TrackHr

TrackHR est un outil de gestion des RH complet conçu pour rationaliser les processus organisationnels en intégrant diverses fonctions de ressources humaines dans une seule plate-forme. Il facilite la communication, l'interaction et l'analyse efficaces des données liées au travail, y compris la performance des employés, la participation, la formation, etc. L'application permet aux employés d'enregistrer leurs activités de travail quotidiennes, ce qui permet aux managers de suivre plus facilement les performances et de fournir des commentaires continus.

Les principales fonctionnalités de TrackHR incluent ** Réglage des objectifs **, ** Revues de performances **, ** Feedback à 360 degrés **, ** Feedback continu **, ** Reconnaissance des employés ** et ** Plans de développement **. Il propose également ** la gestion des compétences **, ** modèles personnalisables **, et ** Analytics and Reporting ** Outils. De plus, TrackHR prend en charge ** l'intégration avec les systèmes HRIS **, ** Accès mobile **, ** Rappels automatisés ** et ** Succession Planning **. L'application fournit un cadre robuste pour gérer les tâches, suivre le temps et la fréquentation et le stockage des documents en toute sécurité avec les autorisations utilisateur.

En tirant parti du trackhr, les organisations peuvent améliorer l'engagement des employés, améliorer la productivité et réduire les charges administratives. Il prend en charge un large éventail d'entreprises, des startups aux entreprises, offrant une solution polyvalente pour les besoins en RH et en gestion de projet. Avec son interface conviviale et ses fonctionnalités complètes, TrackHR aide les organisations à maintenir une approche systématique de la gestion efficace de leurs effectifs.