ZenHR
zenhr.com
ZenHR では、ユーザーに安心感を与えることに全力を尽くしています。 ZenHR は単なる HR ソフトウェアではありません。これは、人事部門と従業員が禅の境地に達するのを助けるために作成された革新的な人事エクスペリエンスです。 ZenHR の HRMS は、労働法、駐在員規制、社会保険、税法などのローカライズされた機能とインターフェイスを備え、MENA 市場の中小企業から大企業まであらゆる顧客にサービスを提供します。
Workstream
workstream.us
ワークストリームは、1時間ごとの労働力のための主要なHR、給与、雇用プラットフォームです。そのスマートテクノロジーはHRタスクを合理化するため、フランチャイズとビジネスオーナーは、すべての場所で迅速に移動し、人件費を削減し、運用を簡素化できます。バーガーキング、ジミージョン、タコベルなど、トップ50のクイックサービスレストランブランドの46は、チームを雇用、保持し、支払うためにワークストリームを務めています。
HROne
hrone.cloud
HROne は、人事プロセスを自動化し、人間のやり取りを簡素化し、より良い職場を構築するための実用的な洞察を提供する、将来に備えた HCM スイートです。人事部門のすべてを自動操縦することを追求する中で、当社は従業員のライフサイクル全体にわたって人事機能を合理化し、1,100 社以上の企業で数百万時間を節約することに成功しました。この数には、20 以上の業界の名前が含まれています。Timex、ABP、Lux Cozi、Droom、Amar Ujala、Haier、Bikanervala、Weikfield、Burberry、Harvest Gold、Studds、Nippon Steel、Annapurna、Nissin、TravelXp、Career Launcher、Paynearby などです。いくつか例を挙げると。一番いいところは？当社では、ユーザーがいつでもどこでも HR オートメーションの真の力を体験できるよう、モバイル アプリを無料で提供しています。当社は、次のような顕著な機能によって HR ソフトウェア市場での差別化を図っています。 ✅ 一日の指針となる、史上初の Gmail にインスピレーションを得た HR 用受信箱 ✅ 時間内に仕事を完了するための革新的なタスクの洞察 ✅ あらゆる情報を追跡してアクセスできる直感的なグローバル検索ボックスこのシステムは、約束するだけでなく、実際の ROI を実際に示します。すべての人事タスクに対してリアルタイムでアクションを実行し、微妙なリマインダーで未処理の作業を防止する初の HCM である当社は、すべての運用タスクを自動化することでお客様の成功をサポートします。詳細については、当社の Web サイト (https://hrone.cloud/) をご覧ください。
Spring Health
springhealth.com
Spring Health の使命は、メンタルヘルスに対する障壁を取り除くことです。当社は臨床的に証明されたテクノロジーと世界クラスのプロバイダーを組み合わせて、従業員が必要とするものを正確に提供します。
Collective Health
collectivehealth.com
すべてを統合した健康上のメリットをもたらすソリューションです。 Collective Health は、計画の管理、ナビゲーション、権利擁護を統合した最新の TPA であり、従業員に真に魅力的な健康上の利点を提供し、組織に実証済みの価値を提供します。
Zenefits
zenefits.com
Zenefits は、米国に本拠を置く企業で、特に健康保険適用のサポートに重点を置き、人的資源を管理するためのクラウドベースのソフトウェアを企業にサービスとして提供しています。Zenefits は 2013 年に設立され、サンフランシスコに本社を置いています。 。
OnPay
onpay.com
OnPay は、ビジネスの運営にもっと時間を費やしたい (バックオフィス業務に費やす時間は減らしたい) と考えている人向けに設計されています。受賞歴のある給与計算と人事管理により、ビジネス オーナーは月に 15 時間を超える時間を節約し、解放されて収益に集中できるようになります。
Talkspace
talkspace.com
Talkspace は、メンタルヘルスを改善するための最も便利で手頃な方法です。快適なデバイスからテキスト、音声、ビデオでメッセージを送信し、あなたの州の認定セラピストとマッチングします。当社のサブスクリプションサービスは、13歳以上の誰もが質の高いメンタルヘルスケアを提供しており、すでに100万人以上が利用しています。 love.talkspace.com で彼らの意見をご覧ください。
Agendrix
agendrix.com
Agendrix は、あらゆる規模の企業がスケジュール プロセスを改善し、従業員のコミュニケーションを合理化し、勤怠管理を簡素化できるように設計されたスタッフ スケジュールおよび労働力管理ソフトウェアです。 Agendrix の主な機能には次のようなものがあります。 - スタッフのスケジュール設定: 作業スケジュールを簡単に作成、管理、公開し、必要に応じて迅速に変更できます。 - 時間と勤怠: あらゆるデバイスをタイムシートに自動的に入力するパンチクロックに変えることで、従業員の勤務時間と勤怠を簡単に追跡できます。 - 従業員リクエストの管理: アプリで直接送信された従業員リクエスト (休暇、交代、シフトの交換など) を確認し、承認します。 - コミュニケーション: プラットフォームを通じてチームとコミュニケーションし、スケジュールやメッセージをリアルタイムで共有します。 - レポートと分析: 従業員の勤怠とスケジュール データに関する詳細なレポートと分析を生成します。柔軟な価格設定モデル、多くのオプションのアドオン、いつでもキャンセルできるポリシーのおかげで、Agendrix のソフトウェアは手頃な価格であらゆる規模の企業が利用できるように作られています。このプラットフォームはクラウドベースであるため、インターネット接続があればどこからでもアクセスでき、インストールやセットアップの料金はかかりません。 Agendrix の最新の HR モジュールを使用すると、企業は新入社員をより効率的に導入し、従業員の記録と文書を一元管理し、アンケートを通じて従業員のフィードバックを収集できます。これにより、企業は人事プロセスを合理化し、規制やベスト プラクティスを確実に遵守できるようになります。さらに、ハイタッチ機能を通じて毎日の良い仕事を強調できるため、企業は前向きな労働文化を育み、従業員の士気を向上させることができます。全体として、Agendrix は、スケジュール設定、内部コミュニケーション、および従業員管理プロセスを合理化する、包括的でユーザーフレンドリーな従業員管理ソフトウェアです。 Agendrix は、マネージャーが従業員のニーズを真に満たすスケジュールを作成するのに役立つため、従業員からも愛されています。これは、人々が働きたいと思う企業になるために大いに役立ちます。
Kenjo
kenjo.io
Kenjoは、人事部門を毎日支援するように設計された完全でカスタマイズ可能な人事プラットフォームです。 Kenjoを使用すると、ユーザーはドキュメントを管理し、休暇や不在を管理し、パフォーマンスレビューを実行し、新しい才能を選択できます。また、給与報告書も提供しています。 Kenjoは、1つの使いやすいツールですべてのHRプロセスを自動化することを検討する中小企業に最適です。人間は資源以上のものだからです。 単一のプラットフォームでは、企業は、従業員管理、シフト計画、採用など、人材管理における最も重要な運用とプロセスを最適化できます。 HRを企業の成功と従業員の発展の重要な部分にすることを目的としたこれらすべて。
factoHR
factohr.com
FactoHrは、HRチームが採用、退去、オンボーディング、および維持従業員を管理する方法を真に変えるインドのオールインワンで、完全にクラウドベースのHR給与ソフトウェアです。同社は、HRの運用を可能な限りシームレスで楽しいものにすることに非常に情熱を傾けており、雇用主が最も重要なことに集中できるようにします。 3,500人以上の企業と260万人の従業員が、実際には、実際の運用効率に完全な信頼を持っています。 Wipro、Siemens、Tata Steel、GHCL、Cycle Agarbattiなどの業界の巨人は、生産性を向上させ、HRプロセスを合理化するためにFactohrを信頼しています。高度にスケーラブルで統合された機能のおかげで、HRは退屈な毎日のタスクに別れを告げ、時間を節約してエラーを排除する自動化されたソリューションに挨拶することができます。 リアルタイムの出席追跡とパフォーマンス管理ツールがすぐに利用できるため、人事チームはいつでも労働力のダイナミクスを常に把握できます。 FactoHRのモバイルファーストアプローチは、重要なHRデータに関する外出先の更新を提供し、従業員が情報を担当できるようにします。 Factohrでは、組織と従業員の両方が一緒に繁栄できる活気のある職場文化の創造をサポートする集中型の共同ソリューションに信念があります。
Time Champ
timechamp.io
Time Champ は、機能豊富な自動時間追跡および生産性測定ソフトウェアを使用して、企業が生産性の可能性を解き放つのを支援します。生産性を 20% ～ 30% 向上させ、従業員の士気をこれまでにないほど向上させることができます。 Time Champ は単なるタイム トラッカーではなく、豊富な機能セットを備えているため、ビジネスのあらゆる分野の最適化に役立ち、競合他社との重要な差別化要因となります。従業員がどこに拠点を置いていても、リモートで働いているか、オフィスから働いているかに関係なく、Time Champ を使用すると、従業員が勤務日中にどこで時間を過ごしているかを特定できるため、従業員の時間が生産的に費やされていることを確認できます。また、Time Champion は、企業が包括的なダッシュボードを使用して、チームの生産性を瞬時に効果的に測定できるように支援します。単一の画面で、チームメンバーの何名が働いているか、何名が欠勤または遅刻しているか、誰が最も生産性が高いか低いかを一目で確認できます。この情報は、パフォーマンスと生産性の向上に使用できます。 Time Champ はさまざまな指標や KPI を収集し、それらを美しくレイアウトされた分析チャートとレポートで表示します。 Time Champ は、問題領域をドリルダウンする機能を備えているため、分析がはるかに簡単になり、問題の解決策を迅速に見つけることができます。
Workable
workable.com
現在、そして特に今後数年間、すべての企業は AI の力を活用して、すべての機能と部門全体のパフォーマンスと生産性を向上させることを目指しています。 AI の主流導入によるこの急速な行動の変化は、採用と人事の状況を根本的に変えるでしょう。 Workable はこの変革の最前線に立ち、2 億 6,000 万人の候補者と 150 万人以上の採用者の処理から開発された独自の AI を活用した一連の製品を提供しています。 Workable の使命は、会社の人事生産性を 10 倍にすることです。 Workable Recruiting は、採用担当者と採用担当マネージャーの能力を向上させる、世界クラスの応募者追跡システムです。 Workable AI は、調達、スクリーニング、メール送信、職務記述書や面接キットの作成など、最も時間のかかるタスクを支援します。 Workable はすべての主要な求人サイトと緊密に統合されており、優秀な採用チームが探しているすべての機能を提供します。 Workable HR は、従業員データの安全な処理、休暇の管理、給与計算との統合などをすべて 1 か所で行う高度に構成可能なシステムを使用して、エンドツーエンドの従業員管理を可能にします。 Jobs by Workable は、数百万人の候補者を Workable を活用した企業での機会と結びつける求人掲示板です。 Workable は、100 か国以上の 27,000 社を超える企業が優秀な人材を発掘、採用、管理できるよう支援してきました。当社は人事および採用において前例のない生産性の向上を実現し、急速に進化するテクノロジー環境においてお客様が常に先を行くことを保証します。
MyHR
myhr.works
スマート人事ソフトウェア。専門的な人事サポート。 MyHR は、スマート HR ソフトウェアと HR アドバイザリー サポートを統合し、全員の人事管理を簡素化します。
Alight
alight.com
雇用から退職まで、そしてその後も、従業員は健康、富、福祉を向上させるリソースをあなたに依存しています。タイムリーで広範な関連洞察を通じて明確さを提供するデータとテクノロジーを活用して、彼らの力を手に入れましょう。従業員とビジネスのより良い成果を推進します。
Circula
circula.com
Circula は、旅費、クレジット カード、福利厚生など、従業員が行うあらゆる支払いのための経費プラットフォームです。私たちの使命は、スマートな自動化を通じてコンプライアンスを確保しながら財務と給与管理を簡素化し、従業員が最高の仕事をできるようにすることです。 Circula を使用すると、 ✔️ 会計時間を最大 80% 節約し、組織内で生産性の高いビジネス パートナーになります ✔️ コンプライアンス リスクを軽減し、安全で監査耐性のあるプロセスを確保します *カードは、Visa Europe Limited のライセンスに従って Transact Payments Malta Limited によって発行されます。 Transact Payments Malta Limited は、1994 年金融機関法に基づく金融機関としてマルタ金融サービス局によって正式に認可され、規制されています。登録番号 C 91879。
Namely
namely.com
つまり、従業員が気に入る唯一の人事、給与、福利厚生、人材管理プラットフォームです。これは単なる人事ソフトウェアではなく、必要なコンプライアンスと福利厚生に関するコンサルティングです。
Justworks
justworks.com
Justworks は、HR 認定専門家による受賞歴のあるサポートとともに、グローバルな給与計算、福利厚生、コンプライアンス サポート、時間追跡、HR ツールなどを提供するマルチ製品ソリューションです。私たちが核心を処理するので、お客様はビジネスとチームの構築という重要なことに集中できます。
CharlieHR
charliehr.com
チームに気に入っていただける人事ソフトウェア。 CharlieHR は、チームの管理を支援するために 7,000 社を超える企業から信頼されています。美しくデザインされ、シンプルで使いやすい人事ソフトウェア。
Worksy
worksy.io
Worksy は、中規模から大規模の組織向けの包括的な人事ソフトウェアです。当社が利用できるソリューションには、給与計算、従業員の勤怠管理、休暇、請求、パフォーマンス、採用、人事分析などの重要な管理ツールが含まれています。
ClearCompany
clearcompany.com
約3,000の組織が従業員を募集、ランプ、認識、保持するのを支援するClearCompanyのエンドツーエンドのタレントマネジメントプラットフォームは、2004年以来、従業員の旅のあらゆる段階で人々に力を与えることで人材を最大化できるようになりました。 ClearCompanyは、データ駆動型のベストプラクティス、専門家に情報に基づいたコンテンツ、およびカスタマイズされたソフトウェアツールを統合して、従業員を募集、ランプ、認識、保持し、ビジネスの成功を達成するために人とプロセスを統合します。人材の最大化は、HRが正確に計画し、人々のイニシアチブを完璧に実行し、意図的に文化を構築するために必要なツールを持っている場合に達成されます。これらの才能の最大化の本質的な柱は、その才能管理プラットフォームの中核です。 ClearCompanyは、従業員の才能を最大化するために人々、プラットフォーム、プロセスを統合することで、組織がミッションを達成するのを支援するフルスペクトルのタレントマネジメントプラットフォームです。そのユニークなアプローチは、会社のミッションをすべてのクライアントの才能プロセスの中心に置きます。 ClearCompanyプラットフォームは、採用、オンボーディング、パフォーマンス管理、従業員のエンゲージメントを統一する唯一のHRソフトウェアプロバイダーとして、従業員のライフサイクル全体を通じて組織をサポートしています。
Harri
harri.com
Harri は、最前線の従業員体験テクノロジーの世界的リーダーです。 Harri プラットフォームは、サービスをビジネスの中心に据える企業向けに構築されており、人材の魅力、労働力管理、従業員エンゲージメント、コンプライアンスのためのソリューションが含まれています。 Harri を使用すると、組織はビジネスの運営と改善に役立つ最高の人材をインテリジェントに採用、維持、管理できます。世界中で 55,000 を超えるレストランとホテルの店舗と 400 万人のホスピタリティ従業員にサービスを提供しており、小売とヘルスケアの分野で新たな成長が見られます。 Harri は、最前線のチームの従業員エクスペリエンスを向上させるという使命に常に焦点を当て続けることで、世界トップクラスのホスピタリティ ブランドの多くと関係を築いてきました。 Harri は、Raising Cane のチキン フィンガーズのような著名な顧客を歓迎し、米国の Subway と英国の McDonald's に対するシステム全体の導入を開始しました。同社のアクティブ ユーザー ベースは毎年 2 倍になり、720 万件の求人応募、260 万件のメッセージ、23 万 7000 件の求人情報の作成が容易になりました。 。
WebHR
web.hr
WebHR は、会社の最も重要な資産である従業員の「採用」から「退職」までのすべてをカバーするソーシャル オールインワン HR ソフトウェアです。 WebHR を使用すると、人事チームが人事の効果的かつ効率的な管理を簡単に開始できるようになります。 WebHRは人事だけでなく企業全体にとって欠かせないツールです。 WebHR は、Software as a Service (SaaS) およびクラウド コンピューティング モデルに基づいています。
Employee Navigator
employeenavigator.com
福利厚生、人事、コンプライアンスのオールインワン。 数千の仲介業者が顧客に対して Employee Navigator のソフトウェアを使用して、福利厚生、オンボーディング、ACA などを当社のシンプルで直観的なプラットフォームで管理しています。
Bayzat
bayzat.com
ベイザットは仕事のやり方をより良い方向に変えています。当社は革新的な人事、給与計算、保険テクノロジーを構築し、すべての人に利益をもたらす世界クラスの従業員エクスペリエンスを創造してきました。すべての雇用主がアクセスできるようにすることで、ビジネスを次のレベルに引き上げ、仕事生活におけるまったく新しい可能性を切り開きます。当社の HR テクノロジーを使用すると、休暇管理、従業員記録の維持、勤怠の追跡、従業員のシフト スケジュールの管理などの人事プロセスにかかる時間を節約できます。当社の給与計算技術により、当社は UAE 初の自動給与処理ソフトウェアとなり、雇用主と従業員の両方に経費管理の合理化されたエクスペリエンスを提供します。ベイザットはまた、人々の医療政策に対する考え方や関わり方を変えました。つまり、健康保険の利用は簡単、シンプル、直観的かつモバイルで簡単です。当社の健康保険テクノロジーは、症状、給付金、治療法、診療所の検索、医師の予約、アプリ上での医療請求の提出などの強力な機能を提供します。私たちは従業員のために、仕事上の利益、経済的健全性、健康サポートをすぐに提供できるテクノロジーを使用して、ワークライフ エクスペリエンスを再定義しています。
Buk
buk.app
人材は組織にとって最も貴重な資産です。最新のテクノロジーを使用して、すべてのプロセスを整理し、簡素化します。
Access
theaccessgroup.com
Access は、顧客へのサービスの提供方法だけでなく、顧客にとって重要なことをより自由に実行できるようにするという約束を果たすだけでなく、従業員、投資家、および近隣の慈善団体にとってもビジネス管理ソフトウェアの様相を変えています。私たちが暮らし、働く場所、私たちの心。 Access は、100,000 を超える顧客がビジネス ソフトウェアの使用方法を変革するのを支援し、すべての従業員がより重要なことを自由に実行できるようにします。
Netchex
netchex.com
Netchex の HR および給与管理ソリューションを使用すると、プロセスをこれまでより簡単にし、仕事を常に適切に行うことができます。
Paypro
payentry.com
当社の人材獲得ソリューションは、組織が質の高い人材を調達、追跡、評価するのに役立ち、より効率的かつコスト効率よく、熱心でパフォーマンスの高い労働力を構築できます。この強力なソリューションは、採用プロセスと雇用プロセスを自動化および合理化し、ペーパーレスの人的資本管理 (HCM) 環境をサポートします。候補者がオンラインで情報の提供、仕事の検索、応募を簡単に行うことができる、前向きな候補者エクスペリエンスを提供します。
ChartHop
charthop.com
Charthopは、すべての人のデータを接続および視覚化して、洞察、アラインメント、およびアクションを通じて組織に力を与えるダイナミックなPeople Operationsプラットフォームです。 チャーソップは、従業員と組織が繁栄するように、組織内で健全な透明性を生み出すという使命にあります。 Dynamic People Operations PlatformであるCharthopは、人々のデータをつなぎ、視覚化して、洞察、整合性、および行動を通じて組織に力を与えます。 HRに新たなアプローチをもたらすチャーホップの人民運用プラットフォームは、人々のデータの統一された情報源であり、日々のプログラム、プロセス、およびイニシアチブの主な行動点です。人や財務の幹部からマネージャーや従業員まで、チャーホップは組織内のすべての人向けに設計されています。 Charthopは、HR Tech Stack全体で堅牢な統合を通じて多数のプラットフォームでうまく機能し、1Password、Yipitdata、Bettercloud、Starburstなどの企業にサービスを提供しています。 2019年にIan Whiteによって設立されたチャーホップは、Andreessen HorowitzとCox Enterprisesによって支援されています。
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