ERIN

ERIN es una plataforma de movilidad interna y referencia de empleados que genera cinco veces más contrataciones a partir de referencias de empleados y reduce la rotación a la mitad. ERIN involucra a los empleados con notificaciones automáticas, referencias sencillas, funciones de movilidad interna y funciones de gamificación para que sigan participando en la adquisición de talentos de manera más efectiva y frecuente. La intuitiva aplicación móvil y el sitio web de ERIN permiten a los empleados hacer referencias en menos de 30 segundos, realizar un seguimiento de sus bonificaciones y hacer crecer sus propias carreras en su empresa. La mejor parte es que su equipo de adquisición de talento no cambia absolutamente nada sobre cómo operan hoy; pueden continuar trabajando desde el ATS para gestionar candidatos. ERIN está 100% automatizado y se integra fácilmente con su ATS y HRIS existentes. Desde la recomendación hasta el día de pago, no se requiere tiempo administrativo. ¿Su póliza está plagada de exclusiones especiales? ¿Incentivos adicionales para contrataciones por diversidad? ¿Pagos escalonados centrados en la retención? ¿Diferentes monedas en diferentes países? ¡Ningún problema! ERIN está diseñado para automatizar cada detalle de su póliza, permitiéndole administrar referencias automáticamente y en todos los países en los que opera.