Bonusly

Bonusly er en ansattes anerkjennelse og belønningsplattform designet for å forbedre kulturen på arbeidsplassen ved å fremme en følelse av takknemlighet og samarbeid. Det lar ansatte anerkjenne og belønne hverandres bidrag i sanntid, og fremme en kultur for takknemlighet og engasjement. Plattformen tilbyr et brukervennlig grensesnitt som integreres sømløst med populære arbeidsplassverktøy som Slack og Microsoft-team, noe som gjør det enkelt for team å dele anerkjennelser og feire prestasjoner.

Sentrale funksjoner i bonusly inkluderer peer-to-peer-anerkjennelse, som gir ansatte på alle nivåer til å sette pris på hverandres innsats. Den tilbyr også en tilpassbar belønningskatalog som inkluderer gavekort, veldedige donasjoner og tilpassede belønninger, slik at organisasjoner kan skreddersy anerkjennelse til deres unike behov. Plattformen gir integrerte analyser for å spore gjenkjennelsesmønstre og måle innvirkningen på engasjement og selskapskultur. I tillegg har Bonusly en offentlig anerkjennelsesfeed der alle anerkjennelser blir lagt ut, og skaper et synlig og inkluderende miljø.

Bonusly støtter automatiserte påminnelser om spesielle anledninger som bursdager og arbeidsjubileer, og hjelper teamene med å holde kontakten og feire sammen. Det tilbyr også flerspråklig støtte, noe som gjør det egnet for forskjellige team. Ved å oppmuntre til hyppig og offentlig anerkjennelse, hjelper Bonusly med å bygge et positivt arbeidsmiljø, forbedre ansattes tilfredshet og drive ytelse.