência operacional. Deixe seus funcionários e promova a satisfação dos funcionários com o Swag Super App. Eles podem solicitar férias, acessar os recibos de pagamento, realizar tarefas de integração, encontrar ofertas e vantagens exclusivas e até ter acesso antecipado ao seu salário. Tudo a partir de seus dispositivos móveis.
Firstup
firstup.io
O FirstUP é um aplicativo de comunicações da força de trabalho que ajuda as empresas a alcançar os funcionários com informações relevantes e personalizadas necessárias para fazer o seu melhor trabalho. O FirstUP resolve o problema do engajamento ruim dos funcionários, mantendo todos os trabalhadores informados e conectados. Os funcionários têm um lugar para descobrir o que está acontecendo no trabalho - não mais pesquisando em e -mails e intranets para obter informações. As empresas têm uma maneira mais fácil e rápida de publicar conteúdo e notícias e podem medir quantos funcionários se envolveram com seu conteúdo. Por que você vai adorar o FirstUp: * Uma fonte oficial para todas as comunicações da força de trabalho - aproveite todos os trabalhadores com as informações que precisam saber para fazer o seu melhor trabalho. * Notificações push e lembretes de notícias de última hora ou tarefas sensíveis ao tempo * Capacidade de fazer upload e compartilhar vídeos, fotos, documentos ou artigos * Experiência personalizada do usuário com perfis e a capacidade de escolher canais para seguir * Uma maneira simples de salvar e encontrar informações importantes com a marca de livros e uma pesquisa poderosa * A capacidade dos usuários de comentar e compartilhar * Uma maneira poderosa de conectar todos na sua empresa e criar uma melhor experiência em funcionários digitais para todos
Achievers
achievers.com
A Achievers é uma solução de engajamento de funcionários baseada em nuvem projetada para ajudar as organizações a melhorar o engajamento, o alinhamento e o reconhecimento da força de trabalho. Ao focar no ativo principal de qualquer empresa - os funcionários - os leitores facilitam uma cultura de apreciação que impulsiona a retenção, aumenta a produtividade e melhora a satisfação do cliente, influenciando os principais resultados dos negócios. Essa plataforma é particularmente benéfica para grandes empresas que desejam implementar estratégias abrangentes de reconhecimento e engajamento. Os realizadores atendem a profissionais de RH, líderes de equipe e tomadores de decisão organizacionais que buscam maneiras eficazes de motivar sua força de trabalho e promover um ambiente de trabalho positivo. A solução é aplicável em vários setores, tornando -a uma ferramenta versátil para empresas que visam aprimorar o moral e o desempenho dos funcionários. Os principais recursos dos realizadores incluem recursos de reconhecimento em tempo real, sistemas de recompensa personalizáveis e ferramentas de análise robustas. O recurso de reconhecimento em tempo real permite que os funcionários reconheçam seus colegas por trabalho exemplar, promovendo uma cultura de apreciação que pode ser sentida em toda a organização. Os sistemas de recompensa personalizáveis permitem que as empresas adaptem seus programas de reconhecimento a se alinharem com seus valores e objetivos específicos, garantindo que as recompensas ressoem com os funcionários. Além disso, as ferramentas de análise fornecem informações sobre os níveis de engajamento e tendências de reconhecimento, permitindo que as organizações tomem decisões orientadas a dados para aprimorar ainda mais seus programas. Os realizadores se destacam na categoria de engajamento dos funcionários devido ao seu compromisso de mudar a maneira como o mundo funciona. A plataforma enfatiza a importância de reconhecer comportamentos positivos dos funcionários e se integra perfeitamente aos fluxos de trabalho existentes, facilitando a adoção e a utilização dos usuários. Com foco em atendimento ao cliente inigualável e experiência líder do setor, a Achievers suporta organizações na criação de programas de reconhecimento e engajamento bem-sucedidos que levam a resultados tangíveis de negócios. Ao alavancar essa solução, as empresas podem cultivar uma força de trabalho motivada, impulsionando o sucesso e o crescimento de suas operações.
Recognize
recognizeapp.com
Reconhecer é uma plataforma de engajamento de funcionários. É integrado às ferramentas de negócios existentes, como equipes da Microsoft, Outlook e Azure. As personalizações permitem que as empresas tornem seu programa tão exclusivo quanto elas. O reconhecimento está fundamentado nos princípios da psicologia para construir a motivação intrínseca no local de trabalho. Reconhecer simplificar o envolvimento dos funcionários, unificando todos os seus programas de reconhecimento, recompensas e construções de cultura em uma plataforma poderosa. Projetado para equipes em crescimento, simplifica a administração, elimina ferramentas desconexas e fornece resultados mensuráveis que aprimoram a cultura do local de trabalho e a coesão da equipe.
Sift
justsift.com
Em qualquer organização, as respostas para "com quem eu trabalho", "quem sabe o quê" e "como podemos trabalhar juntas" são frequentemente pontos de interrogação. Os dados das pessoas, como habilidades, experiência e até informações de contato, geralmente são bloqueados em um HRMS ou espalhados por vários sistemas, tornando difícil ou mesmo impossível acessar rapidamente. O SIFT é poderosamente simples de pessoas que procuram a empresa. Capacite toda a sua organização com acesso instantâneo ao seu ativo mais valioso - seu pessoal. A SIFT coloca informações valiosas de pessoas de todos os seus sistemas em uma única barra de pesquisa simples de usar. Pessoas poderosas pesquisam, juntamente com nosso gráfico dinâmico de org e diretório de funcionários, ajude todos a navegar sua organização intuitivamente. Sincronize as ferramentas de colaboração por meio de um aplicativo de equipes de MS dedicado que ajuda os funcionários a encontrar, se conectar e colaborar entre si de maneiras mais naturais. Encontre pessoas com experiência no assunto ou interesses semelhantes para fortalecer sua rede interna. Dê toda a toda a organização uma ferramenta que promove as verdadeiras conexões para que todos possam trabalhar melhor juntos.
Empuls
empuls.io
Empuls é uma plataforma tudo-em-um que permite uma abordagem holística para o envolvimento dos funcionários. Ele permite que os líderes de RH levam várias iniciativas de pessoas de uma única plataforma, a saber, reconhecimento e recompensas, vantagens e benefícios, pesquisas e idéias, intranets sociais e comunidades. A abordagem holística cuida da conexão com os funcionários, escuta, motivação e bem-estar. A EMPuls ajuda a implementar e automatizar seu programa de reconhecimento e recompensa, pesquisas de envolvimento dos funcionários, estratégia de comunicação e programa de vantagens e benefícios. Com Empuls, você pode: 1. Construa uma cultura de apreciação através do reconhecimento de pares. 2. Motivar funcionários com reconhecimento significativo e diversas opções de recompensas. 3. Celebre os marcos pessoais e profissionais como uma grande família de trabalho. 4. Aumente a retenção de funcionários agindo rapidamente no feedback dos funcionários das pesquisas de pulso e ENPs. 5. Priorize o bem-estar dos funcionários com vantagens e benefícios que se adequam às preferências únicas da sua força de trabalho. 6. Conecte e alinhe os funcionários com sua cultura por meio de comunicação oportuna. Mais de 1000 organizações em todo o mundo usam Empuls para melhorar a retenção, a produtividade e a satisfação dos funcionários. Os profissionais de RH aproveitam os Empuls para consolidar suas iniciativas de engajamento de funcionários em uma única plataforma, obter visibilidade de ponta a ponta no sucesso de seus programas, economizar tempo e recursos e derrubar o TCO. A Empuls se destaca por sua alta configuração, facilidade de personalização e experiência intuitiva do usuário, tornando a plataforma realmente sua.
Workleap
workleap.com
Workleap é a única plataforma de experiência do funcionário simples para elevar o trabalho híbrido. Desde o gerenciamento de talentos ao gerenciamento de talentos até a produtividade, o WorkLeap permite a bordo de novos contratados, envolver pessoas, desenvolver talentos, celebrar conquistas e muito mais. Com sua crescente coleção de ferramentas, o WorkLeap permite que você ouça seus funcionários, alinhe suas equipes e aumente o potencial de todos para que eles possam oferecer seu melhor trabalho. Com a simplicidade incomparável, os produtos WorkLeap são construídos para serem operacionais desde o primeiro dia e fornecer informações acionáveis rapidamente. Confie em mais de 20.000 empresas em todo o mundo, o WorkLeap continua a redefinir a experiência de trabalho para que todos possam fazer o seu melhor trabalho.
Reward Gateway
rewardgateway.com
Desde 2006, a recompensa Gateway ajudou as empresas mais inovadoras e os líderes de RH a transformar a experiência dos funcionários a atrair e reter os melhores talentos por meio de benefícios dos funcionários, recompensa e reconhecimento estratégicos, bem -estar e muito mais. Em todo o mundo, mais de 750 funcionários trabalham juntos para tornar o mundo um lugar melhor para trabalhar. Como uma empresa ambiciosa e rápida da Tech SaaS, é flexível, inclusiva e deseja conhecer indivíduos talentosos apaixonados por impactar positivamente o futuro do trabalho. Os clientes incluem American Express, Unilever, Samsung, IBM e McDonald's. * Sacrifício de salário: o sacrifício de salário de Gateway de recompensa e os esquemas de dedução da folha de pagamento líquidos ajudam os funcionários a esticar seus salários, incluindo opções como negociação de férias, SmartTech, benefício de carro, cupons de creche e pedal para o trabalho. * Gateway de recompensa: aumenta o envolvimento, simplificando e unindo reconhecimento, recompensas, comunicações e muito mais em uma plataforma de engajamento de funcionários fácil de usar. * Bem -estar dos funcionários: gerencie bem -estar cotidiano com conteúdo e orientação infinitos. Seu centro de bem -estar ajuda a apoiar os funcionários em sua busca para levar uma vida mais saudável em três pilares principais: físico, mental e financeiro. * Comunicações dos funcionários: Ajude os funcionários a se sentirem conectados à sua organização e um ao outro onde e sempre que trabalham com atualizações, alertas, blogs, momentos de reconhecimento destacados e muito mais. * Administração de benefícios: o Gateway de recompensa fornece uma solução flexível de automação de benefícios que pode otimizar o gerenciamento de benefícios, criar uma experiência superior do funcionário e ajudar a aprimorar o envolvimento geral dos funcionários.
EngageWith
springworks.in
O Springworks Engagewith é uma plataforma inovadora de engajamento de funcionários projetada para aprimorar a retenção de funcionários e promover uma cultura de pessoas nas organizações. Ele se integra perfeitamente a ferramentas de colaboração, como equipes Slack e Microsoft, racionalizando processos de reconhecimento, feedback e comunicação. Principais recursos: * Recompensas e reconhecimento: Facilite o reconhecimento ponto a ponto e celebra as realizações dos funcionários para aumentar o moral. * Feedback anônimo: colete insights sinceros dos funcionários para melhorar a cultura do local de trabalho e abordar preocupações. * Pesquisas e ENPs de pulso: Meça o envolvimento e a satisfação dos funcionários por meio de pesquisas rápidas, permitindo a tomada de decisão orientada a dados. * Celebrações: notifique automaticamente as equipes sobre aniversários e aniversários de trabalho para promover um senso de comunidade.
DropThought
dropthought.com
A plataforma de feedback instantânea da DropThought habita empresas, marcas e profissionais de marketing a se envolver com seus clientes e funcionários em tempo real para reunir, responder e analisar feedback que leva a melhores experiências e maiores escores de satisfação e promotor líquido. O feedback instantâneo pode ser coletado através da Droghought de três maneiras: através de seu aplicativo móvel, integrações de API incorporadas e no local usando dispositivos tablets. O aplicativo Mobile Analytics do DropThought's Analytics pode notificar instantaneamente gerentes e marcas sobre o feedback relatado no momento, para permitir respostas, insights e resolução imediatos. A solução de análise de texto da DropThoughting permite que as empresas vejam as métricas da experiência do cliente ao longo do tempo e identifiquem rapidamente oportunidades para melhorar. As empresas também podem selecionar e promover facilmente o feedback instantâneo positivo dos clientes sobre os canais sociais.
Responster
responster.com
O Responster é uma ferramenta de pesquisa bonita e fácil de usar que ajuda empresas e organizações a interagir com mais eficiência com seus clientes, parceiros e funcionários. Ele fornece aos usuários clareza, colaboração e controle necessários para tornar o feedback uma parte natural do produto, serviço e desenvolvimento de negócios. A resposta se orgulha de ser orientada pelo usuário em tudo o que faz e está sempre trabalhando duro para iterar e melhorar seu produto. A empresa se esforça para ser líder no desenvolvimento de negócios orientado a feedback e aumentar continuamente seu apoio a organizações que desejam tomar decisões mais inteligentes e informadas. A resposta ajuda seus clientes: * Crie pesquisas de marca única que sejam exibidas perfeitamente em qualquer dispositivo moderno. * Aumente as taxas de resposta da pesquisa por meio de ótimas experiências de usuário. * Obtenha insights acionáveis em tempo real. * Tome decisões mais rápidas e orientadas por dados.
Centrical
centrical.com
A Centricalis uma plataforma de experiência de desempenho de funcionários movidos à IA que impulsiona as melhores experiências de clientes para as principais marcas do mundo através do sucesso e crescimento do agente da linha de frente. A plataforma fornece uma experiência unificada de funcionários com gerenciamento de desempenho em tempo real, microlearnamento adaptativo, treinamento movido a IA, gerenciamento da qualidade e VOE, através de uma solução gamificada para ajudar as organizações a melhorar a produtividade e as vendas, reduzir custos, reduzir o atrito e aumentar a satisfação do cliente . A Centical foi fundada em 2013 e atende clientes em 150 países em 40 idiomas diferentes. A Centrical possui escritórios em Nova York, Tel-Aviv e Londres e os clientes incluem empresas multinacionais líderes como Microsoft, Teleperformance, Synchrony Financial e muito mais.
AllVoices
allvoices.co
A AllVoices é uma plataforma de relações com funcionários que facilita o gerenciamento de problemas de relações com os funcionários. Com uma solução completa que utiliza a IA, as equipes de RH podem se tornar mais eficientes e se concentrar em melhorar a experiência do funcionário, o que reduzirá o risco de ações judiciais, aumentará a retenção e melhorará a produtividade. A AllVoices é confiável pelas principais empresas, incluindo Zillow, Sweetgreen, Patagônia e Duolingo, para não apenas ficar à frente de problemas maiores no local de trabalho, mas também se integrarem perfeitamente aos seus fluxos de trabalho atuais e facilitarem suas vidas - é por isso que AllVoices foi nomeado líder no engajamento do funcionário, Gerenciamento de casos de RH e categorias de denúncia por G2.
FidForward
fidforward.com
A FidForward usa um assistente de IA para aumentar a quantidade e a qualidade do feedback em sua organização. Ao lembrar seus funcionários e estruturar o feedback da interação, o FidForward traz de volta o valor do feedback para moldar sua organização.
Espresa
espresa.com
Conduza a experiência dos funcionários e os programas de engajamento de maneiras novas e significativas com os principais produtos da Espresa, as contas de gastos com estilo de vida global (LSA). E, com o LSA Plus, você tem ainda mais maneiras de poder flexionar flexibilidade com bem -estar total integrado, reconhecimento e comunidade. Dê a seus funcionários a liberdade de escolha ao usar o mecanismo de tecnologia de RH que apoia as equipes de pessoas com atração e retenção, administração mínima e com diversidade, equidade e inclusão (DEI) incorporadas. Espresa é uma plataforma de software e uma rede de fornecedores para fornecer serviços no local de trabalho no local que ajudam as empresas a atrair e reter as melhores pessoas enquanto aumentam de maneira mensurável sua produtividade.
Qarrot
qarrot.com
Software de reconhecimento que realmente melhora o desempenho dos funcionários! Projetado para as necessidades dos negócios em crescimento, o Qarrot pode poderes recompensas e reconhecimento baseados nos resultados para melhorar a cultura e impulsionar melhor o desempenho dos funcionários. - Capacite seus gerentes e funcionários com reconhecimento baseado em pontos e crachás - Motivar o desempenho individual e da equipe com prêmios baseados em metas - Celebre aniversários e canais de trabalho com prêmios Milestone - Aumente a visibilidade e o envolvimento do seu programa com um feed social em tempo real e público - Mantenha -se no topo do seu programa com relatórios e análises - resgatar recompensas de qualquer lugar em apenas alguns cliques Com o Qarrot, você tem a flexibilidade de projetar um programa de reconhecimento adaptado aos objetivos e valores de negócios da sua empresa. O Qarrot fornece uma ferramenta acessível para que empresas em crescimento capacitem seus gerentes e funcionários a enviar pontos e reconhecimentos baseados em crachás, para motivar o desempenho individual e de equipe com prêmios baseados em desempenho, para celebrar aniversários e canais de trabalho com prêmios automatizados de Milestone, para aumentar seus A visibilidade do programa com um feed social público envolvente e oferecer a seus funcionários um catálogo de recompensas de milhares de marcas líderes. Qarrot também simplifica sua vida, facilitando a administração do seu programa: controlar seus custos com orçamentos baseados em funções, delegando o gerenciamento do seu programa, configurando vários assentos de administrador, personalizando sua oferta de recompensas com a empresa fornecida, mede e compreenda o envolvimento dos funcionários com painéis detalhados e relatórios, e muito mais!
Perkbox
perkbox.com
A Perkbox é uma plataforma de recompensas e benefícios globais que ajuda as empresas a cuidar, se conectar e celebrar seus funcionários, não importa onde estejam ou o que desejam. A plataforma auxilia as organizações a alinhar seu povo com seu objetivo. Confiável por mais de 4.000 empresas em todo o mundo, a plataforma Perkbox ajuda a manter os funcionários motivados, suportados e engajados. Ele capacita as equipes com a escolha de como elas mais gostariam de ser recompensadas, reconhecidas e comemoradas. De recompensas e reconhecimento personalizados a benefícios significativos e apoio ao bem-estar, há algo para todos, independentemente de sua localização ou preferências. O aplicativo móvel global oferece uma experiência perfeita em movimento para todos os funcionários e provou economizar tempo e dinheiro para as empresas, melhorando o desempenho da equipe. Com mais de 10 anos de experiência, o Perkbox foi projetado para ajudar as organizações a levar a proposta de valor dos funcionários para o próximo nível.
Teamphoria
teamphoria.com
O TeamPhoria é um software de engajamento de funcionários que cria e mede uma força de trabalho envolvida e a cultura da empresa. É a primeira plataforma de software a fornecer métricas de envolvimento dos funcionários em tempo real e permitir que as organizações monitorem e aumentem a organização cultural em toda a organização. Os recursos se concentram no aumento do reconhecimento, na melhoria da comunicação, captura de feedback e aprimorando o desempenho para ajudar as empresas a serem mais felizes, mais bem -sucedidas e mais produtivas. O TeamPhoria permite aumentar a produtividade e o envolvimento dos funcionários por meio de ferramentas e análises personalizadas para motivar e reconhecer sua equipe.
Howamigoing
howamigoing.com
Have you noticed that pretty much all 360 feedback software and performance management products look the same? Boring, uninspiring, clunky, no clear ROI. Apenas mais uma ferramenta RH é forçada a aprender e os funcionários são forçados a usar. Então você olha para Howamigoing. Sua bela e premiada plataforma de feedback dos funcionários é o único produto de gerenciamento de desempenho projetado Howamigoing é uma plataforma de feedback de funcionários lindamente projetada que ajuda as pessoas que os líderes a melhorar sua cultura de feedback.
HelloTeam
helloteam.com
A Helloteam é a principal plataforma de gerenciamento de desempenho e desempenho de funcionários, projetada para criar equipes engajadas e altamente eficazes por meio de metas, 360 revisões de desempenho, um contra-ones para feedback em tempo real, pesquisas, reconhecimento virtual e muito mais. A plataforma amigável da Helloteam fornece ferramentas interativas que as necessidades de RH e os funcionários apreciam. Sua abordagem holística para o gerenciamento de desempenho e o envolvimento dos funcionários faz do Helloteam a ferramenta perfeita para construir uma cultura vencedora.
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