מאקי היא פלטפורמה חדשנית שנועדה להפוך את תהליך הגיוס באמצעות פתרונות מונעים AI. הוא מציע חבילה מקיפה של כלים שמאפשרת אוטומציה שלבים שונים של רכישת כישרונות, החל ממקור והקרנה ועד ראיונות ובחירה. על ידי מינוף סוכני AI לשיחה, Maki מספק למועמדים אינטראקציות בהתאמה אישית באמצעות קול, וידאו או טקסט, ומבטיח חוויה מותאמת המתיישרת עם הפרופילים שלהם. גישה זו לא רק מייעלת תהליכי שכירות אלא גם מסייעת לארגונים להגדיר זרימות עבודה כדי לענות על צרכיהם הספציפיים, ומבטיחים פרקטיקות הוגנות ותואמות בכל ענפים ואזורים שונים.

אחת התכונות העיקריות של מאקי היא מערכת ההערכה המבוססת על מיומנות, המעריכה מועמדים באמצעות סדרת בדיקות קצרות. הערכות אלה מתמקדות במיומנויות ולא בגורמים מסורתיים כמו רקע אקדמי או דעות אישיות, ומאפשרות למגייסים לזהות את המועמדים המתאימים ביותר ביעילות רבה יותר. על ידי שילוב עם מערכות מעקב אחר המועמדים העיקריים (ATS), הפלטפורמה של מאקי מבטיחה שילוב חלק במערכות HR קיימות, מה שהופך אותה לכלי חשוב עבור חברות המעוניינות לשפר את יעילות הגיוס שלהן ואת חוויית המועמדים. בנוסף, הכלים המונעים על ידי AI של מאקי מקטינים את מחזור ההעסקה והעובדים, ומספקים חיסכון משמעותי בעלויות עבור ארגונים.

Maki

יכול גם לעניין אותך