Reclutamento: le migliori app e software

Atalef

Atalef collega aziende a talenti tech tramite sourcing, test di competenze e personalità e l’algoritmo AI DeepMatch™ per abbinamenti basati su dati e supporto al processo di assunzione.

HiringAgents.ai

HiringAgents.ai sostituisce operazioni di reclutamento esterne/offshore: agenti AI che selezionano candidati qualificati rapidamente, con precisione di recruiter senior.

TalentSight

TalentSight automatizza su LinkedIn l'invio di richieste, InMail e follow-up, gestisce più account (inclusi hiring manager) e monitora campagne per migliorare il coinvolgimento dei candidati.

HireHeroes

HireHeroes è un assistente di selezione con intelligenza artificiale che conduce colloqui iniziali vocali, seleziona candidati, gestisce attività amministrative e crea un bacino di talenti.

Reelapply

Reelapply è una piattaforma di assunzione che permette ai candidati di inviare risposte video asincrone a domande di lavoro; i reclutatori le rivedono su una dashboard centralizzata.

Hire22.ai

Portale di lavoro anonimo con AI: crea profilo privacy-first, ricevi richieste dirette da HR e passa dall'abbinamento al colloquio in ore anziché settimane.

Recruta

Recruta è una piattaforma di reclutamento che automatizza descrizioni di lavoro, abbinamento candidati, pubblicazione annunci, gestione candidature e pianificazione colloqui.

Emploio

Emploio usa l'intelligenza artificiale per analizzare competenze e prestazioni, offrendo raccomandazioni per lo sviluppo professionale individuale e la gestione del team.

Sourcer

Sourcer aiuta piccole e medie imprese a reclutare tramite canali multipli, trovando e assumendo rapidamente candidati per ruoli permanenti, temporanei e a contratto.

Veton

Veton è un'unica piattaforma che seleziona CV, programma colloqui con i candidati migliori e conduce interviste per raccogliere informazioni, eliminando il lavoro amministrativo.

Hirefly

Hirefly è un ATS leggero per team piccoli e medi: crea pagine carriera, gestisci candidati e organizza il processo di assunzione.

Mega HR

Mega HR è una piattaforma web per HR che automatizza reclutamento, onboarding, buste paga e conformità; include un assistente AI per sourcing, screening, programmazione colloqui e comunicazioni.

Ntrvsta

Ntrvsta conduce interviste dal vivo guidate da IA che si adattano alle risposte, valutano i candidati con punteggi e si integrano con ATS/CRM per semplificare le assunzioni.

Merra

Merra conduce interviste conversazionali AI (10–15 min), genera video e trascrizione, valutazioni per area e un punteggio Match‑Fit 0–100 per supportare lo screening candidati.

Hivemind AI

Hivemind AI automatizza il reclutamento: ordina e classifica curriculum, valuta competenze e personalità, programma interviste e gestisce follow-up mantenendo il controllo umano.

PhoneScreen AI

PhoneScreen AI automatizza il colloquio telefonico iniziale per il reclutamento, consentendo ai candidati di partecipare 24/7 e fornendo valutazioni dettagliate agli datori di lavoro.

TalentSprout

TalentSprout è un'app che automatizza il colloquio dei candidati tramite interviste vocali AI, semplificando il processo di selezione e riducendo i pregiudizi.

Aizen Recruitment

Aizen Recruitment è un'app che facilita il reclutamento, con strumenti per connettere aziende e talenti e ottimizzare i processi di assunzione.

ResuMetrics

ResuMetrics è un'app che trasforma i curriculum in dati strutturati, favorendo la condivisione anonima e l'integrazione API per il reclutamento.

LogicSpice

LogicSpice è un sistema di gestione delle assunzioni online che semplifica il processo di selezione e facilita la gestione dei candidati per i team HR.

Talently.ai

Talently.ai è un'app che utilizza intelligenza artificiale per condurre interviste dal vivo e fornire valutazioni in tempo reale per il reclutamento.

AssureHire

AssureHire è un'app che semplifica il screening dei precedenti dei candidati, offrendo monitoraggio continuo e integrazione con sistemi HR per processi di assunzione più efficienti.

Asendia AI

Asendia AI è un'app che automatizza il processo di assunzione, migliorando l'interazione tra aziende e candidati attraverso interviste strutturate e valutazioni assistite da IA.

Grayscale

Grayscale facilita il reclutamento e l'inserimento di lavoratori orari, automatizzando compiti ripetitivi e migliorando l'esperienza per candidati e dipendenti.

DriverReach

DriverReach è un'app per la gestione del reclutamento e della compliance nel trasporto, che semplifica l'assunzione e l'onboarding dei conducenti qualificati.

Contingent

Contingent è un'app per gestire la forza lavoro contingente, facilitando assunzioni temporanee e fornendo analisi in tempo reale per ottimizzare costi e talenti.

Sam

Sam è una soluzione automatizzata vocale alimentata da IA che coinvolge i candidati in tempo reale, raccoglie informazioni, effettua screening e fornisce report istantanei con punteggi di abbinamento.

Intrvu Space

Intrvu Space è un'app che automatizza le interviste utilizzando interviste AI, generando report dettagliati e facilitando la valutazione dei candidati.

Qualified

Qualified è un'app che valuta le competenze tecniche degli sviluppatori attraverso compiti pratici e test integrati, offrendo un'esperienza di codifica senza interruzioni.

AspireVue

AspireVue è un software di gestione delle risorse umane che automatizza la crescita dei dipendenti e offre valutazioni per assunzioni e onboarding.

Wandify

Wandify è una piattaforma di reclutamento che semplifica la gestione dei candidati, offre filtri di ricerca avanzati e supporta la collaborazione tra team.

Rolebot

Rolebot è un'app che automatizza il reclutamento, utilizzando l'AI per semplificare l'approvvigionamento e l'interazione con i candidati.

SkillRobo

SkillRobo è un software di valutazione online per testare le competenze dei candidati e facilitare il processo di assunzione tramite test personalizzati.

RefAssured

RefAssured semplifica il processo di verifica delle referenze per le agenzie di staffing, fornendo approfondimenti sulla performance passata dei candidati.

Hirenest

Hirenest offre software per la valutazione pre-assunzione, facilitando scelte di reclutamento rapide e informate.

HighMatch

HighMatch è un'app per la valutazione dei candidati, che offre strumenti per analizzare competenze e qualifiche, semplificando il processo di assunzione.

Screenloop

Screenloop è una piattaforma per le operazioni di talenti che integra ATS, soluzioni AI e automazione per professionisti HR e team di assunzione.

Joppy

Joppy è un'app che connette candidati del settore tecnologico con opportunità di lavoro, semplificando il processo di assunzione per reclutatori e candidati.

Premier Virtual

Premier Virtual è una piattaforma che facilita le assunzioni online, permettendo fiere del lavoro virtuali e interazioni dirette tra datori di lavoro e candidati.

GrowTal

GrowTal è una piattaforma che collega aziende con esperti di marketing pre-approvati per assunzioni rapide e gestione dei progetti.

HireHunch for Company

HireHunch per l'azienda è una piattaforma SaaS che semplifica il reclutamento, offrendo screening delle competenze e interviste video per trovare i migliori talenti tecnologici.

Prelude

Prelude è un'app per semplificare la pianificazione delle interviste, integrando i calendari e gestendo l'intero processo dall'inizio alla fine.

MosaicTrack

MosaicTrack è un sistema di gestione delle candidature mobile che semplifica l'assunzione, aiuta a pre-selezionare i candidati e favorisce la collaborazione tra tutti i soggetti coinvolti.

Fitzii

Fitzii è un'app che semplifica i processi di assunzione, offre strumenti per il reclutamento, dall'approvvigionamento all'onboarding, con analisi e integrazione HR.

Beehire

Beehire è un'app per la selezione del personale che permette di raccogliere e selezionare candidature pre-valutate in modo semplice.

softgarden Applicants

L'app Softgarden Applicanti semplifica la gestione delle assunzioni per datori di lavoro e candidati, offrendo funzionalità per la pubblicazione di lavori e la creazione di siti di carriera.

talent3sixty

Talent3sixty è uno strumento basato su sondaggi che consente ai leader di ricevere feedback affidabili e orientati all'azione dai colleghi di lavoro.

Mirapolis

Piattaforma per gestire risorse umane, reclutamento, formazione online, valutazione delle competenze, sviluppo professionale e comunicazioni interne.

Sabbar

Piattaforma che mette in contatto persone in cerca di lavoro e aziende in Arabia Saudita, con offerte a tempo pieno e parziale e strumenti per candidature e reclutamento.

HiresLink

Piattaforma che aiuta le aziende a trovare, selezionare e assumere professionisti qualificati in America Latina, gestendo anche contratti, paghe e amministrazione del personale.

Talos ATS

Piattaforma ATS per gestire candidature, selezione, colloqui, comunicazioni, verifiche e onboarding in un unico sistema.

RecruiterVibe

Piattaforma per automatizzare il reclutamento: crea annunci, filtra candidati, pianifica colloqui, invia promemoria e gestisce interviste e report.

Kiku

Piattaforma AI per assunzioni ad alto volume che automatizza screening, colloqui e selezione dei candidati, con supporto multilingue e integrazione ATS.

Orbis AI

Piattaforma AI per il reclutamento: filtra candidati, conduce colloqui video automatici, li valuta in modo trasparente e aiuta i recruiter nelle decisioni.

Lumeir Jobs

App per presentare il proprio profilo professionale con un link personalizzato, includendo esperienza, obiettivi e progressi di carriera.

Diplotix

Piattaforma di assunzione con IA che abbina candidati e ruoli, filtra CV e supporta reclutatori con workflow e analisi.

Seajob

Seajob è un portale e app per cercare e pubblicare offerte di lavoro marittimo, gestire profili e CV, e candidarsi a ruoli nel settore navale.

Freshminds

Piattaforma di consulenza e recruiting che collega aziende e professionisti per incarichi temporanei, progetti, ricerca di dirigenti e assunzioni permanenti.

hire.page

Hire.page crea pagine carriera brandizzate con ATS integrato per pubblicare offerte, raccogliere candidature e gestire i candidati in una pipeline visiva.

Skiltrio

Analizza descrizioni di lavoro con IA: evidenzia competenze mancanti, domande per colloqui, rischi di assunzione e chiarezza del ruolo per HR e sviluppatori.