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Beamery es una plataforma integral de gestión de talento diseñada para optimizar el proceso de reclutamiento al centrarse en la gestión de relaciones de candidatos. Utiliza algoritmos avanzados para evaluar a los candidatos basados en habilidades y potencial, ayudando a las organizaciones a desarrollar conexiones con talento para futuras aperturas. La plataforma ofrece una gama de herramientas para administrar todo el ciclo de vida del talento, incluida la planificación de la fuerza laboral, la identificación de habilidades y la movilidad del talento, al tiempo que promueve la diversidad y la inclusión.
Las capacidades de Beamery se extienden más allá de la detección de candidatos, lo que permite a los usuarios agregar nuevos candidatos a su CRM y actualizar los perfiles existentes directamente de las páginas web y los perfiles de redes sociales. Esto se ve facilitado por la extensión de Beamery, que se integra perfectamente con plataformas como LinkedIn para mejorar la eficiencia de abastecimiento de candidatos. La extensión permite a los reclutadores capturar rápidamente la información de los candidatos, como datos de contacto, educación y experiencia, sin dejar el perfil social.
Beamery también admite estrategias de reclutamiento a largo plazo al permitir campañas de reclutamiento personalizadas basadas en ideas basadas en datos. Se integra con los sistemas de seguimiento de los solicitantes para mantener todos los procesos de reclutamiento organizados. Además, las soluciones con AI de Beamery, como TalentGPT, ayudan a identificar las brechas de habilidades y coinciden con el talento interno con los requisitos de trabajo, mejoran aún más la experiencia de gestión del talento. En general, Beamery proporciona un marco robusto para administrar tuberías de talento y fomentar relaciones significativas con posibles candidatos.
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