ページ 5 - 代替案 - Peoplelogic

PeopleGoal

peoplegoal.com

PeopleGoal を使用すると、企業はパフォーマンス管理と従業員エンゲージメントのプロセスを再定義できます。 PeopleGoal を使用すると、頻繁なチェックイン、目標と OKR の追跡、認識、フィードバック、360 度のレビューにより、従業員のパフォーマンスとエンゲージメントを加速できます。 1,000 を超える高成長組織が PeopleGoal を使用して会社の目標を達成しています。 PeopleGoal は完全なカスタマイズを提供するため、人事チームは従業員とチームを管理、関与、育成するためのカスタマイズされたアプリを構築できます。

Performly

performly.com

Performly は、中小企業、大企業向けに設計されたクラウドベースの人事ソリューションです。主な機能には、人材管理、オブジェクトとコンピテンシーの管理、360 度のパフォーマンス レビュー、フィードバック収集、認識、毎日のタスク チェックリスト、内部プロセス管理が含まれます。人材管理モジュールを使用すると、ユーザーは従業員の目標、職務内容、コアコンピテンシー、成長と能力開発の計画をリスト化できます。目標を従業員の目標リストにリンクし、従業員のパフォーマンスを評価できます。 360 度レビュー機能は、自己評価、ピアレビュー、およびマネージャーの評価機能を提供します。 1 対 1 のチェックイ...

Reflektive

reflektive.com

Reflektive は、継続的な改善を通じてビジネスの成長を加速する、主要なパフォーマンス管理プラットフォームです。 Reflektive を使用すると、組織は建設的で継続的な会話を拡大し、従業員のエンゲージメントと生産性を 2 倍に高めることができます。 Allbirds、Comcast、Protective などの先進的な企業は、成長を促進する高パフォーマンスのチームを構築するために Reflektive を利用しています。 Andreessen Horowitz、Lightspeed Venture Partners、TPG Growth の支援を受け、Reflektive はこれまで...

Xactly

xactlycorp.com

予測可能性。収益性。回復力。 会社の収益運営をインテリジェントな収益エンジンに変革します。収益と利益の両方を成長させながら、変化する市場状況に適応します。 Xactly のインテリジェント収益プラットフォームへようこそ

Diversio

diversio.com

Diversio プラットフォームは、Inclusion Framework™ 全体ですべての従業員のエクスペリエンスを測定、追跡、改善することで、DEI の取り組みを促進します。ユニリーバ、ガスト、デロイト、ハドソンズ ベイ カンパニー、ダノンなどの企業は、企業文化を強化するために Diversio を信頼しています。 Diversio を使用すると、より包括的な企業文化を作り出すことで、HR および DEI チームと投資家が人材を維持し、パフォーマンスを向上させることができます。

HRCast

hrcast.io

HRCast は、人材計画および分析ソフトウェアです。このソフトウェアは、人事、給与、会計、その他の関連データ ソースを分析用の結合データベースに統合します。 HRCast を使用すると、ユーザーは予算と予測のさまざまな計画シナリオを作成、比較、結合し、レポートを生成できます。このソフトウェアは、人事データの分析と可視化により、経営、人事、財務の連携を可能にすることを目的としています。

Stratigens

stratigens.com

Stratigens は、戦略的意思決定インテリジェンスを提供する受賞歴のあるソフトウェア アプリケーションです。私たちの使命は、企業がデータ主導で迅速かつコスト効率の高い意思決定を行えるように、従業員と職場の間の点を結びつけることを支援することです。 Stratigens は、世界中の従業員と職場のデータを 1 か所に統合​​する唯一のソフトウェア パッケージです。 Stratigens は、スキル、都市、国に関する何百万ものデータ ポイントを数千のデータ ソースから収集し、この情報を簡単に消化できるようにして、外部データをインテリジェンスと洞察に変えます。 Stratigens は、数週間...

Orgnostic

orgnostic.com

Orgnostic は、戦略的人事リーダー向けの人材分析プラットフォームです。私たちは、散在する人事データと財務データをリンクし、調査を実施して、従業員と組織に関する重要な質問への回答を得るお手伝いをします。

Recognition

rewardable.co.uk

Rewardable は、誰にでも、どこでも、無料で報酬、支払い、インセンティブを送信できる、無料で使いやすい報酬プラットフォームです。

Accolader

accolader.io

Accolada は無料のピア アワード システムであり、Pro バージョンも利用できます。 Accolider は幸福とエンゲージメントを高めるために機能するもの、つまり報酬ではなく社会的で共有された認識を伴う賞に基づいて構築されています。管理と使用の両方において、シンプルさに重点が置かれています。

Group Cards

groupcards.app

Group Cards では、お客様がより幸せで生産性の高いチームを構築できるよう支援します。私たちはこれまでに 500 万件を超える感謝のメッセージを世界中の人々に届けてきました。そのメッセージのひとつひとつが喜びとつながりの小さな爆発です。グループ カードを使用すると、ページ数や署名が無制限のグループ グリーティング カードを送信したり、ギフトとしてお金を集めたり、グループ カードを書籍として印刷したりすることができます。

Applauz

applauz.me

Applauz で離職率を最小限に抑え、生産性を新たな高みに押し上げます。 Applauz は、受賞歴のある従業員評価プラットフォームであり、活発で繁栄する企業文化をサポートおよび強化するために必要なツールをすべて備えています。同僚やマネージャーが意味のある感謝のメッセージでお互いを認識できるようにすることが簡単にできます。パーソナライズされた会社バッジと引き換え可能な Applauz Rewards ポイントで従業員を表彰することで、業績を祝います。 Applauz の Pulse Surveys を通じてチームの感情を常に把握し、インセンティブのある目標でチームを強化し、企業向けの特典を提...

Staffino

staffino.com

Staffino は、世界的に強い存在感を示す顧客および従業員エクスペリエンス管理プラットフォームであり、30 か国以上の多様な業界の顧客に誇りを持って対応しています。当社の最先端のオンライン プラットフォームは、世界をリードする CEM プラットフォームと競合するために進化しており、顧客と従業員のフィードバックを収集および管理するための、ユーザー フレンドリーで視覚的に魅力的なインターフェイスを提供しています。 Staffino XM 製品は、国内および国際レベルで顧客と従業員のエクスペリエンスに変革を求めている、さまざまな業界のあらゆる規模の企業向けに専門的に設計されています。当社の包括的...

Espresa

espresa.com

Espresa は、企業が生産性を大幅に向上させながら、優秀な人材を引きつけて維持できるようにするオンサイトの職場サービスを提供するためのソフトウェア プラットフォームおよびベンダー ネットワークです。

CardClan

cardclan.io

誰もが感謝の気持ちを感じられるようにしましょう！ CardClan は、従業員や顧客に感謝の気持ちを示す手間を省きます。誕生日、記念日、さらには退職などの節目を、受け取った人がきっと笑顔になるカスタマイズされたカードで祝いましょう。当社の使いやすいツールを使用すると、世界中のどこにいても、これまで以上に感謝の気持ちを表現することができます。

Caroo

caroo.com

私たちは、人々が認識を通じて職場で深いつながりを経験できる世界を思い描いています。当社のプラットフォームは、個々の従業員の承認ニーズを行動面から深く理解し、いつ承認するかについての洞察を提供し、従業員が実際に望む報酬を簡単に送信できるようにします。すべてが 1 か所にまとめられています。私たちは次のように信じています… - すべての従業員は、その影響力が認められるべきである - 表彰は、個人に合わせて行われるときに最も意味がある - 表彰は、本当に魔法のように面倒であったり、法外に高価である必要はない - 表彰の文化は、社内のどこにでも存在するべきであるCaroo という団体は女性であり退役軍...

Qarrot

qarrot.com

Qarrot は、成長するビジネスのためのクラウドベースの従業員報酬および表彰ソフトウェアです。 Qarrot は、成果ベースの報酬と評価を強化して、文化を強化し、パフォーマンスを向上させます。チームと組織の両方のニーズに合わせて構築された当社のソフトウェアは使いやすく、セットアップも最小限で済み、次のような完全な機能セットが含まれています。ピアツーピア認識。パフォーマンスベースのインセンティブキャンペーン。誕生日、勤務記念日、勤続年数の表彰。 200 以上の主要ブランドの特典カタログ。 iOS および Android 用のモバイル アプリ。 Slack や Microsoft Teams と...

Perkbox

perkbox.com

Perkbox は、従業員がどこにいても何を望んでいても、企業が従業員を気遣い、つながり、祝福するのに役立つグローバルな福利厚生プラットフォームです。世界中の 4,000 を超える企業から信頼されている当社は、従業員の幸福、健康、モチベーションの維持を支援しています。 Perkbox プラットフォームは、チームに幅広い特典と利点、パーソナライズされた評価と報酬ツール、慎重に厳選されたウェルビーイング コンテンツ、および企業文化を紹介する魅力的な方法を提供します。当社のグローバル アプリは誰にでもシームレスなエクスペリエンスを提供し、プロ仕様です

Fringe

fringe.us

Fringe は、ライフスタイル支出アカウント、報酬と表彰、福利厚生、柔軟な福利厚生プログラムのためのグローバル ソリューションを備えた世界初の福利厚生マーケットプレイスです。エンゲージメントが低く、使用ルールがわかりにくいマルチポイント ソリューションで時間とお金を無駄にするのはやめましょう。すべての人事プログラムを 1 つのプラットフォームに統合し、最大 80% を節約します。 Fringe は、従業員の多様なニーズを満たすのに役立ちます。マーケットプレイスで 120 以上のサービスとエクスペリエンスを利用できる Fringe を使用すると、従業員は福利厚生パッケージを自分の好みに合わせて...

Cooleaf

cooleaf.com

Cooleaf は、主要な従業員エンゲージメント ソリューションであり、報酬や表彰から調査や課題に至るまで、包括的な機能を顧客に提供します。当社は、受賞歴のあるプラットフォームとエンゲージメント専門家チームを組み合わせて、完璧なエンゲージメント戦略を構築し、それを実行するために必要なツールを提供します。このプラットフォームにより、企業は脈拍調査で従業員の感情を把握し、認識と仮想アクティビティで人々を結び付け、強力なダッシュボードと分析で従業員エクスペリエンスを測定できるようになります。そしてそこから、当社の戦略的サポートが専門家の分析と推奨事項を提供して、お客様の目標を追求し続けます。当社は、...

Leadr

leadr.com

Leadr は、組織が健全なチームを形成し、成果の向上につながる効果的なリーダーを構築するのに役立つデジタル ワークスペースです。 Leadr は、1 対 1 会議やチーム会議、より意図的なフィードバック、目標設定とパフォーマンス レビューの追跡、従業員エンゲージメントなどのためのプラットフォームを提供することで、健全なリーダーシップの習慣を構築するために必要なツールをマネージャーに提供します。一番いいところは？これらすべてを 1 つの使いやすいプラットフォーム内で行うことができます。このプラットフォームは、組織のあらゆるレベルでの 1 対 1 のリーダーシップ開発を強化し、フィードバックと学...

LiveRem

liverem.com

LiveRem は、リアルタイムの HR 洞察ベンチマーク プラットフォームです。 2024 年に設立された LiveRem は、給与および人事システムに直接接続して、HR に関する洞察を常時表示し、市場の他の企業と比較しています。 LiveRem は、顧客がデータに基づいて意思決定を行い、時間を節約し、コスト効率を向上させるのに役立ちます。最終的に、LiveRem は組織が人材を引き付け、維持するのに役立ちます。 LiveRem は現在ニュージーランドとオーストラリアで利用可能ですが、まもなくシンガポールとドバイでも利用可能になる予定です。

Qulture.Rocks

qulture.rocks

スプレッドシート、単一フォーム、手動計算を Qulture.Rocks のパフォーマンス レビュー システムに置き換えて、運用作業を当社にお任せください。戦略的な意思決定、才能の発掘、会社の経営における改善領域の特定など、重要なことに集中してください。

Quaffle

getquaffle.com

Quaaffle は、チーム内のピアレビューとフィードバックのプロセスを合理化するために設計された非常にシンプルな HR ツールです。フィードバックを実用的な洞察に変換し、専門家の成長とチームのコラボレーションを促進する、シンプルでありながら強力なプラットフォームを提供します。 Quaaffle は、直感的なデザインと高度な分類アルゴリズムにより、フィードバックが有意義であるだけでなく、組織の目標と一致することを保証します。継続的な改善の文化を育もうとする業界のリーダーにとって理想的なクアッフルは、建設的なフィードバックをチームの成功と個人の成長の触媒にします。

AspireVue

aspirevue.com

AspireVue は、最高の人材を採用し、採用するための適職評価の市場リーダーです。適切な人材が適切な仕事に配置されると、この人材管理ソフトウェアは従業員独自の成長パスを自動化し、エンゲージメントと責任を促進します。 AspireVue は、OKR 目標管理、簡素化された 360 度レビュー、内省の旅、e ラーニングから、オンデマンド コーチング、後継者計画、全員の業績と能力開発領域を追跡する人材分析に至るまで、あらゆるものに対応するカスタマイズ可能なソリューションを企業に提供します。 AspireVue プラットフォームは AI を活用し、モバイル アプリを含み、効率を向上させるためのさま...

Happy5

happy5.co

Happy5 は、リアルタイムの人物データを備えたモバイルファーストの継続的なパフォーマンス管理プラットフォームです。

Teamphoria

teamphoria.com

Teamphoria を使用すると、スタッフのモチベーションを高め、評価するためのカスタム ツールと分析を通じて、生産性と従業員のエンゲージメントを向上させることができます。

Rhabit Analytics

rhabitanalytics.com

Rhave は、使いやすいモバイル ファースト テクノロジーと組織心理学を融合させ、誰もが好むフィードバック エクスペリエンスを提供することで、従業員エンゲージメント、リーダーシップ開発、パフォーマンス管理の煩わしさを軽減します。組織は、Rhave の美しく完全にカスタマイズ可能な HR Analytics ダッシュボードと、優れたアカウント管理とサポートの恩恵を受けます。導入率の高いエンゲージメント調査や強力なリーダーシップ評価を探している場合でも、Rhave は、企業が高パフォーマンスで魅力的な文化を構築するのに役立つ新しい洞察を提供します。

Howamigoing

howamigoing.com

ほぼすべての 360 フィードバック ソフトウェアとパフォーマンス管理製品が同じに見えることに気づきましたか?退屈で、刺激がなく、不格好で、明確な ROI がありません。 HR が学習し、従業員が使用することを強制されるツールの 1 つです。それから、ホワミゴーイングを見てみましょう。受賞歴のある当社の美しい従業員フィードバック プラットフォームは、設計された唯一のパフォーマンス管理製品です

OpenBlend

openblend.com

OpenBlend は、ユーザーがパフォーマンスを向上させる素晴らしい会話を行えるようにするパフォーマンス管理ツールです。私たちは、組織がマネージャーと従業員の会話において公平性、一貫性、品質を確保できるよう支援するために存在します。これらの会話を整理し、準備し、集中させ、ガイドするのに役立つツールをユーザーに提供することで、個人が最高のパフォーマンスを発揮できるようにする有意義なアクションを生み出すことができます。 OpenBlend は、正式な評価プロセス、目標の調整と達成、健康、個人の動機付けを支援する定期的なパフォーマンスに関する会話に使用されます。