Side 3 – Alternativer - Zoho Connect

Polly

Polly

polly.ai

Engagere, styrke og justere dit team, uanset hvor der sker arbejde. Aktivér samarbejde med afstemninger, undersøgelser, spørgsmål og svar, forslagsbokse, teambuilding og mere! Polly er en engagement-app, der er specialbygget til Slack, Microsoft Teams og Zoom Apps. Polly hjælper interne teams i alle størrelser med at gøre smartere, datadrevne beslutninger, med det samme. Her er nogle af grundene til, at Polly er den perfekte app til din virksomhed i Slack: * Formålet med specialbygget til Slack-specialbygget at arbejde enkelt og smukt i Slack! * Øjeblikkelig feedback - Send en Polly og få svar, anonym eller frivilligt inden for få sekunder. * Smart målretning - Send en Polly til en kanal eller som en direkte besked til enkeltpersoner i en kanal for at få en hurtigere respons. * Spørgsmålsvalg - Multiple Choice? Bedømmelsesskala? Åbne sluttede spørgsmål? Polly har fået dig dækket! * Bryt isen - Bring dit publikum sammen og let stemningen med hurtige, sjove øvelser som trivia.

Hirebook

Hirebook

hirebook.com

HireBook er en folkefokuseret platform, der hjælper virksomheder med at styrke deres teams gennem møder, dialog, mål og handlinger. Det giver ledere mulighed for at tjekke ind med medarbejderne, giver dedikeret plads til at dele fremskridt og diskutere medarbejderudvikling og integrere OKRS i alt, hvad teamet gør for at tilpasse strategien i hele virksomheden. HireBooks strategiske tilbud om check-ins, OKRS, KPI'er og opgaver, alle bundet til et omfattende mødeværktøj, gør det til en vindende kombination for enhver organisation, der ønsker at forbedre både engagement og præstation. * Check-ins HireBooks check-in-funktion gør det let for ledere og deres teams at dele fremskridt og fremtidige planer, mens de fjerner blokkeere for deres teams. Check-ins hjælper ledere med at forstå, hvordan deres teams føler at bedre støtte og guide dem. Ved at tilpasse spørgsmål til organisationens kultur giver Heatbook mulighed for dybere indsigt i engagement og produktivitet, mens de fremmer stærkere forhold mellem ledere og medarbejdere. * Møder HireBook giver en brugervenlig ramme for holdmøder og en-til-dem, hjælper organisationer med at komme på samme side med deres teams for at forbedre både effektivitet og effektivitet ved at strømline emner, spore fremskridt og fokusere på medarbejderudvikling. Brugere kan hurtigt planlægge tilbagevendende møder, oprette dagsordener og forbinde OKR'er, KPI'er og handlinger med softwaren for at lette flere frugtbare samtaler. * OKRS HireBook hjælper teams klart med at definere deres mål og centrale resultater for at sikre klarhed i forventningerne. Dens brugervenlige dashboards-hold er til fordel for hold ved at fremvise projektstatus, så de kan fejre sejre eller adressere projekter i fare. Karaktereskalaen giver organisationer mulighed for at vurdere, om mål blev nået, eller om de skulle revurderes i det næste kvartal. * Fordele HireBook engagerer og giver teams mulighed for at nå strategiske mål og forbedre medarbejderengagement. Dets værktøjer fremmer ansvarlighed, præstation og tilgængelighed - den vindende kombination for ethvert vellykket team.

Confirm

Confirm

confirm.com

Bekræftelse er den første Performance Management -platform, der udnytter organisatorisk netværksanalyse (ONA), kvantificerer medarbejderens indflydelse og indflydelse og giver ledere klar synlighed i, hvem de ikke har råd til at tabe. Bekræft empowers ledere med et sandt syn på hver enkelt medarbejders indflydelse, indflydelse og faktisk bidrag. Alle med mindre tid og kræfter. Afslører unikke data til at promovere, pip og fastholde talent med præcision og selvtillid.

ClearCompany

ClearCompany

clearcompany.com

At hjælpe næsten 3.000 organisationer med at rekruttere, rampe, anerkende og fastholde medarbejdere, ClearCompany's end-to-end talentstyringsplatform har gjort det muligt for tusinder af virksomheder siden 2004 at maksimere talentet ved at styrke folk på alle faser af medarbejderrejsen. ClearCompany integrerer datadrevet bedste praksis, ekspertinformeret indhold og skræddersyede softwareværktøjer til at rekruttere, rampe, genkende og fastholde medarbejdere, forene mennesker og processer for at opnå forretningssucces. Talentmaksimering opnås, når HR har de værktøjer, der er nødvendige for at planlægge nøjagtigt, udføre folkinitiativer fejlfrit og opbygge kultur bevidst - disse essentielle søjler med talentmaksimering er kernen i dens talentstyringsplatform. ClearCompany er en fuldspektret talentstyringsplatform, der hjælper organisationer med at nå deres missioner ved at forene mennesker, platforme og processer for at maksimere medarbejdernes talent. Dens unikke tilgang sætter selskabsmission i centrum af hver klients talentprocesser. Som den eneste HR -softwareudbyder, der forener rekruttering, onboarding, performance management og medarbejderengagement, understøtter ClearCompany -platformen organisationer i hele medarbejdernes livscyklus.

SurveySparrow

SurveySparrow

surveysparrow.com

SurveySparrow er en ende til ende Omnichannel Experience Management Platform, der bundter kundeoplevelse og medarbejderoplevelsesværktøjer som NPS, offline, Chat, Classic og 360 ° undersøgelser, der er mobile første, meget engagerende og brugervenlige. Conversational UI lader dine undersøgelser levere en chatlignende oplevelse og øger gennemførelsesgraden af ​​undersøgelsen med hele 40%. Dens nøglefunktioner inkluderer: * Chat-lignende undersøgelser, der skifter fra statiske til dynamiske samtaler. * Klassiske undersøgelser, der stiller et spørgsmål ad gangen. * Offline-undersøgelser, der giver dig mulighed for at indsamle feedback fra endda de fjerneste steder, internetfri. * Offline Survey -app, der fungerer som en kiosk til offline dataindsamling. * NPS -undersøgelser for at måle kundesentiment med et enkelt spørgsmål. * NPS Word Cloud and Sentiment Analysis for at få et dybtgående syn på kundens følelser. * 360 ° Vurderinger for at evaluere medarbejdernes præstation på tværs af forskellige kompetencer og skabe personlige udviklingsplaner. * Flersprogede undersøgelser for at oversætte dine undersøgelser til de sprog, du vælger. * Bred vifte af spørgsmålstyper til indsamling af en række data fra respondenterne. * Klik-fri dashboard og meget avancerede rapportfiltre til generering af indsigtsfulde rapporter. * Effektiv brugerstyring til at optimere din arbejdsgang. * Hvid mærkning for at tilpasse hvert element i din undersøgelse. * Underkonti til at administrere undersøgelser uafhængigt under en overordnet konto. * Enkelt sign-on for at logge ind på vores platform med kun et enkelt klik. * IP -begrænsning for kun at begrænse kontoadgang til betroede placeringer og netværk. * Undersøgelsesautomation med tilbagevendende tilstand for at måle kunde- eller medarbejderpuls med regelmæssige intervaller. * Undersøgelsesdeling på tværs af en overflod af kanaler med de nemmeste delingsmuligheder. * Effektive integrationer for at undgå besværet ved at bruge flere software. * Brugerdefineret CSS for at tilføje dit eget personlige touch til enhver undersøgelse. * Arbejdsgange for at automatisere tilbagevendende opgaver og øge handlingseffektiviteten.

Peoplebox

Peoplebox

peoplebox.ai

PeopleBox er en genai-drevet one-stop talentplatform, der strømline ansættelse, performance management, OKR/ måljustering, medarbejderengagement og karriereudvikling-alt sammen på et sted. Det integreres med alle arbejdsværktøjer til at tilpasse teams og opbygge en højtydende kultur. På ansættelsesfronten bruger Peoplebox Talent Management Insights og AI til at screene kandidater i dine ATS (ofte i tusinder) og filtrerer de øverste pasninger på få sekunder. Det giver også hver kandidats styrker og svagheder, herunder attributter, der ikke er nævnt, selv på CVS. Her er nogle funktioner-automatiseret mål- og projektsporing, målbaserede 360 ​​anmeldelser, brugerdefineret vægt til mål, kompetence og værdier, avanceret formel til endelig vurderingsberegning, kalibrering, 9-boks, personaliserede påmindelser, indsigt i realtid, KPI, KPI Sporing, ekspertbyggede skabeloner, tilpasning af enkeltform til forskellige teams og form personalisering. Yderligere gør det måljustering og performance management super let ved at integrere med dine eksisterende værktøjer og arbejdsgang. Det tilbyder uovertruffen tilpasning, enestående kundesupport og sikkerhed i virksomhedskvalitet og adgangskontrol, det hjælper HR-teams med at implementere menneskersstrategier, som de vil. PeopleBox hjælper 500+ startups, herunder RazorPay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank og mere leje, udvikle og beholde top talent.

PeopleForce

PeopleForce

peopleforce.io

Peopleforce er en alt-i-en HR-platform, der problemfrit administrerer hele din medarbejderoplevelse og strømline HR-processer på alle faser i medarbejderens livscyklus. Som et HR-økosystem tilbyder Peopleforce seks fuldt funktionelle og tilpasselige produkter: CoreHR, rekrutter, udførelse, puls, tid og skrivebord, imødekommer de forskellige behov hos virksomheder og giver en omfattende platform, der strømline processer og forbedrer operationel effektivitet. Med Peopleforce har du fleksibiliteten til at vælge og betale for de specifikke produkter, du har brug for, sikre omkostningseffektivitet og maksimere værdien af ​​din investering. Hvad medarbejdere kan gøre i appen: -Spor efterlad Balanceoplysninger ajourført - Anmod om og administrere fritid, specificere årsagen til fraværet, nudge godkender - Få hurtig adgang til personlige profiler og kontaktoplysninger med søgbare medarbejders bibliotek - Se hvem der er ude i dag og grundene til deres fravær -Adgang til ajourførte selskabsnyheder og meddelelser -Oversigt over to-doserne, se og komplette tildelte opgaver - adgang til deres dokumenter Ledere derudover - Modtag meddelelser med anmodninger om orlov og kan hurtigt gennemgå og godkende eller afvise dem. -Administrer let dine opgaver, godkendelser og to-dos. Peopleforce's mission er at styrke virksomheder til at komme videre, mens de fokuserer på mennesker, ikke processer og skaber et styrkende og behageligt miljø på arbejdspladsen. Som en spiludveksler i revolutionen af ​​arbejdserfaringen for HR-fagfolk, ledere og medarbejdere er Peopleforce blevet go-to-valget for 600+ virksomheder, herunder innovatører som Deloitte, Rakuten, Svar, Roosh, Ajax og mange andre.

Betterworks

Betterworks

betterworks.com

BetterWorks er pioner inden for intelligente performance management softwareløsninger. Dens fleksible, virksomhedsklare SaaS-platform hjælper arbejdsstyrker og organisationer med at nå deres højeste potentiale med værktøjer, der fremmer større managereffektivitet og medarbejdernes præstation, hvilket fører til højere engagement og fastholdelse og i sidste ende bedre forretningsresultater. BetterWorks-løsningen kombinerer generativ AI og dataanalyse, der gør det muligt for organisationer at tage smarte, datainformerede beslutninger knyttet til ydeevne, kalibrering, færdighedsudvikling, karriereudvikling og successionsplanlægning. Som en omfattende, specialbygget performance management-løsning, indeholder den målsætning, manager-medarbejder-samtaler, feedback, medarbejderengagement og anerkendelse-alt tilgængeligt i de applikationer, som medarbejderne bruger dagligt i strømmen af ​​arbejde, som e-mail, kalendere og Messaging -apps. BetterWorks 'moduler fanger strukturerede og ustrukturerede data for at give HR både omfattende og granulær syn på medarbejdernes præstation. Dette gør det muligt for ledere let at coache medarbejdere i både præstation og karriereudvikling, kontinuerligt forbedre ydeevnen og hæve medarbejderoplevelsen. Stigende managereffektivitet BetterWorks letter pressledere oplevelsen ved at hjælpe dem lettere at imødekomme organisatoriske og medarbejdernes krav. Ved hjælp af samtaleskabeloner og indtjekningsværktøjer kan ledere regelmæssigt gennemgå medarbejdernes mål og engagere sig i meningsfulde samtaler omkring ydeevne, anerkendelse og karriereudvikling. Dette styrker forholdet mellem manager og medarbejdere ved at øge tillid, gennemsigtighed og ægthed. Leverer en bedre medarbejderoplevelse med AI som co-pilot Virksomheder opnår bedre resultater, når medarbejderne føler sig engagerede, produktive, dygtige og anerkendte. Med BetterWorks AI kan medarbejdere let udvikle klare mål og målinger. Medarbejdere og ledere kan også skabe personaliserede, omfattende, konstruktive og uvildige feedback, hvilket fører til større tillid og fokuseret karriereplanlægning. Ledere kan bruge AI til at forbedre kvaliteten og klarheden i deres kommunikation ved at trække på medarbejdermål, feedback, anerkendelse og andre data til med sikkerhed coach, udtrykke deres forventninger og give handlinger og fair præstationsanmeldelser.

FaceUp

FaceUp

faceup.com

FaceUp giver en omfattende anonym rapporteringsplatform, herunder en etikhotline og HR -værktøjer. Det er en sikker, intuitiv, alt-i-en-løsning, der gør det muligt for medarbejdere og elever at rapportere spørgsmål eller forseelser. Send anonyme rapporter via et dedikeret websted eller mobilappen med kun to lette klik. FaceUp-platformen er et fuldt udstyret, rapportstyrings- og engagementværktøj. With customizable reporting forms, and the absolute highest level of data protection and anonymity - speaking up never felt better! Platformen er GDPR -kompatibel, ISO 27001 certificeret og tilbyder E2E -kryptering og 2FA. FaceUp kan let integreres via API med din virksomheds intranet, websted eller app. FaceUp er i overensstemmelse med EU's whistleblowing -retning og whistleblower -beskyttelseslov. Det er tillid til over 3.700 organisationer over hele verden - med over 20.000 rapporter, der allerede er foretaget via vores platform. Try a free 14-day free trial of FaceUp. Hurtig, ubesværet opsætning på kun 5 minutter. Let's empower your employees and make a social impact, together.

Workrede

Workrede

workrede.com

Red E-appen er bevist at skabe nyttige, meningsfulde og effektive forbindelser med din ikke-DESK-arbejdsstyrke. Fra ældre levende samfund, der koordinerer pleje til producenter, der driver sikkerhedsprotokoller, casinohold, der leverer gæsteservices til minedrift, der forbinder fjerntliggende websteder - det er den platform, der viser sig, at professionel ikke behøver at betyde kompliceret. * Forene hele dit økosystem i samfund * Integrer de værktøjer, dine teams faktisk har brug for * Lav information øjeblikkeligt tilgængelige med AI * Hold alt sikkert og professionelt Når organisationer er klar over, at 'godt nok' ikke er godt nok længere, vælger de omdirigering.

Quantum Workplace

Quantum Workplace

quantumworkplace.com

Quantum Workplace var banebrydende for nogle af de tidligste medarbejderengagement og præstationssoftware for over 20 år siden og har siden samarbejdet med tusinder af organisationer for at hæve medarbejdere, team og forretningssucces. I slutningen af ​​dagen hjælper det ledere med at forbinde prikkerne mellem engagement og ydeevne med intuitive og brugervenlige værktøjer, herunder omfattende og automatiserede medarbejderundersøgelser; målsætning og sporingsværktøjer; Peer-to-peer anerkendelse; Feedback i realtid; kontinuerlige en-til-en; Smart talentanmeldelser; og robuste mennesker analyse. * Tag undersøgelser: Modtag push -meddelelser til pulsundersøgelser og hold styr på alle undersøgelser, du er blevet inviteret til at gennemføre. * Har effektive 1-til-1-samtaler: Gennemgå svar, dagsordenpunkter og kommentarer til dine 1-til-1'er. Tag notater under din ansigt til ansigt-samtale for at henvise tilbage til senere. * Giv anerkendelse: Brug appen Quantum Workplace til at se og efter anerkendelse for dine kolleger. * Følg målopdateringer: Hold dig opdateret om alle målopdateringer, der sker på din arbejdsplads. * Feedback: Brug praktiske genvejsfunktioner til at give eller anmode om feedback i øjeblikket. * Private noter: Fang private noter, der automatisk synkroniseres med din Quantum Workplace -konto til senere reference. Quantum Workplace har hjulpet problemfrit med at fange tusinder af medarbejderstemmer, give intuitiv indsigt og vejledning til ledere og transformere arbejdspladskultur til det bedre. Med 9.000 organisationer, der blev undersøgt årligt, er Quantum Workplace vokset til Nordamerikas største database over data om medarbejderengagement - gennem dens kerneengagement og performanceplatform og nationalt anerkendte bedste steder at arbejde. Virksomheden holder medarbejderne tilsluttet, justeret og på vejen til succes. Dets engagement, ydeevne og efterretningsløsninger giver teams mulighed for at holde fokus og engagerede og levere kraftfulde forretningsresultater.

ContactMonkey

ContactMonkey

contactmonkey.com

ContactMonkey er en kraftfuld intern kommunikationssoftware, der giver dig mulighed for at sende rettidige opdateringer til medarbejderne via din e -mail -klient (Outlook og Gmail) eller SMS. ContactMonkey moderniserer den måde, verdens bedste organisationer forbinder, kommunikerer og engagerer sig med deres ansatte. I en hurtigt skiftende verden af ​​arbejdspladsen gør vores værktøj det lettere for virksomheder at engagere fjernbetjening, hybrid og skrivebordsløse arbejdstagere - alt sammen gennem en enkelt platform. Vi hjælper interne kommunikationsteam med at oprette, sende og spore medarbejdernyhedsbreve, SMS -opdateringer og krisekommunikation med det mål at øge medarbejderengagement og produktivitet. Med ContactMonkey kan du sende smukke HTML -e -mail -nyhedsbreve eller krisekommunikation via SMS, samle medarbejdernes feedback og måle medarbejdere e -mail -analyser (åbne priser, klikke på priser, læse priser, ENP'er) for at forstå, hvad der virkelig engagerer dine medarbejdere.

PerformYard

PerformYard

performyard.com

Performyard's Performance Management -software giver fleksible funktioner til HR og en simpel medarbejderoplevelse. HR -teamet får de nødvendige værktøjer til at opbygge enhver performance management -strategi, mens medarbejderne nyder en strømlinet oplevelse, der giver dem mulighed for at fokusere på kvalitetsfeedback og effektive præstationsdiskussioner. Udførelse mener, at strategi for performance management skal være drevet af organisatoriske mål og medarbejderbehov, ikke begrænsningerne for software. Derfor fokuserer det på at levere den mest fleksible performance management -løsning. Med Performyard kan organisationer tilpasse softwaren, så den passer til den strategi, der passer til dem-360'erne, projektbaserede anmeldelser, vurderingsskalaer, kontinuerlig feedback, kaskaderende mål og mere. Performance management handler også om mennesker og menneskelige forbindelser. Ydelsesdiskussioner er vigtige, og software bør ikke forstyrre eller komplicere disse interaktioner. Udførelse giver en simpel medarbejderoplevelse, der letter feedback og kvalitetssamtaler uden at indsætte sig selv ved enhver lejlighed eller erstatte vigtige diskussioner. Virksomheden leverer også dedikerede kundesuccesledere til enhver kunde. Fra onboarding til medarbejderuddannelse til løbende støtte vil organisationer have nogen ved deres side, der har erfaring med disse processer. Udføriard integreres med de fleste større HRIS/lønningssystemer, herunder ADP, Bamboohr, Gusto, Rippling, UKG, Paycom, Workday og Paylocity.

SurveyLab

SurveyLab

surveylab.com

SurveyLab er et professionelt undersøgelsesværktøj, der har alle de krævede funktioner til udførelse af forskning af høj kvalitet og mere. Denne fleksibilitet gør det til et populært valg blandt mange virksomheder og enkeltpersoner til forskellige formål, herunder kundeoplevelse, NP'er, markedsundersøgelser, HR, 360 feedback, UX, webstedsafskærmning, videnforsøg og mere. Undersøgelser kan oprettes på ethvert sprog, herunder skrevne sprog til højre til venstre. Et kendetegn ved SurveyLab er dens dedikerede kundesupport og on-demand-udvikling for klienter. Systemet giver også integrationer med andre værktøjer og adgang til et af de største online undersøgelsespaneler med over 100 millioner paneldeltagere i 150 lande. Udvalgte anvendelsesområder: - Markedsundersøgelser - Kundetilfredshedsundersøgelser (CSAT) - Undersøgelser af medarbejdertilfredshed - Net Promoter Surveys (NPS) - Kundeoplevelsesstyring - Afskærmningsundersøgelser - HR -spørgeskemaer - 360-graders feedback - online formularer - Online tests Fordele: - Flersprogede undersøgelser - Mobilundersøgelser -Varme-kort og hot-spot spørgsmål - Ubegrænsede undersøgelser og test - E -mail -indlejrede undersøgelser - Avancerede brandingmuligheder - Support til flere brugere - Zendesk Integration & Automatic Ticket Creation - Slak integration - Cross Tab -rapporter - Excel, SPSS, PowerPoint, PDF -eksport - API & Integration

MeetingPulse

MeetingPulse

meetingpulse.net

MeetingPulse er en omfattende, browserbaseret, interaktiv begivenhedsløsning til den moderne virksomhed. Grundlagt af et team af eksperter i feedback og engagement, er MeetingPulse tillid til af mange førende globale virksomheder til afstemning, undersøgelse, brainstorm, samler kundeemner og foretager møder i alle størrelser, der er produktive og materielle for organisationen. Hvordan det fungerer: MeetingPulse er vært for over 20 moduler designet specifikt til maksimeret begivenhed og mødeengagement. Dens kernefunktioner fokuserer på publikums respons, interaktion, feedback og dataindsamling. Modulerne kan arbejde sammen som en fuld konference -app - ingen download af nødvendige - eller individuelt for at imødekomme de specifikke behov hos arrangører, præsentanter og lederskab. Platformen er ideel til skos, messer, offsites, foreningsmedlemsmøder, rådhuse, investorbegivenheder og mere. MeetingPulse -funktioner: * Registrering * Templerede møder * Brugerdefinerede temaer og branding * API & SSO * PULSE ™ Sentiment Analyse * Afstemninger og undersøgelser * Afstemning * Spørgsmål og svar * Deling af materialer * Planlæg * Formularer * Chat * Fotos MeetingPulse driver tusinder af menneskelige forbindelser, interaktioner og svar med sin magtfulde platform for HR, begivenheder, online møder, salg, marketing og mere. Med MeetingPulse har enhver deltager en stemme.

DevRev

DevRev

devrev.ai

DevRev er en platform, der er specialbygget for SaaS og teknologiselskaber, der hjælper back-office-udvikling med at matche det hurtige tempo i front-office kundeforhold. Vores mission er at bringe slutbrugere, supportingeniører, produktledere og udviklere sammen, hvilket gør det ubesværet at gøre det, der betyder mest-og skabe en virksomhedsdækkende kultur af produkt og kundecentricitet. I modsætning til generiske værktøjer tog DevRev en tom lærredstilgang til samarbejde, søgning, Genai og Analytics, der gjorde det muligt for SaaS -virksomheder at sende hurtigere for den største forretningspåvirkning - med kontinuerlig udvikling, køreformular, prioritering, kundeteknik og mere. DevRev bruges på tværs af afdelinger i tusinder af virksomheder og kan eksistere sammen med eller erstatte dine værktøjer, bringe informationssymmetri, strømline samarbejde og konvergere teams. Devrev blev grundlagt i oktober 2020 og rejste over 85 millioner dollars i frøpenge fra investorer som Khosla Ventures og Mayfield, hvilket gjorde det til den største i Silicon Valley's historie. Det ledes af dets medstifter og administrerende direktør, Dheeraj Pandey, der tidligere var medstifter og administrerende direktør for Nutanix, og af Manoj Agarwal, DevRevs medstifter og tidligere SVP for Engineering hos Nutanix. Devrev har hovedkontor i Palo Alto, Californien, og har kontorer på syv globale lokationer.

Superworks

Superworks

superworks.com

Overskrift: Transform din arbejdsplads med Superworks HRMS: Boost produktivitet og medarbejdernes lykke Superworks giver virksomheder og SMB'er mulighed for at skabe blomstrende, produktive arbejdspladser ved at strømline HR- og operationelle processer. Vores omfattende Super HRMS Suite er designet til at forenkle komplekse opgaver og øge medarbejderengagementet og drive konkrete resultater for din virksomhed. Her er hvad Superworks HRMS kan gøre for dig: * Ubesværet lønningsbehandling: Automatiser lønningsopgaver, eliminering af fejl og sikre tidsbetalinger for dine medarbejdere. * Sømløs teamledelse: Forenkle onboarding, sporepræstation, plejesamarbejde og holde dit team engageret. * Forbedret medarbejderoplevelse: Superworks HRMS giver dine medarbejdere mulighed for selvbetjeningsværktøjer og strømlinet kommunikation. * Øget effektivitet: Frit værdifuld tid og ressourcer ved at automatisere gentagne opgaver og få værdifuld indsigt. * Skalerbar vækst: Superworks HRMS vokser med din virksomhed, hvilket giver den fleksibilitet og support, du har brug for for at få succes. Hvorfor vælge Superworks? 1. Omfattende suite: En integreret platform til alle dine HR- og operationelle behov. 2. Brugervenlig grænseflade: Let at lære og bruge, minimere træningstiden og maksimere vedtagelsen. 3. skalerbar løsning: Vokses med din virksomhed og tilpasser dig dine skiftende behov. 4. dedikeret support: Dets ekspertteam er her for at støtte dig hvert skridt på vejen.

Poppulo

Poppulo

poppulo.com

Forestil dig at levere den nøjagtige besked, som hver person har brug for - præcist hvordan, hvornår og hvor det betyder mest for dem. Meddelelser er mere effektive, når de er relevante, personaliserede og målbare. Poppulo gør det let. Poppulo Harmony -platformen hjælper virksomhedsorganisationer med at opnå mere ved ubesværet at forbinde deres medarbejdere, kunder og arbejdspladser gennem omnichannel medarbejderkommunikation, digital skiltning og arbejdspladsstyring.

Rungway

Rungway

rungway.com

Rungway er Comms and Engagement Platform, der hjælper virksomheder med at integrere tilsluttede og inkluderende kulturer. Ved at omdanne, hvordan medarbejderne deler rådgivning og engagerer sig i ledelsen, optræder personalet bedst, fordi de føler sig hørt, forstået og værdsat. Åbnede via appen eller weben kan individer på hver række af stigen dele bekymringer, tanker eller søge rådgivning med kontrolleret anonymitet, hvilket gør dem i stand til at få adgang til oplevelsen og støtte fra hele organisationen - uanset hvem eller hvor de er. Mens ledelsen let deler rådgivning og rollemodel Virksomhedsværdier, overflader virksomhedsledere unikke, uhørte samtaler og afslører indsigt omkring kultur, køn, inkludering og samarbejde. Den platformspecifikke formål skaber unikt indhold og realtid, anonymiseret talent intelligens på din organisationskultur. Når der deles gode råd, kan virkningen være enorm. Diskussioner dækker typisk karriereudvikling, trivsel, håndtering af udfordrende situationer såvel som mangfoldighed og inklusionsemner. Hvem er Rungway til? - Nye deltagere bruger Rungway til at stille de brændende spørgsmål i løbet af de første par uger med at starte i en ny position, hvor de ikke er sikre på, hvem de skal henvende sig til. - Medarbejdere, der ønsker at lære og vokse deres karrierebrug Rungway for at starte diskussioner og stille spørgsmål, og nemt at dele rådgivning med kolleger, som de måske aldrig normalt møder. - Ledere og ledere bruger det til at kommunikere på en anden måde og lytte til, hvad deres arbejdsstyrke har brug for i realtid. - HR -teams bruger det til at tilbyde specialiseret rådgivning og holde sig ajour med, hvilke emner der er trend i virksomheden. - Interne Comms -teams bruger platformen til at svare i realtid på spørgsmål fra virksomheden.

HeyTaco

HeyTaco

heytaco.chat

Gør anerkendelse sjov og meningsfuld med Heytaco Heytaco hjælper teams med at opbygge en kultur af påskønnelse gennem øjeblikkelig, peer-to-peer anerkendelse og belønninger-alle inden for Slack, Microsoft Teams og Google Chat. * Fremme en taknemmelighedskultur - Medarbejdere giver "tacos" for at anerkende stort arbejde, handlinger af venlighed og samarbejde. * Styrke holdforbindelse - anerkendelse bliver en daglig vane, øget engagement og moral. * Spor og belønningsbidrag - måle let deltagelse og indløse taco for belønninger, der betyder noget. Heytaco skaber en mere levende arbejdsplads ved at bringe folk sammen gennem social anerkendelse og belønninger. Heytacos sjove og unikke venlighedsvaluta (TACO) vil hjælpe med at opbygge stærkere forbindelser, øge moralen og øge den samlede holdlykke. De vigtigste fordele: - Fremme positiv kommunikation
 - bygger kameraderi - opfordrer folk til at vise taknemmelighed - dyrker en kultur af påskønnelse - bringer virksomhedsværdier til live - øger medarbejderens moral - driver højere engagement - Hjælper eksterne teams med at oprette forbindelse Tusinder af hold over hele verden, fra startups til Fortune 500 -virksomheder, bruger Heytaco til at skabe lykkeligere, mere tilsluttede arbejdspladser.

Engagedly

Engagedly

engagedly.com

Engelteret er en New Age Performance Management -software, der omdefinerer præstationsvurderinger ved at forenkle og inkorporere elementer af medarbejderengagement i præstationsgennemgangsprocessen. Med engageret kan du få 360 feedback og kontinuerlige præstationsanmeldelser gjort let. Det tager minutter, ikke dage at oprette og køre en gennemgangsproces, som medarbejderne vil sætte pris på, hjælpe ledere med at spare tid og give HR også detaljerede analyser. Engageret indeholder også værktøjer til medarbejderengagement inden for præstationsanmeldelsesprocessen ved elegant svalehailing af sociale, ideer, kommunikation, belønning og anerkendelse, tilpasning af virksomhedsværdier, pulsundersøgelser, læringsmoduler og mere. Bagt inden for engageret er et målstyringssystem, der giver dig mulighed for at kaskade mål på tværs af teamet og regelmæssigt indtjekke fremskridt. Englaseret gør Performance Review enkel og forfriskende for hurtigt voksende virksomheder.

Zoios

Zoios

zoios.io

Zoios hjælper organisationer med at skabe en arbejdsplads i verdensklasse, hvor medarbejderne trives og ønsker at give deres bedste. Det opnår dette ved at omdanne data til handlingsmæssige indsigter, fordi indsatsen uden handling bliver meningsløs. Zoios har et kulturelt mantra, som det lever og ånder ved: producerer med formål og glæde. * Producer handler om at skabe innovative tjenester og løsninger, eksperimentere med nye funktioner og lancere nye koncepter. Det appellerer til den kreative trang og nysgerrighed, som alle hos Zoios besidder. * Formål omfatter ideen om, at alt, der er skabt i Zoios, skal levere værdi og på en eller anden måde gøre en forskel i verden. Uden at skabe værdi bliver arbejde meningsløst. * Glæde henviser delvis til Zoios 'vision om at skabe mere glæde på arbejdet. Det understreger også vigtigheden af ​​at starte med sig selv; Det skal være sjovt og spændende at arbejde hos Zoios.

Crewhu

Crewhu

crewhu.com

Crewhu er den eneste platform, der er bygget til MSP'er, der kombinerer CSAT, NPS, medarbejdergenkendelse og gamification. Spor de målinger, der betyder mest for at øge medarbejderengagement, kundetilfredshed og lukke flere tilbud! Crewhu er en kundefeedback, gamification og anerkendelsesplatform bygget til MSP'er. Crewhu tilbyder integrationer med de fleste MSP -softwareplatforme til at spore vigtige KPI'er, herunder PSA, CRM, dokumentationsværktøjer og VoIP -udbydermålinger. Crewhu's mission er at fejre de daglige gevinster og skabe stærkere kultur.

WorkStep

WorkStep

workstep.com

WorkStep er den førende softwarløsning af medarbejderengagement, der er designet til at hjælpe HR og operationer med at reducere medarbejderomsætningen, øge produktiviteten og øge engagementet for deres times arbejdsstyrke. WorkStep leverer AI-drevne medarbejderengagement-software designet specifikt til frontline-teams. Ved at styrke HR- og driftsledere med realtidsindsigt, hjælper WorkSpin med at identificere og tackle risici, før de bliver dyre problemer, og holder operationerne i gang. WorkSteps medarbejderoplevelsesløsning giver omfattende medarbejderlyttende, engagement, medarbejderens stemme og kommunikationsfunktionalitet, herunder: *Medarbejderfeedback: WorkStep indsamler indsigt i realtid fra medarbejdere gennem milepælpuls, altid-on, årlige undersøgelser og tovejs feedbackkanaler. *Medarbejderrapportering: Rapportering giver HR- og OPS -ledere data om medarbejdernes adfærd, der kan segmenteres af forskellige filtre, herunder rolletype, placering, demografi og ansættelsesperiode, for at identificere tendenser og mønstre, der kan påvirke tilbageholdelse *Forudsigelig analyse: WorkStep bruger maskinlæring til at bestemme de øverste forbedringsområder, på facilitet eller rolleniveau og foreslå handlinger med stor indflydelse for at reducere medarbejderomsætningen *Impact -analyse: Arbejdsgivere kan måle succesen med ethvert initiativ, der er implementeret ved at spore ændringen i medarbejders stemning og fastholdelse på tværs af den påvirkede befolkning *Kommunikation: Ledere kan svare på presserende kommentarer og advarsler, mens de opretholder medarbejderanonymitet eller stort set kommunikerer til segmenter af arbejdsstyrken for at bringe opmærksomheden på nye programmer, dele kritiske opdateringer, fejre teams eller anmode om feedback. Ved at kombinere realtidsdata med AI-drevne analyser og indbyggede kommunikationsværktøjer hjælper WorkStep EHR & Operations Leaders med at identificere og direkte adressere muligheder i deres frontlinieoperationer. Dette resulterer i forbedrede tilbageholdelsesgrader, øget produktivitet og reducerede omkostninger.

Echometer

Echometer

echometerapp.com

Echometer er en software, der udvikler agile teams gennem feedback og team -retros på en enkel, skalerbar og målbar måde. Echometer gør Agile Team Development enkel og målbar. Brug psykologi i teamudvikling til at arbejde direkte på den agile tankegang i stedet for bare at fikse overfladiske symptomer. Grundlagt i 2006, er DeskalerTs fremkommet som et førende softwareudviklingsselskab, der er afsat til at levere robuste kommunikationsløsninger, der er skræddersyet til sine klienters unikke forretningsbehov. Det omfattende værktøj forbedrer den interne kommunikation, der går ud over enkel anmeldelse for at sikre, at afgørende oplysninger ikke kun sendes, men også læses og anerkendes. I årenes løb har Deskalerts samarbejdet med mere end 700 klienter, herunder industrigiganter som Siemens, Hilton, Vodacom, Air New Zealand og mange andre. Virksomheden har konsekvent bemyndiget disse partnere til at forstærke deres produktivitet og indtægter gennem forbedrede kommunikationsstrategier. Deskalerts 'system, der er anerkendt for sin høje ydeevne og hurtige rækkevidde, har fundet fordel på tværs af forskellige sektorer. Sundhedspleje, uddannelse, regering, finans og adskillige Fortune 500 -virksomheder er afhængige af dens løsning for at imødekomme deres interne kommunikationsbehov. Pakken med alsidige funktioner, designet til at imødekomme forskellige kommunikationsbehov inden for organisationer, er den vigtigste årsag bag dens succes.

Winningtemp

Winningtemp

winningtemp.com

Holdsuccesplatformen, WinningTemp, skaber vindende hold og sunde organisationer ved at lytte til medarbejderne og give ledere til relevant indsigt og handlinger, der fører til klare, målbare resultater. WinningTemp er tilpasset til dagens og morgendagens krav fra fremtidige medarbejdere. Du kan nemt opbygge realtidsdata, konstant visualisere og dele mål, resultater og samlet kompetence. Systematisk arbejdsmetode til hyppige og korte opfølgninger mellem manager og medarbejdere. Nuværende forskning giver indsigt og fremhæver vigtige områder som succesfaktorer for morgendagens organisation. Oprettet sammen med førende forskningsforskere ved Göteborg University i Sverige er avanceret løsning baseret på videnskab, drevet af data og drevet af AI. WinningTemp hjælper organisationer over hele kloden med at tage smarte, proaktive beslutninger for at øge holdets engagement og mindske stressniveauer og medarbejderomsætning.

GoCo

GoCo

goco.io

GOCO bringer HR -data til live og leverer værktøjer til at tilpasse arbejdsgange til enhver HR -proces, politik eller tjekliste. Med GOCO modtager organisationer et dedikeret supportteam, der sætter dem op til succes og forbliver tilgængelig efter implementering. Fra onboarding og fordele til performance management og lønningsliste tilbyder GOCO alt nødvendigt for at køre HR i en enkelt, brugervenlig løsning. GOO's mission er at hjælpe virksomheder med at bruge mindre tid på manuelle, smertefulde og komplekse HR -opgaver, så de kan fokusere på at vokse lykkeligere, mere produktive teams.

Oneteam

Oneteam

oneteam.io

Det overrasker måske ikke dig, at det er en stor udfordring at forbinde med din skrivebordsløse arbejdsstyrke. De er spredt over flere steder, sidder ikke bag en computer, har ikke en forretnings-e-mail-adresse og arbejder ofte kun på deltid, for at nævne nogle få grunde. Old-school-metoder som intranetter, e-mail-sprængninger, papirguider og opslagstavler klipper det bare ikke længere. De skaber det, vi duber om "skrivebordet." Og gæt hvad? Dette hul kan dræne dit teams engagement, loyalitet og succes, skubbe dine bedste talenter ud af døren og have negativ indflydelse på din forretningsvækst. Hos OneTeam har vi lavet den ultimative app til at bygge bro over dette hul. Tænk på det som din alt-i-en-værktøjssæt: problemfri kommunikation, glat onboarding, interaktiv eLearning, indsigtsfulde undersøgelser og praktiske tjeklister: alt hvad du har brug for, alt i OneTeam. I dag søger OneTeam at løsrive det fulde potentiale for skrivebordsløse arbejdstagere over hele verden og har allerede opnået succes med at bygge bro over det skrivebordsløse hul for organisationer, herunder H&M, Toolstation, Ibis, Westcord Hotels og DPD. OneTeams brugervenlige medarbejdernav gør det nemt for alle at få adgang til vigtige opdateringer og information på farten. Fordele ved OneTeam: • Indbyggede appfunktioner til kommunikation, træning og engagement • fuldt tilpasses til din organisations behov • Let at implementere og styre

WorkHub

WorkHub

workhub.ai

WorkHub er en AI-drevet team-succesplatform, der tilbyder samarbejdsværktøjer til fjernteam for at muliggøre hybridarbejde, øge engagement, produktivitet og medarbejdermoral. Platformen er designet til at imødekomme alle behov for forbindelse, samarbejde og fest med en enkelt platform. Det tilbyder overkommelig konferencer, billetter, anerkendelse og belønninger til 1/5 af prisen på andre platforme. Det giver også universel forbindelse for interne og eksterne teammedlemmer med problemfri lyd/videokonferencer og meddelelsesfunktioner. Derudover har det et billetsystem til styring af teamopgaver og kundeforespørgsler fra et enkelt sted med delt postkasseintegration til at tilbyde problemfri kundeoplevelse. WorkHub er en overkommelig løsning for teams, der ønsker at øge effektiviteten og tilslutningen på hybrid -arbejdspladsen.

Macorva

Macorva

macorva.com

Macorvas AI-drevne platform revolutionerer den måde, virksomheder håndterer performance management, feedback og kundetilfredshed. Dens løsninger samler friktionsfri feedback, avanceret analyse og kunstig intelligens for at omdanne indsigt i målrettede ressourcer og responsplaner, der hjælper organisationen med at få mest muligt ud af sine erfaringsdata. I stedet for at blive forkælet i data, bruger den strålende AI til at frigøre tid og fokusere mere på handlinger, der skaber effektive ændringer. Fra at forbinde enhver medarbejder og manager med velprøvede næste trin til at lukke feedback -loop og forbedre resultaterne, er Strålende AI den personlige coach i at drive bedre medarbejder- og kundeoplevelser. Macorva Ex er en avanceret, AI-drevet medarbejderoplevelsesplatform med undersøgelser, pulskontrol, engagement scoring, benchmarking, driveranalyse, ENP'er, 360 ° feedback og mere. Det bygger ubesværet dynamiske, mobilvenlige, engagerende feedbackoplevelser og låser op nøgleindsigt med automatiserede, intuitive rapporter. Det bruger mindre tid på analyse og mere tid på at tage handling med strålende AI ved at forbinde enhver medarbejder og manager med bevist næste trin for at lukke feedback -loop og forbedre resultaterne. Med funktioner som SMS -undersøgelsesmeddelelser og evnen til at identificere fremtrædende medarbejdere giver Macorva expowers det til bedre at styre teamet, genkende tavse superstjerner og afbøde flydisici. Macorva CX leverer engagerende omnichannel kundeoplevelse (CSAT/CES), brandoplevelse (netto promotor score), produktoplevelse og digitale erfaringundersøgelser for at fange handlingsmæssige indsigter i hele kundejsen. Det gør detaljerede brugerdefinerede dashboards på få sekunder og genererer AI -rapporter til at få øje på tendenser og identificere outliers. Dens avancerede AI skaber endda personaliserede kommunikationsskripter til at svare på hver enkelt undersøgelse. Det får højere responsrater med mobile-første undersøgelser og øger online omdømme ubesværet med AI-genererede sociale anmeldelser. Macorva CX giver en dybere forståelse af kundens rejse og hjælper med at forbedre deres oplevelse og virksomheden. Macorva MX er designet til at strømline styringsprocessen og øge teampræstationen med AI-genererede ressourcer og centraliseret opbevaring til alle medarbejdernes præstationsdata. Dens platform lytter og lærer af dataene, indeholder virksomhedsmål og kulturelle værdier for automatisk at generere præstationsanmeldelser, udviklingsplaner, OKRS, smarte mål og mere. Disse AI-genererede funktioner sparer manageren over 100 timer om året, hvilket muliggør informerede beslutninger og kørepræstationer for at nå virksomhedens mål. Macorva integreres problemfrit med over 80+ HRI'er og CX -platforme, strømline arbejdsgange og forenkling af datastyring ved automatisk at synkronisere medarbejder- og kundeoplysninger. Hele grænsefladen understøtter flere sprog og fuld lokalisering.

© 2025 WebCatalog, Inc.