Alternatywy - 나인하이어

HackerRank

HackerRank to platforma oceny umiejętności programistów, umożliwiająca firmom rekrutację i ocenę talentów technicznych poprzez wyzwania kodowania.

SuccessFactors

SAP SuccessFactors to chmurowa platforma do zarządzania zasobami ludzkimi, wspierająca procesy HR, rekrutację, zarządzanie talentami i analitykę pracowników.

Handshake

Handshake to platforma rekrutacyjna łącząca studentów z pracodawcami, oferująca dopasowane oferty pracy i stażu oraz dostęp do recenzji firm.

ZipRecruiter

ZipRecruiter to aplikacja, która ułatwia zarządzanie ofertami pracy i kandydatami, oferując narzędzia do śledzenia i oceniania aplikacji.

LinkedIn Recruiter

Aplikacja LinkedIn Recruiter umożliwia rekruterom zarządzanie procesem rekrutacji, przeszukiwanie sieci LinkedIn oraz komunikację z kandydatami w dowolnym miejscu.

HireVue

HireVue to platforma rekrutacyjna, która oferuje wideowywiady, oceny oraz sztuczną inteligencję do automatyzacji procesu zatrudniania.

Apna

Apna to platforma łącząca osoby poszukujące pracy z pracodawcami, oferująca dostęp do ogłoszeń w różnych branżach w Indiach i za granicą.

BambooHR

BambooHR to internetowy system HR, który centralizuje zarządzanie danymi pracowników, oferując rekrutację, samoobsługę i integracje z innymi narzędziami.

Personio

Personio to oprogramowanie HR do zarządzania cyklem życia pracownika, obejmujące rekrutację, wdrażanie, zarządzanie, rozwój i płatności.

iMocha

iMocha to platforma do oceny umiejętności, wspierająca rekrutację i rozwój talentów w organizacjach przez testy techniczne i analizy umiejętności.

Codility

Codility to platforma do oceny umiejętności programistycznych, która umożliwia zdalne testowanie kandydatów oraz przeprowadzanie wywiadów na żywo.

CoderPad

CoderPad to platforma wspierająca wywiady techniczne, umożliwiająca kandydatom pisanie i uruchamianie kodu w czasie rzeczywistym.

Zoho Recruit

Zoho Recruit to chmurowe oprogramowanie do zarządzania rekrutacją, łączące śledzenie kandydatów z CRM, umożliwiające łatwe zarządzanie procesem zatrudniania.

Bayt

Bayt to platforma rekrutacyjna, która umożliwia dostęp do bazy CV w regionie MENA oraz zarządzanie procesem zatrudniania z wykorzystaniem zaawansowanych filtrów.

InJob.AI

Aplikacja InJob.AI wyszukuje ukryte oferty pracy, zbierając je z stron karier firm oraz tworzy spersonalizowane listy motywacyjne.

Manatal

Manatal to platforma rekrutacyjna, która usprawnia procesy zatrudniania, integrując zarządzanie ofertami pracy i kandydatami w jednym miejscu.

Toptal

Toptal to platforma łącząca firmy z doświadczonymi programistami no-code i low-code do tworzenia aplikacji oraz automatyzacji procesów.

Bossjob

Bossjob to aplikacja do rekrutacji łącząca kandydatów i pracodawców przez czat, oferująca dopasowanie ofert na podstawie profilu oraz narzędzie do optymalizacji CV.

智联招聘

智联招聘 to aplikacja do poszukiwania pracy, łącząca kandydatów z pracodawcami, oferująca skuteczne narzędzia do rekrutacji i ochrony danych użytkowników.

Hired

Hired to platforma łącząca osoby poszukujące pracy z pracodawcami, umożliwiająca przeglądanie ofert z podaniem wynagrodzenia i udziałów.

Dice

DICE to aplikacja do szukania pracy w branży technologicznej, oferująca przeszukiwanie ofert, budowanie CV oraz możliwość kontaktu z pracodawcami.

Mercor

Mercor to platforma wspierająca rekrutację, która wykorzystuje AI do dopasowywania kandydatów do ofert pracy oraz ułatwia proces zatrudniania na całym świecie.

Workable

Workable to zaawansowany system śledzenia aplikacji, który wspiera proces rekrutacji, ułatwiając pozyskiwanie, ocenę i zarządzanie kandydatami.

Crossover

Crossover to platforma rekrutacyjna łącząca programistów zdalnych z elitarnymi ofertami pracy w technologii, specjalizująca się w wysokiej jakości talentach.

PreScreenAI

PreScreen AI to aplikacja rekrutacyjna wykorzystująca AI do automatyzacji wstępnych wywiadów z kandydatami, usprawniając procesy zatrudnienia.

Zeko AI

Zeko AI to aplikacja do rekrutacji, która wykorzystuje sztuczną inteligencję do usprawnienia procesu zatrudnienia i oceniania kandydatów.

Zimyo

Zimyo to platforma HR-tech, która automatyzuje zarządzanie HR, obejmująca płace, frekwencję, rekrutację i zarządzanie wydajnością w organizacjach.

Hireflow

Hireflow automatyzuje rekrutację, wysyłając e-maile i follow-upy do kandydatów. Umożliwia także analizę CV i automatyczne planowanie rozmów.

Suitable

Suitable AI to rynek talentów, który ułatwia firmom szybkie zatrudnianie osób poprzez sieć partnerów rekrutacyjnych i agencji, minimalizując koszty i obciążenia administracyjne.

Hellowork

Aplikacja do wyszukiwania i filtrowania ofert pracy oraz zarządzania aplikacjami: przeglądanie ogłoszeń, powiadomienia, przesyłanie CV, składanie i śledzenie kandydatur. Dla kandydatów i pracodawców.