Tilr

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Tilr est une plateforme qui automatise le recrutement en connectant les employeurs à des candidats qualifiés, tout en gérant les compétences et les besoins des entreprises.

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tilr est une plateforme de veille sur les talents qui automatise le processus de recrutement dans votre organisation. Nous vous donnons les outils nécessaires pour découvrir la valeur de votre réseau de talents existant, identifier les lacunes en matière de compétences et trouver les meilleurs candidats en une fraction du temps.

TILR est une plate-forme conçue pour rationaliser les processus de gestion de la main-d'œuvre et d'acquisition de talents. Il offre une solution complète aux entreprises pour trouver, gérer et s'engager efficacement avec les travailleurs qualifiés. La fonction principale de l'application est de connecter les employeurs avec des candidats qualifiés, facilitant une expérience d'embauche transparente.

Les principales caractéristiques de TILR incluent sa capacité à faire correspondre les demandeurs d'emploi avec des opportunités pertinentes en fonction de leurs compétences et de leurs préférences. Cela garantit que les employeurs et les employés peuvent bénéficier d'un processus de recrutement plus personnalisé et efficace. La plate-forme fournit également des outils pour gérer les besoins de la main-d'œuvre, permettant aux entreprises de s'adapter rapidement à l'évolution des demandes.

En tirant parti des technologies avancées, TILR vise à simplifier le cycle de vie du recrutement, ce qui facilite la poursion des postes avec les bons talents. Cette approche aide à réduire les charges administratives et à améliorer l'efficacité globale du processus d'embauche. De plus, TILR soutient les entreprises dans le maintien d'une main-d'œuvre flexible et réactive, ce qui est crucial sur le marché du travail dynamique d'aujourd'hui.

Dans l'ensemble, TILR sert de ressource précieuse pour les organisations cherchant à optimiser leurs stratégies d'acquisition de talents et à améliorer la gestion de la main-d'œuvre. Son accent mis sur la correspondance basée sur les compétences et les processus rationalisés aide à créer un environnement d'embauche plus efficace et plus productif.

Cette description a été générée par une IA (intelligence artificielle). L'IA peut faire des erreurs. Vérifiez les informations importantes.

Site Web : tilr.com

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