CultureMonkey
culturemonkey.io
A CultureMonkey ajuda organizações em todo o mundo a criar ótimas culturas no local de trabalho, mantendo os funcionários altamente engajados e motivados, levando a uma maior felicidade para todos os envolvidos. Colete feedback dos funcionários, meça a felicidade e tome medidas usando aplicativos personalizados e padrão da Web e móveis. Use modelos de envolvimento dos funcionários de alta qualidade e insights profundos para orientar seus esforços.
OneAdvanced
oneadvanced.com
O OneAdvanced é um provedor líder de software SaaS focado no setor, com sede em Birmingham, Reino Unido. Sua missão é alimentar o mundo do trabalho por meio de oito portfólios setoriais sustentados por uma plataforma de nuvem resiliente que fornece serviços comuns para dados e análises, segurança e IA. A empresa entende as necessidades dos setores que atende e fornece soluções que fazem o trabalho sem esforço. O OneAdvanced é um parceiro de confiança, permitindo que seus clientes se concentrem em prosperar para as pessoas que confiam neles - seus clientes, seu pessoal e suas comunidades.
Nailted
nailted.com
Preencher o Engajamento, o Desempenho e o Gerenciamento da IA: Pessoas Analytics, reuniões individuais, revisões de desempenho, metas e muito mais. A cultura é um dos conceitos mais poderosos do mundo. O Nailted é um produto baseado na Web que o ajudará a melhorar o envolvimento do seu funcionário e criar uma cultura incrível. A cultura se reúne porque gostamos de criar produtos digitais e o que melhor do que criar um produto que nos tornará ainda mais próximos.
YOOBIC
yoobic.com
Yoobic é uma plataforma de engajamento de funcionários da linha de frente, capacitando os principais varejistas do mundo a prosperar, liberando o potencial de suas equipes de linha de frente. Em uma única plataforma, a Yoobic conecta a sede e as equipes de armazenamento com ferramentas criadas para fins específicos para comunicação, gerenciamento de tarefas e microlearning-ajudando os líderes de varejo a simplificar as operações, alcançar o alinhamento sem esforço e fornecer resultados operacionais excepcionais com um parceiro em que podem confiar para se adaptar e crescer com eles. Confiável por mais de 350 marcas globais como Michaels, Levi's, Ralph Lauren, H&M, firma de colchão, Francesca, Lidl, Lacoste, Krispy Kreme, Boots e Prente uma manjedoura, Yoobic entrega ferramentas mais inteligentes, inovação constante e uma verdadeira parceria que evolui com a Yoobic com as ferramentas mais inteligentes, a inovação constante e uma verdadeira parceria que evolui com a Yoóbica, e uma verdadeira parceria e uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria e uma verdadeira parceria com uma verdadeira parceria que evolui com uma verdadeira Seu negócio - garantindo que suas equipes estejam alinhadas, engajadas e prontas para ter sucesso, não importa o quê.
Bridge
getbridge.com
Imagine um mundo onde a integração não é um pesadelo, o treinamento de conformidade não induz bocejos e o desenvolvimento dos funcionários realmente deixa as pessoas empolgadas. Diga olá para a ponte LMS. Ele combina aprendizado, desenvolvimento de funcionários, upskilling, feedback e reconhecimento, tudo em um pacote lindamente embrulhado. Bridge é um Sistema de Gerenciamento de Aprendizagem Prêmio (LMS), projetado para organizações que precisam criar experiências de treinamento personalizadas. É ideal para integrar novas contratações, conformidade e treinamento regulatório, desenvolvimento de funcionários e programas de capacitação de gerente. Bridge é super fácil para os alunos encontrarem o caminho. Os alunos recebem uma biblioteca personalizada com recomendações e lembretes do curso quando o treinamento é devido. A Bridge oferece parcerias de conteúdo para aumentar sua biblioteca ou integrações fáceis se você já usar o LinkedIn Learning ou outro provedor de conteúdo. Os administradores economizam tempo com relatórios perspicazes que destacam os alunos e as matrículas em atraso e a capacidade de criar programas de treinamento Conflect-It-Itget-It que servem conteúdo em etapas. Plus Bridge possui um aplicativo móvel para trabalhadores sem mesa se envolverem em treinamento a qualquer momento e em qualquer lugar, mesmo sem uma conexão com a Internet.
Ambassify
ambassify.com
A embaixada é uma empresa SaaS e a principal plataforma de defesa de funcionários. Transforme seus funcionários em embaixadores da marca e experimente o poder da defesa das mídias sociais. Aproveite o potencial da sua rede de funcionários para ampliar a visibilidade da sua marca, expandir o Alcance e aumentar as vendas, reduzir os custos de publicidade e otimizar a distribuição de conteúdo de mídia social em todos os canais. Junte -se a empresas como KPMG, Orange, Volvo, Swiss Life, Allianz, BNP Paribas, KBC, Danone, Capgemini e Bayer e escala seus esforços de marketing, aproveitando a voz autêntica de seus funcionários nas mídias sociais Visibilidade muito maior. Vá além do compartilhamento social com nossa solução orientada à comunidade e concentre-se no engajamento e colaboração para melhorar a defesa e criar confiança da marca. Acompanhe o desempenho do seu programa e meça o impacto de suas equipes nos principais canais de mídia social e além.
Benevity
benevity.com
A benevidade é o líder global em software on -line de doações de trabalho, combinação, voluntariado e investimento comunitário. Muitas das marcas mais emblemáticas do mundo dependem da Spark, a premiada solução em nuvem da Benevity, para alimentar "programas de bondade" corporativos que atraem, retêm e envolvem a força de trabalho diversificada de hoje, conectando as pessoas às causas que são importantes a elas.
Energage
energage.com
As pessoas passam a maior parte de suas vidas no trabalho. No entanto, durante décadas, o envolvimento dos funcionários nos EUA ficou estagnado em apenas 31 %. Dois em cada três funcionários desejam que estivessem fazendo outra coisa, o que significa que as organizações estão tendo dificuldade em agir sobre sua estratégia. No entanto, existem alguns destaques. Essas organizações energizadas têm o dobro do nível de engajamento da média dos EUA, com alguns alcançando ainda mais. Se essas empresas puderem ser identificadas, suas práticas bem -sucedidas podem ser identificadas e a tecnologia pode ser usada para replicar seu sucesso, outras organizações podem obter resultados semelhantes. A Energage passou os últimos 15 anos estudando essas organizações conhecidas como locais de trabalho dos principais. Eles entendem o que os impulsionam e aplicaram essa pesquisa à sua plataforma de cultura intencional para ajudar a melhorar a vida profissional dos funcionários, criar valor e obter resultados reais. A plataforma Energage combina pesquisa, tecnologia de RH e orientação especializada para ajudar as organizações a liberar desempenho e obter todo o potencial de sua força de trabalho - tanto em velocidade quanto em escala. Os clientes estão reduzindo custos, aumentando a produtividade e melhorando a experiência no local de trabalho. A plataforma pode ajudar outras organizações a alcançar os mesmos resultados.
Evergreen
evergreen.so
A Evergreen ajuda as organizações a aumentar o envolvimento e a retenção dos funcionários enquanto impactam positivamente o planeta. A Evergreen, é o único software de reconhecimento de funcionários que oferece uma maneira simples e sustentável de motivar seus colegas, reconhecendo seu bom trabalho enquanto planta árvores. Evergreen torna possível: - Valores da empresa de tags, juntamente com reconhecimentos - destacar uma cultura de gratidão de uma maneira significativa - Envie o reconhecimento, onde a comunicação já está acontecendo - Traga responsabilidade para a vida cotidiana dos funcionários de uma maneira muito real - Monitore os resultados por meio de relatórios abrangentes Reconheça publicamente seus colegas com sementes que eles podem plantar em árvores -Reconhecimento oportuno de ponto a ponto com árvores reais que sua equipe pode plantar, publicada em um canal de equipe pública. - A cada mês, sua equipe pode doar 12 sementes a quem quiser. - Os valores da empresa de tags para entender quem está defendendo e vivendo -os. A Evergreen ajuda as organizações a ter uma cultura mais forte da empresa, ajudando nosso planeta.
HALO Branded Solutions
halo.com
Halo é o líder global em mercadorias de marca, programas uniformes e soluções de reconhecimento e incentivo. A empresa faz parceria com os clientes para romper a desordem de um mundo saturado de mídia e conectar suas marcas a clientes, funcionários e outros públicos críticos essenciais ao seu sucesso. Com mais de 1.800 funcionários em 42 escritórios globais, a Halo oferece a gama de capacidades mais abrangente do setor, incluindo serviços criativos, soluções de tecnologia e logística e fornecimento global. Seus clientes incluem mais de 100 da Fortune 500, além de milhares de organizações de médio e pequeno porte que buscam causar um impacto significativo com suas marcas.
Culture Cloud
octanner.com
O.C. A Culture Cloud de Tanner é uma plataforma de reconhecimento de funcionários projetada para forças de trabalho corporativas e globais. A Culture Cloud ajuda as empresas a criar programas em larga escala que oferecem experiências de reconhecimento de funcionários verdadeiramente pessoais. O.C. A Tanner foi pioneira no setor de reconhecimento de funcionários há quase um século e hoje, a plataforma da nuvem de cultura ajuda mais de 13 milhões de pessoas em todo o mundo a prosperar no trabalho. Milhares de empresas, incluindo 30 nas melhores empresas da Fortune para trabalhar para a lista, confiar na nuvem de cultura para conectar seu pessoal ao propósito, realização e entre si. A cultura nuvem verifica todas as caixas da lista de desejos de RH e TI (incluindo algumas que as organizações podem não saber que desejavam). * Um dos aplicativos de reconhecimento com melhor classificação do mundo * Uma plataforma central e personalizável * Plug-ins que permitem o reconhecimento nos aplicativos cotidianos (como email) * Um muro social, indicações, aprovações e ferramentas de apresentação fácil de usar * Sucesso transmitido (pense em monitores e intranets) * Anuário, uma experiência colaborativa de serviço de serviço pioneiro por O.C. Curtidor * Ferramentas educacionais embutidas * Recompensa os funcionários do amor, incluindo aventuras, tecnologia legal, cartões -presente, mercadorias de marca, concertos, eventos, símbolos personalizados de conquista e doações de caridade * Ferramentas e painéis de administração líder do setor * Conexões de API de HRIS * A equipe de especialistas mais orientada para resultados no campo
Employment Hero
employmenthero.com
O Herói de Emprego oferece um conjunto all-in-one baseado em soluções de software para gerenciar todos os estágios de emprego. Centralize, otimizar e automatizar processos importantes do ciclo de vida do emprego. Enfrente a RH da sua empresa, tempo e presença, gerenciamento de licença, folha de pagamento, aquisição de talentos, benefícios e reconhecimento dos funcionários, análises de desempenho e necessidades de aprendizado com controle, visibilidade e facilidade. Integre -se em sua contabilidade, pagamentos, gerenciamento de negócios, comunicação interna e outros softwares que você já possui em seus negócios para criar excelência operacional. Deixe seus funcionários e promova a satisfação dos funcionários com o Swag Super App. Eles podem solicitar férias, acessar os recibos de pagamento, realizar tarefas de integração, encontrar ofertas e vantagens exclusivas e até ter acesso antecipado ao seu salário. Tudo a partir de seus dispositivos móveis.
Firstup
firstup.io
O FirstUP é um aplicativo de comunicações da força de trabalho que ajuda as empresas a alcançar os funcionários com informações relevantes e personalizadas necessárias para fazer o seu melhor trabalho. O FirstUP resolve o problema do engajamento ruim dos funcionários, mantendo todos os trabalhadores informados e conectados. Os funcionários têm um lugar para descobrir o que está acontecendo no trabalho - não mais pesquisando em e -mails e intranets para obter informações. As empresas têm uma maneira mais fácil e rápida de publicar conteúdo e notícias e podem medir quantos funcionários se envolveram com seu conteúdo. Por que você vai adorar o FirstUp: * Uma fonte oficial para todas as comunicações da força de trabalho - aproveite todos os trabalhadores com as informações que precisam saber para fazer o seu melhor trabalho. * Notificações push e lembretes de notícias de última hora ou tarefas sensíveis ao tempo * Capacidade de fazer upload e compartilhar vídeos, fotos, documentos ou artigos * Experiência personalizada do usuário com perfis e a capacidade de escolher canais para seguir * Uma maneira simples de salvar e encontrar informações importantes com a marca de livros e uma pesquisa poderosa * A capacidade dos usuários de comentar e compartilhar * Uma maneira poderosa de conectar todos na sua empresa e criar uma melhor experiência em funcionários digitais para todos
Achievers
achievers.com
A Achievers é uma solução de engajamento de funcionários baseada em nuvem projetada para ajudar as organizações a melhorar o engajamento, o alinhamento e o reconhecimento da força de trabalho. Ao focar no ativo principal de qualquer empresa - os funcionários - os leitores facilitam uma cultura de apreciação que impulsiona a retenção, aumenta a produtividade e melhora a satisfação do cliente, influenciando os principais resultados dos negócios. Essa plataforma é particularmente benéfica para grandes empresas que desejam implementar estratégias abrangentes de reconhecimento e engajamento. Os realizadores atendem a profissionais de RH, líderes de equipe e tomadores de decisão organizacionais que buscam maneiras eficazes de motivar sua força de trabalho e promover um ambiente de trabalho positivo. A solução é aplicável em vários setores, tornando -a uma ferramenta versátil para empresas que visam aprimorar o moral e o desempenho dos funcionários. Os principais recursos dos realizadores incluem recursos de reconhecimento em tempo real, sistemas de recompensa personalizáveis e ferramentas de análise robustas. O recurso de reconhecimento em tempo real permite que os funcionários reconheçam seus colegas por trabalho exemplar, promovendo uma cultura de apreciação que pode ser sentida em toda a organização. Os sistemas de recompensa personalizáveis permitem que as empresas adaptem seus programas de reconhecimento a se alinharem com seus valores e objetivos específicos, garantindo que as recompensas ressoem com os funcionários. Além disso, as ferramentas de análise fornecem informações sobre os níveis de engajamento e tendências de reconhecimento, permitindo que as organizações tomem decisões orientadas a dados para aprimorar ainda mais seus programas. Os realizadores se destacam na categoria de engajamento dos funcionários devido ao seu compromisso de mudar a maneira como o mundo funciona. A plataforma enfatiza a importância de reconhecer comportamentos positivos dos funcionários e se integra perfeitamente aos fluxos de trabalho existentes, facilitando a adoção e a utilização dos usuários. Com foco em atendimento ao cliente inigualável e experiência líder do setor, a Achievers suporta organizações na criação de programas de reconhecimento e engajamento bem-sucedidos que levam a resultados tangíveis de negócios. Ao alavancar essa solução, as empresas podem cultivar uma força de trabalho motivada, impulsionando o sucesso e o crescimento de suas operações.
Recognize
recognizeapp.com
Reconhecer é uma plataforma de engajamento de funcionários. É integrado às ferramentas de negócios existentes, como equipes da Microsoft, Outlook e Azure. As personalizações permitem que as empresas tornem seu programa tão exclusivo quanto elas. O reconhecimento está fundamentado nos princípios da psicologia para construir a motivação intrínseca no local de trabalho. Reconhecer simplificar o envolvimento dos funcionários, unificando todos os seus programas de reconhecimento, recompensas e construções de cultura em uma plataforma poderosa. Projetado para equipes em crescimento, simplifica a administração, elimina ferramentas desconexas e fornece resultados mensuráveis que aprimoram a cultura do local de trabalho e a coesão da equipe.
Sift
justsift.com
Em qualquer organização, as respostas para "com quem eu trabalho", "quem sabe o quê" e "como podemos trabalhar juntas" são frequentemente pontos de interrogação. Os dados das pessoas, como habilidades, experiência e até informações de contato, geralmente são bloqueados em um HRMS ou espalhados por vários sistemas, tornando difícil ou mesmo impossível acessar rapidamente. O SIFT é poderosamente simples de pessoas que procuram a empresa. Capacite toda a sua organização com acesso instantâneo ao seu ativo mais valioso - seu pessoal. A SIFT coloca informações valiosas de pessoas de todos os seus sistemas em uma única barra de pesquisa simples de usar. Pessoas poderosas pesquisam, juntamente com nosso gráfico dinâmico de org e diretório de funcionários, ajude todos a navegar sua organização intuitivamente. Sincronize as ferramentas de colaboração por meio de um aplicativo de equipes de MS dedicado que ajuda os funcionários a encontrar, se conectar e colaborar entre si de maneiras mais naturais. Encontre pessoas com experiência no assunto ou interesses semelhantes para fortalecer sua rede interna. Dê toda a toda a organização uma ferramenta que promove as verdadeiras conexões para que todos possam trabalhar melhor juntos.
Empuls
empuls.io
Empuls é uma plataforma tudo-em-um que permite uma abordagem holística para o envolvimento dos funcionários. Ele permite que os líderes de RH levam várias iniciativas de pessoas de uma única plataforma, a saber, reconhecimento e recompensas, vantagens e benefícios, pesquisas e idéias, intranets sociais e comunidades. A abordagem holística cuida da conexão com os funcionários, escuta, motivação e bem-estar. A EMPuls ajuda a implementar e automatizar seu programa de reconhecimento e recompensa, pesquisas de envolvimento dos funcionários, estratégia de comunicação e programa de vantagens e benefícios. Com Empuls, você pode: 1. Construa uma cultura de apreciação através do reconhecimento de pares. 2. Motivar funcionários com reconhecimento significativo e diversas opções de recompensas. 3. Celebre os marcos pessoais e profissionais como uma grande família de trabalho. 4. Aumente a retenção de funcionários agindo rapidamente no feedback dos funcionários das pesquisas de pulso e ENPs. 5. Priorize o bem-estar dos funcionários com vantagens e benefícios que se adequam às preferências únicas da sua força de trabalho. 6. Conecte e alinhe os funcionários com sua cultura por meio de comunicação oportuna. Mais de 1000 organizações em todo o mundo usam Empuls para melhorar a retenção, a produtividade e a satisfação dos funcionários. Os profissionais de RH aproveitam os Empuls para consolidar suas iniciativas de engajamento de funcionários em uma única plataforma, obter visibilidade de ponta a ponta no sucesso de seus programas, economizar tempo e recursos e derrubar o TCO. A Empuls se destaca por sua alta configuração, facilidade de personalização e experiência intuitiva do usuário, tornando a plataforma realmente sua.
Workleap
workleap.com
Workleap é a única plataforma de experiência do funcionário simples para elevar o trabalho híbrido. Desde o gerenciamento de talentos ao gerenciamento de talentos até a produtividade, o WorkLeap permite a bordo de novos contratados, envolver pessoas, desenvolver talentos, celebrar conquistas e muito mais. Com sua crescente coleção de ferramentas, o WorkLeap permite que você ouça seus funcionários, alinhe suas equipes e aumente o potencial de todos para que eles possam oferecer seu melhor trabalho. Com a simplicidade incomparável, os produtos WorkLeap são construídos para serem operacionais desde o primeiro dia e fornecer informações acionáveis rapidamente. Confie em mais de 20.000 empresas em todo o mundo, o WorkLeap continua a redefinir a experiência de trabalho para que todos possam fazer o seu melhor trabalho.
Reward Gateway
rewardgateway.com
Desde 2006, a recompensa Gateway ajudou as empresas mais inovadoras e os líderes de RH a transformar a experiência dos funcionários a atrair e reter os melhores talentos por meio de benefícios dos funcionários, recompensa e reconhecimento estratégicos, bem -estar e muito mais. Em todo o mundo, mais de 750 funcionários trabalham juntos para tornar o mundo um lugar melhor para trabalhar. Como uma empresa ambiciosa e rápida da Tech SaaS, é flexível, inclusiva e deseja conhecer indivíduos talentosos apaixonados por impactar positivamente o futuro do trabalho. Os clientes incluem American Express, Unilever, Samsung, IBM e McDonald's. * Sacrifício de salário: o sacrifício de salário de Gateway de recompensa e os esquemas de dedução da folha de pagamento líquidos ajudam os funcionários a esticar seus salários, incluindo opções como negociação de férias, SmartTech, benefício de carro, cupons de creche e pedal para o trabalho. * Gateway de recompensa: aumenta o envolvimento, simplificando e unindo reconhecimento, recompensas, comunicações e muito mais em uma plataforma de engajamento de funcionários fácil de usar. * Bem -estar dos funcionários: gerencie bem -estar cotidiano com conteúdo e orientação infinitos. Seu centro de bem -estar ajuda a apoiar os funcionários em sua busca para levar uma vida mais saudável em três pilares principais: físico, mental e financeiro. * Comunicações dos funcionários: Ajude os funcionários a se sentirem conectados à sua organização e um ao outro onde e sempre que trabalham com atualizações, alertas, blogs, momentos de reconhecimento destacados e muito mais. * Administração de benefícios: o Gateway de recompensa fornece uma solução flexível de automação de benefícios que pode otimizar o gerenciamento de benefícios, criar uma experiência superior do funcionário e ajudar a aprimorar o envolvimento geral dos funcionários.
Crowdtech
crowdtech.com
A CrowdTech é uma empresa internacional de tecnologia especializada em comunidades de pesquisa e oferece pesquisa on-line superior e tecnologia de informação projetada e desenvolvida internamente. O CrowdTech é uma organização em rápido crescimento e está ganhando uma forte posição internacional com presença ativa no Reino Unido, Alemanha, França e Holanda. A CrowdTech faz parte do grupo MWM2 e foi fundada em 2012 para comercializar a tecnologia desenvolvida para e por nossos pesquisadores. Desde 2018, a tecnologia do MWM2 foi consolidada na CrowdTech para se concentrar ainda mais no desenvolvimento e no marketing desta solução. O CrowdTech é certificado pela ISO 27001 e considera a segurança de seus dados de suma importância. A plataforma é executada em nossos próprios servidores e todos os dados são armazenados no espaço de dados da UE.
EngageWith
springworks.in
O Springworks Engagewith é uma plataforma inovadora de engajamento de funcionários projetada para aprimorar a retenção de funcionários e promover uma cultura de pessoas nas organizações. Ele se integra perfeitamente a ferramentas de colaboração, como equipes Slack e Microsoft, racionalizando processos de reconhecimento, feedback e comunicação. Principais recursos: * Recompensas e reconhecimento: Facilite o reconhecimento ponto a ponto e celebra as realizações dos funcionários para aumentar o moral. * Feedback anônimo: colete insights sinceros dos funcionários para melhorar a cultura do local de trabalho e abordar preocupações. * Pesquisas e ENPs de pulso: Meça o envolvimento e a satisfação dos funcionários por meio de pesquisas rápidas, permitindo a tomada de decisão orientada a dados. * Celebrações: notifique automaticamente as equipes sobre aniversários e aniversários de trabalho para promover um senso de comunidade.
Adoreboard
adoreboard.com
Amazon, P&G e Allstate usam Adoreboard para prever a próxima melhor ação para melhorar a retenção e a linha de fundo usando a IA Emotion. Como parceiro de qualtrics, ajudamos você a elevar as experiências humanas para obter melhor satisfação e lealdade. Adoreboard permite que você: * Reduza a análise manual em até 90% * Saiba o que priorizar para o máximo ROI * Crie relatórios de insight "acionável" pronto para executivo em um clique Melhorar as métricas da experiência, como ENPs, NPs e CSAT, quantificando a emoção humana para uma melhor tomada de decisão.
Opiniator
opiniator.com
O Opiniator é uma plataforma de feedback e recuperação de clientes para empresas físicas que captura avaliações e comentários imediatos de clientes reais usando seus próprios telefones celulares a qualquer momento durante sua experiência e, em seguida, rastreia qualquer problema até a resolução.
Mobileum
mobileum.com
A Mobileum é fornecedora líder de soluções analíticas de telecomunicações para roaming, rede central, segurança, gerenciamento de risco, testes de conectividade nacional e internacional e inteligência do cliente. Mais de 1.000 clientes confiam em sua plataforma Active Intelligence, que fornece soluções analíticas avançadas, permitindo que os clientes conectem rede profunda e inteligência operacional com ações em tempo real que aumentam a receita, melhoram a experiência do cliente e reduzem custos. Com sede no Vale do Silício, a Mobileum possui escritórios globais na Austrália, Alemanha, Grécia, Índia, Japão, Portugal, Cingapura, Reino Unido e Emirados Árabes Unidos.
Market Force
marketforce.com
Market Force Information (Market Force) fornece soluções de gerenciamento de experiência do cliente em nível de localização para proteger a reputação da sua marca, encantar os clientes e ganhar mais dinheiro. Fundada em 2005, continua a aumentar a sua presença global com escritórios nos Estados Unidos, Canadá, Reino Unido, França e Espanha. Tem orgulho de atender mais de 350 clientes, desde marcas da Fortune 10 até marcas emergentes com alto potencial de crescimento. O sucesso de seus clientes é próprio e com isso vem um profundo compromisso em ajudar cada cliente a otimizar o crescimento em cada local.
Invarosoft
invarosoft.com
A Invarosoft ajuda MSPs e departamentos de TI a oferecer uma melhor experiência para clientes e funcionários, substituindo o suporte por e-mail por painéis de suporte de TI.
humii
humii.co
humii está mudando o jogo na experiência do cliente de varejo online. Como principal autoridade da Austrália e alimentada por uma rede nacional de compradores misteriosos, a humii fornece aos varejistas e marcas insights imparciais e acionáveis para oferecer experiências de compras on-line incríveis. Através de análises proprietárias da experiência do cliente, insights qualitativos líderes de mercado e benchmarking direto da concorrência, os varejistas têm a capacidade de converter e reter mais clientes do que nunca.
CXFacts
cxfacts.com
CXFacts (fka BuyingTeams) é uma empresa fintech que trabalha para melhorar o feedback e a colaboração entre bancos e clientes corporativos. Co-criou a ferramenta de colaboração digital do futuro juntamente com bancos e tesourarias empresariais para melhorar as relações e criar novo valor e eficiência de custos para todos. Ele agrega valor às empresas, oferecendo uma solução web que rastreia o desempenho dos serviços de seus bancos. Os bancos podem receber feedback de alta qualidade para melhorar relacionamentos, produtos e serviços, competitividade e negócios.
VitalSigns
bizrateinsights.com
VitalSigns é o lar de todos os dados e comentários de clientes coletados em sua Pesquisa de Comprador Online e Pesquisa de Abandono de Site. Por meio de uma página inicial intuitiva e um conjunto de painéis interativos, toda a sua equipe obtém insights atualizados para aprimorar a jornada do cliente e aumentar as conversões. ** Construído para toda a equipe O feedback coletado em cada ponto de contato com o cliente e um conjunto abrangente de painéis se combinam para tornar a VitalSigns a plataforma que faz tudo para varejistas que buscam oferecer uma excelente experiência ao cliente. Com métricas detalhadas que cobrem toda a jornada do cliente, há algo para cada parte interessada da sua organização. ** Obtenha uma compreensão completa do desempenho da sua empresa Com padrão ilimitado de coleta de pesquisas, você pode visualizar métricas quantitativas e qualitativas que dão um entendimento completo do desempenho da sua empresa. Essas métricas variam de indicadores-chave de desempenho (KPIs), como satisfação geral e probabilidade de comprar novamente, comentários textuais de clientes e o Net Promoter Score, padrão do setor. ** Tire seus dados do vácuo com benchmarking Aproveitando nossa rede de milhares de empresas participantes nos EUA, oferecemos ferramentas de benchmarking direto incomparáveis, projetadas especificamente para profissionais de comércio eletrônico que buscam ficar à frente da concorrência. Visualize e entenda o desempenho da sua empresa no contexto, comparando-o com outros varejistas da rede Bizrate Insights. ** O impacto das avaliações dos clientes nas decisões de compra Uma avaliação negativa do cliente pode ser uma coisa boa? Leia nosso guia gratuito para compreender o valor oculto das avaliações negativas dos clientes e obter dicas para respondê-las.
SATISFYD
satisfyd.com
SATISFYD é o fornecedor líder de software de experiência de clientes e funcionários para concessionárias e fabricantes de máquinas. Ele capacita as organizações a capturar e agir de acordo com insights de experiência de clientes e funcionários por meio de automação e integrações. Sua profunda experiência no setor e soluções prontas para uso facilitam que os parceiros permaneçam conectados com seus clientes e funcionários para garantir que seus negócios continuem a prosperar. * Voz do Cliente: Aumente a receita aproveitando o feedback do cliente obtido por meio de seu processo automatizado de pesquisa de experiência do cliente de serviço completo. * Voz do Funcionário: Atraia e retenha talentos transformando o feedback dos funcionários em insights acionáveis com seu programa de engajamento pronto para uso. * Avaliações SATISFYD: Assuma o controle de sua reputação online gerenciando avaliações online com seu software desenvolvido para a indústria de equipamentos pesados.
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