Stránka 18 - Alternativy - ChartHop

Strive

Strive pomáhá zprostředkovatelům zdravotního pojištění a jejich klientům zvýšit využívání zaměstnaneckých benefitů tím, že zjednodušuje přístup, poskytuje odpovědi a motivuje účast.

Enboarder

Enboarder je platforma pro onboarding a správu zaměstnaneckých cest, která automatizuje úkoly, koordinuje nástup a sleduje průběh.

PeopleCues

PeopleCues je platforma pro řízení lidských zdrojů: měří zaměstnaneckou spokojenost, sleduje OKR a zjednodušuje hodnocení výkonu pomocí datových přehledů.

Learn Amp

Learn Amp je platforma pro rozvoj zaměstnanců, která centralizuje firemní vzdělávání, sledování výkonu, řízení učebních cest, spolupráci a sběr zpětné vazby.

CultureMonkey

CultureMonkey sbírá anonymní zpětnou vazbu zaměstnanců, měří jejich spokojenost a poskytuje analýzy a doporučení pro zlepšení firemní kultury.

Nailted

Nailted je webová aplikace pro řízení zaměstnanců: people analytics, individuální 1:1 schůzky, hodnocení výkonu, nastavení cílů a další nástroje pro angažovanost a řízení výkonnosti.

Energage

Energage provádí anonymní průzkumy zaměstnaneckého zapojení (včetně offline), měří ENPS, poskytuje benchmarking, filtrování a analýzu dat pro cílená zlepšení pracovního prostředí.

Workleap

Workleap je platforma pro zlepšení zaměstnanecké zkušenosti: centralizuje HR a nástroje produktivity, nabízí AI asistenta, vyhledávání v aplikacích, integrace, průzkumy, onboarding a analytiku.

Responster

Responster je nástroj pro tvorbu a správu dotazníků; vytváří responzivní značkové průzkumy, sbírá odpovědi v reálném čase a poskytuje přehledy pro rozhodování.

Centrical

Centrical je platforma pro řízení výkonu zaměstnanců: poskytuje sledování v reálném čase, mikrolearning, AI koučování, hodnocení kvality a zpětnou vazbu s gamifikovanými prvky.

Orgnostic

Orgnostic spojuje HR a finanční data, umožňuje spouštět průzkumy a poskytuje analýzy a přehledy pro rozhodování o lidech a organizačním plánování.

Sysarb

Sysarb pomáhá firmám zajišťovat rovnocenné mzdy a soulad s předpisy pomocí analýzy dat a nástrojů pro posouzení platové rovnosti.

Move the Chain

Move the Chain zprostředkovává přístup k firemním filantropickým iniciativám: propojení s komunitami, ERG, sbírkami a dobrovolnictvím, sledování dopadu přímo ve Slacku a Microsoft Teams.

SimpleCrew

SimpleCrew poskytuje terénním týmům jednoduchý systém pro sledování a řízení práce v terénu s důrazem na odpovědnost v každém kroku.

SixFifty

SixFifty automatizuje dodržování pracovního práva a tvorbu šablon (smlouvy, politiky) s přizpůsobením podle státu, včetně průběžných aktualizací pro HR týmy.

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks nahrazuje tabulky a manuální procesy systémem pro hodnocení výkonu, správu cílů, zpětnou vazbu a plánování rozvoje zaměstnanců.

Quaffle

Quaffle je jednoduchý HR nástroj pro sběr a správu vzájemné zpětné vazby v týmech, převádí ji na přehledné poznatky podporující profesní růst a týmovou spolupráci.

Happy5

Happy5 je mobilní platforma pro nepřetržité řízení výkonu zaměstnanců s aktuálními daty o lidech v reálném čase.

Teamphoria

Teamphoria je software pro měření a zvyšování zapojení zaměstnanců: poskytuje metriky v reálném čase, sbírá zpětnou vazbu, usnadňuje uznání a zlepšuje výkon.

Appraisd

Appraisd je software pro řízení výkonu, který pomáhá manažerům a zaměstnancům s cíli, zpětnou vazbou, hodnocením a rozvojem kariéry.

goHappy

goHappy umožňuje zaměstnavatelům doručovat frontovým zaměstnancům bez aplikace SMS zprávy, multimédia, odkazy a průzkumy přímo ze systému.

Deed Individual

Deed je platforma pro firemní darování a dobrovolnictví, která centralizuje programy, propojuje zaměstnance s neziskovkami a zpracovává platby.

Complete

Complete umožňuje firmám vytvářet, plánovat a škálovat odměňování: nabídky práce, nastavení úrovní a platových pásem pro týmy od ~30 do 10 000+ zaměstnanců.

Friday Pulse

Friday Pulse měří a sleduje pracovní pohodu a firemní kulturu pomocí pravidelných dotazníků, sběru emocí a zpětné vazby pro týmy a manažery.

Team Insights

Team Insights posílá pravidelné dotazníky členům týmu, hodnotí 8 manažerských dimenzí, měří zapojení a spokojenost a poskytuje data pro informovaná rozhodnutí a sledování dopadu.

Knoetic

Knoetic sbírá a analyzuje HR data (DEI, fluktuace, nábor, odměňování a další) a poskytuje přehledy a metriky pro rozhodování a plánování.

StaffCircle

StaffCircle je platforma pro řízení výkonu a rozvoj zaměstnanců: sleduje cíle, průběžnou zpětnou vazbu, hodnocení, rozvojové plány, průzkumy a uznání zaměstnanců.

TeamPredict

TeamPredict sleduje veřejné změny profilů na LinkedIn a upozorňuje HR na možné riziko odchodu zaměstnanců pomocí hodnocení rizik a přehledů.

Talos Perform

Aplikace pro řízení pracovního výkonu, která podporuje hodnocení zaměstnanců, nastavování cílů, zpětnou vazbu, pravidelné kontroly a plánování rozvoje.

ATOSS

ATOSS je aplikace pro evidenci docházky, správu pracovní doby, plánování směn, absencí a personálního obsazení s podporou HR a mzdových systémů.