ページ 2 - 代替案 - TurboHire

SignalHire

signalhire.com

SignalHire は、ウェブ上のあらゆる人の連絡先情報を取得するための最良かつ最も簡単な方法です。あなたが採用担当者や調達担当者、営業マネージャーやマーケティングマネージャーであっても、SignalHire を手元に用意しておく必要があります。 SignalHire 上のウェブ全体から集約された 3 億 5,000 万件以上のプロフィールを入手し、ブラウザ拡張機能を使用してあらゆる人の連絡先詳細を明らかにし、100% 最新の電子メール アドレス、電話番号、ソーシャル ネットワーク リンクのみを取得します。

InterviewAI

interviewai.io

AI を活用した質問でより良いインタビューを実施します。 InterviewAI を使用して面接プロセスを合理化します。当社の AI を活用したプラットフォームは、カスタマイズされた面接の質問をリアルタイムで生成するため、効率的かつ効果的な面接を簡単に実施できるため、その仕事に最適な候補者を見つけることができます。

Bayt

bayt.com

AI を活用した履歴書検索ツールを使用すると、4,170 万件を超える履歴書を含む中東最大の履歴書データベースにアクセスできます。また、中東、ビザステータス、国籍、学歴国に特有の基準を含む 33 のフィルターを使用することもできます。さらに、プロセスのどの段階にあるかに応じて、候補者の追跡、タグ付け、最終候補者リストの作成などを行うことで、採用パイプラインを管理できるようになります。

Recruit CRM

recruitcrm.io

Recruit CRM は応募者追跡システムです。 Recruit CRM は 60 か国以上で使用されており、履歴書パーサー、モバイル アプリ、API 統合、電子メール クライアント、数百の無料求人掲示板などの強力な機能を備えています。

Recruitee

recruitee.com

Recruitee は、コンピューターの「サービスとしてのソフトウェア」(Saas) を製造または販売する企業です。このソフトウェアは、求人への応募を処理するための応募者追跡システムとして機能します。これには、雇用主のブランディングのためのキャリア サイト編集システム、人材調達 (人材) (採用とも呼ばれる) のためのプラグイン、雇用 Web サイトの統合、電子メールとカレンダーの同期が含まれています。 2015 年 8 月の一般公開から 4 か月以内に、Recruitee は世界中の 1,000 社以上の中小企業 (SME) と人材紹介会社を魅了しました。

Workable

workable.com

現在、そして特に今後数年間、すべての企業は AI の力を活用して、すべての機能と部門全体のパフォーマンスと生産性を向上させることを目指しています。 AI の主流導入によるこの急速な行動の変化は、採用と人事の状況を根本的に変えるでしょう。 Workable はこの変革の最前線に立ち、2 億 6,000 万人の候補者と 150 万人以上の採用者の処理から開発された独自の AI を活用した一連の製品を提供しています。 Workable の使命は、会社の人事生産性を 10 倍にすることです。 Workable Recruiting は、採用担当者と採用担当マネージャーの能力を向上させる、世界クラスの応募者追跡システムです。 Workable AI は、調達、スクリーニング、メール送信、職務記述書や面接キットの作成など、最も時間のかかるタスクを支援します。 Workable はすべての主要な求人サイトと緊密に統合されており、優秀な採用チームが探しているすべての機能を提供します。 Workable HR は、従業員データの安全な処理、休暇の管理、給与計算との統合などをすべて 1 か所で行う高度に構成可能なシステムを使用して、エンドツーエンドの従業員管理を可能にします。 Jobs by Workable は、数百万人の候補者を Workable を活用した企業での機会と結びつける求人掲示板です。 Workable は、100 か国以上の 27,000 社を超える企業が優秀な人材を発掘、採用、管理できるよう支援してきました。当社は人事および採用において前例のない生産性の向上を実現し、急速に進化するテクノロジー環境においてお客様が常に先を行くことを保証します。

CareerBuilder

careerbuilder.com

採用プロセスを合理化し、質の高い候補者を惹きつけるのに役立つ直感的な応募者追跡システム。

BetterUp

betterup.com

人材の成果を推進してビジネスの成果を変革します。 コーチング、科学、AI を活用したエクスペリエンスを組み合わせて、組織があらゆる嵐を乗り切るために必要な俊敏性、回復力、適応性を構築する唯一のプラットフォームを使用して、不確実性を自信に変えましょう。

Glider AI

glider.ai

Glider AI Skill Intelligence Platform は、最も革新的な HR テクノロジーで 2021 年 SIA を受賞し、企業、人材派遣会社、MSP 向けに質の高い人材の採用を拡大するための、仮想評価、コーディング/ビデオ面接、スクリーン ボットなどを含む採用ソリューションを提供します。 Intuit、PwC、Amazon、Capital One などのグローバル ブランドは、Glider を信頼して候補者の資質を検証し、あらゆる業界のあらゆる役割に適していると評価しています。平均して、顧客は内定率が 3 倍になり、採用までの時間が 50% 短縮され、候補者の満足度が 98% 向上しました。詳細については、Glider AI をご覧ください。

Workstream

workstream.us

Workstream は、時間給労働者向けの主要な人事、給与計算、採用プラットフォームです。そのスマート テクノロジーは人事業務を合理化し、フランチャイズとビジネス オーナーが迅速に行動し、人件費を削減し、業務を簡素化できるように、すべてを 1 か所で行えます。バーガーキング、ジミー・ジョンズ、タコベルなど、クイックサービス・レストランのトップ50ブランドのうち46社が、チームの雇用、維持、給与の面でワークストリームに依存している。詳細については、workstream.us をご覧ください。

ZenHR

zenhr.com

ZenHR では、ユーザーに安心感を与えることに全力を尽くしています。 ZenHR は単なる HR ソフトウェアではありません。これは、人事部門と従業員が禅の境地に達するのを助けるために作成された革新的な人事エクスペリエンスです。 ZenHR の HRMS は、労働法、駐在員規制、社会保険、税法などのローカライズされた機能とインターフェイスを備え、MENA 市場の中小企業から大企業まであらゆる顧客にサービスを提供します。

Loxo

loxo.co

Loxo は、No.1 のタレント インテリジェンス プラットフォームであり、採用ソフトウェアの世界的リーダーです。私たちが知っている従来の ATS は 5 年後には存在しません。 Loxo は、単一の記録システム ソフトウェア プラットフォームを通じて採用ライフ サイクル全体を管理するように設計されており、従来の ATS を置き換え、プロセスで無限に多くの成果をもたらします。 1 人を雇用するのに 10 以上のツールは必要ないはずだからです。 Talent Intelligence プラットフォームには以下が含まれます。 - クラス最高の ATS - AI 主導の採用 CRM (採用データベース。お客様のデータと Loxo の自動更新データの組み合わせが含まれており、常に最も正確な候補者を確保できるようになります) - AI を活用したキャンペーン構築機能を備えたマルチチャネル アウトリーチ ツールで、フォローアップを見逃すことはありません - 12 億を超える人々と数百万の組織が登録されている個人および企業の検索エンジン - 個人メールなどの確認済みの連絡先情報および携帯電話番号 - Loxo の AI アシスタントである Copilot のおかげで、AI の調達、ランキング、マッチングが瞬時に行えます。言うまでもなく、Loxo は、採用担当者向けに特別に設計された Sales CRM を備えた唯一の採用ソフトウェアでもあります。つまり、ビジネス開発を行うことができます。ワークフローの残りの部分と同じ場所でアクティビティを実行できます。本当の勝利はここにあるのか？これらの市場をリードする製品はそれぞれ、シームレスに連携するように設計されており、仕事のあらゆるステップをより効率的にし、エラーの余地を減らします。世界中の 13,200 以上のエグゼクティブサーチ、RPO、専門人材採用、人材派遣チームが Loxo を使用して雇用マシンになっています。しかし、それは正確には何を意味するのでしょうか？ - 人材の調達と採用にかかるコストを含む、人材のライフサイクル全体にわたるコストが 74% 削減されます。 - 調達とワークフローの自動化により、採用までの時間が 85% 短縮されました。 - 98% の顧客満足度。

Vincere

vincere.io

Vincere は、採用オペレーティング システムです。世界中の人材紹介および人材派遣会社向けに構築された最新の OS です。強力なモジュールのコアスイートを使用して起動します。次に、Web サイト デザイン (Volcanic を利用) からスクリーニングおよび支払いと請求書 (FastTrack360 を利用) まで、事前に統合された Access Group 製品を使用して技術機能を拡張します。フロントオフィス、ミドルオフィス、バックオフィスを単一の採用技術プラットフォーム上で簡単に統合できる時代が来ました。重力のない成長を解き放ちます。

JobDiva

jobdiva.com

JobDiva は、お客様の成功を重視した ATS、CRM、および VMS の採用および人材派遣のトップです。 JobDiva は、履歴書の集計や応募者の追跡など、人材派遣および採用ソリューションに関する無制限の無料トレーニングを採用担当者に提供します。今すぐ JobDiva の無料デモをリクエストしてください!

Crelate

crelate.com

Crelate は、人材検索会社、エグゼクティブサーチ会社、プロの企業採用担当者向けに特別に構築された、最新の高速かつフル機能の応募者追跡、採用 CRM、人材関係管理ソリューションです。 Crelate は、Outlook クライアント統合、電子メール追跡、柔軟なワークフロー、候補者ポータル、モバイル アクセス、クライアント提出書類など、多忙な採用担当者が望むすべての機能を提供します。また、お客様が期待する新人研修、トレーニング、サービスもすべてリーズナブルな価格で提供します。

Oorwin

oorwin.com

Oorwin は、AI を活用したオールインワンの顧客関係管理、応募者追跡システム、人事管理プラットフォームです。 Oorwin は、販売、採用、人事に対する統合的なアプローチにより、人材派遣ビジネスに驚異的な成長をもたらします。

Gem

gem.com

Gem は、TA チームが愛用する AI を活用した採用プラットフォームです。これにより、採用担当者が使いやすいソリューションを提供しながら、生産性を最大化し、採用を迅速化し、コストを節約することができます。 Gem をオールインワンの採用プラットフォームとして使用したり、CRM、ソーシング、スケジュール、分析、キャリア サイト、イベントなどの統合製品で既存の ATS を強化したりできます。新興企業から Airbnb、Wayfair、Cintas、Carmax、Doordash、Zillow などの業界リーダーに至るまで、1,000 社を超える企業が Gem を信頼して迅速かつ簡単に採用を行っています。

Interviewer.AI

interviewer.ai

当社の ATS Lite プラットフォームは、AI を活用した一方向のビデオ面接により、事前審査プロセスの 80% を自動化します。候補者をより効率的にスクリーニングする プロモーション コード INTERVIEW50 を使用すると、今月は 50% オフになります。優秀な人材をより効率的に採用できるよう、有力な候補者を特定しましょう。無料トライアルにサインアップして (クレジット カードは必要ありません)、当社が各候補者をどのように評価するかを確認し、人材プールの中から最適な候補者を最終候補者リストに入れ、面接し、採用するための使いやすいプラットフォームを提供します。

Careerflow

careerflow.ai

Careerflow は、求職活動を簡素化し、迅速化するためのさまざまな無料ツールを提供する求職検索および管理プラットフォームです。これらのツールは、大手テクノロジー企業 (FAANG+) の業界専門家によって作成されており、プロフィール表示数を 2.5 倍に高めることができる LinkedIn レビュー ツール、ユーザーが求人情報、応募書類、メモ、連絡先をすべて追跡できるジョブ トラッカーが含まれています。 1 つの場所と、現在採用中の企業に関する情報を提供する「Who's Hiring」検索機能。 Careerflow には、積極的に採用しているデータベース、履歴書テンプレート、6,000 人を超える求職者のコミュニティを含むリソース セクションも用意されています。さらに、このプラットフォームは、AI 支援の履歴書作成ツール、カバーレター作成ツール、およびスキル ギャップ分析ツールを提供します。 Careerflow の Job Search スイートは、求職者がストレスなく夢の仕事に就けるよう、パーソナライズされた CRM を提供することを目的としています。このプラットフォームはすでに 20 万人を超える求職者から信頼されており、そのツールにより、多くの企業が FAANG、トップテクノロジー企業、スタートアップ企業に 10 倍の速さで採用されるようになりました。 全体として、Careerflow は、オンライン プロフィールの最適化から求人応募の追跡、連絡先の管理に至るまで、求職プロセスを管理するための合理化された包括的なソリューションをユーザーに提供します。

Braintrust

usebraintrust.com

Braintrust は、世界初で唯一のエンドツーエンドの AI 採用プラットフォームである Braintrust AIR で採用に革命を起こしています。人間の洞察と独自のデータでトレーニングされた Braintrust AIR は、採用までの時間を数か月から数日に短縮し、事前に精査された資格のある候補者と即座にマッチングし、最初のラウンドの電話審査を実施します。ネスレ、ポルシェ、アトラシアン、ゴールドマン サックス、ナイキなどフォーチュン 1000 企業数百社から信頼されている Braintrust AIR は、人材獲得の専門家を 100 倍効率的にし、企業の採用コストを数十万ドル節約しています。

Ashby

ashbyhq.com

Ashby は、実用的な分析、組み込みのベスト プラクティス、アドオンを排除したオールインワン ソリューションを使用して、人材チームが世界クラスの採用プロセスを実行できるようにします。その影響は、信頼性の高いリアルタイムのデータ、一貫して優れた候補者と採用担当者のエクスペリエンス、そして唯一の真実の情報源です。妥協することなく統合し、制限なく拡張します。統合されたオールインワン ソリューション Ashby は、ATS、CRM、スケジューリング、分析を、最高の機能を備えた単一のスケーラブルなソリューションに統合します。アドオンを排除し、採用ソフトウェアのコストを削減します。たった 1 つのツールを使用して世界クラスの採用業務プロセスを実装できるようにチームをトレーニングします。強力な採用分析 チームがワークフローを改善し、関係者とシームレスにコミュニケーションし、大規模なプロセス改善を推進するために、リアルタイムの信頼できるデータと実用的な洞察を入手します。 Ashby 分析を活用して、戦略的なデータ ストーリーテラーとなり、採用能力を予測し、採用目標への進捗状況を追跡および最適化します。古いスプレッドシート、レポート作成の長い待ち時間、データの正確性に関する疑念を排除します。組み込みのベスト プラクティス Ashby は、一貫した公平な採用結果を促進するために必要な組み込みの構造と自動化されたワークフローを提供します。精査されたテンプレート、カスタマイズ可能なアラート、共有可能なパイプラインの視覚化により時間を節約しながら、常に優れた候補者エクスペリエンスを提供します。チームが、彼らが好む採用活動のやりがいとやりがいのある側面に集中できるようにします。

HiPeople

hipeople.io

優秀な人材を採用することは、徹底した審査プロセスを必要とする重要な任務です。現代の TA チームは、HiPeople の包括的なスクリーニング ツールキットを使用して、スクリーニング時間を 95% 短縮しています。当社の最先端のスクリーニング ツールキットは、AI ベースの評価と自動リファレンス チェックの力を組み合わせており、組織に最適な人材の採用に関してデータに基づいた意思決定を行うことができます。 AI を活用した評価により、候補者のハード スキル、ソフト スキル、性格特性、文化への適合性、認知能力を評価できます。カスタマー サクセス マネージャーから細部への配慮まで、何百もの具体的な仕事関連のスキルについて候補者をテストします。候補者の結果を分析することで、実用的な洞察を比較して、候補者の仕事への適性を評価し、組織内で成功するために必要なスキルを持っているかどうかを判断できます。当社の自動リファレンスチェックは、候補者の過去のパフォーマンスに関する過去のマネージャー、同僚グループ、または直属の部下からの貴重な洞察を提供します。当社の自動リファレンスチェックは手動によるリファレンスチェックの必要性を排除することで、採用プロセスを合理化し、間違った人材を採用するリスクを最小限に抑えます。 HiPeople のスクリーニング ツールキットを使用すると、より適切な採用決定を下し、不適切な採用のリスクを軽減し、組織の全体的な品質を向上させることができます。 HiPeople を使用すると、その仕事に適した人材を確実に雇用できます。完全に自動化 豊富な人材と採用分析をシームレスに収集、分析し、通常のプロセスより 95% 高速化します。科学に裏付けられた科学に裏付けられたモデルの膨大なライブラリから選んで、信頼できる深い洞察を得ることができます。または、独自のカスタム質問を作成します。それはあなた次第です！ 1 つのプラットフォームで統合されたユーザー エクスペリエンス 候補者と採用チームに優れたユーザー エクスペリエンスを作成します。 HiPeople は、あらゆる人材と採用分析をワンストップで提供できるため、ツールを 75% 削減できます。 Secure HiPeople のプラットフォームはプライベート設計であり、GDPR に完全に準拠し、SOC 2 Type II 認定を受けています。カスタム データ運用ポリシーをさまざまな地域に適用しながら、HiPeople をグローバルに使用します。

Searchie

searchie.io

Searchie は、コンテンツを作成、整理、共有するための最も柔軟で使いやすいソリューションです。デジタルコース、会員制サイト、コーチングなど！

JazzHR

jazzhr.com

JazzHR 採用ソフトウェアにより、多忙なビジネス リーダーは採用アプローチを一元化して最新化できます。時間のかかる手動のスプレッドシートやいっぱいの受信箱を、柔軟で手頃な価格の人材優先の採用テクノロジーに置き換えます。優秀な人材をリアルタイムで競い合い、優秀な人材を採用できるため、ビジネスと従業員の成長に時間を集中できます。

Whippy

whippy.ai

Whippy は強力な SMS および電子メール通信プラットフォームであり、自動化および AI 主導のテクノロジーによりビジネスの生産性と顧客エンゲージメントを向上させるように設計されています。主な製品には、Team Inbox、Campaigns、Automations、AI Integration、Sequences、Flows、Reviews などがあります。 Whippy のオールインワン ソリューションは、コミュニケーションを合理化し、複数のツールをシームレスに置き換え、企業の生産性を向上させ、成長を最大化できるようにします。

Adway

adway.ai

もっとシンプルに。はるかに賢明です。はるかに才能があります。 自動化されたソーシャル採用マーケティングを通じて、従業員全体にアクセスできます。私たちは人材の獲得を自動化します。彼らを歓迎します。

Hireflix

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Hireflix は、最もユーザーフレンドリーな一方向のビデオ面接プラットフォームです。個人的な雰囲気を失わずに一方通行のビデオ面接を実施し、より短時間でより多くの候補者を選別し、履歴書以外の候補者の資質を迅速に評価します。今すぐ無料で登録し、最初の面接を 5 分以内に開始してください。 Y-Combinator が支援する新興企業から上場企業まで、Hireflix は世界中で信頼されています。 - スケジュール管理が不要 - より短い時間でより多くの候補者を獲得 - 録画した面接を共有 - ATS と統合 - 優れた候補者エクスペリエンス 優れた候補者エクスペリエンスで時間を節約し、より迅速に採用

VidCruiter

vidcruiter.com

VidCruiter の VidInterviewing は、世界で最も先進的なビデオ面接プラットフォームです。当社のシステムは、あらゆる採用シナリオに合わせてカスタマイズできる事前録画およびライブビデオ面接を提供しており、あらゆる規模の企業がより迅速かつコスト効率の高い方法で、より質の高い応募者を見つけるのに役立ちました。

GrabJobs

grabjobs.co

パートタイムおよびフルタイムの仕事向けの求人アプリで第 1 位の評価を受けています お近くの求人を検索: 小売、販売、マーケティング、BPO、F&B、ホスピタリティ、イベント、物流、会計、ヘルスケア、テクノロジー、エンジニアリング、倉庫など。 GrabJobs は現在、シンガポール、インドネシア、オーストラリア、マレーシア、フィリピン、タイで利用可能です

Comeet

comeet.co

Comeet は、高い成長を遂げる中小企業向けの応募者追跡システムおよび採用プラットフォームです。受賞歴のあるクラウドベースのプラットフォームは非常に協調的で、採用チームにシンプルで使いやすいデザイン、動的な構成可能性、自動化されたワークフローなどを提供します。 Comeet はエンタープライズグレードで機能が豊富です。調達、調整、コミュニケーション、共有、スケジュール設定、準備、関与、評価、雇用、報告に最適です。