Byteboard

Byteboard er en teknisk vurderingsplattform designet for å evaluere kandidatenes ferdigheter på en omfattende og objektiv måte. Det tilbyr en unik tilnærming ved å ha menneskelige evaluerere til å vurdere kandidatenes ytelse, og gir detaljerte tilbakemeldinger basert på strukturerte rubrikker. Denne metoden lar rekrutterere få en dypere forståelse av kandidatenes problemløsende evner, systemdesignferdigheter og kodingsfunksjoner.

Byteboards vurderingsprosess inkluderer to hovedkomponenter: en design av designdokumenter og en kodeimplementeringsøvelse. I Design Document -øvelsen analyserer kandidatene gitte saker, evaluerer alternativer og gir anbefalinger med forklaringer. Kodeimplementeringsøvelsen innebærer at kandidater velger sitt foretrukne språk og verktøy for å planlegge og skrive kode. Denne tilnærmingen simulerer scenarier i den virkelige verden, noe som gjør at vurderingen føles mer naturlig og relevant for daglig ingeniørarbeid.

Plattformen støtter anonyme intervjuer og evalueringer, og hjelper til med å minimere skjevhet i ansettelsesprosessen. Kandidatene kan fullføre vurderinger uavhengig, uten press fra liveintervjuer, slik at de kan vise frem ferdighetene sine mer effektivt. Byteboard gir også en ferdighetsprofil for hver kandidat, utviklet innen 48 timer etter intervjuet, noe som kan være nyttig for videre evaluering og beslutningstaking. Totalt sett tilbyr Byteboard en robust løsning for IT-selskaper som søker et menneskelig gradert teknisk vurderingsverktøy som fanger nyansene i en kandidats ferdigheter og tankeprosess.