ContactOut
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Draup
draup.com
Drup は、人事と営業の両方のリーダー向けに設計された AI を活用したプラットフォームです。人材計画、人材採用、人事リーダーのスキル開発をサポートするための深い洞察とデータを提供します。 リアルタイムの人材データを使用して、人事リーダーは業界のトレンドを理解し、人材パイプラインを開発し、再スキルアップ戦略を作成できます。また、Draup は、新たな役割、人材のホットスポット、需要の高いスキルに関する洞察を提供し、将来の労働力のニーズを計画するのに役立ちます。Draup は、営業リーダー向けに、基本的な購入者の情報を超える営業インテリジェンス ツールを提供します。 これにより、関心、テクノロジーのニーズ、アウトソーシング関係に基づいて見込み客を細かくターゲティングすることが可能になります。 Draup は、詳細なアカウント レポート、利害関係者のマッピングを提供し、ターゲットを絞った販売戦略に適切な意思決定者を特定するのに役立ちます。 また、営業チームがさまざまな業界にわたる新しいサービス プロバイダーの機会を模索するのにも役立ちます。Draup は、AI、機械学習 (ML)、自然言語処理 (NLP) の専門家によって構築され、AI 主導の分析と人間によるキュレーションを組み合わせています。 このプラットフォームは、数百万のデータポイントに基づいてターゲットを絞った洞察を提供し、最新の検証済みデータに裏付けられた実用的な戦略を提供します。 Draup のデータは、偏りのない情報を保証するために、専門の研究者やアナリストによって精査されています。このプラットフォームは、変化するニーズに対応するための迅速なオンボーディング、継続的なサポート、機敏な展開を特徴としています。 ほぼリアルタイムのデータ更新、柔軟な配信モデル、予測可能な料金を提供します。 Draup は、プラットフォーム、カスタム レポート、およびエンタープライズ ソリューションへのシームレスな統合のためのデータ エクスポート/REST API へのマルチチャネル アクセスを提供します。全体として、Draup は、人材および営業チームがデータに基づいた意思決定を行い、世界中の企業の収益成長を加速できるようサポートすることを目的としています。
Jobsora
jobsora.com
Jobsora - Web サイト。その主な唯一の目的は、良い仕事を見つけることを支援することです。ジョブソラでは全国の関連求人が見つかります。毎日、250 を超える雇用サイトや直接の雇用主から新しい求人情報を入手しています。
Built In
builtin.com
Built In は、国内のスタートアップ企業とテクノロジー企業のためのオンライン コミュニティです。全国のテクノロジーシーンでスタートアップの仕事、テクノロジーニュース、イベントを見つけてください。
HigherMe
higherme.com
HigherMe を使用すると、どこにいても、どのデバイスからでも、従業員の検索、選別、面接、採用を簡単に行うことができます。応募者を迅速に審査し、面接をスケジュールし、すべての求人掲示板の投稿を管理し、新入社員の書類作成を完了するためのツールとテクノロジーを使用して、採用にかかる時間とコストを削減します。 HigherMe は、レストランや小売店など、時間給で労働者を雇用する企業向けに作られています。求人掲示板の自動再投稿、モバイルファーストの応募者追跡システム、Text-To-Apply テクノロジー、ワンクリックの面接スケジュール設定、ビデオカバーレター、ブランドの採用情報ページ、カスタム アプリケーション、クラウドベースの事務処理により、外出先でも雇用を実現します。今すぐサインアップすると、採用ごとに 6 時間を節約し、面接の無断欠席を 67% 削減し、年間最大 3,600 ドルを節約できます。
TurboHire
turbohire.co
TurboHire は、採用に関するさまざまな課題に取り組むために構築された、包括的な採用自動化プラットフォームです。このツールは、採用プロセスのあらゆる段階で自動化とインテリジェンスを統合します。 大量採用に合わせて調整されており、短期間でチームを拡大するプロセスを最適化します。さらに、導入可能性が高く、自動化機能も満載です。 TurboHire は候補者のエクスペリエンスを優先し、最初のエンゲージメントからオンボーディングまで候補者の関係を育みます。このツールは、安全なプラットフォームにより複数の場所にわたるコンプライアンスを保証します。 TurboHire のインテリジェンスは、Restful API を通じてユーザー好みのシステムに統合することもできます。この製品には、消極的な候補者を調達するためのアウトバウンド リクルーティング、人材選考を合理化するための AI 候補者スコアリング、面接を容易にするためのスケジュール自動化、候補者エンゲージメントのための採用チャットボット、リアルタイム ダッシュボードなど、エンドツーエンドの採用をカバーする 7 つの重要なモジュールが含まれています。採用分析用。 主要業界の企業から信頼されている TurboHire は、世界的なコンプライアンス基準を満たしており、IT、製造、BFSI、製薬などの分野にわたる事例研究を行っています。
Apploi
apploi.com
Apploi は、ヘルスケア企業が複数の求人サイト間で求人情報を共有し、候補者を調達して惹きつけるのを支援するように設計された応募者追跡ソリューションです。このプラットフォームを使用すると、管理者は統一インターフェイスで面接のスケジュールを設定し、メモを作成し、オンボーディングの事務処理を自動化できます。このシステムにより、マネージャーは内定通知書の更新、認定有効期限の監視、LPN ライセンスの検証、候補者の自動スクリーニング、求人後のパフォーマンス指標の分析を行うことができます。
Underdog.io
underdog.io
Underdog.io は、求職者がテクノロジー企業で有意義な仕事を見つけられるように支援するソフトウェアを構築しています。 2014 年 4 月の立ち上げ以来、私たちは何千人もの候補者をニューヨークとサンフランシスコの数百の成長組織と結び付けてきました。候補者は履歴書やその他の基本情報を Underdog.io に送信します。 Underdog.io は、人間の知性とテクノロジーを組み合わせて候補者をレビューしてランク付けし、厳選したバッチを採用ネットワークに毎週送信します。創業者と採用マネージャーは候補者に直接連絡し、通常の社内採用プロセスを進めます。
Truvelop
truvelop.com
Truevelop は、今日の従業員の定着率を高める実証済みの方法として、リアルタイムのフィードバックとコーチングに重点を置いた、継続的なパフォーマンスの管理と開発に対する最新の総合的なアプローチを提供します。どうやって？ 1. 迅速かつ簡単な評価により、不在または壊れた従業員のレビュー プロセスを修正します。 2. リアルタイムのフィードバックとコーチングを有効にして、その場での評価と賞賛を行い、正しい行動を強化します。 3.マネージャーをより良いリーダーに育成する Truvelop では、従業員が評価され、尊敬されていると感じ、常に自分の立ち位置を把握できる、より良い職場を構築することが大切だと考えています。 Truvelop の価値提案は、従業員が長く働き続け、継続的なフィードバックとコーチングを通じて潜在能力を最大限に発揮できるようにすることです。 Truevelop のモバイル アプリを使用すると、外出先でも従業員を効果的に管理することが簡単になります。 Truvelop のテクノロジーは、シンプルなパフォーマンス評価とリアルタイムのフィードバック機能を提供し、正しい行動を強化する必要がある瞬間に従業員を即座に賞賛し、認識し、指導します。当社独自の評価および AI コーチング エンジンは、定着率、エンゲージメント、チーム メンバーのパフォーマンスを向上させるための具体的な推奨事項を監督者やマネージャーに提供します。有能なマネージャーは、定着率、生産性、収益性、顧客エクスペリエンスに直接影響を与えます。 Truevelop は、コミュニケーションの強化を通じてマネージャーと従業員の関係に関する基本的な期待値を設定することを支援し、すべてのチーム メンバーが目的意識と帰属意識を持って自分のキャリア パスと組織に対する長期的な価値を理解できるようにします。企業文化を迅速に確立、復活、再発明したいと考えている企業にとって、Truvelop は使いやすく、実装も簡単なアプリベースのソリューションです。当社ウェブサイト: https://www.truvelop.com/
Harver
harver.com
Harver は、組織が人材に関する決定を最適化できるよう支援する、業界をリードする採用ソリューションです。 Harver は、I/O 心理学と認知科学に裏付けられた 35 年以上の豊富なデータ洞察に基づいて、組織が迅速かつ基本的に偏見の少ない方法で適切な人材の関与、採用、育成を可能にする一連の自動化ソリューションを提供します。 1 億人を超える候補者を処理してきた Harver は、評価、ビデオ面接、スケジュール設定、リファレンス チェックなど、信頼できるデータ主導型の適応性のあるサービスを提供しています。ハーバーは、1,300 人以上の顧客が適切な人材への賢い道を歩めるよう支援してきました。
Idealist
idealist.org
理想主義者: 非営利の仕事、ボランティアなど Idealist は、世界中の何百万人もの理想主義者、つまり良いことをしたいと願う人々を、行動やコラボレーションの機会に結び付けます。
Niceboard
niceboard.co
Niceboard は、最新の使いやすい求人掲示板ソフトウェアです。 Niceboard はコスト効率が高く、カスタマイズ可能な美しいテーマと強力な管理インターフェイスを備えており、独自の求人掲示板を数分でセットアップできます。 7 日間の無料トライアルにサインアップして、その魔法を試してください。
VanHack
vanhack.com
VanHack は、転勤またはリモート勤務の準備ができている 400,000 人を超える候補者で構成されるグローバル コミュニティから上級技術者を迅速に見つけるのに役立ちます。
Jobcase
jobcase.com
何百万人もの労働者がつながり、機会を一緒に見つけるオンライン コミュニティ、Jobcase に参加してください。他の従業員とつながり、仕事を見つけ、仕事生活のあらゆる側面に関するサポートやヒントを得てください。
RippleMatch
ripplematch.com
RippleMatch は、Z 世代の仕事の見つけ方を変える採用自動化プラットフォームです。 RippleMatch は求人サイトをマッチングと自動化に置き換えることで、雇用主と求職者の両方にとって採用プロセスの最も時間のかかる部分を排除します。大手雇用主はリップルマッチを活用して多様でパフォーマンスの高いチームを構築しており、全国の Z 世代の求職者はリップルマッチを信頼してキャリアを立ち上げ、成長させています。
Getro
getro.com
ネットワークでの雇用をより迅速に行えるようにします。 Getro の自動求人掲示板とプライベート人材ネットワークは、ネットワーク内の人々や企業を結び付けるための手作業を排除します。
Techintern.io
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一流大学から優秀なソフトウェア学生を雇用します。契約: 特定のタスクのために雇用する |インターンシップ: 一定期間雇用 |フルタイム: 卒業生を雇用します。開発者、デザイナー、プロジェクト マネージャー、テクニカル ライター、コミュニティ マネージャーなどと協力します。
Jobylon
jobylon.com
採用が簡素化されました。候補者の心を掴み、採用の不満をシームレスなプロセスに変えます。 Jobylon は、雇用主のブランドをより効果的にアピールするための魅力的な求人広告に独自の焦点を当てた、ユーザーフレンドリーな採用ソフトウェアです。
Hirebee
hirebee.ai
Hirebee は、グローバル採用向けに AI を活用した HR ソリューションを提供します。当社は人工知能の力を活用して、中小企業が従業員 2 人から数千人まで規模を拡大できるよう支援します。 Hirebee は、求人の作成から候補者へのオファーの送信まで、採用のバリュー チェーン全体をカバーします。私たちは企業に革新的な技術ソリューションを提供します。
Hireology
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Hireology の ATS は、最高のチームを惹きつけ、雇用し、オンボーディングするために必要なものすべてを 1 つのプラットフォームにまとめ、業界を念頭に置いて設計されています。ブランド認知度を高め、採用プロセス、候補者へのテキストメッセージや電子メールの送信を自動化し、スキルテストと検証によってリスクを軽減します。現在、7,500 社以上の企業が Hireology を信頼して、必要な人材を見つけて雇用しています。
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Upduo は、ワイヤレス小売店の最前線の従業員を強化するために設計された革新的なトレーニング ソリューションです。当社のプラットフォームは、AI、インタラクティブな一口サイズの学習体験、リアルタイムのコーチングを組み合わせて、必須スキルの迅速な習得と保持を保証します。 Upduo は、測定可能な結果を促進し、継続的な専門能力開発を促進する、パーソナライズされた学習体験を提供します。
Truework
truework.com
Truework は、今日の雇用と収入の検証プラットフォームです。 Truework は、先進的な人事チームが、収入や雇用の証明を必要とする貸し手、家主、その他の人々に対応するタスクを自動化するのに役立ちます。 Truework プロセスは、VOE/VOI 分野の他のソリューションよりも安全であり、従業員に力を与えます。 DoorDash、Robinhood、Oscar Health、PeopleLink Staffing、Cornerstone Staffing などの大手ブランドから信頼されている当社のお客様は、目に見える生産性の向上、従業員エンゲージメントの向上を達成しながら、同時に従業員データのセキュリティも強化しています。 Truework はカリフォルニア州サンフランシスコに本社を置き、Sequoia と Khosla Ventures の支援を受けています。 https://youtu.be/lJnvl0CWq6A
Betterleap
betterleap.com
Betterleap は、採用プロセスに関わるすべての人をシームレスに結び付ける、AI を活用したアウトバウンド採用プラットフォームです。社内採用担当者や採用マネージャーから人材紹介会社、請負業者、ベンチャーキャピタル会社に至るまで、誰もが Betterleap に接続して、候補者を発掘し、採用し、募集中の職種に転換することができます。すべてのアウトリーチ活動に 1 つのワークスペースを使用することで、採用担当者は時間を最適化し、より効率的に採用する方法についてデータに基づいた意思決定を行うことができます。 Betterleap を使用すると、採用担当者は次のことが可能になります。 - LinkedIn および LinkedIn Recruiter で候補者をソースし、電子メール アドレスを即座に見つける - 自動電子メール シーケンスを候補者に送信し、フォローアップを自動化する - 候補者データを ATS と同期する - 候補者の洞察を得る - Betterleap が統合するクライアントと連携するGmail、Outlook、ATS (Lever、Greenhouse、Ashby、Recruiterflow)、LinkedIn、LinkedIn Recruiter などの使い慣れたツール。
RecruitBot
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RecruitBot は、採用エクスペリエンス全体を変革する強力な採用プラットフォームです。 AI テクノロジーを活用して、6 億 4,000 万を超えるデータベースから適切な候補者をマッチングします。パーソナライズされながらも自動化されたコミュニケーションを候補者に送信し、チーム全体と簡単にコラボレーションできます。
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