Qulture.Rocks
qulture.rocks
스프레드시트, 단일 양식 및 수동 계산을 Qulture.Rocks의 성과 검토 시스템으로 교체하고 운영 작업을 저희에게 맡기십시오. 중요한 것에 집중하십시오: 전략적 결정을 내리고, 인재를 발견하고, 회사 경영에서 개선할 영역을 식별하십시오.
Quaffle
getquaffle.com
Quaffle은 팀 내 동료 검토 및 피드백 프로세스를 간소화하도록 설계된 매우 간단한 HR 도구입니다. 피드백을 실행 가능한 통찰력으로 변환하여 전문적인 성장과 팀 협업을 촉진하는 간단하면서도 강력한 플랫폼을 제공합니다. 직관적인 디자인과 고급 분류 알고리즘을 통해 Quaffle은 피드백이 의미 있을 뿐만 아니라 조직 목표와도 일치하도록 보장합니다. 지속적인 개선 문화를 조성하려는 업계 리더에게 이상적인 Quaffle은 건설적인 피드백을 팀 성공과 개인 개발의 촉매제로 만듭니다.
AspireVue
aspirevue.com
AspireVue는 최고의 인재를 채용하고 온보딩하기 위한 직무 적합성 평가 분야의 시장 리더입니다. 적합한 사람이 적합한 직무에 배치되면 이 인재 관리 소프트웨어는 직원의 고유한 성장 경로를 자동화하여 참여와 책임을 촉진합니다. AspireVue는 OKR 목표 관리, 단순화된 360도 검토, 자기 성찰 여정, e-러닝부터 온디맨드 코칭, 승계 계획, 인재 분석에 이르기까지 모든 사람의 성과와 개발 영역을 추적하기 위한 맞춤형 솔루션을 기업에 제공합니다. AspireVue 플랫폼은 AI를 활용하고 모바일 앱을 포함하며 다양한 통합을 지원하여 효율성을 향상시킵니다.
Happy5
happy5.co
Happy5는 실시간 인력 데이터를 갖춘 모바일 최초의 지속적인 성과 관리 플랫폼입니다.
Teamphoria
teamphoria.com
TeamPhoria는 참여하는 인력 및 회사 문화를 구축하고 측정하는 직원 참여 소프트웨어입니다. 실시간 직원 참여 메트릭을 제공하고 조직이 문화 조직 전체를 모니터링하고 향상시킬 수있는 최초의 소프트웨어 플랫폼입니다. 기능은 인식 증가, 커뮤니케이션 개선, 피드백 캡처 및 성과 향상에 중점을 두어 기업이 더 행복하고 성공적이며 생산성이 높아집니다. TeamPhoria를 사용하면 사용자 정의 도구 및 분석을 통해 생산성과 직원 참여를 늘리기 위해 직원에게 동기를 부여하고 인식 할 수 있습니다.
Howamigoing
howamigoing.com
거의 모든 360 피드백 소프트웨어 및 성능 관리 제품이 동일하게 보이셨습니까? 지루하고, 감동적이지 않고, 어리석고, 명확한 로이가 없습니다. 또 다른 도구 HR 만 배워야하며 직원들은 사용해야합니다. 그런 다음 Howamigoing을 봅니다. 아름답고 수상 경력에 빛나는 직원 피드백 플랫폼은 유일한 성능 관리 제품입니다. Howamigoing은 아름답게 설계된 직원 피드백 플랫폼으로 사람들의 리더가 피드백 문화를 향상시킬 수 있도록 도와줍니다.
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend는 사용자가 성과를 높이는 훌륭한 대화를 나누는 데 도움이 되는 성과 관리 도구입니다. 우리는 조직이 관리자/직원 대화에서 형평성, 일관성 및 품질을 보장할 수 있도록 돕기 위해 존재합니다. 사용자에게 이러한 대화를 구성, 준비, 집중 및 안내하는 데 도움이 되는 도구를 제공함으로써 개인이 최선을 다할 수 있도록 설정하는 의미 있는 작업을 만들 수 있습니다. OpenBlend는 공식적인 평가 프로세스, 목표 조정 및 성취, 웰빙 및 개인 동기 부여를 지원하는 정기적인 성과 대화에 사용됩니다.
Klaar
klaarhq.com
Klaar는 B2B SaaS 성능, 개발 및 참여 플랫폼으로 작업 방식에 맞는 플랫폼입니다. 성과 관리, 목표 및 OKR, 360 피드백, 멘토링 및 코칭, 참여 및 조직 차트에 대한 모듈은 회사가 고성능 및 참여 팀을 개발하고 유지할 수 있도록 권한을 부여합니다. KLAAR의 AI 기반 대화 성과 관리 플랫폼은 팀이 개선을위한 영역을 식별하고 데이터 중심 의사 결정을 내리고 궁극적으로 더 나은 성과 및 경력을 주도하는 데 도움이되는 AI 기반 통찰력으로 성능 관리의 스트레스와 편견을 제거합니다. Ex -HR 리더가 구축하고 구현 한 Klaar는 성능을 관리하는 데 도움이되는 유일한 플랫폼입니다. 또한 실시간으로 성능을 예측하고 개선 할 수 있습니다. 유연하고 모든 비즈니스 도구와 유연하고 통합 된 KLAAR은 항상 업데이트되며 비즈니스 및 HR 팀의 두 배로 작업을 제거합니다. 캘리브레이션을 통해 유연한 성과 검토를 쉽게 시작하고, 목표 및 OKR을 조정하고, OKR을 추적하고, 360 피드백을 자동화하고, 멘토링을 통해 지속적인 학습 문화를 만들고, ENPS, 설문 조사 및 펄스를 통해 가장 중요한 직원 피드백을 듣고 듣고 행동 할 수 있습니다.
Appraisd
appraisd.com
Appraisd는 인간이 인간을 위해 만든 성과관리 소프트웨어입니다. 우리는 모든 사람에게 훌륭한 관리자가 필요하다고 믿습니다. 그래서 우리는 모두에게 적합한 자체 성과 관리 시스템을 만들었습니다. 우리는 조직에 다음과 같은 권한을 부여하기 위해 노력합니다. 1. 성과 개선: 직원과 관리자가 서로 최고의 결과를 얻을 수 있도록 돕습니다. 2. 노력 조정: 직원과 조직의 성공을 지원하는 목표를 달성함으로써 3. 발전을 보장합니다. 당신의 사람들과 그들의 경력에 대해 자세히 알아보십시오: www.appraisd.com
HelloTeam
helloteam.com
Helloteam은 목표, 360 성능 검토, 실시간 피드백, 설문 조사, 가상 인식 등을 통해 참여하고 효과적인 팀을 만들기 위해 설계된 최고의 올인원 직원 참여 및 성과 관리 플랫폼입니다. Helloteam의 사용자 친화적 인 플랫폼은 HR이 필요로하는 대화식 도구를 제공하고 직원들이 이해하는 대화식 도구를 제공합니다. 성과 관리 및 직원 참여에 대한 전체적인 접근 방식은 Helloteam이 우승 문화를 구축하기위한 완벽한 도구입니다.
Insala
insala.com
Insala의 포괄적인 멘토링 솔루션을 통해 참가자의 역량을 강화하고 측정 가능한 결과를 이끌어내세요. 필요한 곳에서 지원을 받으세요. 당사의 솔루션은 컨설팅, 교육, 멘토링 소프트웨어로 구성됩니다. 우리는 다양한 산업 분야의 고객과 협력한 25년 이상의 경험을 보유하고 있습니다. US Bank, Societe Generalle, Open University, Channel 4, Nestle Purina, Ralph Lauren 등이 신뢰합니다. 조직의 고유한 요구 사항에 맞게 맞춤화된 솔루션으로 멘토링 프로그램의 강력한 기능을 활용하세요.
ERIN
erinapp.com
ERIN은 직원 추천을 통해 5배 더 많은 채용을 유도하고 매출을 절반으로 줄이는 직원 추천 및 내부 이동성 플랫폼입니다. ERIN은 자동화된 알림, 쉬운 추천, 내부 이동성 기능 및 게임화 기능을 통해 직원의 참여를 유도하여 직원들이 인재 확보에 더욱 효과적이고 자주 참여할 수 있도록 합니다. ERIN의 직관적인 모바일 앱과 웹사이트를 통해 직원들은 30초 이내에 추천하고, 보너스를 추적하고, 회사에서 자신의 경력을 쌓을 수 있습니다! 가장 좋은 점은 인재 확보 팀이 현재 운영 방식을 전혀 바꾸지 않고 ATS 외부에서 계속해서 후보자를 관리할 수 있다는 것입니다. ERIN은 100% 자동화되어 있으며 기존 ATS 및 HRIS와 쉽게 통합됩니다. 추천부터 급여일까지 관리 시간이 필요하지 않습니다. 귀하의 정책에는 특별 제외 사항이 포함되어 있습니까? 다양성 채용에 대한 추가 인센티브? 유지에 초점을 맞춘 계층형 결제? 나라마다 통화가 다르다? 괜찮아요! ERIN은 보험의 모든 세부 사항을 자동화하도록 설계되어 귀하가 운영하는 모든 국가에서 추천을 자동으로 관리할 수 있습니다.
Zavvy
zavvy.io
Zavvy는 인재 관리를 위한 AI로 강화된 올인원 플랫폼입니다. 성능, 개발 및 교육이 모두 하나의 도구에 포함되어 있습니다.
Snapshot Reviews
snapshot.reviews
Snapshot Reviews는 팀의 개발 진행 상황, 개인이 제공한 코드 검토, 작성된 코드 자체에 대한 시각적 통찰력을 엔지니어링 리더에게 제공하여 성과 측정을 혁신하는 엔지니어링 관리 플랫폼입니다. Snapshot은 Jira 및 GitHub와 같은 엔지니어링 도구에서 실시간 데이터를 추출하여 소프트웨어 개발 프로세스를 더욱 가시적으로 만듭니다. 진행 상황을 체계화하고 측정하는 데 도움을 줌으로써 개인과 팀 전체에 투명성과 조정을 제공하여 속도, 실시간 데이터 및 작업 만족도를 향상시킵니다. Snapshot은 AI를 기반으로 일상 활동을 전반적인 회사 성과와 연결하고 일상 업무에 컨텍스트와 관련성을 주입하여 더 높은 성과를 내고 더 만족스러운 엔지니어를 양성합니다.
Possibleworks
possibleworks.com
가능한 Works는 SMB를위한 OKR 기반 목표 관리 시스템으로, 올바른 결과를 주도하기위한 조직 우선 순위에 개인 및 팀 조정을 가능하게하는 데 중점을 둡니다. 이 플랫폼은 리더가 중요한 결과와 관련하여 실시간 가시성을 갖춘 고성능 팀을 구축 할 수 있도록합니다. Microsoft 및 G Suite와의 박스 외 통합을 특징으로하는 팀의 일일 워크 플로에 완벽하게 통합하도록 설계된 즉시 사용 가능한 플랫폼입니다. 가능한 Works는 기존 성능 관리 시스템을 조직에서 배포하고 활용하는 방식을 변환합니다. 또 다른 민첩한 PMS 및 지속적인 피드백 플랫폼이 아닙니다. 가능한 Works를 통해 중소기업은 더 나은 사람 관리자가되고 조직 목표와 고성능을 조정할 수 있습니다. AI 챗봇은 직원의 개별 역량에 중점을두고 자체 가능성을 달성하기 위해 고정시킵니다.
WorkDove
workdove.com
WorkDove’s engagement, performance, and talent management platform powers the employee experience. Its customers create engaged, high-performing teams and make talent a competitive advantage to drive business results. WorkDove 플랫폼은 조직이 핵심 가치와 계단식 OKR/목표를 연계하고 정기적 인 코칭 및 개발 (체크인, IDP), 직원 참여 및 대화 (직원 감정/펄스, 인식, 설문 조사)를 늘리며 성과 검토를 자동화 할 수 있도록합니다. and 360 feedback, and streamline leadership succession (9-box). 사용하기 쉬운 강력한 소프트웨어를 세계적 수준의 고객 성공 팀과 결합하여 WorkDove는 고객과 오래 지속되는 관계를 구축합니다. ADP Marketplace 파트너 인 WorkDove는 전용 ADP 인재 번들로 사람 데이터에 직접 연결하면서 30 개가 넘는 다른 HRI/급여 시스템과 통합 할 수 있습니다.
eqtble
eqtble.com
사람 데이터를 변환합니다. 비즈니스 의사결정을 가능하게 합니다. eqtble은 인력 분석가가 끝없이 숫자를 계산하는 사람이 아닌 문제 해결자가 될 수 있도록 지원합니다. 원스톱 분석을 위해 기존 HR 소스, 재무, 영업 등의 데이터를 통합하세요.
Advantage Club
advantageclub.ai
AdvantAgeClub.ai는 직장 경험을 주도하는 글로벌 직원 참여 플랫폼으로 보상, 인식, 특전, 유연한 직원 혜택 및 통합 플랫폼의 커뮤니티 구축과 같은 기능을 갖춘 복지입니다. * AdvantAgeClub.ai는 관리자와 조직이 버튼 클릭으로 직원들에게 노력에 대해 직원들을 인정할 수있는 엔드 투 엔드 디지털 보상 및 인식 플랫폼입니다. 이 플랫폼을 통해 직원들은 동료들에게 감사를 표하기 위해 하이 파이브, 좋아, 의견 등을 제공 할 수 있습니다. R & R 플랫폼은 직원들이 10,000 개가 넘는 글로벌 브랜드 중에서 선택할 수있는 글로벌 보상 상환 시장과 일치합니다. * Perks & Privileges 솔루션을 통해 조직은 전국의 독특하고 독점적 인 기업 제안 및 거래를 제공함으로써 직원의 수입에 특별한 것을 추가 할 수 있습니다. 유연한 혜택 제공을 통해 회사는 웰니스, 재택 근무 및 L & D 지갑과 같은 특정 마켓 플레이스로 선별 된 여러 유형의 직원 지갑을 만들 수 있습니다. * Community and Fun Zone 솔루션은 하나의 플랫폼에 여러 명의 직원 참여 프로그램을 제공합니다. 라이브 리더 보드, 피어 투 피어 마켓 플레이스 및 취미 클럽이 포함 된 조직 내 게임과 같은 프로그램을 통해이 솔루션은 모든 조직의 직원을 하나로 모으기위한 독특한 것을 제공합니다. * Financial Wellness Solution은 직원들이 저렴한 가격과 저렴한 가격으로 급여를받을 수있는 시설을 제공함으로써 재정적으로 정통 해지도록 도와줍니다. advantageclub.ai에 대한 <> AdvantAgeClub.ai는 통합 플랫폼의 보상, 인식, 커뮤니티 빌딩 및 Flexben과 같은 기능을 갖춘 글로벌 직원 참여 플랫폼입니다. 10,000 개 이상의 브랜드 파트너의 독점적 권한과 보상을 통해 직원 참여를 용이하게하기 위해 엔드 투 엔드 솔루션을 제공합니다. 2016 년에 설립 된 AdvantageClub.ai는 UCLA 대학원생 Sourabh Deorah와 Smiti Bhatt Deorah의 아이디어를 직원의 혜택을 데이터 마이닝 및 분석을 사용하여 혼란을 야기하는 공간으로 식별했습니다. 그 이후로, 전통적인 섭리 펀드 및 기업 할인 정책 이상으로 직원 혜택을 재정의 해 왔습니다. 현재 델라웨어에 본사를 둔 AdvantAgeclub.ai는 100 개국 이상에서 BCG, Concerix, Teleperformance, Hexaware, Target 등을 특징으로하는 인상적인 클라이언트 포트폴리오를 보유하고 있습니다. 이 회사는 직원 참여를 높이기 위해 확장 가능하고 사용자 정의 가능하며 비용 효율적인 프로그램을 제공하는 데 자부심을 가지고 있습니다. Unified Platform은 이정표/기념일/서비스 시상식, 실시간 스팟 보너스, 자동 인센티브, 동료 대 피어 감상, 온 보딩 프로그램, 웰니스 프로그램 및 분기 및 연간 성과를 포함한 다양한 인식 프로그램을 제공합니다. 상. 2022 년 AdvantageClub.ai는 세계 HRD 의회의‘글로벌 R & R 프로그램의 우수성’,‘직원 참여의 우수성’및‘직원 경험의 우수성’을 수상했습니다. 조직이 직원들의 참여와 주도를 유지하는 데 도움이되는 유일한 임무를 통해 Advantage Club 앱은 사용자에게 동급 최고의 경험을 제공하는 강력한 직원 참여 솔루션을 통해 지원됩니다. 이 플랫폼은 철저한 직원 참여 도구를 통해 직원 채용 및 유지에 직접적인 영향을 미쳐 업계에 혁명을 일으킬 수 있습니다. <> 미션 AdvantAgeclub.ai 직원들은 직원들이 고도로 참여하고 행복하고, 크든 작은 모든 직장이 긍정적 인 감사와 인정의 문화를 가지고있는 세상을 구상합니다. 조직이 문화와 가치에 공명하는 직원 경험 및 참여 프로그램을 구축하고 운영하는 데 도움이됩니다.
PerkSweet
perksweet.com
PerkSweet은 감사, 축하, 작별 인사, 훌륭한 일 등을 팀에 쉽게 말할 수 있는 직원 참여 및 보상 플랫폼입니다. PerkSweet은 직관적인 보상 및 상환 프로세스, 무제한 디지털 그룹 카드 및 자동화된 네트워킹 기능을 제공합니다. PerkSweet을 사용하면 회사가 직원에게 직접 지출하고 팀에 관심을 표시할 수 있습니다. PerkSweet은 Slack과 원활하게 통합됩니다. Slack 앱 스토어에서 확인해 보세요!
PerkUp
perkupapp.com
PerkUp으로 직원들에게 놀라운 선물과 보상을 보내세요. 업무 기념일 및 생일 선물 제공을 간소화하고, 현금 인센티브를 보내고, 글로벌 팀에 브랜드 상품을 배포하세요.
Kudos
kudos.com
KUDOS 수상 경력에 빛나는 직원 인식 플랫폼을 통해 조직은 영향력 있고 지속 가능한 직원 경험을 창출하여 직원 참여가 더 커지고 비즈니스 결과를 향상시킬 수 있습니다. 현대 직장 문화는 변화하고 있습니다. 직원들은 의미있는 감사를 요구하는 반면 전통적인 이정표와 보상 프로그램은 더 이상 그것을 줄이지 않습니다. Kudos 플랫폼은 조직이 의미있는 가치 기반 인식을 공유하여 참을 수없는 직장 문화를 창출 할 수 있도록 소셜 소프트웨어의 힘을 수용하는 온라인 직원 참여 및 문화 솔루션입니다. Kudos가 구동하는 참여 프로그램은 직원 유지가 높고 직원의 행복이 향상되었으며 전반적인 회사 성과 향상을 본다.
GroupGreeting
groupgreeting.com
GroupGreeting에서는 사람들이 감사함을 느낄 때 세상이 더 나은 곳이 된다고 믿습니다. 이것이 우리의 사명입니다. 사람들이 한 번에 한 사람, 한 카드씩 감사를 쉽게 공유할 수 있도록 돕는 것입니다. 우리 서비스를 사용하면 디지털 카드를 만들고 여러 사람이 서명하도록 할 수 있습니다. 그룹에서 전통적인 축하 카드에 서명하고 보내는 현대적인 접근 방식은 사용하기 쉽습니다. 원격으로 일하는 동료나 전국에 걸쳐 친구가 있나요? 괜찮아요! 간단히 링크를 공유함으로써 원하는 만큼 많은 서명을 수집할 수 있습니다. 서명할 공간이 부족하거나 카드를 잃어버릴 염려가 없습니다. 마닐라 폴더를 돌아다니던 시대는 이제 끝났습니다! 현재 GroupGreeting은 10,000개 이상의 기업에서 사용되고 있으며 195개국에 50,000,000개 이상의 감사 메시지를 보냈습니다. 우리는 생각과 배경의 다양성을 중요하게 여기며, 포용적이고 개인적, 직업적 성장을 지원하며 타인에게 공감하는 문화를 위해 노력합니다.
Guusto
guusto.com
일선 유지에 영향을 미치기 위해 만들어진 인식입니다. 다른 포인트 프로그램이 아닙니다! 누구에게나 보상을 보낼 수 있는 무료 단일 사용자 계정으로 몇 달이 아닌 몇 분 만에 시작하세요. 기술을 사용하지 않고도 웹, 모바일 앱, TV 디스플레이 및 인쇄 옵션을 통해 일선 직원에게 다가갈 수 있는 유연한 배송이 가능합니다. 예산의 5배 영향 - 표창할 수 있는 사람들에게만 비용을 지불하고, 추가 금액이 없으며, 청구하지 않은 선물은 다시 적립되며, 모든 선물을 보낼 때마다 1일 동안 깨끗한 물이 기부됩니다.
Crewmojo
crewmojo.com
조직에 맞춤화된 성과 경험을 통해 직원의 진정한 잠재력을 발굴하세요. 모든 경우에 적용되는 단일 솔루션의 시대는 지났습니다. 오늘날의 인력은 개인화되고 의미 있는 상호 작용을 원합니다. 목표 설정, 피드백 공유, 1:1 호스팅, 개발 계획 수립, 공정한 검토 수행 등 개인화된 여정을 통해 직원을 안내하세요. Crewmojo는 EX 중심 조직을 위해 설계된 유일한 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 모바일 및 데스크톱에서 완벽하게 반응하며 대부분의 HRIS 시스템은 물론 Slack, Microsoft, Google과 같은 생산성 도구와도 통합됩니다.
StaffCircle
staffcircle.com
StaffCircle은 성과 관리 및 개발 소프트웨어 플랫폼입니다. 우리의 인력 성공 플랫폼은 참여, 성과 관리, 개발을 결합하여 문화를 구축하고 생산성을 향상합니다. 직원 중심 도구 제품군을 사용하여 직원 통찰력을 확인하고, 수동 프로세스를 줄이고, 최고의 인재를 유지하세요. 결과는? StaffCircle 조직은 참여도가 74% 더 높습니다. 참여도가 높은 조직은 다음과 같은 이점을 얻습니다. - 수익 21% 증가 - 직원 이직률 59% 감소 - 결근 41% 감소 효과적인 인력 관리는 우연히 발생하지 않습니다. 성공적인 직원을 육성합니다. 우리는 직원 개발의 모든 부분에 집중하면서 여러분 곁에 있습니다. 성과, 참여 및 개발. 한 곳에서 모두.
