Big Interview

Wir sind eine Karriere-Trainingsplattform, die von Interview-Guru Pamela Skillings entwickelt und von KI unterstützt wird. Wird von über 1 Million Arbeitssuchenden weltweit und über 700 Organisationen und Universitäten verwendet. Wir finden nachweislich fünfmal schneller einen Job als der Landesdurchschnitt. (Der Durchschnitt liegt bei 22,6 Wochen; wir helfen Ihnen, in 4 Wochen eingestellt zu werden) Vorstellungsgespräche sind für die meisten Menschen nervenaufreibend. Man weiß nie, welche Fragen einen erwarten oder wie man alles spontan beantwortet, während man sich gleichzeitig selbst verkauft. Darüber hinaus ist Karrierehilfe wahnsinnig teuer und Sie müssen mit mehreren Experten sprechen, bevor Sie Ihr Vorstellungsgespräch erfolgreich abschließen können. In diesem Wissen hatte unser Cheftrainer und Mitbegründer ein einfaches Ziel: sicherzustellen, dass jeder unabhängig von seinem Hintergrund oder seiner finanziellen Situation Karriere machen kann. Also nutzte sie alles, was sie als Karrierecoach gelernt hatte, und gründete Big Interview! Wie funktioniert es? Wenn ein Kandidat eine Frage aus unserer Bibliothek mit über 10.000 Fragen beantwortet, überprüft unsere KI seine Antworten auf der Grundlage derselben Kriterien, die Personalvermittler und Personalmanager verwenden. Es ist, als ob Sie einen virtuellen Personalmanager in Ihrer Tasche hätten, der rund um die Uhr für Sie da ist. Wir bieten auch KI-gestützte Lebenslaufüberprüfungen an und verwenden diese auch dort auf die gleiche Weise. Wir befolgen von Experten geprüfte Richtlinien und Best Practices und aktualisieren die Plattform kontinuierlich, um sie an die Erwartungen des Arbeitsmarktes anzupassen (mindestens eine Aktualisierung pro Quartal). Durch umsetzbare Ratschläge, Übungsvideos und Lebenslaufbewertungen verwandeln sich unsere Kunden bereits nach wenigen Lektionen von ängstlichen zu selbstbewussten Gesprächspartnern.