CEIPAL Workforce

A força de trabalho do CEIPAL é uma plataforma abrangente e baseada em nuvem, projetada para otimizar os processos de aquisição de talentos e gerenciamento da força de trabalho. Ele integra sistemas de rastreamento de candidatos (ATS), gerenciamento de relacionamento com clientes (CRM), sistemas de gerenciamento de fornecedores (VMS) e sistemas de gerenciamento de recursos humanos (HRMS) em uma interface única e fácil de usar. Essa solução tudo em um permite que os usuários gerenciem publicações de emprego, fornecimento de candidatos, agendamento de entrevistas e análises com eficiência.

Os principais recursos da força de trabalho CEIPAL incluem fornecimento de candidatos a IA, fluxos de trabalho personalizáveis, análise de retomar e integrações avançadas com mais de 155 ferramentas de ecossistema de pessoal. A plataforma também oferece uma ferramenta de fornecimento de candidatos passivos nativos e um chatbot para automatizar a divulgação de candidatos em vários canais de comunicação, como email, voz, vídeo, texto e WhatsApp. Além disso, a força de trabalho CEIPAL fornece relatórios e análises avançados, permitindo que os usuários tomem decisões informadas durante todo o processo de contratação.

Ao alavancar a IA e o aprendizado de máquina, a força de trabalho CEIPAL fornece uma visão holística dos candidatos, avaliando não apenas suas habilidades, mas também seu estilo de trabalho, estilo de aprendizado e valores do local de trabalho. Essa abordagem abrangente ajuda os recrutadores e os gerentes de contratação a encontrar o melhor ajuste para cada função. A plataforma foi projetada para ser fácil de usar, com sessões de treinamento oportunas disponíveis para garantir a integração sem costura para todos os usuários. No geral, a força de trabalho do CEIPAL é uma ferramenta robusta para gerenciar todo o ciclo de vida do recrutamento, desde o fornecimento inicial de candidatos até decisões finais de contratação.