Paycom
paycom.com
Paycom Software, Inc. (NYSE:PAYC) は、25 年間にわたり、使いやすい人事および給与計算テクノロジを通じてビジネスと従業員の生活を簡素化し、データへの直接アクセスによる透明性を強化してきました。また、業界初のソリューションである Beti® のおかげで、従業員は自分で給与計算を行うようになり、給与計算の提出前にコストのかかるエラーを見つけて修正できるようになりました。オンボーディングや福利厚生の登録から人材管理などに至るまで、Paycom のソフトウェアはプロセスを合理化し、効率を高め、従業員が自分の人事情報をすべて単一のアプリで管理できるようにします。 Paycom はそのテクノロジーと職場文化で全国的に認められており、現在では米国内および海外のあらゆる規模の企業にサービスを提供できます。 Paycom は、アメリカの職場におけるデジタル変革をリードしています。当社の文化と価値観に対する当社の取り組みにより、当社は Fast Company によって世界で最も革新的な企業の 1 つ、ニューズウィーク誌のアメリカで最も優れた職場の 1 つ、および Top Workplaces によって米国で最も優れた雇用主の 1 つに選ばれました。 Paycom の顧客数は全米に約 36,820 社 (2023 年 12 月 31 日現在) で、前年比 1% 増加しました。 2014 年 4 月 15 日、Paycom は公開会社となり、ティッカー シンボル PAYC でニューヨーク証券取引所に株式の取引が開始されました。 2020 年初めに、同社は S&P 500 に加わりました。
Paychex
paychex.com
Paychex、Inc。は、給与、福利厚生、人事、保険サービスの統合された人的資本管理ソリューションの大手プロバイダーです。革新的なソフトウェアテクノロジーとモビリティプラットフォームを専用の個人的なサービスと組み合わせることにより、Paychexは中小規模のビジネスオーナーがビジネスの成長と管理に集中できるようになります。 45年以上の業界の専門知識に支えられて、Paychexは、2019年5月31日現在、米国とヨーロッパの100以上の場所で約670,000人の給与クライアントにサービスを提供し、12人のアメリカの民間部門の従業員に1人を支払います。 Paychex Flexは、シンプルさを念頭に置いて設計されたオールインワンHRソリューションです。あなたのビジネスに成長し、変化するテクノロジーにより、Paychexは革新的なビジネスソリューションと専用のサポートの適切な組み合わせを持っています。 *従業員を自信を持って雇用、支払い、管理、保持します * 24時間年中無休のライブサポートチームと一緒に必要な経験豊富で受賞歴のあるサポート *コンプライアンスの専門家との法律や規制の変更に先んじてください * Paychex Flex Mobileアプリを使用して、外出先で情報にアクセスしてください *人材管理：単一のHRプラットフォームからトップの人材を募集、保持、開発し、採用とオンボーディングプロセスを合理化します。 *労働力管理：当社の重要な労働力管理リソースにより、従業員の効率と生産性を向上させます。 *給与と財政的支援：従業員を簡単に支払い、税金、費用などを管理するため、ビジネスに集中し続けることができます。 *従業員の福利厚生：計画管理を簡素化しながら、大切な従業員の福利厚生を提供することにより、トップの人材を引き付けて維持します。 * PEOおよびHRアウトソーシング：包括的なHRアウトソーシングソリューションで、従業員のライフサイクル全体でビジネスをサポートします。 *従業員の経験：従業員がセルフサービスHR、トレーニング、財務ツールにアクセスできるようにすることにより、時間を節約し、正確性を向上させます。 *統合：ソフトウェアとPaychex Flexの間でデータを自動的かつ正確に接続および共有します。 ニーズが変化するにつれて成長する能力を維持しながら、今すぐあなたのビジネスの適切なレベルのテクノロジーとサポートを選択してください。 Paychexが中小企業にとって最大のHR企業である理由をご覧ください。給与の経験を簡素化してください。
HiPeople
hipeople.io
優秀な人材を採用することは、徹底した審査プロセスを必要とする重要な任務です。現代の TA チームは、HiPeople の包括的なスクリーニング ツールキットを使用して、スクリーニング時間を 95% 短縮しています。当社の最先端のスクリーニング ツールキットは、AI ベースの評価と自動リファレンス チェックの力を組み合わせており、組織に最適な人材の採用に関してデータに基づいた意思決定を行うことができます。 AI を活用した評価により、候補者のハード スキル、ソフト スキル、性格特性、文化への適合性、認知能力を評価できます。カスタマー サクセス マネージャーから細部への配慮まで、何百もの具体的な仕事関連のスキルについて候補者をテストします。候補者の結果を分析することで、実用的な洞察を比較して、候補者の仕事への適性を評価し、組織内で成功するために必要なスキルを持っているかどうかを判断できます。当社の自動リファレンスチェックは、候補者の過去のパフォーマンスに関する過去のマネージャー、同僚グループ、または直属の部下からの貴重な洞察を提供します。当社の自動リファレンスチェックは手動によるリファレンスチェックの必要性を排除することで、採用プロセスを合理化し、間違った人材を採用するリスクを最小限に抑えます。 HiPeople のスクリーニング ツールキットを使用すると、より適切な採用決定を下し、不適切な採用のリスクを軽減し、組織の全体的な品質を向上させることができます。 HiPeople を使用すると、その仕事に適した人材を確実に雇用できます。完全に自動化 豊富な人材と採用分析をシームレスに収集、分析し、通常のプロセスより 95% 高速化します。科学に裏付けられた科学に裏付けられたモデルの膨大なライブラリから選んで、信頼できる深い洞察を得ることができます。または、独自のカスタム質問を作成します。それはあなた次第です！ 1 つのプラットフォームで統合されたユーザー エクスペリエンス 候補者と採用チームに優れたユーザー エクスペリエンスを作成します。 HiPeople は、あらゆる人材と採用分析をワンストップで提供できるため、ツールを 75% 削減できます。 Secure HiPeople のプラットフォームはプライベート設計であり、GDPR に完全に準拠し、SOC 2 Type II 認定を受けています。カスタム データ運用ポリシーをさまざまな地域に適用しながら、HiPeople をグローバルに使用します。
Checkr
checkr.com
Checkr は、あらゆる規模の企業が採用プロセスをより効率的かつ効果的に行えるように設計された、AI を活用した経歴審査プラットフォームです。このプラットフォームは、犯罪歴調査、雇用証明、運転記録調査、薬物検査、学歴証明などの幅広いソリューションを提供します。 Checkr の AI 駆動プラットフォームは、従来の手作業によるレビューに伴う時間、人的エラー、偏見を削減し、企業が採用プロセスを迅速に拡大できるようにします。 このプラットフォームは、裁定ツールを使用することで、採用プロセスをより効率的にし、時間を短縮します。さらに、Checkr の分析ツールは、企業が人材プールを拡大し、新たな採用機会を特定するのに役立ちます。 Checkr のプラットフォームにより、潜在的な候補者にとって採用プロセスが容易になり、履歴に関する透明性が高まります。その結果、企業は空きポジションを埋めるのに必要な時間を短縮し、潜在的な従業員に前向きな経験を提供することができます。 このプラットフォームには、犯罪歴のある候補者に就職の公平な機会を与えることを目的とした公正チャンス法に沿ったコンプライアンスツールやリソースも備えています。 全体として、Checkr は企業がビジネス ニーズと目標に沿った情報に基づいた採用決定を行えるようにする、業界をリードする経歴調査ソリューションを企業に提供します。
HireRight
hireright.com
オンデマンドの雇用スクリーニング、薬物スクリーニング、およびスクリーニング プログラムの管理と制御に役立つ I-9 雇用適格性ソリューション
Veremark
veremark.com
Veremark は、企業の採用プロセスにシンプルさ、信頼性、スピードを加える自動雇用確認プラットフォームです。
Hireology
hireology.com
Hireology の ATS は、最高のチームを惹きつけ、雇用し、オンボーディングするために必要なものすべてを 1 つのプラットフォームにまとめ、業界を念頭に置いて設計されています。ブランド認知度を高め、採用プロセス、候補者へのテキストメッセージや電子メールの送信を自動化し、スキルテストと検証によってリスクを軽減します。現在、7,500 社以上の企業が Hireology を信頼して、必要な人材を見つけて雇用しています。
NorthRow
northrow.com
NorthRow は、受賞歴のある非常に安全な KYC (顧客の把握)、ID&V (身元確認と検証) のクラウド ソフトウェアであり、プロセスの合理化から大規模な可視性の強化まで、デジタル変革を行うコンプライアンス チームを支援します。 NorthRow は、豊富な経験と最先端のソフトウェア ソリューションにより、企業が新しい顧客や従業員のオンボーディングを成功させるのを支援します。当社は、堅牢なコンプライアンス、監視、修復機能を通じてこれを実現し、リスク管理の負担が軽減されるという安心感をお客様に提供します。ビジネスを安全に成長させるという 1 つの最も重要なタスクに集中できるよう、より多くの時間を確保します。
FactSuite
factsuite.com
検証と認証のニーズをすべて満たすワンストップ ソリューション。 FactSuite は、組織が安全でセキュアな作業環境を構築できるよう支援するための包括的な経歴検証サービスを提供します。当社は最新のテクノロジーと業界のベストプラクティスを使用して、正確な結果を迅速かつ効率的に提供します。当社の身元確認サービスは、犯罪歴、身元確認、学歴、信用履歴、職歴などあらゆるものをカバーします。私たちは顧客満足度を重視し、一流のサービスを提供することに専念しています。当社の専門家チームは、組織の特定のニーズや要件に合わせてカスタマイズされたソリューションを提供できます。
Trustii
trustii.co
Trustii は、不動産管理者や人事専門家に、さまざまな身元調査目的のための自動化されたデジタル スクリーニング ソリューションを提供します。 Trustii のテクノロジーは、生データの解釈を可能にし、シンプルで客観的で解釈しやすい結果を生成するプロセスに依存しています。
Yardstik
yardstik.com
Yardstik を使用すると、バックグラウンド チェックの実行が減り、目に見えてより良い結果が得られます。当社の画期的な逐次スクリーニング技術により、不必要なステップが削減され、候補者の評価が迅速化され、時間とコストが節約されます。そしてそれはほんの始まりにすぎません。私たちは、お客様に代わって、顧客サポートから不正行為の削減に至るまで、他の分野で長年行われてきた身元調査業界の慣行に挑戦し続けます。ギグマーケットプレイス、人材派遣、運輸、医療などの業界の何千ものお客様が、スクリーニング ソリューションの向上を当社に信頼していただいています。弊社の統合プラットフォームにおけるスクリーニング、詐欺、コンプライアンス製品の組み合わせについて詳しくは、https://yardstik.com をご覧ください。ヤードスティック: 明らかに良くなりました。
Certn
certn.co
信頼を築くことは重要ですが、難しいことではありません。 Certn は、最も使いやすいプラットフォーム、24 時間年中無休のサポート、および迅速で準拠した結果を提供することで、バックグラウンド スクリーニングに革命をもたらしています。 Certn は、これまでのやり方に満足する必要はないと信じています。 Certn は、国内外の犯罪歴調査、信用報告書、身元調査、学歴確認、運転記録、身元確認などを業界トップの所要時間で提供します。 Certn プラットフォームは使いやすく、独自のホワイトラベルを付けることができます。 Certn は、Workday、Lever、Greenhouse、Workable などを含む、お気に入りの応募者追跡システム (ATS) と統合します。 Certn は、企業の採用を迅速化し、リスクを管理しながら、企業を際立たせるユーザー エクスペリエンスを提供するのに役立ちます。 Certn を信頼する 20,000 を超えるグローバル チームには、政府、多国籍企業、世界最大手のブランドが含まれています。
MeasureOne
measureone.com
MeasureOne を使用すると、消費者データに即座にアクセスして検証できます。 MeasureOne は、市場で最も包括的でダイナミックなプラットフォームで、複数の地域にまたがる業界トップクラスのカバレッジと、急速に増加する 15,000 以上のデータ ソースのリストを備えており、企業に保険、税金、収入、雇用、教育データなどへのアクセスを提供します。消費者データのニーズに応える、消費者が許可したデータと自動ドキュメント処理の強力な組み合わせを発見してください。
ClearChecks
clearchecks.com
あらゆる規模の企業で従業員の身元調査と薬物検査を合理化します。 シンプルなワークフロー - データ入力、紙のフォーム、電子メールはもう必要ありません。当社は、申請者のデータの収集、開示、チェックを自動化し、アラートを送信します。データの安全性 - 社会保障番号 (SSN) と個人識別情報 (PII) を紙、ファックス、電子メールで収集するのをやめます。銀行レベルの暗号化を使用してデータを保護します。透明性のある価格設定 - セットアップ料金や契約は不要で、レポートごとにのみ支払うというシンプルな料金体系を維持しています。ボリュームディスカウントについてもお問い合わせください。 FCRA コンプライアンス - FCRA 法では、雇用主は同意、有害事象の通知、紛争について特定の手順に従うことが義務付けられています。ご対応させていただきます！
Sterling
sterlingcheck.com
スターリングは、犯罪歴調査、雇用前スクリーニング、薬物検査、従業員フォーム、新人研修サービス、従業員モニタリング、ソーシャルメディアスクリーニングなどの包括的な経歴および身元確認サービスを利用して、企業がより迅速かつ安全に採用決定を行えるようにします。 Fortune 100 企業の 50% 以上に信頼されているスターリングのテクノロジー対応サービスは、あらゆる業界の組織が従業員、パートナー、顧客にとって優れた環境を構築するのに役立ちます。
