Page 2 - Alternatives - OneRange

Torch

Torch

torch.io

Torch est la plate-forme de développement des personnes qui débloque le potentiel des personnes, des équipes et des organisations. Avec Torch, vous pouvez offrir des programmes de coaching et de mentorat inclusifs, intégrés et percutants qui stimulent le succès de votre peuple et de votre organisation. Les marques de premier plan utilisent Torch pour développer leur peuple, créer des leaders et des gestionnaires plus forts et stimuler les performances commerciales.

Gnowbe

Gnowbe

gnowbe.com

Créez des expériences de microlearning interactives en groupe en quelques minutes ! L'outil de création primé de Gnowbe permet aux créateurs de concevoir, faciliter et analyser des expériences d'apprentissage partagées, idéales pour la formation et l'intégration. Les fonctionnalités clés incluent : - Microlearning - Apprentissage social - Notifications push et par e-mail - Accès hors ligne - Conception axée sur le mobile - Accessible sur n'importe quel appareil - Données et analyses approfondies - Gamification - Certification - Personnalisation - Déploiement de sessions planifiées - Intégration avec plus de 200 plateformes Gnowbe est conçu sur la base de recherches de pointe et de la science de l'apprentissage, ce qui facilite incroyablement la création de formations très engageantes et percutantes qui s'éloignent de la consommation passive de contenu pour se tourner vers une application réfléchie. Avec une expérience bureau/mobile transparente et une prise en charge de plus de 100 langues, Gnowbe responsabilise les créateurs et soutient les apprenants à tout moment et en tout lieu. Les créateurs créent le plus souvent : - Des expériences d'intégration pour les équipes à distance - Des équipements de sécurité, de santé et de bien-être - Une préparation à la certification - De nouvelles expériences d'apprentissage (mixtes, en ligne) - Des cahiers d'exercices numériques - Des cours d'apprentissage en ligne - Des programmes de coaching et de feedback - Des manuels de vente et de produits - Équipe engagement, plaisir et jeux - Programmes quotidiens de création d'habitudes

Eduflow

Eduflow

eduflow.com

Eduflow est une plateforme d'apprentissage collaboratif polyvalente, parfaite pour la formation en entreprise et l'enseignement supérieur. Grâce à son interface moderne et intuitive, vous pourrez organiser des expériences d'apprentissage social et collaboratif qui engagent les apprenants et augmentent la rétention des connaissances. Eduflow peut fonctionner comme votre LMS, ou il peut être intégré à votre LMS existant.

Nolej

Nolej

nolej.io

NOLEJ est une plate-forme basée sur l'IA qui facilite l'apprentissage décentralisé grâce à la génération de didacticiels interactifs et d'un graphique de connaissances global. L'outil est conçu pour servir les milieux éducatifs, des classes de la maternelle à la 12e année jusqu'à l'enseignement supérieur, en transformant le matériel pédagogique sous-utilisé en contenu engageant et interactif. L'outil permet aux concepteurs pédagogiques et aux enseignants d'exploiter les ressources existantes telles que les manuels scolaires, le contenu vidéo et d'autres ressources multimédias en ligne, en les transformant en expériences d'apprentissage interactives. Certaines des capacités de contenu interactif incluent la création de vidéos interactives enrichies, de flashcards générés pour chaque concept principal, de glossaires dérivés des concepts clés et des mots pertinents dans le contenu, ainsi que de divers éléments interactifs de type jeu comme les mots croisés et les jeux de recherche de mots. Le matériel généré peut être utilisé comme contenu autonome ou peut être exporté pour être intégré aux systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS), aux plateformes d'expérience d'apprentissage (LXP) ou aux magasins d'enregistrements d'apprentissage (LRS) existants, avec prise en charge des formats SCORM, xAPI et H5P. Cette plate-forme présente une solution permettant aux instructeurs et aux éducateurs de gagner du temps dans la génération de contenu attrayant tout en utilisant des ressources autrement sous-utilisées.

Skillspace

Skillspace

skillspace.ai

Skillspace.ai de DPhi automatise les évaluations des compétences professionnelles pour aider les entreprises à forte croissance à embaucher des ingénieurs et des scientifiques de données diplômés universitaires et expérimentés de premier ordre. Les fonctionnalités de la plate-forme incluent des défis de codage et d'IA, des évaluations de projets automatisées, des QCM, etc. Tout cela est soutenu par un puissant moteur de surveillance, qui empêche la tricherie lors de l'embauche à distance. Skillspace.ai rend le recrutement de rôles Backend, Frontend, IA, Cloud et similaires beaucoup plus transparent.

Passion.io

Passion.io

passion.io

Aider les coachs et les experts à transformer leurs connaissances en applications mobiles rentables. Créez une entreprise depuis votre poche, aucun code requis.

Vue School

Vue School

vueschool.io

Apprenez Vue.js et les technologies frontales modernes et de pointe auprès des membres de l'équipe principale et des experts du secteur grâce à nos didacticiels et cours vidéo premium.

Thriving Springs

Thriving Springs

thrivingsprings.ai

Thriving Springs est une plateforme d'apprentissage et d'engagement des employés basée sur la génération AI qui aide les entreprises à intégrer, perfectionner et fidéliser leurs employés grâce à des modules d'apprentissage interactifs, des cours de compétences générales basés sur l'EQ et des enquêtes d'engagement. La plateforme peut réduire les coûts de formation par employé et améliorer les taux d'achèvement des cours en aidant les entreprises à créer des parcours d'apprentissage personnalisés à grande échelle grâce à l'IA générative.

Ethena

Ethena

goethena.com

La plateforme de formation à la conformité tout-en-un d'Ethena vous aide à cocher toutes vos cases et à créer un meilleur lieu de travail. Notre produit vous propose un catalogue de cours que les employés apprécieront réellement, un LMS qui automatise leur diffusion et des outils de relations avec les employés pour soutenir votre équipe dans les situations délicates. Ethena jouit de la confiance des équipes de Zendesk, Pinterest, Notion, BetterUp, etc. Nous sommes soutenus par Felicis, GSV, Homebrew, Village Global et d'autres investisseurs de premier plan, et notre équipe consultative comprend des experts en ressources humaines et juridiques comme Frances Frei et Leonard Shen.

OpenSesame

OpenSesame

opensesame.com

Nous aidons à développer la main-d’œuvre la plus productive et la plus admirée au monde. Avec le catalogue le plus complet de cours elearning proposés par les meilleurs éditeurs mondiaux, nous sommes là pour vous aider à chaque étape du processus, depuis la recherche de cours, leur correspondance avec vos compétences de base, leur synchronisation avec votre LMS jusqu'à l'augmentation de l'utilisation et l'amélioration de vos programmes de formation et de développement. . Non seulement vous bénéficierez de la flexibilité de plusieurs options d’achat d’OpenSesame, mais vous constaterez qu’il est simple d’utiliser et d’administrer vos cours elearning. Notre catalogue soigneusement organisé comprend des milliers de cours couvrant les compétences commerciales, la conformité, la sécurité, la technologie, les certifications et des sujets spécifiques à l'industrie. Certains domaines clés incluent : Compétences commerciales - Communication - Gestion - Leadership - Gestion de projet - Conformité du service client - Conformité des ressources humaines - Lieu de travail et harcèlement sexuel - Confidentialité - HIPAA - Leadership et gestion du RGPD - Coaching - Leadership inspirant - Mission, vision et Définition des valeurs - Délégation - Conformité de la gestion du changement - Conformité des ressources humaines - Lieu de travail et harcèlement sexuel - Confidentialité - HIPAA - RGPD Diversité, équité et inclusion - Constitution d'équipes diversifiées - Compétence interculturelle - Leadership inclusif - Préjugés inconscients - Respect de la sécurité - Sécurité sur le lieu de travail - OSHA - Sécurité environnementale - Matières dangereuses - Technologie des équipements de protection individuelle (EPI) - Logiciels - Programmation - Sécurité de l'information - Apprentissage automatique - Analyse des données Bien-être - Gestion du stress - Développement personnel - Bien-être en entreprise - Bien-être mental - Certifications de pleine conscience et de méditation - CompTIA® - Microsoft ® - PMI® - Agile - Six Sigma

BizLibrary

BizLibrary

bizlibrary.com

Chez BizLibrary, nous avons pour mission d'élever les compétences des employés, de créer de meilleurs lieux de travail et de faire notre part pour construire un avenir plus compatissant et plus compétent. Nous nous appuyons chaque jour sur ces objectifs en répondant aux besoins d’apprentissage et de développement des organisations grâce à nos plateformes innovantes, notre contenu de premier ordre et notre soutien stratégique inégalé. Grâce à L&D optimisé par BizLibrary, les employés disposent des compétences dont ils ont besoin pour leur travail aujourd'hui et sont prêts à relever de nouveaux défis demain.

Go1

Go1

go1.com

Go1 est un agrégateur de contenu mondial proposant la bibliothèque de cours de développement et de formations pour les professionnels la plus diversifiée au monde. Avec un seul abonnement, les responsables L&D peuvent fournir le bon contenu au bon employé, exactement au bon moment, grâce à des outils de découverte et de conservation améliorés par l'IA, proposés par plus de 250 fournisseurs de contenu leaders du secteur. Nos intégrations avec plus de 70 plateformes d'apprentissage et applications de travail de premier plan permettent à vos équipes de profiter de Go1 via vos solutions existantes.

Draup

Draup

draup.com

Draup est une plateforme basée sur l'IA conçue pour les responsables RH et commerciaux. Il offre des informations et des données approfondies pour soutenir la planification des effectifs, le recrutement de talents et le développement des compétences des responsables RH. Grâce aux données sur les talents en temps réel, les responsables RH peuvent comprendre les tendances du secteur, développer des réserves de talents et créer des stratégies de requalification. Draup fournit également des informations sur les rôles émergents, les points chauds des talents et les compétences recherchées pour aider à planifier les futurs besoins en main-d'œuvre. Pour les responsables commerciaux, Draup propose des outils d'intelligence commerciale qui vont au-delà des informations de base sur les acheteurs. Il permet un micro-ciblage des prospects en fonction de leurs intérêts, des besoins technologiques et des relations d'externalisation. Draup fournit des rapports de compte détaillés, une cartographie des parties prenantes et aide à identifier les bons décideurs pour des stratégies de vente ciblées. Il aide également les équipes commerciales à explorer de nouvelles opportunités de fournisseurs de services dans divers secteurs. Draup est conçu par des experts en IA, en apprentissage automatique (ML) et en traitement du langage naturel (NLP), combinant l'analyse basée sur l'IA avec la curation humaine. La plateforme offre des informations hyper ciblées basées sur des millions de points de données, fournissant des stratégies exploitables soutenues par des données à jour et validées. Les données de Draup sont vérifiées par des chercheurs et des analystes experts pour garantir des informations impartiales. La plateforme propose une intégration rapide, une assistance continue et un déploiement agile pour répondre aux besoins changeants. Il offre une actualisation des données en temps quasi réel, des modèles de livraison flexibles et des frais prévisibles. Draup fournit un accès multicanal à sa plateforme, à ses rapports personnalisés et à ses API d'exportation de données/REST pour une intégration transparente dans les solutions d'entreprise. Dans l'ensemble, Draup vise à aider les talents et les équipes commerciales à prendre des décisions basées sur les données et à accélérer la croissance des revenus dans les entreprises du monde entier.

Fuel50

Fuel50

fuel50careerdrive.com

Le feedback 360° de Fuel50 prend en charge une croissance de carrière validée par les pairs en temps réel. Soutenez l’évolution de carrière infinie de vos collaborateurs au sein de votre organisation. 360 Feedback permet aux employés, dirigeants, mentors et coachs de demander, recevoir et donner des commentaires les uns aux autres. Soutenez le développement de carrière autonome de votre personnel. Donnez à vos collaborateurs les commentaires réguliers dont ils ont besoin pour s'améliorer et faire progresser continuellement leur carrière avec vous.

5Mins AI

5Mins AI

5mins.ai

5Mins est une plateforme eLearning gamifiée de style TikTok appréciée par des milliers d'équipes dans plus de 80 pays. Nous aidons les employés à acquérir en quelques minutes des compétences techniques, générales et pratiques très demandées grâce à un micro-apprentissage basé sur l'IA et personnalisé en fonction du rôle, de la fonction et des aspirations de chaque utilisateur. La vaste bibliothèque de plus de 15 000 micro-cours couvre des sujets clés de l'industrie et plus de 200 compétences techniques, générales et de vie, pour constituer une main-d'œuvre complète dotée de tous les talents et de l'expertise dont vous avez besoin. Nos petites leçons sont soigneusement organisées et dispensées par plus de 150 experts du secteur, professeurs, universités et entreprises de premier plan. Apprenez des compétences clés auprès de London Business School, Ahrefs, Gong, Terminus et des centaines d'autres. Disponible dans une multitude de langues et de styles d’apprentissage. Nous offrons 6 fois plus d'engagement que les plateformes eLearning traditionnelles. Pour plus d’informations, visitez : www.5mins.ai

CLASSUM

CLASSUM

classum.com

Grâce à une plate-forme basée sur le cloud où les membres du cours peuvent se connecter via des publications, des sessions en direct, des chats et des interactions uniques, CLASSUM offre une communication transparente pour améliorer tous les environnements d'apprentissage, en ligne ou en personne. --- CLASSUM a été fondée en 2018 par Chaerin Lee et Youjin Choi, deux étudiantes du Korea Advanced Institute of Science and Technology (KAIST), pour relever les défis auxquels elles sont confrontées en tant qu'apprenantes. Après seulement 3 ans, CLASSUM est désormais utilisé par plus de 3 700 institutions dans 23 pays à travers le monde, et continue de briser les barrières de communication et de créer des environnements d'apprentissage qui favorisent la croissance et la collaboration. Les utilisateurs comprennent des institutions telles que KAIST, l'Université Yonsei et l'Université Ewha Womans, ainsi que des sociétés mondiales telles que LG, Samsung Electronics, Shiseido, Hyundai, World Vision et Prudential. Notre objectif est de réunir les apprenants et les éducateurs dans un espace où ils peuvent communiquer librement et confortablement. Nous souhaitons créer et agrandir des espaces où des interactions et une collaboration saines peuvent avoir lieu naturellement à l’intérieur et à l’extérieur de la salle de classe. Les apprenants peuvent interagir librement sur CLASSUM, en participant à des questions-réponses et à des discussions via des textes et d'autres médias adaptés à leurs besoins de communication à l'ère numérique. Les enseignants qui utilisent CLASSUM pour communiquer avec leurs étudiants ont constaté un engagement accru des étudiants et une réduction du travail administratif. En avril 2021, CLASSUM a levé une série A de 6 millions de dollars dirigée par Pearl Abyss Capital et Storm Ventures ainsi que par les investisseurs existants Big Basin Capital et Smilegate Investment. Notre fondatrice et PDG, Chaerin Lee, a récemment été reconnue comme membre de la classe Forbes 30 Under 30 Asia Class of 2021 pour l'approche innovante de CLASSUM face aux défis de communication dans l'éducation. CLASSUM a également été sélectionnée pour faire partie de la GSV Cup en 2020, qui met en lumière les startups inspirantes de l'EdTech et des technologies de talent sur six continents.

Auzmor Learn

Auzmor Learn

auzmor.com

Auzmor Learn est une solution robuste de gestion de l'apprentissage qui vous permet d'attribuer facilement des formations et de suivre les progrès des employés. Son générateur de cours intuitif simplifie la création de contenu et une bibliothèque de cours prédéfinis offre la formation et le perfectionnement dont votre main-d'œuvre a besoin. https://auzmor.com/

Kahuna

Kahuna

joinkahuna.com

Vendez des abonnements à votre expertise avec l'aide de l'IA. Boostez votre capacité à fournir des conseils avec un assistant IA personnalisé basé sur votre base de connaissances unique.

GlassFrog

GlassFrog

glassfrog.com

GlassFrog, une suite logicielle Web de pointe, révolutionne l'agilité et la clarté organisationnelle. Il ne s'agit pas simplement d'un outil parmi d'autres, mais d'un aperçu de l'avenir du travail. Découvrez la puissance d'un logiciel agile, méticuleusement conçu pour l'ère contemporaine de la gestion des personnes, des projets et des réunions. Avec la plateforme GlassFrog, chaque employé peut exploiter les compétences d'un cadre de classe mondiale. Nos conseillers en IA, adaptés au contexte, aux politiques et aux objectifs de votre entreprise, vous fournissent des conseils inestimables. Nous responsabilisons les organisations en : Clarifiant les rôles et les responsabilités : GlassFrog permet aux organisations de définir et de documenter les rôles, les responsabilités et les domaines, en clarifiant qui est responsable de quoi et qui prend quelles décisions. Visualisation de la structure organisationnelle : GlassFrog fournit une représentation visuelle des cercles et des rôles de l'organisation, ce qui facilite la compréhension de la hiérarchie et des relations entre les différentes parties de l'organisation. Faciliter la collaboration et la communication : GlassFrog permet une collaboration transparente en fournissant une plate-forme facile à utiliser pour organiser des réunions efficaces et partager des informations, des actions et des discussions entre les équipes et les rôles. Prise en charge des processus de gouvernance : GlassFrog aide les organisations à mettre en œuvre un processus de gouvernance agile qui permet à quiconque de proposer des changements aux rôles, aux responsabilités et aux politiques afin que les équipes puissent trouver les politiques et contrôles minimalement suffisants nécessaires pour garantir l'alignement sans bureaucratie excessive. Suivi des progrès et des performances : GlassFrog permet aux organisations de fixer des objectifs, de définir des mesures et de suivre les progrès vers les objectifs. Il assure la transparence sur les performances des équipes, des rôles et des individus. Promouvoir la responsabilité et l'autonomie : GlassFrog encourage la responsabilité en aidant les dirigeants et les équipes à définir des rôles, des attentes et des droits de décision clairs, puis en les rendant visibles à tous les membres de l'organisation. Il permet aux individus de s'approprier leur travail et de prendre des décisions autonomes autant que possible, en dépendant moins des managers et des réunions. Pour plus d'informations, veuillez visiter https://www.glassfrog.com/

Disco

Disco

disco.co

Libérez le potentiel de votre communauté d’apprentissage avec Disco. Optimisez l'intégration des membres, tirez parti de l'assistance de l'IA et obtenez des informations exploitables grâce à la plateforme primée de Disco. Disco a été nommée l'une des entreprises Fast Companies les plus innovantes en matière d'éducation (2023) et la startup EdTech de l'année par les EdTech Breakthrough Awards.

CoachHub

CoachHub

coachhub.io

CoachHub est la principale plateforme mondiale de développement des talents qui permet aux organisations de créer un programme de coaching personnalisé, mesurable et évolutif pour l'ensemble du personnel, quels que soient le département et le niveau d'ancienneté. Ce faisant, les organisations sont en mesure de récolter une multitude d’avantages, notamment un engagement accru des employés, des niveaux de productivité plus élevés, de meilleures performances au travail et une rétention accrue. Le pool mondial de coachs de CoachHub est composé de plus de 3 500 coachs d'affaires certifiés dans 70 pays sur six continents avec des sessions de coaching disponibles dans plus de 60 langues, pour servir plus de 500 clients. Nos programmes sont basés sur la R&D avancée de notre Coaching Lab, dirigé par le professeur Jonathan Passmore et notre Conseil scientifique. CoachHub est soutenu par des investisseurs technologiques de premier plan, notamment Draper Esprit, Holtzbrinck Ventures, Partech, RTP Global, Signals Venture Capital et Speedinvest. En septembre 2021, CoachHub a acquis le pionnier français du coaching numérique MoovOne pour créer un champion mondial axé sur la démocratisation conjointe du coaching.

Edform

Edform

edform.com

Une plateforme intelligente de carrière et d'engagement des employeurs qui aide les employeurs à rechercher et à former des étudiants et des diplômés talentueux.

Progression

Progression

progression.co

Définissez et mesurez l'évolution de carrière dans votre organisation avec Progression, la plateforme de développement de carrière numéro un. Avec Progression, vous pouvez : - Créer et visualiser des cadres de carrière en quelques heures, et non en mois, avec des modèles et l'IA - Créer des habitudes simples qui témoignent de la croissance au fur et à mesure - Permettez à votre équipe de progresser grâce à des informations riches en temps réel - Engagez, motivez et activez vos employés s'approprient leur propre carrière - Débloquez une croissance exceptionnelle des employés en un temps record. Développez, déployez et maintenez les meilleures compétences et parcours de carrière avec Progression. Rejoignez des milliers d'équipes qui stimulent une véritable croissance des employés et réduisent l'attrition dès aujourd'hui.

Peoplelogic

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic fournit des outils de gestion des personnes et des performances aux entreprises en croissance. Notre technologie en instance de brevet combine les signaux d'engagement et d'épuisement professionnel en un seul score StayFactor™. En combinaison avec notre graphique d'analyse du réseau organisationnel (ONA), vous disposez de tout ce dont vous avez besoin pour nourrir des équipes hautement performantes, découvrir des modèles de collaboration interne, identifier les silos et les goulots d'étranglement et mettre en évidence les employés les plus connectés et déconnectés. Avec Peoplelogic, vous disposerez de toutes les données et informations dont vous avez besoin pour prendre des décisions commerciales efficaces.

EZRA Coaching

EZRA Coaching

helloezra.com

EZRA Coaching libère un potentiel illimité au sein de vos collaborateurs grâce à un coaching à grande échelle à l’échelle de l’entreprise. EZRA est l'un des plus grands fournisseurs de coaching au monde. Ils coachent des milliers d'employés au sein de marques d'entreprise telles que Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestlé, Vodafone, AstraZeneca et P&G. Leur société mère, The Adecco Group, est un fournisseur Fortune 500 de services RH et possède plus de 50 ans d'expérience dans le coaching de cadres, fournissant à EZRA un groupe de plus de 2 000 coachs dans le monde. Les coachs EZRA offrent un apprentissage et un développement personnalisés, et leur technologie permet cela à grande échelle en supprimant la charge administrative, les défis logistiques et les coûts traditionnellement associés au coaching. La technologie permet aux dirigeants de mesurer l'impact sur chaque programme et fournit des informations et des rapports au sein de l'application. Les administrateurs peuvent mesurer le nombre de sessions de coaching qui ont eu lieu, les commentaires et le sentiment de ces sessions, ainsi que les évaluations de la qualité vidéo, audio et du coach. L'évaluation intégrée d'EZRA Measure permet aux dirigeants de comprendre les données globales sur les résultats qu'ils ont obtenus et les changements de comportement qui ont eu lieu. Les résultats commerciaux typiques incluent une augmentation de 14 % de la rétention et une augmentation de 77 % de la fidélité à l'entreprise. Les résultats comportementaux typiques incluent une augmentation significative des compétences telles que le QE, la communication, la gestion des conflits, la résilience et la conduite du changement. EZRA est pris en charge dans toutes les principales langues, pays et continents.

GoodHabitz

GoodHabitz

goodhabitz.com

Avec GoodHabitz, vous aidez vos collaborateurs à développer les compétences dont ils auront besoin pour demain. Grâce à nos auto-évaluations innovantes, ils obtiendront un aperçu unique de leurs opportunités de croissance, tandis que nos formations de pointe les aideront à devenir la meilleure version d'eux-mêmes. Toutes nos méthodes d’apprentissage s’alignent sur les compétences essentielles dont une main-d’œuvre a besoin pour réussir, aujourd’hui et demain.

Howspace

Howspace

howspace.com

Howspace est la plateforme tout-en-un pour la conception et la mise en œuvre de transformations. Howspace permet aux organisations de rassembler leurs collaborateurs pour apprendre, collaborer et prendre des décisions qui ont un impact. Notre plateforme guide les parcours partagés, donne du sens aux conversations à grande échelle grâce à l’IA et garantit que chacun a un rôle à jouer dans la création d’un impact. Howspace est idéal pour : - Collaboration à distance, hybride et asynchrone - Idéation et brainstorming - Planification et conseil stratégiques - Ateliers et événements - Programmes de formation - Intégration et développement des employés - Transformation organisationnelle et gestion du changement - Création de réseaux et de communautés - Et bien plus encore ! Galerie de modèles : vous pouvez désormais démarrer votre projet collaboratif avec l'un de nos modèles communautaires !

NovoEd

NovoEd

novoed.com

Fondée au Social Algorithms Lab de Stanford en 2012, NovoEd est une plateforme de renforcement des capacités qui combine l'apprentissage social et collaboratif pour libérer le potentiel humain à grande échelle et avec un impact mesurable. Des entreprises à grande échelle telles que 3M, GE et Nestlé s'associent à NovoEd pour accélérer leurs initiatives critiques avec des expériences d'apprentissage cohérentes et engageantes qui placent chaque apprenant à l'intersection de la perspective, de l'application et de l'expertise. Idéal pour les domaines contextuels et interfonctionnels qui nécessitent une fusion de compétences humaines et techniques, NovoEd permet un apprentissage profondément ressenti et expérimenté et rapidement transformé en impact.

EasyLlama

EasyLlama

easyllama.com

Avec des formations inspirées de la façon dont les apprenants modernes consomment le contenu, EasyLlama bouleverse le statu quo. Nos cours spécifiques à l'industrie, les meilleurs, interactifs et engageants sont personnalisés pour votre entreprise, les rendant pertinents pour vos employés et contribuant au développement d'un environnement accueillant, exempt de harcèlement et de discrimination.

BigSpring

BigSpring

bigspring.ai

BigSpring est une plateforme d'aide au travail basée sur l'IA. Notre approche centrée sur les personnes, les ventes d'Everboards, les partenaires, les équipes et tout le monde, au rythme de l'innovation. Nous aidons à présenter rapidement du contenu pertinent aux bonnes personnes, soutenons le coaching et fournissons des informations afin que vous puissiez développer les meilleures pratiques pour que chaque personne soit la plus performante. La portée de BigSpring s'étend à l'échelle mondiale auprès de clients tels que Google, Cisco, Pfizer, HSBC et d'autres.

© 2025 WebCatalog, Inc.