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XREF es una plataforma digital diseñada para optimizar los procesos de verificación y verificación de referencia. Proporciona una solución integral para que las organizaciones administren y realicen verificaciones de antecedentes exhaustivas sobre los empleados potenciales. La función principal de la plataforma es automatizar el proceso de verificación de referencia, asegurando que sea eficiente y confiable.

Las características clave de XREF incluyen su capacidad para recopilar y verificar de forma segura referencias de empleadores anteriores o contactos profesionales. Esto se logra a través de una interfaz fácil de usar que simplifica el proceso tanto para la organización como para los árbitros. La plataforma también ofrece herramientas para administrar y rastrear el estado de las verificaciones de referencia, proporcionando actualizaciones y conocimientos en tiempo real sobre el proceso de verificación.

Uno de los beneficios significativos del uso de XREF es su capacidad para mejorar el proceso de contratación al proporcionar información precisa y oportuna sobre los candidatos. Esto ayuda a las organizaciones a tomar decisiones informadas sobre posibles contrataciones, reduciendo el riesgo asociado con controles de referencia incompletos o inexactos. Además, las capacidades de automatización de XREF ayudan a reducir las cargas administrativas, lo que permite a los equipos de recursos humanos centrarse en otros aspectos críticos del proceso de reclutamiento.

En general, XRef ofrece una solución robusta y eficiente para administrar las verificaciones de referencia, lo que la convierte en una herramienta valiosa para las organizaciones que buscan mejorar sus procesos de contratación y garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios.

Simplifique su viaje de talento y tome decisiones seguras y centradas en las personas con Xref. Xref es la mejor solución global de su clase que presta servicios a profesionales de recursos humanos en todas las industrias. Desde 2010, empresas de todo el mundo han confiado en Xref para empoderar a las personas a tomar decisiones importantes. Nuestra visión es aportar retroalimentación basada en datos al ciclo de vida del talento. Xref, que satisface las necesidades específicas de la industria de recursos humanos, automatiza encuestas de referencia, pulso y salida para obtener información procesable basada en datos. Accesible desde cualquier dispositivo y con capacidades en varios idiomas, Xref se integra con múltiples herramientas de recursos humanos y plataformas ATS líderes para ofrecer flujos de trabajo fluidos de extremo a extremo para reclutar, retener y recordar su talento con facilidad. Funciones populares: Plantillas y encuestas personalizadas: con una plantilla, puede crear una solicitud de encuesta en 30 segundos. Al utilizar nuestra biblioteca de preguntas de encuestas sobre mejores prácticas, puede reducir los prejuicios inconscientes. O cree su propia encuesta personalizada para cualquier puesto. Grupo de talentos: los candidatos, árbitros y empleados salientes pueden optar por participar en un grupo de talentos que su organización contratará. En promedio, nuestros clientes tienen una tasa de aceptación del 60%. El grupo de talentos recopila automáticamente habilidades, competencias y roles preferidos para reducir el gasto en reclutamiento y facilitar la ocupación de su próximo puesto vacante. Detección de actividad sospechosa: el algoritmo exclusivo de Xref monitorea actividad inusual durante una referencia y genera una señal de alerta si se detecta algo sospechoso, como una referencia fraudulenta, lo que le ayuda a confiar en sus empleados.

Sitio web: xref.com

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