ページ 12 - 代替案 - Sympa
Siit
SiitはHRとITチームが従業員との関係を構築するための内部ヘルプデスクを提供し、コミュニケーションを効率化します。
Culture15
Culture15は、従業員の行動を基に組織文化を診断し、文化の定義、評価、改善をサポートするHR分析プラットフォームです。
Napta
Naptaは、プロジェクト管理を最適化し、社員のスキルや希望を可視化するSaaSソリューションです。リソース管理を効率化します。
AspireVue
AspireVueは、従業員の成長を自動化し、目標管理や評価、学習を支援する人材管理ソフトウェアです。
Intellohire
Intellohireは、採用代理店向けの次世代プラットフォームで、候補者管理や選考プロセスを効率化するためのツールを提供します。
Webonboarding
WebOnboardingは、新しい従業員のためのオンボーディングプロセスをデジタル化し、管理タスクの自動化とパーソナライズされた学習を提供するアプリです。
PlaybookBuilder
PlayBookBuilderは、業務プロセスをAIで構築し、プレイブックを作成・管理するツールです。様々なニーズに応じてカスタマイズできます。
Possibleworks
PossibleWorksは、中小企業向けのOKRベースの目標管理システムで、個人やチームの組織優先事項への整合性を促進します。
Crewmojo
Crewmojoは、目標設定やフィードバック共有などを通じて従業員のパフォーマンスを管理・向上させるプラットフォームです。
Exelero
Exeleroアプリは、労働力の調整を支援するツールです。1対1のミーティング、オーガニゼーションチャート、データ管理機能を提供します。
PeopleGoal
PeopleGoalは、パフォーマンス管理と従業員の関与を強化するためのプラットフォームで、目標設定やフィードバックの管理を行います。
Flare HR
Flare HRは、入社手続き、給与・福利厚生管理、従業員対応、コンプライアンスなどの人事業務を自動化・管理するプラットフォームです。
Encompassing Visions
Encompassing Visionsは、国際著作権を持つ質問票を使用し、職務情報を収集・統合する人材評価ソフトウェアです。
Orgnostic
Orgnosticは、人事データと財務データを結びつけ、組織の人材に関する分析と調査を行うプラットフォームです。
Sysarb
Sysarbは、データと技術を活用して給与の公平性を促進し、企業の法令遵守を支援するアプリです。
SixFifty
SixFiftyは、雇用法に準拠するためのドキュメント作成を自動化し、州固有の規制に従ったHRプロセスを簡素化するツールです。
Qulture.Rocks
Qulture.Rocksは、従業員評価と目標管理をデジタル化し、業務効率を向上させるパフォーマンス管理プラットフォームです。
Quaffle
Quaffleは、チーム内のピアレビューとフィードバックプロセスを簡素化するHRツールです。フィードバックを有効なインサイトに変換します。
Happy5
Happy5は、リアルタイムの人事データを用いたモバイル中心の継続的パフォーマンス管理プラットフォームです。
Teamphoria
Teamphoriaは、従業員のエンゲージメントを測定し、組織文化を向上させるアプリで、フィードバック収集や認識システムを提供します。
Appraisd
Appraisdはパフォーマンス管理アプリで、目標設定やフィードバック機能を通じて、従業員とマネージャーの成長をサポートします。
Insala
Insalaは、メンターシッププログラムの支援を提供し、コンサルティングやトレーニングのソリューションを通じて結果を測定します。
Teamdash
Teamdashは、企業向けの採用ソフトウェアで、プロセスに合わせたカスタマイズが可能で、迅速なチーム構築を支援します。
Screenloop
Screenloopは、次世代ATSとAI機能を統合した人材運用プラットフォームです。採用チーム向けの自動スケジューリングや分析機能があります。
Knoetic
Knoeticは、データ分析と戦略的計画を通じて組織の意思決定を支援し、パフォーマンス向上を図るプラットフォームです。
Occupop
Occupopは、応募者管理ソフトウェアで、AIによる履歴書スクリーニングや面接評価を通じて優れた候補者と簡単につながります。
StaffCircle
StaffCircleは、パフォーマンス管理と従業員エンゲージメントを支援するソフトウェアプラットフォームです。目標設定やフィードバック機能を提供します。
TeamPredict
公開されているLinkedInプロフィールの変化を分析し、従業員の退職リスクを可視化・通知する、人事向けのモニタリングアプリです。
Talos Perform
Talos Performは、目標設定、業績レビュー、360度フィードバック、開発計画、定期的なチェックインを一元管理するパフォーマンス管理アプリです。
Talos ATS
求人掲載から候補者管理、面接、選考、各種チェック、オンボーディングまでの採用業務を一元管理し、分析やHRシステム連携にも対応するATSです。