Pocket HRMS

Pocket HRMS to kompleksowy system zarządzania zasobami ludzkimi zaprojektowany w celu usprawnienia procesów HR dla firm. Oferuje szereg funkcji, które umożliwiają organizacjom efektywne zarządzanie danymi pracowniczymi, płacami, frekwencją i wydajnością. Aplikacja pozwala pracownikom zameldować się i sprawdzać bezpośrednio ze smartfonów, nagrywać godziny pracy oraz uzyskać dostęp do szczegółowych raportów i analizy, aby zrozumieć trendy frekwencji.

Jedną z wyróżniających się funkcji Pocket HRMS są jego możliwości oparte na sztucznej inteligencji, w tym cyfrowy asystent AI, który ułatwia interakcje między pracownikami a HR. Ponadto platforma zawiera innowacyjny moduł e-posh, który wykorzystuje sztuczną inteligencję w celu zwiększenia bezpieczeństwa w miejscu pracy poprzez uproszczenie konfiguracji i zarządzania komitetem eleganckiego. Ten moduł zapewnia takie funkcje takie jak delegacja skargi, analizy predykcyjne i ochrona tożsamości ofiar, zapewniające bezpieczniejsze środowisko pracy.

Pocket HRMS obsługuje również śledzenie czasu i frekwencji, zarządzanie płacami i ocenę wydajności. Został zaprojektowany tak, aby był przyjazny dla użytkownika i dostępny, co czyni go odpowiednim dla małych i średnich przedsiębiorstw, które chcą zoptymalizować swoje działalność HR. Opcje skalowalności i dostosowywania platformy pozwalają firmom dostosować ją do ich konkretnych potrzeb, zapewniając bezproblemową integrację z istniejącymi systemami HR. Ogólnie rzecz biorąc, Pocket HRMS stanowi solidne rozwiązanie do skutecznego zarządzania zasobami ludzkimi, wykorzystując technologię w celu poprawy wydajności organizacji i zgodności.