Octo

人事チーム、社内リクルーター、採用マネージャー向けに、Octoは採用プロセス全体を通じて、求人と候補者からの応募を整理・管理できます。採用管理システムでは候補者の確認や管理ができるほか、求人の掲載や応募の受付に利用できる、自社ブランドに合わせた採用サイトも提供します。 Octoにはオンボーディングのワークフローも含まれており、採用プロセスと候補者向けのオンボーディング用マイクロサイトをつなげて、採用後の各ステップを新入社員に案内できます。採用から入社初期のオンボーディングまでを一つのシステムで管理し、候補者向けの採用情報サイトも提供したい組織に適している可能性があります。

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