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Hackajob es un mercado de talentos tecnológicos diseñado para conectar a los solicitantes de empleo de alta intención con empleadores tecnológicos líderes. La plataforma permite a las empresas obtener talento de alta calidad de manera eficiente y a escala, mientras que los candidatos pueden explorar en privado las ofertas de trabajo y responder a las solicitudes de entrevistas. Las características clave incluyen un mercado de talento privado donde las empresas coinciden con los candidatos basados ​​en habilidades y preferencias, así como módulos para contratación de contratos a pedido, marca de empleadores, soluciones de diversidad e inclusión, y conocimientos del mercado.

Los módulos centrales de la aplicación están estructurados para apoyar tanto a los empleadores como a los solicitantes de empleo. Para los empleadores, Hackajob ofrece herramientas para mejorar su estrategia de contratación tecnológica a través de la marca personalizada de la marca del empleador y las soluciones integrales de diversidad e inclusión. Además, la plataforma proporciona datos y conocimientos únicos del mercado para informar las decisiones de reclutamiento. Para los solicitantes de empleo, Hackajob les permite administrar las solicitudes de entrevistas discretamente, asegurando un proceso de búsqueda de empleo simplificado y eficiente. En general, Hackajob tiene como objetivo mejorar la experiencia de reclutamiento tecnológico al facilitar las conexiones directas entre empleadores y candidatos, aprovechando la tecnología para optimizar el proceso de contratación.

hackajob es un mercado de talentos tecnológicos que permite a las organizaciones empresariales de EE. UU., Reino Unido e India contratar talentos de calidad de manera más efectiva. Las empresas buscan empleo con altas intenciones en función de sus habilidades y preferencias, mientras que los candidatos exploran en privado ofertas de trabajo aceptando o rechazando sus solicitudes de entrevista; el 85% respondió dentro de las 48 horas. Con hackajob, los principales empleadores tecnológicos reinvierten el tiempo ahorrado en el abastecimiento para impulsar su estrategia de contratación tecnológica con una marca de empleador personalizada y una poderosa diversidad y conocimientos del mercado. hackajob se compone de cinco módulos principales: Fuente: obtenga talento tecnológico de alta calidad de manera rápida y a escala, en nuestro mercado de talento privado. Bajo demanda: contratación por contrato rápida, flexible y compatible. Marca: contenido táctico de marca del empleador para mejorar su atractivo ante una audiencia tecnológica más amplia. DE&I: una solución integral integrada para ayudarle a alcanzar sus objetivos de DE&I. Información: información y datos únicos del mercado para dar forma a su estrategia de contratación de tecnología.

Sitio web: hackajob.com

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